安全生產責任制考核制度附考核表

建立和健全以安全生產責任制為中心的各項安全管理制度，是保障安

全生產的重要組織手段，也是貫徹安全生產方針、實現安全管理目標的有

效載體。安全生產責任制考核，是項目安全生產各項規章制度的核心，嚴

格考核是執行安全目標管理責任制落實的關鍵。為明確項目部管理人員在

施工生產活動中應承擔的安全職責和安全目標，進一步貫徹落實安全生產

責任制，強力推行“一崗雙責”，對項目各級管理人員安全生產責任制實行

定期考核。

一、安全責任目標考核小組、考核對象、考核形式、考核評分

㈠考核小組

組長：

副組長：

組員：

㈡考核對象

指揮部主要對各家門、總經理、副總經理、總工、副書記、生產部部

長、安健環部長、工程部長、機電部長、綜合部長、化驗室主任的考核

㈢考核形式

1、依據指揮部制定的《安全生產責任制考核表》，對應考核評分項目

進行考評打分。

2、每月25日對上個月的“一崗雙責”落實情況進行考核，考核認真

執行，不走過場，不流于形式。

3、每月25日由指揮部辦公室通知考核領導小組所有人員在會議室進

行考核評分，考核領導小組成員要對考核對象、本人進行點評，點評考核

對象的優點和存在的不足或需要改進的方面。

㈣、考核評分

考核分值滿分為100分，其中系統職責履行占30分，現場評價占70

分。考核總分數在95分（含95分）以上為優秀；考核總分數在90分（含

90分）以上為良；考核總分數在80分（含80分）以上為合格；考核分數

在80分以下為不合格。

二、安全考核獎懲辦法、考核評估

各級管理人員、職能部門及從業人員的責任制考核結果，每一季度通

報一次，年終進行總評，考評優秀的又考核單位報相應主管單位研究給予

獎勵，考評不合格的由考核單位報相應主管單位研究給予處罰。對安全生

產責任落實不到位而造成生產事故的由公司安委會研究給予處理，構成犯

罪的，對有關責任人移交司法機關處理。

經每月考核情況匯總所得出的結果，用來評價項目安全目標管理責任

落實情況，各級管理人員安全生產責任制履行落實的好壞，直接體現項目

安全管理的業績和體現項目安全管理水平。

三、說明

本考核制度經指揮長批準后生效，并在會上組織學習，下發給所有考

核對象，安全責任制考核獎罰每季度末月月底由安質部根據考核結果匯總

經指揮長簽字后報處安委會批準后發放。

本考核制度由指揮部安質部負責解釋，本辦法自發布之日起執行。

安全生產責任考核制度附考核表（完整版）

1目的為了貫徹公司安全生產責任制，將安全生產責任落到實處，做到

職責明確，獎懲分明，形成安全生產工作事事有人管、件件有人抓的管理

機制，實現安全生產（工作）目標，特制定本制度。

2適用范圍

適用于對公司各部門、各級人員的安全生產責任進行考核。

3職責

3.1安保部負責各部門安全生產責任及目標考核的歸口管理。

3.2公司總經理及分管負責人對各部門及其負責人的安全生產責任制

的落實情況以及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。

3.3各部門負責人對車間、班組及其班組長的安全生產責任制的落實情

況以及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。

3.4各車間、科室對班組長對各崗位及其噪作人員的安全生產責任制的

落實情況以及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。

3.5安全生產責任制和目標的考核情況將作為工作績效考核的主要內

容之一，納入績效考評范疇，并根據公司相關考核辦法執行。

