第3頁共3頁2024年單位負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班制度為深入貫徹并執(zhí)行住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部所發(fā)布的“____《建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》____通知”（建質(zhì)[____]____號）的具體要求，結(jié)合本市建設(shè)工程實際情況，現(xiàn)將相關(guān)實施事項正式通知如下：一、關(guān)于建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人帶班檢查的規(guī)定（一）各建筑施工企業(yè)必須建立健全企業(yè)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班檢查工作制度，明確界定帶班檢查的職責(zé)權(quán)限、____形式，以及檢查內(nèi)容、方式、考核辦法等關(guān)鍵要素，確保制度的具體性和可操作性。（二）本通知所指的建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人，涵蓋項目總包、專業(yè)分包、勞務(wù)分包等企業(yè)的法人代表、總經(jīng)理、主管質(zhì)量安全和生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理、總工程師及副總工程師。此類負(fù)責(zé)人必須持有“a”類安全生產(chǎn)考核合格證書，方可履行相關(guān)職責(zé)。（三）企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)定期深入所屬各工地進行帶班檢查，每月檢查次數(shù)不得少于一次，且每月帶班檢查日應(yīng)占其工作日的____%以上。針對危險性較大的分部分項工程，或在工地出現(xiàn)險情及重大隱患時，企業(yè)負(fù)責(zé)人必須親臨現(xiàn)場進行帶班檢查，并視情況增加檢查頻次，以確保施工安全。（四）企業(yè)負(fù)責(zé)人的檢查記錄（見附表一）應(yīng)妥善保存于施工企業(yè)和施工現(xiàn)場，并報施工現(xiàn)場監(jiān)理單位備案。對于未實施項目監(jiān)理的，則需報項目建設(shè)單位備案，以確保監(jiān)督管理的全面性和有效性。二、關(guān)于項目負(fù)責(zé)人帶班生產(chǎn)的要求（一）項目負(fù)責(zé)人，包括建筑施工總包、專業(yè)分包企業(yè)的項目經(jīng)理、勞務(wù)分包企業(yè)的項目管理人，以及監(jiān)理企業(yè)的總監(jiān)理工程師（總監(jiān)代表），均應(yīng)嚴(yán)格遵守帶班生產(chǎn)制度。項目經(jīng)理和總監(jiān)理工程師的任命需與備案合同一致，不得擅自變更。（二）項目負(fù)責(zé)人應(yīng)確保每月在現(xiàn)場帶班生產(chǎn)的實際時間不少于本月施工時間的____%，且不得擅自脫崗。在項目經(jīng)理或總監(jiān)理工程師因故無法在崗時，應(yīng)書面委托持有相應(yīng)安全生產(chǎn)考核合格證書的人員代行管理職責(zé)，并報相關(guān)單位備案。在施工現(xiàn)場出現(xiàn)特殊情況時，項目負(fù)責(zé)人等關(guān)鍵崗位人員必須堅守崗位，確保施工安全。（三）建筑施工企業(yè)應(yīng)建立健全項目負(fù)責(zé)人帶班生產(chǎn)考勤制度，安排專人進行考勤管理，并每天在施工現(xiàn)場主要通道處公示帶班人員信息。帶班情況應(yīng)如實記錄（見附表二），以備查驗。（四）總包單位應(yīng)對分包單位項目負(fù)責(zé)人的帶班生產(chǎn)情況進行考核，并將其作為安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)達標(biāo)的重要評判依據(jù)之一。監(jiān)理單位應(yīng)對施工企業(yè)項目經(jīng)理的到崗情況進行復(fù)核，并記錄帶班情況（見附表三），作為安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)達標(biāo)復(fù)核的依據(jù)。建設(shè)單位應(yīng)采取有效措施，督促施工單位和監(jiān)理單位嚴(yán)格執(zhí)行帶班生產(chǎn)制度。三、關(guān)于監(jiān)督檢查和處理的規(guī)定（一）監(jiān)督檢查重點各建設(shè)行政管理部門應(yīng)加強對現(xiàn)場帶班制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，重點檢查以下內(nèi)容：1.建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人的每月帶班檢查記錄；2.項目負(fù)責(zé)人的現(xiàn)場帶班生產(chǎn)考勤制度及帶班檢查記錄、考勤公示情況；3.監(jiān)理企業(yè)對建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人帶班檢查和項目經(jīng)理帶班生產(chǎn)的復(fù)核記錄；4.