




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
家庭保姆聘用合同精選本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1雇主信息1.2保姆信息1.3保姆的職責(zé)與工作范圍第二條工作時間和休息時間2.1工作時間2.2休息時間2.3加班規(guī)定第三條工資和待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.2工資發(fā)放時間3.3福利待遇第四條試用期4.1試用期期限4.2試用期內(nèi)的工作要求第五條合同期限5.1合同起始日期5.2合同終止日期5.3合同續(xù)約第六條工作內(nèi)容和要求6.1家務(wù)勞動6.2照顧老人或兒童6.3寵物照料6.4其他特殊要求第七條保姆的義務(wù)和責(zé)任7.1遵守法律法規(guī)7.2保護(hù)雇主財產(chǎn)7.3維護(hù)家庭秩序第八條雇主的責(zé)任和義務(wù)8.1提供工作條件8.2保障保姆權(quán)益8.3按時支付工資第九條保密條款9.1保密內(nèi)容9.2泄露后果第十條合同解除和終止10.1解除合同的條件10.2終止合同的條件10.3合同解除或終止后的待遇第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3法律途徑第十二條合同的變更和補(bǔ)充12.1合同變更12.2合同補(bǔ)充第十三條違約責(zé)任13.1雇主違約13.2保姆違約第十四條附則14.1合同的生效14.2合同的復(fù)印件14.3合同的保管第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義1.1雇主信息雇主名稱為:_______,注冊地址為:_______,聯(lián)系電話為:_______,法定代表人為:_______。1.2保姆信息保姆姓名為:_______,身份證號碼為:_______,聯(lián)系電話為:_______,家庭住址為:_______。1.3保姆的職責(zé)與工作范圍保姆的主要工作內(nèi)容包括:(1)負(fù)責(zé)家庭的日常清潔工作,包括掃地、拖地、擦窗戶等;(2)負(fù)責(zé)家庭的烹飪工作,按照雇主的要求準(zhǔn)備餐食;(3)負(fù)責(zé)家庭的衣物清洗和整理工作;(4)照顧老人或兒童,按照雇主的要求進(jìn)行日常照料;(5)負(fù)責(zé)家庭的寵物照料,包括喂食、遛彎等;(6)完成雇主交代的其他家務(wù)勞動。第二條工作時間和休息時間2.1工作時間保姆的工作時間為每周工作六天,每天工作時間為8小時,具體工作時間如下:周一至周五:08:0012:00,14:0018:00周六:08:0012:00,14:0018:002.2休息時間保姆的休息時間為每周一天的休息日,具體休息日由雇主和保姆協(xié)商確定。2.3加班規(guī)定保姆如需加班,應(yīng)提前向雇主申請,并征得雇主的同意。加班工資按照保姆工資的150%支付。第三條工資和待遇3.1工資標(biāo)準(zhǔn)保姆的月工資為人民幣_______元,具體金額根據(jù)保姆的工作能力和經(jīng)驗(yàn)確定。3.2工資發(fā)放時間保姆的工資每月發(fā)放一次,具體發(fā)放時間為每月的一個工作日。3.3福利待遇(1)保姆享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,如遇節(jié)假日上班,應(yīng)按照不低于工資的300%支付加班工資;(2)保姆在工作期間,雇主應(yīng)提供必要的勞動保護(hù)措施,確保保姆的人身安全;(3)保姆在工作期間,應(yīng)享有醫(yī)療保險和意外傷害保險,雇主應(yīng)承擔(dān)相關(guān)保險費(fèi)用。第四條試用期4.1試用期期限保姆的試用期為_______個月,自合同生效之日起計算。4.2試用期內(nèi)的工作要求保姆在試用期內(nèi)應(yīng)認(rèn)真履行合同約定的工作職責(zé),試用期滿后,雇主應(yīng)根據(jù)保姆的工作表現(xiàn)決定是否正式聘用。第五條合同期限5.1合同起始日期本合同自_______年_______月_______日起生效。5.2合同終止日期本合同的終止日期為_______年_______月_______日。5.3合同續(xù)約合同到期后,如雙方同意繼續(xù)聘用,應(yīng)提前一個月協(xié)商續(xù)約事宜。第八條雇主的責(zé)任和義務(wù)8.1提供工作條件雇主應(yīng)提供保姆工作時所需的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施,確保保姆的人身安全。8.2保障保姆權(quán)益雇主不得侵犯保姆的人身權(quán)利,不得要求保姆從事有毒、有害、危險和對保姆身體成長有害的高強(qiáng)度工種。8.3按時支付工資雇主應(yīng)按時足額支付保姆的工資,不得拖欠或克扣保姆工資。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容保姆在工作中接觸到的雇主家庭成員的個人隱私、雇主的家庭事務(wù)和商業(yè)秘密等,保姆應(yīng)予以嚴(yán)格保密。9.2泄露后果如保姆泄露保密內(nèi)容,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償因此給雇主造成的損失。第十條合同解除和終止10.1解除合同的條件(1)雙方協(xié)商一致解除合同;(2)保姆嚴(yán)重違反合同約定,雇主有權(quán)單方面解除合同;(3)保姆因故不能繼續(xù)履行合同義務(wù),雙方可協(xié)商解除合同。10.2終止合同的條件(1)合同到期,雙方未續(xù)約;(2)保姆因故不能繼續(xù)履行合同義務(wù),雙方同意終止合同;(3)其他依法可以終止合同的情形。