合同編號：__________甲方（雇主）：_______乙方（家政服務員）：_______根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方為甲方提供家政服務事宜，達成如下協議：第一條服務內容1.1乙方承擔的家政服務內容包括但不限于：__________（具體服務內容）。1.2乙方應按照甲方的要求，提供質量合格的家政服務。第二條服務期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，服務期限為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2合同期滿后，如雙方同意續約，應簽訂新的合同。第三條服務報酬3.1乙方提供家政服務的報酬為每月人民幣_______元整（大寫：_______________________元整），按月支付。3.2甲方應按期支付乙方服務報酬，支付方式為__________（現金、轉賬等）。3.3如有特殊情況，經雙方協商一致，可以對服務報酬進行調整。第四條雙方權利義務4.1甲方權利義務：（1）提供乙方合法的工作條件和環境；（2）按時支付乙方服務報酬；（3）尊重乙方的合法權益，不得侵犯乙方的人身權利；（4）如乙方工作表現優秀，甲方有權給予適當獎勵。4.2乙方權利義務：（1）按照甲方的要求，提供質量合格的家政服務；（2）尊重甲方及其家庭成員的合法權益，不得損害甲方及其家庭成員的財產權益；（3）遵守甲方的家庭紀律，不得擅自離崗；（4）如乙方因故需提前解除合同，應提前一個月通知甲方。第五條合同的解除和終止5.1雙方協商一致，可以解除本合同。5.2合同期滿，本合同自然終止。5.3一方違反合同規定，嚴重損害對方合法權益的，另一方有權解除本合同。第六條違約責任6.1雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金為合同總額的_______%。6.2因不可抗力導致合同不能履行或部分履行，雙方互不承擔違約責任。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：_______乙方（家政服務員）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日合同注意事項及解決辦法：1.注意事項：（1）確保合同內容真實、完整、明確，避免含糊不清的表述；（2）雙方在簽訂合同前，應充分了解對方的信譽和能力；（3）雙方應遵守合同的約定，履行各自的義務；（4）注意保護個人隱私和商業秘密，避免在合同中泄露；（5）合同簽訂后，雙方應妥善保管合同副本，以備不時之需。2.解決辦法：（1）雙方發生爭議時，通過友好協商解決；（2）如協商不成，可以尋求第三方調解或仲裁；（3）如仍無法解決，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟；（4）在解決爭議過程中，雙方應保持克制，不得損害對方合法權益。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同法：是指調整平等主體之間設立、變更、終止民事權利義務關系的法律規范總稱。2.勞動法：是指調整勞動關系以及與勞動關系密切相關的社會關系的法律規范總稱。3.不可抗力：是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。4.違約金：是一方違約時，根據合同約定向另一方支付的金錢。5.仲裁：是由仲裁機構對當事人之間的爭議進行審理，并作出具有法律約束力的裁決的一種解決爭議的方式。6.民事權利義務關系：是指民事主體在民事法律關系中依法享有權利和承擔義務的關系。合同補充條款：1.特殊應用場合：乙方因故需提前解除合同補充條款：如乙方因故需提前解除合同，應提前一個月通知甲方，并說明解除合同的具體原因。如甲方認為乙方的解除理由不正當，有權扣除乙方一個月工資作為違約金。2.特殊應用場合：甲方家庭成員對乙方的工作表現不滿補充條款：如甲方家庭成員對乙方的工作表現不滿，甲方應先與乙方進行溝通，給予乙方改進的機會。如乙方經過改進后仍無法滿足甲方要求，甲方有權解除本合同。3.特殊應用場合：甲方延遲支付服務報酬補充條款：如甲方延遲支付乙方服務報酬，甲方應支付給乙方延遲支付期間的服務報酬的_______%作為滯納金。如甲方延遲支付時間超過一個月，乙方