甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

服裝店長聘用合同范本精選本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3合同主體之間的關系2.聘用崗位及職責2.1乙方擔任的崗位2.2乙方的主要職責3.聘用期限3.1合同期限的起止時間3.2合同續簽及終止條件4.勞動報酬4.1乙方的薪資待遇4.2薪資的支付方式和時間4.3獎金及其他福利5.工作時間及休息休假5.1乙方的工作時間5.2休息休假安排6.勞動保護與勞動條件6.1甲方應提供的勞動條件6.2乙方應遵守的勞動紀律7.保密協議7.1乙方的保密義務7.2保密信息的范圍和期限8.違約責任8.1雙方違反合同的責任8.2違約金的計算和支付方式9.爭議解決9.1雙方發生爭議的方式9.2仲裁或訴訟的管轄地點10.合同的變更、解除和終止10.1合同變更的條件和程序10.2合同解除的條件和程序10.3合同終止的條件和程序11.合同的生效、修改和解除11.1合同的生效條件11.2合同的修改程序11.3合同的解除條件12.其他約定12.1雙方的其他權利和義務12.2合同的繼承和轉讓13.合同的附件13.1附件的名稱和內容14.合同的簽署14.1雙方的簽字蓋章14.2合同的簽訂日期第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3合同主體之間的關系：甲方作為雇主，乙方作為雇員，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則下建立勞動關系。第二條聘用崗位及職責2.1乙方擔任的崗位：乙方在本合同期內擔任店長的職務，負責店面的日常經營管理及銷售工作。2.2乙方的主要職責：（1）負責店面的貨品管理，包括進貨、陳列、庫存管理等；（2）負責店面的銷售管理，包括銷售計劃、銷售業績的達成等；（3）負責店面的員工管理，包括招聘、培訓、考核等；（4）負責店面的客戶管理，包括客戶維護、客戶開發等；（5）遵守甲方的各項規章制度，執行甲方的各項決策。第三條聘用期限3.1合同期限的起止時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同續簽及終止條件：（1）合同到期前一個月，雙方可協商續簽；（2）如乙方嚴重違反甲方規章制度或合同約定，甲方有權立即終止合同；（3）如遇不可抗力因素，導致合同無法履行，雙方可協商終止合同。第四條勞動報酬4.1乙方的薪資待遇：乙方每月基本工資為人民幣____元，績效獎金及其他福利根據店面的經營狀況和乙方的業績另行約定。4.2薪資的支付方式和時間：甲方通過銀行轉賬的方式，每月__日前支付乙方工資。4.3獎金及其他福利：（1）乙方達成店面月銷售業績指標，可享受月度獎金；（2）乙方享受國家法定節假日加班工資；（3）乙方享受每年__天的帶薪年假；（4）乙方享受甲方提供的其他福利。第五條工作時間及休息休假5.1乙方的工作時間：乙方每周工作__天，每天工作__小時，具體工作時間根據店面營業需要調整。5.2休息休假安排：乙方按國家法定節假日規定休息，并根據工作實際情況享受輪休或調休。第六條勞動保護與勞動條件6.1甲方應提供的勞動條件：（1）為乙方提供合適的工作場所和勞動工具；（2）保障乙方的人身安全和健康，提供必要的勞動保護措施；（3）為乙方提供培訓和學習機會，提升乙方的工作能力。6.2乙方應遵守的勞動紀律：（1）遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理；（2）按時上下班，嚴格遵守工作時間和休息休假制度；（3）愛護甲方的財產，保守甲方的商業秘密。第八條保密協議8.1乙方的保密義務：乙方在合同期內和合同終止后，對甲方提供的保密信息承擔保密義務。保密信息包括但不限于商業秘密、客戶資料、經營策略等。8.2保密信息的范圍和期限：保密信息范圍包括甲方在經營活動中形成的、未公開的、具有商業價值的信息。保密期限自乙方知悉該保密信息之日起計算，至合同終止后__年止。第九條違約責任9.1雙方違反合同的責任：雙方應嚴格履行合同約定，如一方違反合同，需承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金的標準雙方另行約定。9.2違約金的計算和支付方式：違約金的計算方式為違約方違約金額的__%，支付方式為銀行轉賬。第十條爭議解決10.1雙方發生爭議的方式：雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2仲裁或訴訟的管轄地點：雙方約定，爭議解決的地點為合同簽訂地。第十一條合同的變更、解除和終止11.1合同變更的條件和程序：合同變更需雙方協商一致，并簽訂書面變更協議。11.2合同解除的條件和程序：合同解除需雙方協商一致，并簽訂書面解除協議。11.3合同終止的條件和程序：合同終止需雙方協商一致，并簽訂書面終止協議。第十二條合同的生效、修改和解除12.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同的修改程序：合同修改需雙方協商一致，并簽訂書面修改協議。12.3合同的解除條件：合同解除的條件按照第十一條的約定執行。