企業(yè)負(fù)責(zé)人和項目負(fù)責(zé)人帶班生產(chǎn)的履職情況，特別是隱患整改和治理的成效。（二）監(jiān)督處理措施1.對于項目負(fù)責(zé)人未按規(guī)定帶班生產(chǎn)的行為，將責(zé)令其限期整改，并依據(jù)《____市建設(shè)工程安全生產(chǎn)動態(tài)考核管理試行辦法》實施動態(tài)考核記分處理，情節(jié)嚴(yán)重者將給予行政處罰。若因此導(dǎo)致事故發(fā)生，將依法追究企業(yè)法定代表人和相關(guān)人員的責(zé)任。2.建筑施工企業(yè)的帶班制度執(zhí)行情況將與其施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化季度確認(rèn)及企業(yè)年度考核掛鉤，并作為《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證》審核的必要內(nèi)容之一。2024年單位負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班制度（二）一、目的根據(jù)《____關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知____》（國發(fā)[____]____號）文件精神，以及省市相關(guān)文件的具體要求，為深入貫徹執(zhí)行建筑施工企業(yè)及項目部領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場值班帶班制度，進一步強化房屋建筑工程安全生產(chǎn)管理工作，切實提升項目部安全生產(chǎn)管理水平，增強領(lǐng)導(dǎo)及施工人員的安全意識，有效落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于本項目經(jīng)理部全體成員及相關(guān)工作。三、術(shù)語與定義1.施工現(xiàn)場：指開展房屋建筑及市政工程施工作業(yè)活動的具體地點。2.項目負(fù)責(zé)人：特指工程項目的項目經(jīng)理，為工程項目的直接負(fù)責(zé)人。3.帶班檢查：指由項目負(fù)責(zé)人親自帶隊，對工程項目質(zhì)量安全生產(chǎn)狀況進行全面檢查的行為。4.項目負(fù)責(zé)人帶班生產(chǎn)：指項目負(fù)責(zé)人在施工現(xiàn)場親自組織、協(xié)調(diào)工程項目的質(zhì)量安全生產(chǎn)活動，確保施工順利進行。四、項目部負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班職責(zé)項目部負(fù)責(zé)人應(yīng)始終將安全生產(chǎn)放在首位，全面把握當(dāng)班安全生產(chǎn)狀況，加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、危險源點的深入檢查，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)定，加強巡查力度；同時，需對現(xiàn)場作業(yè)人員進行安全指導(dǎo)，確保作業(yè)安全。對于發(fā)現(xiàn)的事故隱患和險情，應(yīng)及時組織消除，嚴(yán)厲制止違章違規(guī)行為，嚴(yán)禁違章指揮。對于排查出的隱患，應(yīng)要求相關(guān)人員立即整改；對于現(xiàn)場無法立即整改的問題，必須下達整改通知單，明確整改期限，并按時復(fù)查驗收。在面臨重大安全隱患或險情時，應(yīng)立即采取緊急處置措施，果斷下達停工令，組織涉險區(qū)域人員有序撤離至安全地帶，并及時向公司生產(chǎn)、安全部門報告，以便進一步研究處理。同時，應(yīng)嚴(yán)格落實制止“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律）的相關(guān)規(guī)定，對于現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違章問題，應(yīng)立即糾正并按規(guī)定給予處罰，堅決杜絕違章指揮現(xiàn)象的發(fā)生。對于生產(chǎn)中遇到的突發(fā)問題，如現(xiàn)場無法解決，應(yīng)立即上報生產(chǎn)技術(shù)部進行協(xié)調(diào)處理。嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)，確保施工活動在安全可控的范圍內(nèi)進行。在發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問題時，帶班人員應(yīng)迅速組織采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急處置措施，并及時向公司主要領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)安全部門報告，確保職工生命安全。