教師聘用合同協議書范本合同編號：__________教師聘用合同協議書甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（受聘人員）：__________身份證號：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國教師法》及有關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方受聘于甲方從事教師工作，甲方向乙方提供工作條件，支付勞動報酬等事項，達成如下協議：一、聘用崗位及職責1.甲方聘用乙方從事__________（學科）教學工作。2.乙方須按照甲方的要求，履行教師職責，完成教育教學任務，保證教育教學質量。二、聘用期限1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬1.甲方按照國家和地方規定的工資制度和課時工資標準，向乙方支付工資。2.乙方享受國家規定的帶薪休假、節假日福利等待遇。3.乙方在教育教學工作中取得優異成績的，甲方給予適當獎勵。四、工作條件和保障1.甲方為乙方提供符合教育教學要求的工作環境和工作條件。2.甲方依法為乙方繳納社會保險，保障乙方的社會保險權益。3.甲方建立健全乙方的工作檔案，妥善保存乙方的相關資料。五、保密條款1.乙方在合同期內和解除合同后一年內，不得泄露甲方商業秘密、學生信息等敏感信息。2.乙方在合同期內不得以任何方式損害甲方聲譽。六、違約責任1.甲乙雙方違反合同約定的，應承擔相應的違約責任。2.甲乙雙方在履行合同過程中發生爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學歷學位證書3.乙方教育教學成果證明文件4.甲方提供的教學計劃和課程安排5.甲方制定的工資制度和課時工資標準6.甲方社會保險繳納證明文件7.乙方工作檔案相關資料二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定履行教育教學職責，未能完成甲方布置的教學任務的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業秘密、學生信息等敏感信息的，視為違約。3.乙方以任何方式損害甲方聲譽的，視為違約。4.甲方未按合同約定支付乙方工資及福利待遇的，視為違約。5.甲方未按合同約定提供乙方工作環境和工作條件的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》是我國調整勞動關系的基本法律。2.教師法：《中華人民共和國教師法》是我國調整教師職業行為的法律。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法參加社會保險，享受社會保險待遇。4.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.聲譽：指個人或單位在社會上所獲得的評價和信譽。四、執行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：甲方應與乙方溝通，了解原因，提供必要的支持和幫助，必要時根據合同約定進行相應的處罰。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇解決辦法：乙方有權向甲方提出書面抗議，要求甲方按照合同約定支付工資及福利待遇；甲方應在收到抗議后五個工作日內予以解決。3.問題：乙方泄露甲方商業秘密、學生信息等敏感信息解決辦法：甲方有權立即解除本合同，并要求乙方承擔違約責任；乙方應按照甲方要求立即停止泄露行為，并承擔相應的法律責任。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作環境和工作條件。2.甲方按合同約定支付乙方工資及福利待遇。3.乙方在甲方