第十三條其他約定13.1雙方的其他權利和義務：雙方在合同履行過程中，應遵守法律法規，尊重社會公德，履行社會責任。13.2合同的繼承和轉讓：本合同不得轉讓，如一方因故不能履行合同，雙方可協商解除或變更合同。第十四條合同的簽署14.1雙方的簽字蓋章：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字蓋章后具有同等法律效力。14.2合同的簽訂日期：本合同于____年__月__日在____（地點）簽訂。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方：指在本合同履行過程中，除甲乙雙方外，參與或涉及合同事宜的其他個人或實體。第三方包括但不限于中介方、供應商、客戶、政府監管機構等。2.第三方介入的條件和程序2.1第三方介入的條件：當甲乙雙方在履行合同過程中，因業務需要或雙方協商一致，可以邀請第三方參與。2.2第三方介入的程序：第三方介入需經甲乙雙方協商一致，并簽訂書面補充協議，明確第三方的權利和義務。3.第三方權利和義務3.1第三方權利：第三方在參與合同事宜時，有權根據合同約定和法律規定，享受相應的權利。3.2第三方義務：第三方在參與合同事宜時，有義務遵守合同約定和法律規定，履行相應的義務。4.第三方責任限額4.1第三方責任限額的確定：第三方責任限額根據合同約定和法律規定確定。如合同中無明確規定，第三方責任限額根據第三方在合同事宜中的角色和影響力確定。4.2第三方責任限額的調整：第三方責任限額的調整需甲乙雙方協商一致，并簽訂書面補充協議。5.第三方與甲乙方的關系5.1第三方與甲方：第三方與甲方之間的權利義務關系，由甲乙雙方在合同中約定。5.2第三方與乙方：第三方與乙方之間的權利義務關系，由甲乙雙方在合同中約定。6.第三方介入對合同履行的影響6.1第三方介入不影響甲乙雙方的權利義務。甲乙雙方應按照合同約定履行各自的義務。6.2第三方介入不影響甲乙雙方對合同的解除、變更和終止。甲乙雙方應按照合同約定和法律規定，行使合同解除、變更和終止的權利。7.第三方介入的爭議解決7.1第三方介入引發的爭議，應由甲乙雙方協商解決。協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。7.2第三方作為訴訟主體時的爭議解決：第三方作為訴訟主體時，甲乙雙方應協助第三方行使訴訟權利，履行訴訟義務。8.第三方介入的合同補充協議8.1第三方介入的合同補充協議應明確第三方的權利義務、責任限額、爭議解決等事項。8.2第三方介入的合同補充協議應由甲乙雙方和第三方共同簽署。9.第三方介入的生效條件9.1第三方介入的生效條件：第三方介入的合同補充協議經甲乙雙方和第三方共同簽署后生效。9.2第三方介入的生效時間：第三方介入的合同補充協議生效后，第三方即成為合同的一方。10.第三方退出10.1第三方退出的條件：第三方在合同履行過程中，因業務需要或雙方協商一致，可以退出。10.2第三方退出的程序：第三方退出需經甲乙雙方協商一致，并簽訂書面退出協議。11.第三方退出的影響11.1第三方退出不影響甲乙雙方的權利義務。甲乙雙方應按照合同約定履行各自的義務。11.2第三方退出不影響甲乙雙方對合同的解除、變更和終止。甲乙雙方應按照合同約定和法律規定，行使合同解除、變更和終止的權利。12.第三方退出的爭議解決12.1第三方退出引發的爭議，應由甲乙雙方協商解決。協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。12.2第三方作為退出方時的爭議解決：第三方作為退出方時，甲乙雙方應協助第三方履行退出程序，處理退出事宜。13.第三方退出的合同補充協議13.1第三方退出的合同補充協議應明確第三方的退出條件、退出程序、退出影響等事項。13.2第三方退出的合同補充協議應由甲乙雙方和第三方共同簽署。14.第三方退出的生效條件14.1第三方退出的生效條件：第三方退出的合同補充協議經甲乙雙方和第三方共同簽署后生效。14.2第三方退出的生效時間：第三方退出的合同補充協議生效后，第三方即退出合同。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方店鋪信息店鋪名稱店鋪地址店鋪聯系方式2.附件二：乙方個人簡歷乙方基本信息乙方工作經歷乙方教育背景3.附件三：職位描述店長職位要求店長崗位職責4.附件四：勞動報酬明細基本工資明細績效獎金計算方式其他福利詳細5.附件五：工作時間安排工作時間表休息休假安排6.附件六：甲方規章制度考勤制度請假制度保密制度7.附件七：培訓計劃培訓內容培訓時間安排8.附件八：保密協議保密信息范圍保密期限9.附件九：第三方介入協議第三方定義第三方權利義務第三方責任限額10.附件十：爭議解決方式協商解決流程仲裁或訴訟管轄地點11.附件十一：合同變更、解除和終止協議變更條件解除條件終止條件12.附件十二：合同的簽字蓋章樣本甲方簽字蓋章樣本乙方簽字蓋章樣本說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任未按時支付工資未提供合同約定的工作條件提前終止合同2.乙方違約行為及責任未履行合同約定的崗位職責未遵守甲方規章制度提前解除合同3.雙方違約行為及責任未履行合同約定的義務未按時履行合同義務違反合同約定的禁止性條款4.第三方違約行為及責任未履行合同約定的義務未按時履行合同義務違反合同約