4考核方式

4.1實行月度考核（或季度考核）、年終考核相結合的辦法。

4.2考核分三級制，即總經理、分管負責人對部門進行考核；部門、車

間對班組進行考核；班組長對崗位員工進行考核。

5考核標準

5.1考核按照公司制定的《安全生產責任制》、《安全生產目標責任書》

中規定的安全職責及目標進行考核。

5.2考核采用百分制的形式，每項責任制的每一條款所占分數為100分

除以條款數量，各條得分合計為總分，總分90分以上為優秀，89—81分為

合格，80分以下為不合格。

6考核獎懲

6.1考評優秀的和不合格的由安保部核實后，按公司《安全生產獎懲管

理制度》執行。

6.2對安全生產責任制不落實或落實不到位而造成事故的，除按《安全

生產獎懲管理制度》給予相應的處理外，構成犯罪的移交司法機關處理。

附件：1、職能部q考核表

2、各級管理人員考核表

安全生產責任制考核表

被考核

財務部

部門

職責范圍財務部全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1）、保證安全技術措施所需監督安全技術措施所需經費的開支

經費的開支并監督合理使用。并合理使用。

2）、負責勞保用品、保健品對勞保用品、保健品經費使用的進

經費使用的監督、檢查。行監督、檢查。

3）、負責對事故罰款的催收，對施工中安全質量罰款的催收，并

并對事故罰款用途按使用規定監監督、檢查罰款用途按使用規定。

督、檢查。

經審核財務部，能落實責任制內容。

住考核人:

結

果

年月日

安全生產責任制考核表

工程部

部門

職責范圍工程部技術工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1）、在編制施工組織設計，施工編制施工組織設計，施工方案、施工牛.產

方案、施工生產措施，進行技術交底,措施，進行技術交底，下達生產計劃，并同時

下達生產計劃時，必須同時制訂安全制訂安全生產措施。

生產措施。對施工用電進行布置、設計使其符合臨時

2）、對施工用電進行布置、設計用電安全要求。

使其符合臨時用電安全要求。經常深入航場，檢查施工方法，場地布置、

3）、經常深入現場，檢查施工方機具、設備、安全防護設施和安全生產等方面

法，場地布置、機具、設備、安全防存在的問題，隨時處理不安全因素和糾正制止

護設施和安全生產等方面存在的問違章作業，發現險情危及人身安全時，應立即

題，隨時處理不安全因素和糾正制止停止施工，將人員撤離危險區，并進行處理。

違章作業，發現險情危及人身安全時,參加各級安全生產大檢查，并對隱患提出

應立即停止施工，將人員撤離危險區,整改方案或措施。

并進行處理。參笳事故調查，和處理并提出技術上的預

4）、參加各級安全生產大檢查，防措施。

并對隱患提出整改方案或措施。制訂特殊工序作業指導書，對于吊裝作業、

5）、參加事故調查，和處理并提高空作業、施工用電等工序，要編制專門的安

出技術上的預防措施。全措施，進行技術交底并隨時跟蹤檢查其實施

6）、負責制訂特殊工序作業指導情況。

書，對于吊裝作業、高空作業、施工對于危險地段安全和特殊季節（冬雨季）

用電等工序，要編制專門的安全措施,施工前，制訂了相應的施工措施，進行安全技

進行技術交底并隨時跟蹤檢查其實施術交底。對新工藝專門進行了安全技術交底。

情況。

7）、對于危險地段安全和特殊季

節（冬雨季）施工前，制訂相應的施

工措施，進行安全技術交底。

8）、對新工藝專門進行安全技術

交底。

考

核

經審核工程部，能落實責任制內容。

結

考核人:

果

年月日

被考核

部門安質部

職責范圍安全質量管理考核日期

責任考核內容責任考核情況

1）、監督、檢查經理部各部門貫徹執行，監督、檢查經理部各部門貫徹執行，國家、公司、

國家、公司、業主及監理單位有關安全生產，業主及監理單位有關安全生產，勞動保護政策、法規、

勞動保護政策、法規、規程、細則、制度的規程、細則、制度的執行情況和安全生產活動開展情

執行情況和安全生產活動開展情況。

2）、按照上級有關文件的要求，組織開況。

展《安全質量標準化工地》建設活動。按照上級文件要求，組織開展了《安全質量標準

3）、組織定期與不定期安全檢查，對檢化工地》建設活動。

查中發現的問題提出整改意見和整改意見定期與不定期組織安全檢查，對檢杳中發現的問

通知書，督促及時解決，并分出安全檢查簡題提出整改意見和整改意見通知書，督促及時解決，

報上報下達。并編制出了安全檢查簡報上報下達。

4）、組織安全生產事故的調查，分析和組織安全生產事故的調查，分析和處理，并編寫

處理，并編寫事故調查報告。

5）、組織干部、工人進行安全技術教育，事故調查報告。

編制安全措施及管理辦法，監督、檢查和配組織干部、工人進行安全技術教育，編制安全措

合有關部門組織開展安全教育和培訓活動。施及管理辦法，監督、檢查和配合有關部門組織開展

6）、制訂安全生產管理辦法，并督促執安全教育和培訓活動。

行，參加安全生產會議、總結、分析和研究制訂了安全生產管理辦法，并督促執行，參加安

安全生產發展趨勢，并提出安全生產和勞動全生產會議、總結、分析和研究安全生產發展趨勢，

保護方面的建議和要求。

7）、經常深入現場，了解安全生產情況，并提出安全生產和勞動保護方面的建議和要求。

對存在的問題及時處理，對違章作業違章指經常深入現場，了解安全生產情況，對存在的問

揮有權制止和提出懲罰建議，出現險情時及題及時處理，對違章作業違章指揮有權制止和提出懲

時疏散人員，制定搶險措施并立即上報經理罰建議，出現險情時及時疏散人員，制定搶險措施并

部領導處理。立即上報經理部領導處理。

8）、對安全生產先進經驗和突出的事對安全生產先進經驗和突出的事跡，應認真總

跡，應認真總結、交流、推廣并建議領導予結、交流、推廣并建議領導予以獎勵。

以獎勵。

9）、對特殊工種工人的培訓、考核、發對特殊工種工人的培訓、考核、發證上崗情況進

證上崗情況進行監督檢查。行監督檢查。

10）.負責安全事故的報告和統計及安

全生產五本帳的管理。

11）、及時傳達上級或領導的安全生產

指示、通知，在收集和整理施工進度的同時

掌握施工中的安全動態，及時了解事故情況

和不安全因素，并督促現場采取措施和向經

理部領導匯報。

經審核安質部，能落實責任制內容。

考

核考核人：

結

果年月日

安全生產責任制考核表

被考核

部門物設部

職責范圍物資部全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1）、負責制訂危險物品的安全運制訂了危險物晶的安全運輸、保管、發放、

輸、保管、發放、看守制度并及時監看守制度并及時監督，檢查其使用情況，對不

督，檢查其使用情況，對不符合領取符合領取危險物品手續的工區或個人有權拒絕

危險物品手續的工區或個人有權拒絕發放。

發放。申請、采購、保管勞動保護用品并進行了

2）、負責勞動保護用品的申請、發放。

采購、保管和發放，按時放發勞保用

定期和不定期對施工設施，特別是易燃品

品，對因勞保用品不合格造成的事故

負安全責任。庫進行安全檢查，發現問題及時處理。

3）、定期和不定期對施工設施，制訂和實施機電設備，機械車輛安全技術

特別是易燃品庫進行安全檢查，發現操作規程、細則和管理使用、維修保養、定期

問題及時處理。檢修制度，并經常監督實施。

4）、制訂和實施機電設備，機械經常深入施工現場，隨時糾正，制止違章

車輛安全技術操作規程、細則和管理操作，參加安全生產檢查，及時解決設備動力

使用、維修保養、定期檢修制度，并方面存在的隱患。

經常監督實施。提供了安全保證措施所需物資和設務。

5）、經常深入施工現場，隨時糾

正，制止違章操作，參加安全生產檢

查，及時解決設備動力方面存在的隱

患。

6）、負責設備事故的調查處理和

參加因設備事故造成人身傷亡的調查

處理，并提出防范措施。

7）、負責提供安全保證措施所需

物資和設備。

考

“經審核物資部,能落實責任制內容。

結

考核人:

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核

部門計劃合同部

職責范圍計劃合同部全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

認真做好指揮部安全生產以及文明施工的

、做好安全生產文明施工監督檢

1監督和檢查工作，并針對具體問題提出改進措

施。

查工作

組織指揮部定期或不定期的安全檢查，對

檢查中出現的問題，定人、定時、定措施進行

2、積極參與指揮部組織的各類安

整改并監督整改落實情況和效果。

每日監督安全文明施工費用的使用，并建

全檢查

立使用計劃和實際使用清單臺帳。

認真做好安全生產宣傳工作和各項管理工

、監督安全文明施工費用的使用

3作。

參與組織了各類安全生產競賽和評比活動

、參與安全生產宣傳教育和管理

4并對活動結果作出評價。每月及時監督勞動保

護用品的發放情況。及時參加安全生產會議，

工作

并提出意見。

5、參與組織安全生產競賽和評比

活動

6、監督勞動防護用品的發放情況

7、參與生產會議

經審核計劃合同部，能落實責任制內容。

考

核考核人：

結

果年月日

安全生產責任制考核表

被考核

部門綜合辦公室

職責范圍辦公室全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1、參與制定各類安全文明施工制積極參與制定了各類安全文明施工

度制度并監督其執行情況。

2、組織有關部門定期或不定期進參與組織了各部門進行的定期和不

行安全檢查定期的安全檢查。

3、負責封閉管理、現場防火、治施工現場采取了封閉式管理，生活設

安綜合治理和生活設施施以及各類消防器材設備齊全，設立治

安巡查大隊。

4、監督勞動保護用品的發放每月按時監督勞動保護用品的發放

情況。

考

經審核綜合辦公室，能落實責任制內容。

考核人:

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核

部門中心試驗室

職責范圍中心試驗室全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1、認真履行指揮部的中心試驗安認真履行了自己的試驗職責，并遵守指揮

全職責，遵守項目規章制度。部的各項規章制度。

2、負責檢測各類原材料、半成品、每日均做好原材料、半成品、成品的質量

成品的質量檢測，保證工程質量檢測工作，保障了施工安全。

安全。積極參與了指揮部每次組織的隱蔽工程

3、積極參與項目隱蔽工程項目的驗收，對不合格的地方及時提出整改意見。

驗收工作，保障隱蔽工程質量的經常檢查特種作業持證上崗情況。每日深入

安全。現場發現隱患及時予以糾正。

4、深入現場檢查并排查安全隱

患。

考

核

經審核試驗室，能落實責任制內容。

結

考核人：

果

年月日

附件二：各級管理人員考核表

安全生產責任制考核表

常務副指揮

被考核人性別年齡職務（職稱）

長

職責范圍負責工程指揮部的全部工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1.項目管理體系的建立該指揮部設立了安全監察部，設有專職

的安全人員。

2.各項安全指標的完成的考核各項安全指標考核均合格并有記錄。

3.指揮長人員安全責任制的考制定了指揮部安全生產責任制和各類安

核全制度，有定期的考核均合格。

4.定期組織安全例會制定措施每周召開一次安全例會，解決安全要求

研究解決生產問題以及生產所需要解決的問題。

5.執行施工反方案及技術交底按程序上報了施工方案和施工安全技術

的考核交底經公司考核均合格。

6.組織安全培訓教育組織了定期或不定期安全教育并有相應

得記錄。

考

經審核同志，能落實責任制內容。

核

考核人；

結

年月日

果

安全生產責任制考核表

被考核人性另U年齡職務（職稱）黨委書記

職責范圍負責工程指揮部的全部工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1）、認真貫徹執行國冢安全生產，認真貫徹執行國家安全4上產，勞動環境保