10.3合同解除或終止后的待遇合同解除或終止后,保姆應(yīng)按照雇主的要求辦理工作交接手續(xù),雇主應(yīng)支付保姆相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決合同雙方在發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。11.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,可向雇主所在地的居民委員會、村民委員會或者調(diào)解組織申請調(diào)解。11.3法律途徑如調(diào)解不成,雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條合同的變更和補(bǔ)充12.1合同變更合同變更應(yīng)采用書面形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽字蓋章后生效。12.2合同補(bǔ)充如合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條違約責(zé)任13.1雇主違約如雇主違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償保姆因此遭受的損失。13.2保姆違約如保姆違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償雇主因此遭受的損失。第十四條附則14.1合同的生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2合同的復(fù)印件本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.3合同的保管本合同及相關(guān)附件由雇主負(fù)責(zé)保管,如合同內(nèi)容發(fā)生變更,應(yīng)及時更新合同文本。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義及責(zé)任1.1第三方定義本合同所稱第三方,是指除甲乙方之外的,與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個人或組織,包括但不限于中介方、擔(dān)保方、保險公司等。1.2第三方責(zé)任第三方介入本合同后,應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,履行相關(guān)義務(wù),如違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二條第三方介入情形及條件2.1中介方介入中介方在本合同簽訂過程中,負(fù)責(zé)促成合同的成立,提供相關(guān)的信息服務(wù),并按照約定收取中介費(fèi)用。2.2擔(dān)保方介入擔(dān)保方在本合同履行過程中,為雇主提供擔(dān)保服務(wù),確保保姆履行合同義務(wù)。2.3保險公司介入保險公司根據(jù)合同約定,為保姆提供醫(yī)療保險和意外傷害保險,保障保姆的人身安全。第三條第三方義務(wù)及權(quán)利3.1中介方義務(wù)(1)如實(shí)介紹保姆的背景信息和工作能力;(2)協(xié)助甲乙方簽訂合同,并提供相關(guān)的合同咨詢服務(wù);(3)按照約定收取中介費(fèi)用,不得收取額外費(fèi)用。3.2擔(dān)保方義務(wù)(1)對保姆的工作能力和信譽(yù)進(jìn)行審查;(2)在保姆違約時,按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任。3.3保險公司義務(wù)(1)按照合同約定,為保姆提供醫(yī)療保險和意外傷害保險;(2)在保姆發(fā)生保險事故時,按照保險合同的約定進(jìn)行賠償。第四條第三方責(zé)任限額4.1中介方責(zé)任限額中介方在本合同簽訂過程中,如因故意隱瞞保姆信息或提供虛假信息,給雇主或保姆造成損失的,應(yīng)承擔(dān)不超過中介費(fèi)用的賠償責(zé)任。4.2擔(dān)保方責(zé)任限額擔(dān)保方在本合同履行過程中,如因未履行審查義務(wù)或未按照合同約定承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任,給雇主或保姆造成損失的,應(yīng)承擔(dān)不超過擔(dān)保金額的賠償責(zé)任。4.3保險公司責(zé)任限額保險公司在本合同履行過程中,如因未履行保險合同約定的賠償義務(wù),給保姆造成損失的,應(yīng)按照保險合同的約定承擔(dān)賠償責(zé)任。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與雇主的關(guān)系第三方介入本合同后,與雇主之間形成合同關(guān)系,第三方應(yīng)履行合同約定的義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2第三方與保姆的關(guān)系第三方介入本合同后,與保姆之間形成合同關(guān)系,第三方應(yīng)履行合同約定的義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條第三方介入后的合同變更6.1第三方提出變更如第三方提出變更合同內(nèi)容,需經(jīng)甲乙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議,變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.2甲乙方提出變更如甲乙方提出變更合同內(nèi)容,涉及第三方權(quán)益的,應(yīng)與第三方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。