第1頁共1頁2024年家委會管理制度一、本班級家長委員會乃自發性組織，其所有活動及行為必須遵循法律法規及校規，并接受學校、班級及學校家長委員會的領導與建議。二、本班級家長委員會的主要職責在于協助校方進行學生培養工作，以及促進家長與學校、家長與學生、家長與教師、家長與家長之間的相互聯系與溝通。三、本班級家長委員會設主任一名、副主任一名，委員三名。委員會成員數量可根據實際情況增減，并隨時歡迎新成員加入。四、本班級家長委員會主任、副主任、各部門負責人及各小組負責人，每學期由家長委員會選舉產生，家長亦可提出其他候選人。對于不履行職責或工作表現不佳者，經班主任或家長委員會提議，并獲得超過半數家長或家長委員會成員同意后，可進行更換。五、家長委員會應每年組織全班大型活動，小型活動則視情況而定。若活動與學校相關，必須立即執行；若活動與學校無關，則需獲得半數家長同意后方可舉辦。各類活動亦可基于班主任或家長提議，并經半數家長同意后進行。六、在日常管理中，家長委員會應積極主動地加強與廣大家長、學校及班級的聯系，并提出建設性的工作建議。根據實際情況，為學校及班級的發展貢獻更多力量。七、本制度可根據實際情況，經半數家長或家長委員會成員同意后進行修改。2024年家委會管理制度（二）一、指導思想依據家教委頒布的《幼兒園工作規程》第五十條規定：“家長委員會的主要職責包括：協助家長理解幼兒園的工作計劃與要求，支持幼兒園的各項工作；及時傳達家長對幼兒園工作的意見和建議；促進家庭教育經驗的交流。”為確保家庭教育功能的充分發揮，及時優化和改進幼兒園的各項工作，實現家庭教育與幼兒園教育的和諧發展，加強家園之間的緊密聯系，形成共同促進的力量，為兒童未來的成長奠定堅實基礎，特此成立幼兒園家長委員會。二、家長委員會制度：家長委員會成員由關心孩子成長、熱心教育、積極支持幼兒園工作的在園幼兒家長組成。家長委員會的成員由班級提名推薦，并經園方行政領導及年級組長審慎審核。家委會成員每學期至少參與一次會議，深入交流幼兒園、年級、班級的學習與活動情況，匯聚智慧，汲取多元意見，并將所獲的新信息、新觀念傳播至各自的班級。家委會成員參與幼兒園相關領域的事務，貢獻策略，提出合理化建議。三、家長委員會主要職責。家長委員會應積極參與幼兒園的民主管理，促進幼兒園保教質量的提升，提高家庭教育水平，并加強家長自身的建設。1.定期聽取幼兒園園長關于工作計劃、總結及工作情況的介紹。2.廣泛收集家長對保教工作、幼兒伙食等方面的意見，并及時與園方溝通，為幼兒園各項工作提出建設性意見。3.積極協助幼兒園舉辦各種大型活動，例如六一活動、秋季運動會、節日教育活動如“三八”節、端午節活動、親子活動等。4.組織專題學習討論，針對家庭教育中普遍存在的問題進行研究，統一認識，提升理解。5.宣傳幼兒園的教學成果，向幼兒園提供教學改革的信息，營造全社會尊師重教的良好氛圍。6.開展各種類型的家長評優活動或家庭評優活動，督促家長履行職責，提升自身素質，為孩子樹立榜樣。7.為改善幼兒園辦園條件提供策略和建議，助力提升辦園水平。2024年家委會管理制度（三）一、指導思想依據家教委頒布的《幼兒園工作規程》第五十條規定：“家長委員會的主要職責包括：協助家長理解幼兒園的工作規劃與要求，支持幼兒園的各項工作；及時傳達家長對幼兒園工作的意見與建議；促進家庭教育經驗的交流。”為充分調動家庭教育的積極作用，及時優化與完善幼兒園的各項工作，確保家庭教育與幼兒園教育的協調一致發展，加強家園之間的緊密聯系，形成共同促進的力量，為兒童未來的成長奠定堅實基礎，特此成立幼兒園家長委員會。二、家長委員會制度：家長委員會成員由關心孩子成長、熱心教育、積極支持幼兒園工作的在園幼兒家長組成。家長委員會的成員由班級提名推薦，經園方行政領導及年級組長審慎選定。家委會成員每學期至少參與一次會議，深入交流幼兒園、年級、班級的學習與活動情況，匯聚智慧，汲取多元意見，并將所獲得的新信息、新觀念傳播至各自的班級。家委會成員參與幼兒園相關領域的事務，貢獻策略，提出合理化建議。