徐州市職工勞動合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，乙方愿意受雇于甲方，從事甲方安排的工作，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守執(zhí)行。

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__年__個月。

2.合同期滿前，甲乙雙方應提前30日書面通知對方，協(xié)商續(xù)訂或終止合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方單位從事以下工作：____________________。

2.甲方根據(jù)工作需要，可對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，可對乙方的工作地點進行調(diào)整。

四、工作時間

1.乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作__小時，每周工作__天。

2.甲方安排加班的，應支付加班費。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

3.乙方享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。

六、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方應保證乙方在工作過程中的人身安全和健康。

2.甲方應按照國家規(guī)定，對乙方進行職業(yè)培訓。

七、勞動合同解除與終止

1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：

（1）在本單位患職業(yè)病或者因工負傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為一級至四級傷殘的；

（2）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（3）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

（4）其他法律、行政法規(guī)規(guī)定的情形。

八、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

鑒于甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，乙方愿意受雇于甲方，從事甲方安排的工作，第三方主體作為乙方的職業(yè)技能培訓機構(gòu)，為乙方提供相關(guān)職業(yè)技能培訓，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守執(zhí)行。

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__年__個月。

2.合同期滿前，甲乙雙方應提前30日書面通知對方，協(xié)商續(xù)訂或終止合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方單位從事以下工作：____________________。

2.甲方根據(jù)工作需要，可對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，可對乙方的工作地點進行調(diào)整。

四、工作時間

1.乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作__小時，每周工作__天。

2.甲方安排加班的，應支付加班費。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

3.乙方享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。

六、第三方責任與權(quán)益

1.第三方負責對乙方進行職業(yè)技能培訓，確保乙方具備從事甲方工作的基本技能。

2.第三方在培訓過程中，應確保乙方的人身安全和健康。

3.第三方有權(quán)對乙方進行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)拒絕錄用。

七、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督檢查，確保乙方履行工作職責。

3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作崗位和地點。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動合同：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責任的。

2.乙方在本合同期內(nèi)，不得未經(jīng)甲方同意，擅自離職或轉(zhuǎn)職。

3.乙方在本合同期內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

九、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

十一、第三方介入的意義和目的

第三方介入的目的在于提高乙方的工作技能，確保乙方具備從事甲方工作的基本素質(zhì)。通過第三方培訓，甲方可以降低招聘成本，提高員工整體素質(zhì)，從而提升企業(yè)競爭力。

十二、甲方為主導的目的和意義

甲方作為主導方，通過設(shè)定乙方的工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬等條款，確保乙方按照甲方的要求履行工作職責。同時，甲方享有對乙方工作的監(jiān)督檢查權(quán)，以維護企業(yè)利益。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.第三方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.第三方培訓協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

第三方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方主體：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

鑒于甲方系依法設(shè)立的企業(yè)，乙方愿意受雇于甲方，從事甲方安排的工作，第三方主體作為乙方的職業(yè)發(fā)展顧問，為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守執(zhí)行。

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__年__個月。

2.合同期滿前，甲乙雙方應提前30日書面通知對方，協(xié)商續(xù)訂或終止合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方單位從事以下工作：____________________。

2.甲方根據(jù)工作需要，可對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，可對乙方的工作地點進行調(diào)整。

四、工作時間

1.乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作__小時，每周工作__天。

2.甲方安排加班的，應支付加班費。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

3.乙方享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。

六、第三方責任與權(quán)益

1.第三方負責為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與咨詢服務(wù)，幫助乙方實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標。

2.第三方有權(quán)根據(jù)乙方需求，調(diào)整咨詢服務(wù)的具體內(nèi)容與方式。

3.第三方有權(quán)要求甲方配合提供乙方工作相關(guān)信息，以便更好地進行咨詢服務(wù)。

七、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，保障其工作安全與健康。

2.乙方有權(quán)拒絕甲方違反法律法規(guī)或合同約定的不合理工作安排。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)個人職業(yè)發(fā)展需求，申請調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動合同：

（1）未按時足額支付乙方工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險、住房公積金的；

（3）強迫或變相強迫乙方加班，未支付加班費的；

（4）違反國家法律法規(guī)和合同約定，侵犯乙方合法權(quán)益的。

2.甲方不得因乙方接受第三方咨詢服務(wù)而限制乙方的職業(yè)發(fā)展。

3.甲方不得無故調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，影響乙方的職業(yè)發(fā)展。

九、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應首先協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

十一、乙方為主導