崗前培訓協議合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方需對乙方進行崗前培訓，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就乙方參加甲方組織的崗前培訓事宜，達成如下協議：

一、培訓內容

1.乙方參加甲方組織的崗前培訓，培訓內容包括但不限于：

（1）公司規章制度、企業文化、企業價值觀；

（2）崗位技能培訓、業務知識培訓；

（3）職業道德、團隊協作等方面的培訓。

2.培訓時間：自本協議簽訂之日起______日內完成。

3.培訓地點：甲方指定的培訓場地。

二、培訓費用

1.甲方承擔乙方參加培訓期間的食宿、交通等費用。

2.乙方在培訓期間不得自行外出，如因特殊原因需外出，需提前向甲方申請。

三、培訓考核

1.甲方對乙方進行培訓考核，考核不合格的乙方不得進入甲方公司工作。

2.考核內容包括但不限于：

（1）理論知識掌握程度；

（2）實際操作能力；

（3）職業道德表現。

四、保密條款

1.乙方在培訓期間及培訓結束后，應對甲方公司的商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。

2.乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。

五、違約責任

1.甲方違反本協議約定，未按期完成培訓的，應向乙方支付______元違約金。

2.乙方違反本協議約定，未參加培訓或中途退出的，應向甲方支付______元違約金。

3.乙方在培訓期間違反甲方規章制度，造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。

六、爭議解決

1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。

2.雙方因本協議發生爭議的，應友好協商解決；協商不成的，可向甲方住所地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商解決。

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

簽訂日期：______年______月______日

附件：

1.甲方培訓課程安排表；

2.甲方培訓場地相關證明材料；

3.甲方規章制度及企業文化資料；

4.乙方身份證復印件；

5.乙方其他相關證明材料。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方需對乙方進行崗前培訓，并委托丙方作為培訓服務提供方，為保障甲方權益，明確各方責任，經甲乙丙三方友好協商，達成如下協議：

一、培訓服務

1.丙方負責為乙方提供崗前培訓服務，培訓內容包括但不限于：

（1）公司規章制度、企業文化、企業價值觀；

（2）崗位技能培訓、業務知識培訓；

（3）職業道德、團隊協作等方面的培訓。

2.培訓時間：自本協議簽訂之日起______日內完成。

3.培訓地點：甲方指定的培訓場地。

二、培訓費用

1.甲方承擔乙方參加培訓期間的食宿、交通等費用。

2.丙方收取乙方培訓費用，具體金額及支付方式由三方另行約定。

三、丙方責任與義務

1.丙方應按照甲方要求，確保培訓質量，保證培訓內容與甲方需求相符。

2.丙方應負責培訓師資力量，確保培訓師資具備相關專業背景和教學經驗。

3.丙方應負責培訓場地、設施及設備的維護，確保培訓環境安全、舒適。

4.丙方應按照甲方要求，對乙方進行考核，并出具考核報告。

四、甲方權益

1.甲方有權要求丙方對培訓內容進行調整，以確保培訓符合甲方需求。

2.甲方有權要求丙方提供培訓師資背景資料，并對師資進行審核。

3.甲方有權要求丙方對培訓場地、設施及設備進行檢查，確保安全、合規。

4.甲方有權要求丙方對培訓效果進行評估，并反饋培訓情況。

五、乙方責任與義務

1.乙方應按照培訓安排，按時參加培訓，不得無故缺席。

2.乙方應遵守培訓紀律，尊重培訓師資和其他學員。

3.乙方應保守甲方商業秘密，不得泄露公司信息。

4.乙方應按照甲方要求，完成培訓課程，并參加考核。

六、違約責任

1.丙方未按約定提供培訓服務或培訓質量不達標的，甲方有權要求丙方進行整改或解除合同，并賠償甲方因此遭受的損失。

2.乙方未按約定參加培訓或違反培訓紀律的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應責任。

3.乙方在培訓期間泄露甲方商業秘密的，甲方有權要求乙方承擔法律責任，并要求賠償損失。

七、爭議解決

1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。

2.雙方因本協議發生爭議的，應友好協商解決；協商不成的，可向甲方住所地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協議未盡事宜，三方可另行協商解決。

九、第三方介入的意義和目的

丙方作為第三方介入，旨在為甲方提供專業的培訓服務，確保培訓質量，同時減輕甲方人力資源壓力。通過丙方的專業服務，甲方可以更專注于自身核心業務，提高整體運營效率。

十、甲方為主導的目的和意義

甲方作為協議主導方，通過明確丙方的責任與義務，確保培訓服務的質量和效果。甲方的主導地位有利于維護自身權益，降低風險，同時為乙方提供優質培訓，提升乙方綜合素質，為甲方創造更大價值。

附件：

1.甲方培訓課程安排表；

2.丙方培訓服務資質證明；

3.丙方培訓師資背景資料；

4.丙方培訓場地、設施及設備清單；

5.乙方身份證復印件；

6.乙方其他相關證明材料。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于乙方希望獲得專業培訓以提升個人職業技能，甲方同意提供培訓機會，丙方作為培訓服務提供方，為保障乙方權益，明確各方責任，經甲乙丙三方友好協商，達成如下協議：

一、培訓服務

1.丙方負責為乙方提供專業培訓服務，培訓內容包括但不限于：

（1）乙方所在行業的專業知識和技能；

（2）職場溝通與團隊協作技巧；

（3）職業規劃與個人發展指導。

2.培訓時間：自本協議簽訂之日起______日內完成。

3.培訓地點：丙方指定的培訓場地。

二、培訓費用

1.丙方收取乙方培訓費用，具體金額及支付方式由三方另行約定。

2.甲方在必要時可提供一定的培訓費用補貼。

三、丙方責任與義務

1.丙方應按照乙方需求，確保培訓內容的專業性和實用性。

2.丙方應負責培訓師資力量，確保培訓師資具備相關行業背景和教學經驗。

3.丙方應負責培訓場地、設施及設備的維護，確保培訓環境安全、舒適。

4.丙方應按照乙方要求，對培訓效果進行評估，并反饋培訓情況。

四、乙方權益

1.乙方有權要求丙方對培訓內容進行調整，以確保培訓符合個人職業發展需求。

2.乙方有權要求丙方提供培訓師資背景資料，并對師資進行審核。

3.乙方有權要求丙方對培訓場地、設施及設備進行檢查，確保安全、合規。

4.乙方有權要求丙方對培訓效果進行評估，并反饋培訓情況。

五、甲方責任與義務

1.甲方應協助丙方了解乙方的培訓需求和職業發展目標。

2.甲方應確保乙方在培訓期間的人身安全，提供必要的培訓期間保障。

3.甲方應在必要時提供培訓費用補貼，并監督培訓費用使用的合理性和透明度。

4.甲方應協助乙方解決培訓期間遇到的問題，確保乙方能夠順利完成培訓。

六、違約責任

1.丙方未按約定提供培訓服務或培訓質量不達標的，乙方有權要求丙方進行整改或解除合同，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.丙方在培訓期間泄露乙方個人信息的，乙方有權要求丙方承擔法律責任，并要求賠償損失。

3.甲方未按約定提供培訓費用補貼的，乙方有權要求甲方履行義務，并要求賠償損失。

七、爭議解決

1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。

2.雙方因本協議發生爭議的，應友好協商解決；協商不成的，可向乙方住所地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協議未盡事宜，三方可另行協商解決。

九、乙方為主導的目的和意義