項目部成立之初，即應(yīng)建立并完善項目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場值班帶班制度；負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班生產(chǎn)、值班交接班記錄應(yīng)由當(dāng)班負(fù)責(zé)人如實填寫，并由資料員負(fù)責(zé)整理歸檔備查。項目負(fù)責(zé)人每月帶班生產(chǎn)時間應(yīng)不低于本月施工時間的____%。因特殊原因需離開施工現(xiàn)場時，應(yīng)向工程項目的建設(shè)單位請假并獲得批準(zhǔn)后方可離開；離開期間應(yīng)明確委托項目相關(guān)負(fù)責(zé)人代為處理其日常工作。在進行危險性較大的分部分項工程施工時，項目負(fù)責(zé)人必須親自到施工現(xiàn)場進行帶班檢查，確保施工安全。五、相關(guān)要求1.現(xiàn)場帶班人員應(yīng)高度重視安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真履行帶班職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定；減少外出時間，深入現(xiàn)場靠前指揮；切實將安全生產(chǎn)工作的各項任務(wù)落到實處。2.如遇特殊情況需請假離開崗位時，現(xiàn)場帶班人員應(yīng)提前向上級請假并獲得批準(zhǔn)；同時通知相關(guān)部門安排人員替班，并確保替班人員得到及時通知及了解相關(guān)情況。3.現(xiàn)場帶班人員必須嚴(yán)格遵守勞動保護規(guī)定穿戴勞保用品；嚴(yán)禁著便裝進入生產(chǎn)現(xiàn)場以確保自身安全及生產(chǎn)秩序的正常進行。4.現(xiàn)場帶班人員應(yīng)認(rèn)真記錄檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題并由單位現(xiàn)場負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)；以確保問題得到及時有效的處理及跟蹤。5.對于巡查中發(fā)現(xiàn)的違章行為應(yīng)嚴(yán)肅處理；對單位和責(zé)任人一并給予處罰；對于情節(jié)嚴(yán)重的違章行為還應(yīng)進行相關(guān)教育以提高其安全意識及遵章守紀(jì)的自覺性。六、監(jiān)督檢查公司安全部門將定期對項目部日常帶班情況進行監(jiān)督檢查；檢查內(nèi)容主要包括實際帶班人員情況、檔案管理情況以及帶班記錄填寫情況等；以確保本制度的得到有效執(zhí)行及安全生產(chǎn)工作的順利開展。七、制度解釋與修訂本制度由項目部安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)編制并解釋；如需修訂或完善將根據(jù)實際情況由相關(guān)部門提出并經(jīng)審批后執(zhí)行。八、制度生效日期本制度自項目開工之日起正式執(zhí)行；所有相關(guān)人員均應(yīng)嚴(yán)格遵守并執(zhí)行本制度的相關(guān)規(guī)定以確保項目施工的安全順利進行。上海隧道工程股份有限公司南京至高淳城際快速軌道南京南站至祿口機場段ta05標(biāo)工程項目經(jīng)理部____年____月2024年單位負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班制度（三）1、目的為強化公司負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識，進一步提升和加強生產(chǎn)現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理水平，確保安全生產(chǎn)主體責(zé)任的全面落實，特制定本制度。2、適用范圍本制度嚴(yán)格適用于本公司各部門。3、術(shù)語與定義3.1單位負(fù)責(zé)人：特指企業(yè)的法定代表人及總經(jīng)理，為企業(yè)安全管理的核心責(zé)任人。3.2帶班生產(chǎn)：指企業(yè)負(fù)責(zé)人在生產(chǎn)過程中親自參與，對安全質(zhì)量生產(chǎn)活動進行組織、協(xié)調(diào)與監(jiān)督的行為。4、職責(zé)權(quán)限及工作內(nèi)容4.1單位負(fù)責(zé)人作為公司安全管理的首要責(zé)任人，必須切實履行帶班制度，并對其執(zhí)行效果承擔(dān)全面責(zé)任。4.2在帶班生產(chǎn)過程中，單位負(fù)責(zé)人需全面掌握生產(chǎn)安全狀況，重點加強對關(guān)鍵部位及生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)并消除潛在的安全隱患。同時，應(yīng)認(rèn)真記錄帶班生產(chǎn)情況，并簽字確認(rèn)后存檔備案，以備后查。4.3為確保帶班制度的有效執(zhí)行，單位負(fù)責(zé)人每周需親自帶班生產(chǎn)的時間不得少于一個工作日（即____個小時）。如遇特殊情況無法親自帶班時，應(yīng)提前指定公司副總級別的高級管理人員代為履行帶班職責(zé)，以確保生產(chǎn)活動的安全有序進行。