甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2024年勞務提前終止協議書標準版本合同目錄一覽第一條：協議背景與定義1.1：協議背景1.2：術語定義第二條：協議主體2.1：甲方（雇主）名稱與信息2.2：乙方（雇員）名稱與信息第三條：協議內容3.1：終止原因3.2：終止時間3.3：終止后的權益處理第四條：經濟補償4.1：補償金額4.2：補償支付方式與時間第五條：合同終止后的義務5.1：雙方保密義務5.2：不得損害對方聲譽第六條：法律適用6.1：適用法律6.2：爭議解決方式第七條：合同的生效、變更與終止7.1：合同生效條件7.2：合同變更方式7.3：合同終止條件第八條：違約責任8.1：違約行為8.2：違約責任承擔第九條：爭議解決9.1：協商解決9.2：調解解決9.3：訴訟解決第十條：其他約定10.1：雙方的其他權利與義務10.2：合同的修改與補充第十一條：附件11.1：相關法律文件11.2：其他重要文件第十二條：簽署12.1：簽署日期12.2：簽署地點12.3：簽署人第十三條：合同正本13.1：合同正本份數13.2：各份合同的持有方第十四條：備注14.1：其他需要說明的事項14.2：合同簽署前的通知義務第一部分：合同如下：第一條：協議背景與定義1.1：協議背景鑒于甲方（雇主）與乙方（雇員）之間存在《勞動合同》，由于甲方業務調整，經雙方協商一致，決定提前終止雙方之間的勞動合同關系。1.2：術語定義（3）勞動合同：指甲方與乙方之間簽訂的，以有償提供勞動服務為目的，確立甲方與乙方權利義務關系的協議。第二條：協議主體2.1：甲方（雇主）名稱與信息（1）名稱：xxxx公司（2）地址：xxxx（3）聯系人：xxxx（4）聯系電話：xxxx2.2：乙方（雇員）名稱與信息（1）名稱：xxxx（2）身份證號：xxxx（3）聯系方式：xxxx第三條：協議內容3.1：終止原因雙方因業務調整，經協商一致，決定提前終止勞動合同。3.2：終止時間本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方勞動合同關系自2024年6月30日起提前終止。3.3：終止后的權益處理（1）乙方按照甲方規定的程序辦理離職手續。（2）甲方按照本協議第四條的規定支付乙方經濟補償。（3）雙方按照本協議第五條的規定履行終止后的義務。第四條：經濟補償4.1：補償金額甲方同意一次性支付給乙方經濟補償金人民幣xxxx元（大寫：人民幣肆拾萬元整）。4.2：補償支付方式與時間（1）甲方應在協議生效之日起15日內，將經濟補償金支付給乙方。（2）甲方支付經濟補償金時，應按照國家相關法律法規的規定，為乙方出具相關支付憑證。第五條：合同終止后的義務5.1：雙方保密義務（1）雙方在勞動合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、經營秘密等保密信息，應予以嚴格保密。（2）雙方承諾在離職后，仍繼續承擔保密義務，不得向任何第三方泄露或披露保密信息。5.2：不得損害對方聲譽雙方承諾在合同終止后，不得以任何方式損害對方的聲譽，包括不得對外散布損害對方聲譽的言論，不得以任何理由對對方進行誹謗、侮辱等行為。第六條：法律適用6.1：適用法律本協議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。6.2：爭議解決方式（1）雙方應友好協商解決本協議履行過程中的爭議。（2）如協商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條：違約責任8.1：違約行為（1）任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。（2）甲方未按照本協議第四條的約定支付經濟補償金的，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金金額為應支付經濟補償金總額的10%。8.2：違約責任承擔（1）違約方應承擔由于違約所造成的對方直接經濟損失，并支付相應的違約金。（2）違約方承擔違約責任后，不免除其繼續履行本協議項下的其他義務。第九條：爭議解決9.1：協商解決雙方應在合同履行過程中，積極溝通，協商解決可能出現的爭議。9.2：調解解決如協商不成，任何一方均可向所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。9.3：訴訟解決如調解不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條：其他約定10.1：雙方的其他權利與義務本協議未盡事宜，雙方可另行協商，并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。10.2：合同的修改與補充本協議的修改和補充，應由雙方協商一致，并以書面形式簽訂。第十一條：附件11.1：相關法律文件本協議簽訂時，雙方應提供與本協議有關的法律法規、政策文件等。11.2：其他重要文件本協議簽訂時，雙方應提供與勞動合同相關的其他重要文件，包括但不限于勞動合同、工資證明、社會保險證明等。第十二條：簽署12.1：簽署日期本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2：簽署地點本協議于xxxx簽署。12.3：簽署人（1）甲方代表：xxxx（2）乙方代表：xxxx第十三條：合同正本13.1：合同正本份數本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。13.2：各份合同的持有方甲方持有本協議正本一份，乙方持有本協議正本一份。第十四條：備注14.1：其他需要說明的事項本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方應嚴格遵守本協議的約定，履行各自的義務。14.2：合同簽署前的通知義務雙方應在合同簽署前，將本協議的內容通知各自的法定代理人或者授權代表，并確保其同意本協議的約定。