甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年標(biāo)準(zhǔn)個人勞務(wù)派遣協(xié)議范本一本合同目錄一覽第一條：定義與解釋1.1定義1.2解釋第二條：勞務(wù)派遣關(guān)系2.1派遣單位與被派遣單位之間的關(guān)系2.2被派遣人員的職責(zé)與權(quán)益第三條：派遣期限3.1派遣期限的起始與結(jié)束日期3.2派遣期限的延長與終止第四條：工作內(nèi)容與工作地點4.1工作內(nèi)容4.2工作地點第五條：勞動報酬5.1報酬標(biāo)準(zhǔn)與支付方式5.2獎金與福利第六條：工作時間與休息休假6.1工作時間6.2休息休假制度第七條：社會保險與福利待遇7.1社會保險7.2福利待遇第八條：派遣單位與被派遣單位的責(zé)任與義務(wù)8.1派遣單位的義務(wù)8.2被派遣單位的義務(wù)第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2違約責(zé)任第十條：爭議解決方式10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更的條件與程序11.2合同解除的條件與程序第十二條：違約責(zé)任12.1派遣單位的違約責(zé)任12.2被派遣單位的違約責(zé)任第十三條：法律適用與爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決第十四條：其他約定14.1雙方的其他約定事項14.2附加條款第一部分：合同如下：第一條：定義與解釋1.1定義（1）本合同是指由派遣單位（甲方）與被派遣單位（乙方）簽訂的，關(guān)于甲方將勞動者（丙方）派遣至乙方工作，明確各方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。（2）派遣單位是指根據(jù)本合同的約定，將勞動者派遣至被派遣單位工作的單位。（3）被派遣單位是指接受派遣單位派遣的勞動者，并對其進(jìn)行工作安排和管理的單位。（4）勞動者是指由派遣單位派遣至被派遣單位工作的人員。1.2解釋（1）本合同中的詞語，如“甲方”、“乙方”、“丙方”等，除非文中另有說明，否則均指本合同的各方。（2）本合同中的“工作日”是指甲方和乙方正常的工作日，不包括法定節(jié)假日和休息日。（3）本合同中的“勞動報酬”包括丙方的工資、獎金、津貼、補貼等。第二條：勞務(wù)派遣關(guān)系2.1派遣單位與被派遣單位之間的關(guān)系（1）甲方作為派遣單位，負(fù)責(zé)將丙方派遣至乙方工作。（2）乙方作為被派遣單位，負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行工作安排和管理。2.2被派遣人員的職責(zé)與權(quán)益（1）丙方應(yīng)按照乙方的要求，完成乙方安排的工作任務(wù)。（2）丙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動者權(quán)益，包括但不限于工資、工時、休假、社會保險和福利等。第三條：派遣期限3.1派遣期限的起始與結(jié)束日期（1）本合同的派遣期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。（2）如雙方同意延長派遣期限，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并明確延長后的派遣期限。3.2派遣期限的延長與終止（1）雙方同意延長派遣期限的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并明確延長后的派遣期限。（2）如雙方未達(dá)成延長協(xié)議，本合同派遣期限到期后自動終止。第四條：工作內(nèi)容與工作地點4.1工作內(nèi)容（1）丙方在被派遣期間，應(yīng)按照乙方的要求，完成乙方安排的工作任務(wù)。（2）丙方的工作內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)和乙方的規(guī)章制度。4.2工作地點（1）丙方在被派遣期間，工作地點為乙方指定的工作地點。（2）如乙方變更丙方的工作地點，應(yīng)提前通知甲方，并由甲方通知丙方。第五條：勞動報酬5.1報酬標(biāo)準(zhǔn)與支付方式（1）丙方的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元/月。（2）丙方的勞動報酬由甲方按月支付，支付時間為每月的第二個工作日。5.2獎金與福利（1）丙方按照乙方的規(guī)定，享有獎金和福利。（2）丙方的獎金和福利由乙方負(fù)責(zé)支付和提供。第六條：工作時間與休息休假6.1工作時間（1）丙方的工作時間應(yīng)遵守乙方的規(guī)定。（2）丙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。6.2休息休假制度（1）丙方享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)益。（2）丙方的休息休假安排應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度。第八條：派遣單位與被派遣單位的責(zé)任與義務(wù)8.1派遣單位的義務(wù)（1）甲方應(yīng)按照本合同的約定，將丙方派遣至乙方工作。（2）甲方應(yīng)確保丙方的勞動報酬、工作時間、休假等權(quán)益得到保障。（3）甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為丙方繳納社會保險費用。8.2被派遣單位的義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照本合同的約定，對丙方進(jìn)行工作安排和管理。（2）乙方應(yīng)確保丙方的工作條件符合國家法律法規(guī)和乙方的規(guī)章制度。（3）乙方應(yīng)按時支付丙方的勞動報酬，并為丙方提供獎金和福利。第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容（1）丙方在從事乙方工作期間，應(yīng)對乙方的工作內(nèi)容、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。（2）保密信息不包括公知信息、第三方已知的信息或丙方在非職務(wù)活動中獲得的信息。9.2違約責(zé)任（1）如丙方違反保密協(xié)議，甲方和乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。（2）違約責(zé)任包括但不限于賠償經(jīng)濟損失、支付違約金等。第十條：爭議解決方式10.1協(xié)商解決（1）本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過雙方協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成的，雙方可尋求其他解決途徑。