勞動環境保護方針、政策、法規和上護方針、政策、法規和上級才幾關、業主、監理

級機關、業主、監理單位有關安全生單位有關安全生產、勞動環十竟保護的規章、制

產、勞動環境保護的規章、制度、要、姜嚏星產當作大事擺到i

求。義事日程上來，作

2）、支持把安全生產當作大事擺出決議，采取措施、真正發」軍保證監督作用；

到議事日程上來，作出決議，采取措堅持把安全生產的難點作為,甚想政治工作的重

施、真正發揮保證監督作用；堅持把點，貫穿于安全生產活動的4色過程；

安全生產的難點作為思想政治工作的堅持領導干部把握“安4;第一、預防為主”

重點，貫穿于安全生產活動的全過程；的導向，任何情況下“安全￡寤一”的思想不能

3）、堅持領導干部把握“安全第松，位置、目標不能變；

一、預防為主”的導向，任何情況下要把安全生產工作的優W抗作為干部使用、

“安全第一”的思想不能松，位置、提拔的重要考核內容。嚴格,實懲制度，做到賞

目標不能變；罰分明。

4）、要把安全生產工作的優劣，把安全生產工作的好壞彳乍為思想政治工作

作為干部使用、提拔的重要考核內容。的一項重要指標。一旦發生w界故，應本著“四

嚴格獎懲制度，做到賞罰分明。不放過”的原則，分析思想口改治工作的存在問

5）、把安全生產工作的好壞作為題，找出差距，制定措施，＞卜斷強化保證監督

思想政治工作的一項重要指標。一旦作用和思想政治工作。

發生事故，應本著“四不放過”的原積極主動地協作行政、：匚會、共青團組織

貝"，分析思想政治工作的存在問題，

在齊抓共管中的關系，支持彳也們在安全生產中

找出差距，制定措施，不斷強化保證

監督作用和思想政治工作V發揮各自的優勢，獨立自主地［開展好各項工作。

6）、積極主動地協作行政、工會、

共青團組織在齊抓共管中的關系，支

持他們在安全生產中發揮各自的優

勢，獨立自主地開展好各項工作。

考

核

經審核同志，能落實責任制內容。

結

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性另U年齡職務（職稱）總工

職責范圍經理部全面技術管理工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1.做好安全監督工作，頒布管理規項目管理體系健全，監督檢查及時到

章制度

.組織安全檢查，向領導匯報文明

2位，并參與安全各種制度和方案的制定。

施工情況

3.對現場存在的問題提出安全生參加組織指揮部定期和不定期的各類安

產，勞動保護方面的建議,要求監

督執行情況全文明施工檢查，及向上級匯報檢查情

4.做好安全生產宣傳教育工作和

管理工作況

5.對施工人員督促考核與年檢，監

督有關單位和部門執行親臨現場對施工人員和機械及施工提出

安全保護措施，并監督執行情況。

不定期的做好安全宣傳教育和管理工

作，效果良好

認真做好各部門的工作進行情況監督并

進行定期的考核。

考

核

經審核同志，能落實責任制內容。

結考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性另U年齡職務（職稱）副指揮長

職責范圍經理部全面技術管理工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1）、組織實施工程項目總體和施1）、認真組織實施了工程項目總體和施工各階

工各階段安全生產工作規劃以及各項段安全生產工作規劃以及各項安全技術措施、

安全技術措施、方案的組織實施工作，方案的組織實施工作，組織落實工程項目各級

組織落實工程項目各級人員的安全生人員的安全生產責任制。

產責任制。2）、積極配合指揮長組織定期安全生產大檢查，

2）、配合指揮長組織定期安全生負責工程項目各種形式的安全生產檢查的組

產大檢查，負責工程項目各種形式的織、督促工倫和安全生產隱患整改“三落實”

