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文檔簡介

擔當力與領導權威的文檔CONTENTS擔當力的重要性領導權威的塑造01擔當力的重要性擔當力的重要性擔當力概述：

當力對于個人和團隊的意義。表格擔當力展示：

擔當力的表現形式。擔當力的培養：

提升擔當力的方法和技巧。擔當力概述擔當力的定義:

擔當力是一種責任感和執行力的體現，能夠使個人在面對困難和挑戰時堅定行動。擔當力的影響:

擔當力不僅能提升個人的信任度和效率，也能帶動團隊向前發展。表格擔當力展示類別個人表現團隊表現主動承擔責任√√勇于面對挑戰√√擔當力的培養明確目標確定清晰的目標和責任范圍，有助于激發擔當力。積極溝通主動溝通和協作，展現出對任務的積極態度。主動學習不斷學習和成長，增強應對各種情況的能力。02領導權威的塑造領導權威的塑造權威領導簡介：

權威領導的特點和作用。表格權威領導特質：

權威領導應具備的特質。權威領導實踐：

如何發揮領導權威的作用。權威領導簡介權威領導特質:

包括自信、決斷、明確目標和激勵團隊的能力。權威領導效果:

能夠帶領團隊迅速行動、取得成果，并建立團隊的信任和尊重。表格權威領導特質特質自信決斷目標導向重要性√√√權威領導實踐建立信任:

通過言行一致、誠實可靠的表現，贏得團隊信任。明確目標:

設定明確的目標和規劃，引領團隊朝著共同目標前進。激勵團隊:

給

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