三、家長委員會主要職責。家長委員會應積極參與幼兒園的民主管理，促進幼兒園保教質量的提升及家庭教育水平的增強，并加強家長自身的建設。1.定期聽取幼兒園園長關于工作計劃、總結及工作情況的介紹。2.廣泛收集家長對保教工作、幼兒伙食等方面的意見，并及時與園方溝通，對幼兒園各項工作提出建設性意見。3.積極協助幼兒園舉辦各種大型活動，例如六一活動、秋季運動會、節日教育活動如“三八”節、端午節活動、親子活動等。4.組織專題學習討論，針對家長在家庭教育中普遍存在的問題進行研究，統一思想，提升認識。5.宣傳幼兒園的教學成果并向幼兒園提供教學改革的信息，營造全社會尊師重教的良好氛圍。6.開展各種類型的家長評優活動或家庭評優活動，督促家長履行家長職責，提升自身素質，為孩子樹立榜樣。7.為改善幼兒園辦園條件提供策略與建議，助力提升辦園條件。2024年家委會管理制度（四）一、指導思想：依據家教委頒布的《幼兒園工作規程》第五十條，家長委員會的主要職責在于：協助家長深入理解幼兒園的工作規劃與要求，支持幼兒園的日常運作；及時收集并反饋家長對幼兒園工作的意見與建議；促進家庭教育經驗的交流分享。鑒于家庭教育的重要性，以及為了及時優化幼兒園的各項工作，確保家庭教育與幼兒園教育的協調一致發展，并加強家園之間的緊密聯系，形成共同促進孩子成長的合力，特此成立幼兒園家長委員會。二、家長委員會制度：家長委員會成員由對子女成長充滿關懷、對教育事業熱心、積極支持幼兒園工作的在園幼兒家長構成。委員會成員的選拔由各班級提名推薦，并由園方行政領導及年級組長進行審定。委員會成員應每學期至少參與一次會議，以廣泛交流幼兒園、年級、班級的學習與活動情況，匯聚眾智，汲取多方意見，并將所獲得的新信息、新觀念傳播至各自的班級中。委員會成員應積極參與幼兒園相關領域的事務，提出策略與建議，為幼兒園的發展貢獻智慧。三、家長委員會主要職責：家長委員會應積極參與幼兒園的民主管理，致力于提升幼兒園的保教質量，增進家庭教育水平，并促進家長自身的素質提升。1.定期聽取幼兒園園長關于工作計劃、總結及工作情況的介紹。2.廣泛收集家長對保教工作、幼兒伙食等方面的意見，并及時與園方溝通，為幼兒園各項工作提出建設性的意見。3.積極協助幼兒園組織各類大型活動，如六一活動、秋季運動會、節日教育活動（三八節、端午節）、親子活動等。4.組織專題學習討論，針對家庭教育中普遍存在的問題進行研究，統一認識，提升家庭教育質量。5.宣傳幼兒園的教學成果，向幼兒園提供教學改革的信息，營造全社會尊師重教的良好氛圍。6.組織開展家長評優活動或家庭評優活動，督促家長履行職責，提升自身素質，為孩子樹立榜樣。7.為改善幼兒園的辦園條件提出建議，提供必要的支持。2024年家委會管理制度（五）一、指導思想：依據家教委頒布的《幼兒園工作規程》第五十條規定，家長委員會的主要職責在于：協助家長深入理解幼兒園的工作規劃與要求，支持幼兒園的教育活動；及時收集并反映家長對幼兒園工作的意見和建議；促進家庭教育經驗的交流分享。鑒于家庭教育的重要性，以及為了及時優化幼兒園的各項工作，確保家庭教育與幼兒園教育的協調一致，加強家園之間的緊密聯系，形成教育合力，為兒童的未來發展打下堅實基礎，特此成立幼兒園家長委員會。二、家長委員會制度：家長委員會成員由關心孩子成長、熱心教育事業、積極支持幼兒園工作的在園幼兒家長組成。委員會成員的選拔由各班級提名推薦，并經園方行政領導及年級組長審慎審核確定。委員會成員每學期至少參與一次會議，深入交流幼兒園、年級、班級的學習與活動情況，匯聚眾智，汲取多方意見，并將所獲新信息、新觀念傳播至各自班級。委員會成員將參與幼兒園相關領域的事務，貢獻策略，提出合理化建議。三、家長委員會主要職責：家長委員會應積極參與幼兒園的民主管理，致力于提升幼兒園的保教質量，增進家庭教育水平，并促進家長自身的素質提升。具體職責包括：1.定期聽取幼兒園園長關于工作計劃、總結及工作情況的介紹。2.廣泛收集家長對保教工作、幼兒伙食等方面的意見，并及時與園方溝通，為幼兒園各項工作提出建設性意見。