安全生產檢查的組織、督促工作和安的實施工作，及時解決施工中的安全生產問題。

全生產隱患整改“三落實”的實施工3）、認真聽取、采納安全生產的合理化建議，

作，及時解決施工中的安全生產問題。支持安全生產管理人員的業務工作，保證工程

3）、負責工程項目安全生產管理項目安全生產保證體系的正常運轉。

機構的領導工作，認真聽取、采納安4）、工地發生傷亡事故時，負責事故現場保護、

全生產的合理化建議，支持安全生產職工教育、防范措施落實，并協助做好事故調

管理人員的業務工作，保證工程項目查分析的具體組織工作。

安全生產保證體系的正常運轉。

4）、工地發生傷亡事故時，負責

事故現場保護、職工教育、防范措施

落實，并協助做好事故調查分析的具

體組織工作。

考

核

經審核同志，能落實責任制內容。

結

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性別年齡職務（職稱）安全總監

職責范圍負責現場施工安全管理考核日期

責任考核內容責任考核情況

1）,做好安全監督檢查丁作.同徹執行國家《安1）.組織安全監督檢查丁作.認直群徹執行國家《安全生

全生產法》的有關規定和各項安全管理規章制度。產法》的有關規定和各項安全管理規章制度。

2）、參加本單位組織的定期或不定期安全檢查2）、定期或不定期組織安全檢查和上級組織的各種安全檢

和上級組織的各種安全檢查，深入現場，檢查施工查，深入現場，檢查施工現場安全生產設備、設施是否齊全有

現場安全生產設備、設施是否齊全有效：安全技術效：安全技術措施是否健全落實.對檢查中提出的問題，提出

措施是否健全落實。對檢查中提出的問題，提出整整改意見或簽發“安全隱患整改通知書”，督促及時整改。遇

改意見或簽發“安全隱患整改通知書”，督促及時有險情時，有權暫停生產或指揮作業人員撤離危險區，并立即

整改。遇有險情時，有權暫停生產或指揮作業人員報告有關領導處理。

撤離危險區，并立即報告有關領導處理。3）、參加生產會議，督促有關部門制定安全生產管理辦法、

3）,參加生產會議，督促有關部門制定安全生安全技術措施、安全操作規程，定期研究傷亡事故、職業病的

產管理辦法、安全技術措施、安全操作規程，定期發生、發展趨勢等重大安全問題，提出安全生產、勞動保護方

研究傷亡事故、職業病的發生、發展趨勢等重大安面的建議和要求。并督促檢查執行情況。

全問題，提出安全生產、勞動保護方面的建議和要4）、督促檢資勞動保護經費的合理使用情況和安全保證措

求。并督促檢查執行情況。施的完成情況。

4）、督促檢查勞動保護經費的合理使用情況和5）、做好安今生產的宣傳教育和管理工作，參與新工人入

安全保證措施的完成情況。路“三級教育"，換崗轉序作業人員的安全教育，對特殊工種

5）、做好安全生產的宣傳教育和管理工作，參作業人員持證上司情況進行檢查。

與新工人入路“三級教育"，換崗轉序作業人員的6）、參與組織安全生產競賽的評比活動，主辦“安全生產

安全教育，對特殊工種作業人員持證上崗情況進行月”活動，積極開展“安全質量標準工地”創建活動，及時總

檢查。結安全生產中的先進經驗。

6）、參與組織安全生產競賽的評比活動，主辦7）、參與傷亡事故、交通事故的調查和處理，并負責統計

“安全生產月”活動，積極開展“安全質量標準工上報事故資料，并對其準確性負責。

地”創建活動，及時總結安全生產中的先進經驗。8）、努力推行創新技術、降低工人勞動強度，提出勞動保護用

7）.參叮傷亡事故、交通事故的調查和處理.

