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文檔簡介

淘寶勞動合同Word模板(2025年)合同編號:__________甲方(用人單位):__________

地址:__________

法定代表人:__________

聯系電話:__________乙方(勞動者):__________

身份證號碼:__________

住址:__________

聯系電話:__________鑒于甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則,甲方愿意錄用乙方,乙方愿意到甲方工作,甲乙雙方經充分協商,就雙方的權利、義務等事項達成如下協議:第一條勞動合同期限

1.1本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2甲方根據工作需要,可以提前解除勞動合同,但應提前____日通知乙方。第二條工作內容

2.1乙方同意在甲方從事____崗位的工作,具體職責和要求如下:

(詳細工作內容描述)2.2乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,并遵守甲方的規章制度。第三條勞動報酬

3.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。

3.2甲方應按月支付乙方工資,工資支付時間為每月____日前。第四條工作時間與休息休假

4.1乙方每周工作時間不得超過____小時,每周休息日不少于____日。

4.2乙方享有國家法定節假日休息的權利。第五條社會保險

5.1甲方應按國家規定為乙方繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險。

5.2乙方應按時繳納社會保險費,甲方有權從乙方的工資中扣除。第六條勞動保護

6.1甲方應提供符合國家勞動安全衛生標準的勞動保護設施和勞動條件。

6.2乙方應遵守甲方的安全生產規章制度,不得違章作業。第七條保密協議

7.1乙方在甲方工作期間,接觸到的商業秘密、技術秘密等,乙方應予以保密。

7.2乙方離開甲方后,仍應承擔保密義務,不得泄露甲方商業秘密、技術秘密等。第八條違約責任

8.1甲乙雙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。

8.2乙方違反保密協議的,應向甲方支付違約金,違約金為乙方泄露的商業秘密、技術秘密等給甲方造成的損失的____%。第九條爭議解決

9.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定

10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________

乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷證書復印件

3.乙方職業資格證書復印件(如有)

4.社會保險參保證明

5.勞動合同解除/終止證明

6.其他與勞動合同相關的文件二、違約行為及認定:

1.乙方未按約定時間到崗或提前離職

2.乙方違反保密協議,泄露甲方商業秘密、技術秘密等

3.甲方未按約定時間支付工資或降低工資標準

4.甲方未提供符合國家勞動安全衛生標準的勞動保護設施和勞動條件

5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險

6.其他雙方約定的違約行為三、法律名詞及解釋:

1.勞動合同:勞動者與用人單位之間建立的法律關系,明確雙方的權利和義務。

2.用人單位:指招用勞動者,提供勞動條件,支付工資和福利的法人或其他組織。

3.勞動者:指提供勞動力,接受用人單位管理的自然人。

4.工資:勞動者提供勞動所得的報酬。

5.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、工傷、失業、生育等風險而設立的社會福利制度。

6.商業秘密:不為公眾所知悉,具有商業價值并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法:

1.乙方未按約定時間到崗或提前離職:提前溝通,確認到崗時間,如有必要,依法解除勞動合同。

2.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密等:立即啟動違約金條款,必要時依法采取法律手段。

3.甲方未按約定時間支付工資或降低工資標準:及時溝通,確保工資按時足額支付,如有降低工資標準,需雙方協商一致。

4.甲方未提供符合國家勞動安全衛生標準的勞動保護設施和勞動條件:及時整改,確保勞動者安全與健康。

5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險:及時補繳,確保乙方享有社會保險待遇。

6.其他問題:根據具體情況,雙方協商解決,必要時可尋求法律咨詢。五、所有應用場景:

1.甲方為乙方提供工作崗位,乙方提供勞動力。

2.甲方支付乙方工資和福利,

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