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文檔簡介

企業股權激勵合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

企業股權激勵合同模板

甲方（公司）名稱：____________

乙方（激勵對象）名稱：____________

鑒于甲方是一家依法設立并有效運營的有限責任公司，乙方是甲方的重要員工，為激勵乙方更好地為公司發展作出貢獻，經雙方友好協商，特訂立本股權激勵合同，并共同遵守以下條款：

第一條股權激勵計劃

1.1本激勵計劃的目的在于激勵乙方更好地為公司發展作出貢獻，并通過股權激勵方式，使乙方長期持有公司股權，分享公司發展成果。

1.2本激勵計劃的股權來源為公司回購的庫存股或依法發行的新的股份。

1.3本激勵計劃的股權數量為：____萬股，占公司總股本的____%。

第二條股權激勵條件

2.1乙方須滿足以下條件方可獲得股權激勵：

（1）乙方為公司連續工作滿____年；

（2）乙方年度績效考核結果為優秀及以上；

（3）乙方遵守國家法律法規和公司規章制度，為公司發展作出貢獻。

2.2乙方滿足上述條件后，公司應當按照本合同約定向乙方授予股權。

第三條股權授予

3.1甲方應在乙方滿足股權激勵條件后的____個工作日內，向乙方授予股權。

3.2乙方可按照本合同約定，享有公司股權帶來的收益，并履行相應的義務。

第四條股權激勵的實施步驟

4.1公司董事會應根據本合同約定，制定股權激勵的具體實施方案，并提交股東大會審議。

4.2股東大會審議通過后，公司應按照實施方案向乙方授予股權。

第五條股權激勵的解除和終止

5.1乙方出現以下情形之一的，公司有權解除或終止本股權激勵計劃：

（1）乙方嚴重違反國家法律法規和公司規章制度；

（2）乙方因犯罪被追究刑事責任；

（3）乙方主動辭職或因勞動合同到期未能續簽；

（4）乙方因健康原因不能繼續在公司工作。

5.2公司解除或終止本股權激勵計劃的，應按照本合同約定向乙方支付相應的經濟補償。

第六條爭議解決

本合同履行過程中，如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

7.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（公司）蓋章：_____

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