10.2調(diào)解解決（1）如雙方同意，可向所在地的勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解。（2）調(diào)解組織作出的調(diào)解書具有法律效力，雙方應(yīng)遵守。10.3法律途徑（1）如協(xié)商、調(diào)解無法解決爭議，任何一方均可向人民法院提起訴訟。（2）訴訟應(yīng)在爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)提起。第十一條：合同的變更與解除11.1合同變更的條件與程序（1）本合同的變更應(yīng)書面簽訂，并經(jīng)甲乙雙方同意。（2）變更后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同解除的條件與程序（1）本合同的解除應(yīng)書面簽訂，并經(jīng)甲乙雙方同意。（2）解除合同后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同的約定處理后續(xù)事項。第十二條：違約責(zé)任12.1派遣單位的違約責(zé)任（1）如甲方未按照本合同約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）如甲方未按時支付丙方的勞動報酬，應(yīng)支付逾期支付工資的利息。12.2被派遣單位的違約責(zé)任（1）如乙方未按照本合同約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）如乙方未按時支付丙方的勞動報酬，應(yīng)支付逾期支付工資的利息。第十三條：法律適用與爭議解決13.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決如本合同履行過程中發(fā)生爭議，適用本合同第十條的約定。第十四條：其他約定14.1雙方的其他約定事項（1）本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。（2）補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2附加條款（1）本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。（2）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：派遣單位與被派遣單位之間的《勞務(wù)派遣協(xié)議》附件二：《勞動者派遣名單》附件三：《工作職責(zé)說明書》附件四：《勞動報酬支付明細(xì)表》附件五：《工作時間安排表》附件六：《休息休假安排表》附件七：《社會保險繳納明細(xì)表》附件八：《福利待遇說明書》附件九：《保密協(xié)議》附件十：《爭議解決方式說明書》附件十一：《合同變更與解除申請書》附件十二：《違約行為及責(zé)任認(rèn)定書》附件十三：《法律名詞及解釋》附件一：派遣單位與被派遣單位之間的《勞務(wù)派遣協(xié)議》本附件詳細(xì)說明了甲方作為派遣單位，乙方作為被派遣單位，雙方在派遣勞動者丙方的工作安排、勞動報酬、工作時間、休假等方面的權(quán)利和義務(wù)。附件二：《勞動者派遣名單》本附件列出了被派遣的勞動者丙方的基本信息，包括姓名、身份證號碼、工作崗位等。附件三：《工作職責(zé)說明書》本附件詳細(xì)描述了勞動者丙方在被派遣單位乙方的具體工作職責(zé)和要求。附件四：《勞動報酬支付明細(xì)表》本附件詳細(xì)列出了勞動者丙方的勞動報酬，包括工資、獎金、津貼等。附件五：《工作時間安排表》本附件詳細(xì)說明了勞動者丙方的每日工作時間、每周工作時間和休息休假時間。附件六：《休息休假安排表》本附件詳細(xì)說明了勞動者丙方的休息休假安排，包括年假、病假、事假等。附件七：《社會保險繳納明細(xì)表》本附件詳細(xì)列出了派遣單位甲方為勞動者丙方繳納的社會保險費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。附件八：《福利待遇說明書》本附件詳細(xì)說明了被派遣單位乙方為勞動者丙方提供的福利待遇，如年終獎、體檢、培訓(xùn)等。附件九：《保密協(xié)議》本附件詳細(xì)說明了勞動者丙方對被派遣單位乙方工作內(nèi)容、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息的保密義務(wù)和違約責(zé)任。附件十：《爭議解決方式說明書》本附件詳細(xì)說明了雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時，可以選擇的解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、訴訟等。附件十一：《合同變更與解除申請書》本附件用于申請合同變更或解除時使用，需詳細(xì)說明變更或解除的理由和具體內(nèi)容。附件十二：《違約行為及責(zé)任認(rèn)定書》本附件詳細(xì)列出了合作中所有涉及到的違約行為以及違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，并提供簡要示例說明。附件十三：《法律名詞及解釋》本附件詳細(xì)羅列了本合同中涉及到的法律名詞及解釋，包括勞動者、派遣單位、被派遣單位等，并說明其在合同中的應(yīng)用。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣單位甲方的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：（1）未按照約定時間支付勞動者丙方的勞動報酬，應(yīng)支付逾期支付工資的利息。（2）未按照約定為勞動者丙方繳納社會保險費用，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：如甲方未按時支付丙方工資，甲方應(yīng)支付逾期支付工資的利息，利息計算方式按照中國人民銀行規(guī)定的同期貸款利率計算。2.被派遣單位乙方的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：（1）未按照約定時間支付勞動者丙方的勞動報酬，應(yīng)支付逾期支付工資的利息。（2）未按照約定提供勞動者丙方的工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：如乙方未按時支付丙方工資，乙方應(yīng)支付逾期支付工資的利息，利息計算方式按照中國人民銀行規(guī)定的同期貸款利率計算。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動者：指由派遣單位派遣至被派遣單位工作的人員。2.派遣單位：指根據(jù)本合同的約定，將勞動者派遣至被派遣單位工作的單位。3.被派遣單位：指接受派遣單位派遣的勞動者，并對其進(jìn)行工作安排和管理的單位。4.勞動報酬：指勞動者因工作