家政服務合同注意事項合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯系方式：__________乙方（家政服務員）：__________地址：__________聯系方式：__________第一條家政服務的范圍和內容（1）家庭保潔：包括但不限于客廳、臥室、廚房、衛生間等區域的清潔；（3）照顧兒童：包括但不限于接送孩子、輔導作業、陪玩、照顧日常生活等；（4）做飯：按照甲方要求，提供一日三餐的制作。1.2乙方應保證家政服務的質量，按照甲方的合理要求，完成約定的服務內容。第二條家政服務的期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續約，應提前一個月書面通知對方。第三條家政服務員的工作時間和休息時間3.1乙方每周工作時間____小時，具體工作時間由甲方安排，但應保證乙方每天至少休息8小時。3.2乙方法定節假日休息，甲方應支付乙方節假日工資。第四條家政服務員的工資及支付方式4.2乙方應提供合法的稅務發票，甲方依法扣除相關稅費后支付乙方工資。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方應按照國家規定為乙方提供福利待遇，包括但不限于年假、節假日加班工資等。第六條保密條款6.1乙方在提供家政服務期間，應保守甲方的個人隱私和商業秘密，不得泄露給第三方。6.2乙方在合同終止后，仍應繼續保守甲方的隱私和商業秘密。第七條違約責任7.1甲方未按照約定支付乙方工資的，應支付乙方未支付工資的__%作為滯納金。7.2乙方未按照約定提供家政服務的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金人民幣____元。第八條不可抗力8.1因不可抗力導致合同無法履行或部分履行，雙方應立即協商解決辦法。8.2不可抗力包括但不限于自然災害、社會事件等。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（家政服務員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.家政服務員身份證明2.健康證明3.職業資格證書4.稅務發票5.社會保險繳納證明6.福利待遇證明7.合同解除或終止證明二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定支付乙方工資，認定違約。2.乙方未按照約定提供家政服務，認定違約。3.甲方未依法為乙方繳納社會保險，認定違約。4.乙方泄露甲方隱私和商業秘密，認定違約。5.不可抗力導致合同無法履行或部分履行，不認定違約。三、法律名詞及解釋：1.家政服務：指保潔、照料老人、照顧兒童、做飯等服務。2.不可抗力：指無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。3.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。4.社會保險：指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.滯納金：指因逾期支付而需要支付的額外費用。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的服務質量不符合約定：解決辦法：及時與乙方溝通，提出具體要求，乙方應立即整改。2.甲方未按約定支付工資：解決辦法：提醒甲方按時支付工資，如甲方仍不支付，乙方可向勞動監察部門投訴。3.乙方因故無法提供服務：解決辦法：提前與乙方協商，安排替崗或調整服務時間。4.發生爭議：解決辦法：協商解決，協商不成的，可以向有管轄權的