品和防寒、防暑用品，保健食品的發放標準，報上.級批準后，

并負貢統汁上報事故資料，并對其準確性負責。

8）、努力推行創新技術、降低工人勞動強度，監督有關單位、部門執行。

提出勞動保護用品和防寒、防暑用品，保健食品的

發放標準，報上級批準后，監督有關單位、部門執

行。

孝

核

經審核同志，能落實責任制內容。

結

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

副指揮長兼物

被考核人年齡職務（職稱）

性另U資部部長

職責范圍負責物資部門全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1.制定機械機具設備，工程機械，編制了機械設備、工程機械、機動車輛

機動車輛操作規程安全操作規程。

2.機械設備的檢查驗收參加現場各類機械設備的檢查驗收工作

并復合驗收記錄。

3.機械設備管理及時對現場的施工機械進行檢查并做好

日常管理工作。

4.制定了機械設備機動車輛“四編制了機械設備以及機動車輛“四防”

防”

5.機械設備的要求根據現場的要求對機械設備作出實際操

作要求。

4.糾正制止違章作業及時制止違章作業和違章指揮。

經審核同志，能落實責任制內容。

考核人:

結

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性別年齡職務（職稱）工程部長

職責范圍負責工程部技術工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1.指導班組按照技術交底操作規頒發了安全文明施工技術交底并監督交

程底在操作過程的實際情況。

2.糾正違章作業和違章指揮及時檢查施工現場，發現違章作業違章

指揮及時予以糾正。

3.建立特種作業臺帳建立健全各類特種作業臺帳。

4.參加定期的安全檢查參加指揮部組織的給類安全檢查。

5.督促限期整改及時參與督促整改情況。

考

核

經審核同志，能落實責任制內容。

結

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性另U年齡職務（職稱）測量工

職責范圍負責工程部測量工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1、自覺遵守安全生產規章制度。認真遵守安全生產規章制度

2、測繪作業時，測繪區域也應設測繪作業時測繪地點均選在安全地段。

立在安全地帶。

3、深入現場及時監督檢查現場存每日均深入現場排查現場的安全隱患，

在的安全隱患，發現問題及時整發現違章違紀情況及時予以糾正。

改。

4、參加安全例會，對項目的安全及時參加安全例會，認真分析項目的安

生產提出合理性建議。全生產存在的問題，給指揮部提出合理

性的建議。

考

核

經審核同志，能落實責任制內容。

結

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性別年齡職務（職稱）安質部長

職責范圍負責安質部安全工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1、按照安全技術文明施工交底正每天按照安全文明施工技術交底指導班

確指導班組作業組作業。

2、檢查工人執行安全操作規程情經常檢查工人執行安全操作規程情況，

況發現違章作業及時予以消除。

3、參加指揮部的各類安全檢查參加了指揮部各類安全文明施工檢查。

4、檢查每道安全交底的執行情況每道工序及時檢查交底執行情況。

5、建立特種作業人員管理臺帳建立健全了各類作業臺帳。

4、負責組織班組正確使用易燃、作業實施審批手續，并有監護記錄，經

易爆物品以及管理和檢查常檢查物品的使用、存放、管理情況。

7、負責日常施工的安全巡查每日深入現場進行安全巡查。

8、負責對工人進行教育做好了各類安全教育并有相應的記錄。

考

經審核同志，能落實責任制內容。

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性另U年齡職務（職稱）安全員

職責范圍負責安質部全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

認真做好指揮部安全生產以及文明施工的監督

、做好安全生產文明施工監督檢

1和檢查工作，并針對具體問題提出改進措施。

查工作

組織指揮部定期或不定期的安全檢查，時檢查

2、積極參與項目組織的各類安全

中出現的問題，定人、定時、定措施進行整改

并監督整改落實情況和效果。

檢查

每日監督安全文明施工費用的使用，并建立使

、監督安全文明施工費用的使用

3用計劃和實際使用清單臺帳。

、做好安全生產宣傳教育和管理

4認真做好安全生產宣傳工作和各項管理工作。

工作

、參與組織安全生產競賽和評比

5參與組織了各類安全生產競賽和評比活動并對

活動結果作出評價。

活動

每月及時監督勞動保護用品的發放情況。

4、監督勞動防護用品的發放情況

及時參加安全生產會議，并提出意見。

7、參與生產會議

考

經審核同志，能落實責任制內容。

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性另U年齡職務（職稱）財務部長

職責范圍負責財務部全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1、按照計劃批準安全文明施工措按照指揮部擬定的實際計劃及時發放安

