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文檔簡介

企業人力資源培訓服務合同合同編號:__________甲方(以下簡稱“委托方”):公司名稱:____________________地址:________________________聯系方式:____________________地址:____________________乙方(以下簡稱“受托方”):公司名稱:____________________地址:________________________聯系方式:____________________地址:____________________第一章定義與術語1.1本合同中,除非上下文另有規定,下列術語具有以下含義:1.1.1“培訓服務”指甲方委托乙方為其員工提供的人力資源培訓服務。1.1.2“培訓人員”指甲方員工接受乙方提供的培訓服務的人員。1.1.3“培訓課程”指甲方委托乙方提供的具體培訓課程。1.1.4“培訓材料”指甲方委托乙方提供的與培訓課程相關的教材、資料等。第二章培訓服務內容2.1乙方應根據甲方的需求,為其提供以下培訓服務:2.1.1根據甲方提供的培訓需求,制定培訓計劃和課程大綱。2.1.2提供培訓師資,保證培訓質量。2.1.3提供培訓場地、設施及培訓所需的相關設備。2.1.4提供培訓材料,并保證其符合甲方需求。第三章培訓服務期限3.1本合同自雙方簽署之日起生效,培訓服務期限為____個月。第四章甲方的權利與義務4.1甲方的權利:4.1.1有權要求乙方按照本合同約定提供培訓服務。4.1.2有權對乙方提供的培訓服務進行監督和評價。4.1.3有權要求乙方更換不符合甲方要求的培訓師資。4.2甲方的義務:4.2.1應按照本合同約定支付培訓服務費用。4.2.2應提前向乙方提供培訓需求,協助乙方制定培訓計劃。4.2.3應保證培訓人員按時參加培訓,并遵守培訓紀律。第五章乙方的權利與義務5.1乙方的權利:5.1.1有權按照本合同約定收取培訓服務費用。5.1.2有權要求甲方提供培訓所需的資料和信息。5.1.3有權對甲方提供的培訓需求進行調整,但需提前通知甲方。5.2乙方的義務:5.2.1應按照本合同約定提供培訓服務,并保證培訓質量。5.2.2應提前向甲方提供培訓師資、培訓場地等信息。5.2.3應保證培訓材料符合甲方需求,并無知識產權爭議。第六章培訓服務費用與支付6.1培訓服務費用:6.1.1甲方應向乙方支付培訓服務費用,總計人民幣___元(大寫:___元整)。6.1.2培訓服務費用包括但不限于培訓師資費用、場地租賃費用、培訓材料費用等。6.1.3若甲方有特殊需求,需增加培訓服務內容或延長培訓期限,雙方應協商一致,并簽訂補充協議,費用另行約定。6.2支付方式:6.2.1甲方支付培訓服務費用應按照以下方式:a)本合同簽署后___日內,支付總費用的___%作為預付款;b)培訓服務完成并經甲方驗收合格后___日內,支付剩余的___%作為尾款。6.2.2甲方支付培訓服務費用時,應以___(銀行轉賬//支付等)方式支付至乙方指定的賬戶。第七章培訓服務變更與終止7.1變更:7.1.1若甲方需要變更培訓計劃、課程大綱或培訓人員,應提前___日書面通知乙方,雙方協商一致后進行變更。7.1.2若乙方因特殊情況需要變更培訓師資、場地或培訓時間,應提前___日書面通知甲方,并保證變更后培訓服務的質量不受影響。7.2終止:7.2.1在培訓服務期限內,除非雙方協商一致,否則任何一方不得單方面終止本合同。7.2.2若因不可抗力因素導致培訓服務無法繼續,雙方可協商終止本合同,并按照實際情況處理已支付的費用。第八章培訓服務驗收與評估8.1驗收:8.1.1培訓服務完成后,甲方應在___日內對培訓服務進行驗收。8.1.2甲方驗收合格后,應簽署驗收報告,并將驗收報告作為支付尾款的依據。8.2評估:8.2.1甲方有權對乙方提供的培訓服務進行評估,評估內容包括培訓質量、培訓效果等。8.2.2乙方應按照甲方的評估結果進行改進,并在后續培訓服務中予以體現。第九章保密與知識產權9.1保密:9.1.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方的商業秘密、技術秘密等保密信息,應予以嚴格保密。9.1.2保密期限自本合同終止或解除之日起計算,持續___年。9.2知識產權:9.2.1乙方提供的培訓材料、課件等,其知識產權歸乙方所有。9.2.2未經乙方書面同意,甲方不得將乙方的培訓材料、課件等進行復制、傳播或用于其他商業目的。第十章違約責任與爭議解決10.1違約責任:10.1.1若乙方未能按照本合同約定提供培訓服務,導致甲方損失,乙方應承擔相應的違約責任。10.1.2若甲方未能按照本合同約定支付培訓服務費用,乙方有權要求甲方支付逾期付款違約金,違約金計算方式為___。10.2爭議解決:10.2.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決。10.2.2若協商不成,任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一章培訓服務延伸與后續支持11.1延伸服務:11.1.1乙方在培訓服務期間,可根據甲方需求提供延伸服務,包括但不限于培訓后的跟蹤指導、咨詢解答等。11.1.2延伸服務的具體內容和費用,雙方可另行簽訂補充協議進行約定。11.2后續支持:11.2.1乙方應提供一定期限的免費后續支持服務,包括培訓內容的復習、答疑等。11.2.2后續支持服務的期限為培訓服務結束后___個月。第十二章培訓人員管理與考核12.1人員管理:12.1.1甲方應負責培訓人員的管理工作,保證培訓人員按時參加培訓并遵守培訓紀律。12.1.2乙方應協助甲方進行培訓人員的管理,提供必要的培訓管理建議。12.2考核:12.2.1甲方有權對培訓人員進行考核,以評估培訓效果。12.2.2乙方應提供必要的考核工具和方法,協助甲方進行考核。第十三章合同的修改與補充13.1修改:13.1.1本合同任何條款的修改,均須雙方協商一致并以書面形式作出。13.1.2任何口頭形式的修改均無效。13.2補充:13.2.1若本合同未盡事宜,雙方可簽訂補充協議予以明確。13.2.2補充協議與本合同具有同等法律效力。第十四章違約賠償與責任限制14.1違約賠償:14.1.1若一方違反本合同的規定,導致對方遭受損失,違約方應承擔相應的賠償責任。14.1.2賠償金額應等于守約方因違約所遭受的損失,但不得超過雙方約定賠償的最高限額。14.2責任限制:14.2.1除非法律法規有明確規定,否則乙方對本合同項下的培訓服務不承擔任何間接、附帶、特別或衍生損失的責任。14.2.2乙方的責任限制不包括因故意或重大過失導致的損失。第十五章其他條款15.1合同的完整性:15.1.1本合同構成雙方關于培訓服務的完整協議,取代所有以前的口頭或書面協議。15.1.2本合同的任何附件均為合同不可分割的一部分,具有同等法律效力。15.2通知:15.2.1雙方所有的通知和通訊,應以書面形式通過___(郵件/快遞/掛號信等)進行。15.2.2通知在發出后___日視為送達。15.3合同的適用法律與管轄:15.3.1本合同的解釋和執行,適用中華人民共和國的法律。15.3.2本合同的簽訂地、履行地均為中華人民共和國___省/市

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