2024年單位負(fù)責(zé)人現(xiàn)場帶班制度（四）關(guān)于帶班與值班工作的嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)定一、帶班時間的基本規(guī)定1.工作日帶班時間為每日17:00至次日7:00。2.雙休日及節(jié)假日帶班時間為每日7:00至次日7:00。3.廠長每月帶班天數(shù)不得少于指定天數(shù)，每日帶班時間不少于指定小時；副廠長每周帶班天數(shù)不得少于指定天數(shù)，每日帶班時間不少于指定小時；主任、副主任每周帶班天數(shù)不得少于指定天數(shù)，每日帶班時間不少于指定小時；科長、副科長每周帶班天數(shù)亦需達到指定要求，每日帶班時間滿足規(guī)定時長。二、帶班期間的行為準(zhǔn)則1.嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部在帶班期間擅自離開工作崗位。2.帶班領(lǐng)導(dǎo)干部原則上需在崗帶班，并保持手機24小時開機，以便隨時接聽電話。帶班期間，對本廠安全生產(chǎn)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)及督促、檢查職責(zé)，確保當(dāng)班人員在崗在位，同時指導(dǎo)和安排當(dāng)班人員工作或直接參與處理相關(guān)事項。3.遇有重大緊急事件，應(yīng)立即向上級主管部門、本單位及部門主要領(lǐng)導(dǎo)報告，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示通知相關(guān)方面或直接進行處置，及時跟蹤并匯報落實情況。對帶班期間接打的電話和收發(fā)的傳真，需詳細(xì)記錄內(nèi)容及處置結(jié)果。4.對于需書面匯報的事項，應(yīng)及時報告本單位主要領(lǐng)導(dǎo)，并按領(lǐng)導(dǎo)批示做好相關(guān)工作的檢查和落實。若無生產(chǎn)安全或應(yīng)急事項，需注明當(dāng)日無事并簽署姓名，嚴(yán)禁值班記錄空白。同時，應(yīng)認(rèn)真填寫交接班記錄。三、相關(guān)制度1.實行公示制度，廠部將每日帶班人員姓名及聯(lián)系方式進行公開公示，接受監(jiān)督。2.實行調(diào)班制度，帶班領(lǐng)導(dǎo)干部因特殊情況需調(diào)整帶班時間時，可自行調(diào)換并提前一天告知上一級主管領(lǐng)導(dǎo)，以便掌握值班人員變動情況。對于未及時上報而引發(fā)責(zé)任事故的人員，將給予嚴(yán)厲處分。3.實行按時交接班制度，帶班領(lǐng)導(dǎo)干部需按時交接班，并做好交接班的督促檢查工作，準(zhǔn)確填寫交接班登記時間，明確責(zé)任劃分。4.實行請示報告制度，一般情況下采取逐級請示、報告制度。當(dāng)班人員需向帶班領(lǐng)導(dǎo)干部請示、報告突發(fā)性和臨時受理的生產(chǎn)安全、應(yīng)急事項，并按帶班領(lǐng)導(dǎo)干部的指示處理。帶班領(lǐng)導(dǎo)干部則根據(jù)情況向本單位上級主管領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人請示、報告。在情況重要、重大或緊急時，帶班、當(dāng)班人員可直接向政府有關(guān)部門報告。特別是對緊急報告、災(zāi)害性天氣預(yù)警信息和政府的緊急通知，需即接即辦。四、工作要求1.帶班領(lǐng)導(dǎo)干部為值班期間廠部安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。2.帶班領(lǐng)導(dǎo)干部需認(rèn)真履行職責(zé)，強化安全生產(chǎn)責(zé)任意識和應(yīng)急意識，增強工作積極性、主動性，及時請示并迅速落實。在請示、匯報、通知、協(xié)調(diào)、督辦、反饋過程中要做好記錄并講求方法。所記錄內(nèi)容需要素齊全包括時間、對象、要點、進展和落實情況以備交接和查閱。基礎(chǔ)資料應(yīng)及時轉(zhuǎn)交相關(guān)職能科室和單位。3.各單位分管領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)人對帶班干部負(fù)有指導(dǎo)、督促責(zé)任。4.對遲到、早退、中途不在崗或重大失誤的帶班人員將給予相應(yīng)處罰；若因脫崗、失職、瀆職等行為造成重大影響或重大損失的將追究相關(guān)責(zé)任。五、工作內(nèi)容1.現(xiàn)場帶班人員需將保證人身安全、作業(yè)安全放在首位切實掌握當(dāng)班的安全生產(chǎn)狀況認(rèn)真落實安全生產(chǎn)管理的相關(guān)規(guī)定加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視。堅持生產(chǎn)工作與安全工作的“五同時”原則即計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。2.嚴(yán)格執(zhí)行制止“三違”相關(guān)規(guī)定及時制止違章違紀(jì)行為在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)違章問題立即糾錯