施費的開支款源，并監督其合理全文明施工措施費，并做好審批及使用

使用合理性的監督。

2、負責提供勞動保護經費，并監按月及時提供勞動保護費，建立使用臺

督其合理使用帳，并監督其合理性和使用情況。

3、負責發放安全獎勵資金各類安全獎勵資金管理和發放到位。

考

核

經審核同志，能落實責任制內容。

結

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

被考核人性別年齡職務（職稱）辦公室主任

職責范圍負責辦公室全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1、參與制定各類安全文明施工制積極參與制定了各類安全文明施工制度

度并監督其執行情況。

2、組織有關部門定期或不定期進參與組織了各部門進行的定期和不定期

行安全檢查的安全檢查。

3、負責封閉管理、現場防火、治施工現場采取了封閉式管理，生活設施

安綜合治理和生活設施以及各類消防器材設備齊全，設立治安

巡查大隊。

4、監督勞動保護用品的發放每月按時監督勞動保護用品的發放情

況。

考

經審核同志，能落實責任制內容。

考核人：

果

年月日

安全生產責任制考核表

中心拭驗室主任

被考核人性別年齡職務（職稱）

職責范圍負責中心試驗室全面工作考核日期

責任考核內容責任考核情況

1、認真履行指揮部的試驗安全職認真履行了自己的試驗職責，并遵守指揮部

責，遵守項目規章制度。的各項規章制度。

2、負責檢測各類原材料、半成品、每日均做好原材料、半成品、成品的質量檢

成品的質量檢測，保證工程質量測工作，保障了施工安全。

安全。

3、積極參與項目隱蔽工程項目的積極參與了指揮部每次組織的隱蔽工程驗

驗收工作，保障隱蔽工程質量的收，對不合格的地方及時提出整改意見。

安全。經常檢查特種作業持證上崗情況。

4、深入現場檢查并排查安全隱每日深入現場發現隱患及時予以糾正。

患。

考

經審核同志，能落實責任制內容。

考核人：

果

年月日

項目經理安全生產責任制考核表

考核日期:

序號考核內容扣分標準總分扣分得分

執行國家、行業有關安全生產的方針、政策、法規

制定項目部各項安全規章制度的

1建立項目部安全管理組織的15

按規定配備好專（兼；職安全員的

定時對項目管理人員的責任制考核

制定安全管理目標的

2進行安全貨任目標分解10

對項目管理人員的責任目標進行考核

組織編制施工組織設計

3編制專項安全施工方案20

組織落實各項安全技術措施

定期組織安全檢查

4發現施工生產中不安全問題，定時、定人、定措施、及時整改10

職工進場進行三級安全教育

5按規定進行崗位培訓和考核10

按規定發放職工勞動防護用品

6建立治安、防火制度、不擾民制度和環境保護衛生制度10

認真組織安全生產活動，抓好安全達標和文明施工

7做好場容場貌、封閉管理10

發生工傷事故，立即組織搶救，及時上報

8保護好現場，參加事故調查處理工作15

合計100

考核結果被考核人考核人

項目副經理安全生產責任制考核表

考核日期:

序號考核內容扣分標準總分打分得分

貫徹執行勞動保護和安全生產的方針、政策、法律、規定、文件

1組織有關部門制定各項管理規定和安全生產責任制20

檢查、指導相關人員的執行情況

定期組織召開安全生產專項會議，分析安全生產狀態總結經驗教訓

210

制定防范措施，研究解決安全文明施工工作中存在的問題

組織定期或不定期的安全檢查和文明施工檢查

315

組織有關部門和單位對職工進行崗前的培訓取證教育工作

組織重大傷事故和重大未遂事故的調查分析

420

按照“四不放過”的