第二部分：第三方介入后的修正15.1：第三方定義本協議所述第三方，包括但不限于與甲方或乙方具有業務往來的合作伙伴、客戶、供應商等與本協議雙方有直接或間接關系的自然人、法人或其他組織。15.2：第三方介入情形（1）甲方或乙方因業務需要，邀請第三方參與協議的履行；（2）第三方作為甲方或乙方的合作伙伴，需協助甲方或乙方履行協議；（3）其他經甲乙雙方協商一致，認為第三方介入有利于協議履行的情況。15.3：第三方權利與義務15.3.1：第三方權利（1）按照甲乙雙方約定，參與協議的履行；（2）獲得協議約定的對價或報酬；（3）要求甲乙雙方履行協議約定的義務；（4）就協議履行過程中產生的問題，向甲乙雙方提出建議和意見。15.3.2：第三方義務（1）按照甲乙雙方的約定，履行相關協議義務；（2）不得違反甲乙雙方的保密義務，保守甲乙雙方的商業秘密；（3）不得損害甲乙雙方的聲譽和利益；（4）協助甲乙雙方解決協議履行過程中出現的問題。15.4：第三方責任限額15.4.1：第三方對甲乙雙方的責任第三方對甲乙雙方的責任，以其在協議中的約定義務為限，第三方不承擔協議之外的義務和責任。15.4.2：第三方對第三方的責任第三方對其他第三方的責任，按照雙方之間的約定和法律規定承擔。15.5：第三方與甲乙雙方的劃分說明15.5.1：第三方與甲方劃分說明第三方與甲方之間的權利義務，按照本協議及第三方與甲方之間的約定承擔。15.5.2：第三方與乙方劃分說明第三方與乙方之間的權利義務，按照本協議及第三方與乙方之間的約定承擔。15.5.3：第三方與甲乙雙方的共同劃分說明第三方與甲乙雙方之間的權利義務，按照本協議及第三方與甲乙雙方之間的約定承擔。15.6：第三方介入后的協議變更當第三方介入本協議時，甲乙雙方應按照本協議約定，對相關條款進行變更，以確保第三方的權益得到保障。15.7：第三方介入后的爭議解決如因第三方介入本協議而產生的爭議，甲乙雙方應協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。15.8：第三方介入的終止當第三方不再參與協議履行時，甲乙雙方應按照本協議約定，終止第三方的介入權利和義務。15.9：第三方介入的書面通知甲乙雙方應在第三方介入本協議前，以書面形式通知對方，并確保對方同意第三方介入。15.10：附件本協議的附件，包括但不限于第三方與甲乙雙方之間的約定、第三方提供的文件、第三方與甲乙雙方的往來函件等。15.11：簽署本協議的簽署，應由甲乙雙方及第三方共同進行，以確保協議的效力。15.12：合同正本本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方持一份。各方持有的人民法院具有同等法律效力。15.13：備注本協議的修改、補充，應由甲乙雙方及第三方共同協商一致，并以書面形式進行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：勞動合同附件2：工資證明附件3：社會保險證明附件4：業務往來證明附件5：保密協議附件6：第三方合作協議附件7：違約金計算公式附件8：爭議調解協議附件9：法律文件清單附件10：其他重要文件附件1：勞動合同本附件詳細說明了甲乙雙方的工作內容、工作時間、工資待遇、社會保險、福利等事項。附件2：工資證明本附件用于證明乙方的工資待遇，包括基本工資、績效獎金等。附件3：社會保險證明本附件用于證明甲方為乙方依法繳納的社會保險情況。附件4：業務往來證明本附件用于證明甲乙雙方在合同履行過程中的業務往來情況。附件5：保密協議本附件明確了甲乙雙方的保密義務，包括保密信息的內容、保密期限、違約責任等。附件6：第三方合作協議本附件用于說明甲方與第三方之間的合作事項，包括合作內容、合作期限、違約責任等。附件7：違約金計算公式本附件提供了違約金的計算公式，用于計算甲乙雙方違約時的違約金金額。附件8：爭議調解協議本附件用于說明甲乙雙方在發生爭議時，通過調解解決爭議的程序和規則。附件9：法律文件清單本附件列出了本合同及相關附件中引用的法律法規、政策文件等。附件10：其他重要文件本附件用于列舉本合同履行過程中可能涉及的其他重要文件，以便甲乙雙方查閱和保存。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照本協議第四條的約定支付經濟補償金。2.乙方未按照本協議第三條的約定提供勞動服務。3.雙方未按照本協議第五條的約定履行保密義務。4.雙方未按照本協議第六條的約定適用法律。5.雙方未按照本協議第九條的約定解決爭議。違約責任認定：1.甲方未按照本協議第四條的約定支付經濟補償金的，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金金額為應支付經濟補償金總額的10%。2.乙方未按照本協議第三條的約定提供勞動服務的，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付違約金。3.雙方未按照本協議第五條的約定履行保密義務的，違約方應承擔由于違約所造成的對方直接經濟損失，并支付相應的違約金。4.雙方未按照本協議第六條的約定適用法律的，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。5.雙方未按照本協議第九條的約定解決爭議的，雙方應協商解決；協商不成的，可以向所在地的人民法院提起訴訟。示例說明：如甲方未按照本協議第四條的約定支付經濟補償金，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金金額為應支付經濟補償金總額的10%。例如，應支付的經濟補償金為人民幣10萬元，則違約金為人民幣1萬元。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方之間簽訂的，以有償提供勞動服務為目的，確立甲方與乙方權利義務關系的協議。2.經濟補償金：指甲方根據本協議第四條的約定，一次性支付給乙方的補償金。3.保密義務：指甲乙雙方在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、經營秘密等保密信息，應予以嚴格保密的義務。4.爭議解決：指甲乙雙方在履行本協議過程中發生