3.積極協助幼兒園組織各類大型活動，如六一兒童節活動、秋季運動會、節日教育活動（包括“三八”婦女節、端午節等）、親子活動等。4.組織專題學習討論，針對家庭教育中的共性問題進行研究，統一認識，提升教育理念。5.宣傳幼兒園的教學成果，向幼兒園提供教學改革的信息，營造全社會尊師重教的良好氛圍。6.組織開展家長評優活動或家庭評優活動，督促家長履行職責，提升個人素質，為孩子樹立良好榜樣。7.為改善幼兒園的辦園條件提供策略和建議，助力幼兒園發展。2024年家委會管理制度（六）第一章總則第一條海滄實驗幼兒園家長委員會是由各班級家長代表組成的群眾性組織。家長委員會在幼兒園園長的指導下開展工作。第二條家長委員會的主要職責在于協助家長深入了解幼兒園的工作計劃與要求，支持幼兒園的各項工作，并及時向幼兒園反映家長的意見和建議，同時促進家庭教育經驗的交流。第三條家長委員會的具體職責包括：1.協助幼兒園順利完成保教任務；2.參與教學管理的重大問題討論；3.致力于提升全體家長的家教水平，鼓勵家長學習科學的育兒知識，并與教師合作，共同提升幼兒的保教質量；4.收集、聯系、反映全園家長關注的問題，如教師師德、保教水平、教育質量、幼兒發展水平等，并通過口頭匯報、書面建議等多種形式，對相關信息進行歸納、分析，向園領導或教師提供急需解決的意見和建議，以促進幼兒園各項工作的改進與提升；5.以實現更優質的幼兒教育效果為目標，積極為全體家長服務；6.積極組織家長經驗交流活動；7.指導各班級家長小組開展工作。第二章機構組成及其職責第四條家長委員會成員由各班級教師和家長推薦并選舉產生（一般每班二人），家長委員會成員應滿足以下條件：(1)具備較高的文化修養和素質；(2)熱愛幼兒教育事業；(3)熱心為公眾服務；(4)具備一定的組織能力和群眾基礎；(5)具有積極參與和努力工作的奉獻精神。家長委員會選舉產生主任一名，副主任二名，組成主任委員會，原則上每年級選出一名家長代表組成。其主要職責如下：(1)及時與幼兒園園長溝通工作信息，共同研究解決每學期需要重點解決的問題，以便家長與幼兒園在各方面工作上配合；(2)與園方共同召集家長委員會委員會議，每學期至少一次；(3)在幼兒園領導和家長委員會主任的指導下，主持家長委員會的日常工作。第五條班級家長小組一般由5至____名家長代表組成。家長小組由家長自薦或由教師及家長推薦選舉產生。家長小組在家長委員會及各班級教師的指導下開展工作。各班級的家園及家長集體活動，應及時通知家長委員會。第六條家長委員會每年換屆一次，換屆時間一般在每年____月中上旬。家長小組可根據實際情況隨時進行人員調整。第三章評比表彰先進第七條家長委員會積極參與并密切配合幼兒園的各項活動，對在家長工作中表現突出的班級及家長，在六月予以隆重表彰，以示鼓勵。第八條家長工作先進班級的評比條件包括：1.班內家長交流活動開展得較為突出；2.家長與教師在保教及各項活動方面配合默契；3.積極參與全園的各項大型活動（包括家長學校），工作表現優秀，積極向幼兒園交流平臺投稿；4.在其他各方面表現均較優異。第九條先進家長、優秀家長的評比一般先由各班級家長小組與教師共同討論推薦，報幼兒園，并在家委會會議討論通過。優秀家長的評選條件包括：1.熱心為公眾服務；2.在配合教師教學、組織家長及家園活動等具體工作中表現優秀，成績突出；3.具備勇于犧牲個人時間的奉獻精神；4.熱愛幼兒教育事業；5.在教育孩子方面有一定的經驗。先進家長在以上各方面中表現更為突出。第三章有關經費問題第十條家長委員會組織的各項聯誼、競賽評比等社會性活動，其費用由幼兒園承擔。第四章附則第十一條本章程自家長委員會會議通過之日起執行。第十二條本章程可根據實際情況由家長委員會會議進行修訂補充。第十三條本章程的解釋權歸家長委員會所有。幼兒園家長委員會組織機構及職責一、各級家長委員會組織機構園級家長委員會。每班推選____位家長參加，共有____人組成。設一正二副主任，在一般情況下，正主任由大班家長擔任（因其已有兩年工作經驗），小、中班年級各有一位家