合同編號：__________高校畢業生就業協議書甲方（用人單位）：_______地址：_______聯系電話：_______乙方（畢業生）：_______身份證號：_______聯系電話：_______根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方就業相關事項達成如下協議：一、崗位及工作內容1.甲方聘用乙方在_______崗位工作，崗位名稱：_______。2.乙方應按照甲方的要求，履行崗位職責，完成工作任務。二、試用期及勞動合同期限1.乙方的試用期為_______個月，自乙方入職之日起計算。2.試用期滿后，如乙方表現合格，甲方應與乙方簽訂無固定期限勞動合同。三、勞動報酬1.乙方的工資待遇為每月_______元（人民幣），按照國家規定繳納社會保險和住房公積金。2.乙方工資支付實行每月_______日發放制度。四、工作時間和休息休假1.乙方應遵守甲方的工作時間規定，實行_______工作制。2.乙方享有國家法定節假日、年休假、病假、產假、婚假、喪假等休假待遇。五、勞動保護和職業危害防護1.甲方應依法為乙方提供符合國家標準的勞動保護設施和勞動防護用品。2.甲方應定期對乙方進行健康檢查，確保乙方身體健康。六、保密條款1.乙方在甲方任職期間及離職后_______年內，不得以任何方式泄露或擅自使用甲方的商業秘密和技術秘密。2.乙方違反本保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。七、解除和終止勞動合同的條件1.甲乙雙方協商一致，可以解除或終止勞動合同。（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反甲方規章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；（5）因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的；（6）被依法追究刑事責任的。八、違約責任1.甲乙雙方違反本協議的，應承擔違約責任，賠償對方損失。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.甲方應確保乙方的合法權益，按照法律法規和本協議的約定，按時足額支付乙方工資，為乙方繳納社會保險和住房公積金。2.乙方應遵守甲方的規章制度，認真履行崗位職責，維護甲方的合法權益。3.甲乙雙方應嚴格保守對方的商業秘密和技術秘密，未經對方書面同意，不得向第三方泄露。4.乙方在勞動合同期內提出解除或終止勞動合同的，應提前書面通知甲方。5.如甲乙雙方發生勞動爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。解決辦法：1.如甲乙雙方發生勞動爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.如甲方違反本協議，乙方有權要求甲方承擔違約責任，并賠償因此給乙方造成的損失。3.如乙方違反本協議，甲方有權解除或終止勞動合同，并要求乙方承擔違約責任，賠償因此給甲方造成的損失。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。2.勞動報酬：勞動者為實現勞動力價值，由用人單位支付的報酬。3.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期內，為相互了解對方而約定的試驗期。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、傷殘、失業、生育等原因造成的經濟負擔，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。5.住房公積金：國家為解決職工住房問題，由用人單位和職工共同繳納的一種住房儲蓄制度。6.勞動爭議：用人單位與勞動者之間因勞動權利和義務產生分歧而發生的爭議。7.違約責任：違反合同約定，應當承擔的民事責任。8.商業秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。9.勞動保護：國家為保障勞動者在勞動過程中的安全和健康，防止和減少事故傷害，采取的各種保護措施。10.勞動防護用品：為保障勞動者在勞動過程中的人身安全和健康，防止事故傷害，給予勞動者個人使用的各種物品和設備。特殊應用場合：1.乙方為緊缺人才，甲方為了吸引乙方加入，承諾提供一定的安家費或者人才引進補貼。2.乙方的工作內容涉及甲方核心商業秘密，甲方需要乙方簽署競業限制協議，以保護甲方的商業利益。3.乙方的工作地點在甲方遠程分支機構，甲方需要額外提供住宿或者交通補貼。4.乙方由于身體原因需要調整工作內容或者工作時間，甲方需要對此進行特殊規定。5.乙方在合同期內需要繼續深造，甲方同意給予一定的學費補貼或者學習時間安排。補充條款：1.安家費/人才引進補貼：甲方應在本協議簽訂后_______日內，向乙方支付一次性安家費/人才引進補貼，金額為人民幣_______元。2.競業限制：乙方在解除或終止本協議后_______年內，不得在與甲方業務相關的領域內，直接或間接從事與甲方業務相同或相似的工作。3.遠程工作補貼：甲方應自乙方遠程工作之日起，每月向乙方支付人民幣_______元的住宿/交通補貼。4.工作安排調整：甲方應根據乙方的身體狀況，合理調整乙方的工作內容和工作時間。5.深造補貼：乙方在本協議期內，如需要繼續深造，甲方同意給予人民幣_______元的學費補貼。附件列表：1.乙方學歷證明文件2.乙方身體健康檢