事業(yè)單位聘用合同里面工資構(gòu)成和標(biāo)準(zhǔn)合同編號(hào)：_______________________甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________為明確甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方在甲方聘用期間的工資構(gòu)成與標(biāo)準(zhǔn)事宜訂立本合同。雙方應(yīng)共同遵守。第一條聘用崗位及工作職責(zé)a.工作崗位①甲方根據(jù)單位需求，聘用乙方從事_______________________崗位工作。②崗位職責(zé)具體內(nèi)容由甲方依據(jù)工作實(shí)際情況確定。③乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。b.工作要求①乙方需按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù)，符合甲方的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。②工作期間需服從甲方的統(tǒng)一安排和管理。③遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)以及甲方的工作紀(jì)律。④在履行職責(zé)中，不得從事任何損害甲方利益的行為。c.聘用期限①甲乙雙方同意聘用期限為_______________________，自簽訂之日起生效。②如合同到期，雙方可協(xié)商續(xù)簽或解除。③在聘用期限內(nèi)，任何一方需提前30天書面通知對(duì)方解除合同。④未經(jīng)對(duì)方書面同意，擅自終止合同將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第二條工資構(gòu)成與支付標(biāo)準(zhǔn)a.工資組成①基本工資：依據(jù)乙方崗位及工作年限，確定月度基本工資標(biāo)準(zhǔn)。②績(jī)效工資：根據(jù)乙方完成的工作質(zhì)量及考核結(jié)果確定。③津貼補(bǔ)助：包括但不限于交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助等。④福利待遇：如法定節(jié)假日工資、年終獎(jiǎng)金等。b.工資支付①甲方每月________日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。②工資支付需依法代扣個(gè)人所得稅及其他法定費(fèi)用。④若甲方因特殊原因延期支付，應(yīng)提前通知乙方并說明原因。c.工資調(diào)整①甲方可根據(jù)國(guó)家政策及工作績(jī)效定期調(diào)整乙方工資。②調(diào)整結(jié)果需通知乙方，并由雙方協(xié)商確認(rèn)。③若乙方違反合同或相關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)暫停工資調(diào)整。④工資調(diào)整的具體方案需經(jīng)甲方審批后執(zhí)行。第三條保密義務(wù)a.保密范圍①乙方需對(duì)在職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)資料等內(nèi)容保密。②甲方明確指定的內(nèi)部管理信息，乙方不得擅自泄露。③合同期內(nèi)及離職后，乙方不得使用甲方的機(jī)密信息謀取不正當(dāng)利益。④如因乙方泄密造成甲方損失，乙方需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。b.保密措施①甲方應(yīng)對(duì)重要信息采取加密管理并設(shè)定訪問權(quán)限。②乙方不得私自復(fù)制、傳播甲方的保密資料。③任何涉及甲方信息的文件，需在授權(quán)范圍內(nèi)使用。④保密協(xié)議的具體條款由甲乙雙方另行簽署。c.保密期限①保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效。②離職后乙方仍需履行不少于________年的保密義務(wù)。③保密期限內(nèi)，未經(jīng)甲方書面授權(quán)，乙方不得公開甲方信息。④保密期限結(jié)束后，甲方有權(quán)依據(jù)需要延續(xù)乙方的保密義務(wù)。第四條違約責(zé)任a.甲方責(zé)任①若甲方未按時(shí)支付工資，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)賠償金。②因甲方未提供安全工作環(huán)境導(dǎo)致乙方受損，需依法賠償。③因甲方單方解除合同，需提前通知并支付相應(yīng)補(bǔ)償。④因甲方管理不善導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，應(yīng)予補(bǔ)救。b.乙方責(zé)任①乙方無故曠工或不履行職責(zé)，甲方有權(quán)追究責(zé)任。②若乙方泄露甲方機(jī)密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。③乙方擅自離職，需賠償因其行為造成的甲方損失。④未經(jīng)甲方同意，乙方不得從事與聘用工作相沖突的活動(dòng)。c.違約處理①任何一方發(fā)生違約，應(yīng)書面通知對(duì)方并提出解決方案。②雙方可協(xié)商處理，協(xié)商不成時(shí)可向當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。③因違約產(chǎn)生的法律費(fèi)用由過錯(cuò)方承擔(dān)。④違約賠償金額以實(shí)際損失為依據(jù)，由雙方確認(rèn)。第五條其他條款a.合同變更①合同條款如需變更，須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。②未經(jīng)協(xié)商擅自修改的條款無效。③補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。④任何變更需及時(shí)通知雙方并備案。b.合同終止①雙方完成合同約定內(nèi)容后，合同自然終止。②因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解除。③合同期滿未續(xù)簽且雙方未表示異議的，合同自動(dòng)終止。④合同終止后，雙方應(yīng)清算未盡事宜。c.爭(zhēng)議解決①本合同在履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。②協(xié)商不成時(shí)，可提交合同簽訂地仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。③仲裁裁決為最終決定，雙方應(yīng)予以遵守。④仲裁期間，