第七條第三方介入后的爭議解決7.1第三方與甲乙方的爭議第三方與甲乙方發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2甲乙方與第三方之間的爭議甲乙方與第三方之間發(fā)生爭議時,按照雙方簽訂的合同約定解決,如合同未約定,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條第三方介入后的合同終止8.1合同終止條件本合同在履行過程中,如發(fā)生合同約定的終止條件,第三方應(yīng)按照合同約定辦理合同終止手續(xù)。8.2合同終止后的責(zé)任合同終止后,第三方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,包括但不限于退還中介費(fèi)用、賠償損失等。第九條第三方介入后的附則9.1合同的生效本合同自甲乙方簽字(或蓋章)之日起生效,第三方簽字(或蓋章)視為對甲乙方簽訂合同的認(rèn)可。9.2合同的復(fù)印件本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份,具有同等法律效力。9.3合同的保管本合同及相關(guān)附件由甲乙雙方和第三方共同保管,如合同內(nèi)容發(fā)生變更,應(yīng)及時更新合同文本。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:保姆個人信息表詳細(xì)記錄保姆的姓名、年齡、性別、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、健康狀況等個人信息。附件二:工作職責(zé)清單明確保姆的工作職責(zé),包括家務(wù)勞動、照顧老人或兒童、寵物照料等內(nèi)容。附件三:工資待遇明細(xì)詳細(xì)說明保姆的月工資、加班工資、福利待遇等信息。附件四:試用期協(xié)議明確試用期的期限、工作要求以及試用期內(nèi)的工資待遇。附件五:合同期限變更協(xié)議如合同期限需要延長,雙方可簽訂此協(xié)議,明確延長期限及相關(guān)待遇。附件六:工作內(nèi)容變更協(xié)議如工作內(nèi)容需要變更,雙方可簽訂此協(xié)議,明確變更后的工作職責(zé)。附件七:保密協(xié)議明確保姆對雇主家庭信息、商業(yè)秘密等保密內(nèi)容以及泄露后果。附件八:第三方服務(wù)協(xié)議明確中介方、擔(dān)保方、保險公司等第三方的服務(wù)內(nèi)容、義務(wù)和責(zé)任。附件九:違約行為清單詳細(xì)列舉合同雙方及第三方可能發(fā)生的違約行為。附件十:爭議解決協(xié)議明確雙方在發(fā)生爭議時,選擇的爭議解決方式及相關(guān)程序。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.保姆違約行為及責(zé)任2.雇主違約行為及責(zé)任雇主未按照合同約定支付工資,未提供的工作條件,或違反合同約定的其他義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如,雇主未按時支付保姆工資,應(yīng)支付遲延支付的工資及違約金。3.中介方違約行為及責(zé)任中介方未如實(shí)介紹保姆信息,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年儲能技術(shù)多元化在儲能系統(tǒng)行業(yè)市場細(xì)分領(lǐng)域分析中的應(yīng)用報告
- 北京林業(yè)大學(xué)《藥劑車間及專用設(shè)備》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 2025年冰雪運(yùn)動培訓(xùn)基地安全風(fēng)險評估與防控策略
- 2025年便利店行業(yè)市場擴(kuò)張趨勢與差異化競爭策略研究報告:行業(yè)研究
- 教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資料5.5.2 EF的一些市場調(diào)查結(jié)果
- 2025年保險行業(yè)數(shù)字化理賠服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化研究報告
- 2025年Z世代消費(fèi)行為與品牌大數(shù)據(jù)應(yīng)用案例研究報告
- 北京建筑大學(xué)《導(dǎo)游基礎(chǔ)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- DL-T 2025.1-2019 電站閥門檢修導(dǎo)則 第1部分:總則
- 北京服裝學(xué)院《素描著衣全身像》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- (2025)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識考試題及含答案
- 網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)實(shí)操技能考核試題及答案
- (正式版)HGT 6313-2024 化工園區(qū)智慧化評價導(dǎo)則
- 《分析化學(xué)》期末考試試卷(A)及答案
- 燒烤店菜單模板
- 11-059 職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)書 繼電保護(hù)(第二版)(11-059職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)書職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)試題庫)
- GMP基礎(chǔ)知識(新員工培訓(xùn))
- LGJ鋼芯鋁絞線參數(shù)
- 機(jī)械加工工藝卡片實(shí)例(共12頁)
- 油庫安全點(diǎn)檢表
- 金屬材料力學(xué)性能檢測樣品制樣作業(yè)指導(dǎo)書
評論
0/150
提交評論