第2頁共2頁2024年雇傭合同參考樣本甲方（用人單位名稱）與乙方（勞動者姓名）基于平等、自愿的原則，依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規、政策的規定，經友好協商，共同訂立本合同，以資雙方共同遵守。一、勞動合同期限本合同為固定期限勞動合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容甲方根據工作需要安排乙方的工作崗位，乙方應當按照崗位要求完成各項工作任務。三、工作時間乙方的上下班時間將根據實際工作需要及甲方的具體安排而定。四、勞動報酬甲方承諾每月按時向乙方支付工資，自____年____月____日起至____年____月____日，乙方工資為人民幣壹仟伍佰元整（￥1500），期間不予調整。五、合同的變更、終止與解除1.本合同一經依法簽訂，甲乙雙方均應全面履行各自在合同中規定的義務，任何一方不得擅自變更合同內容。如需變更，須經雙方協商一致，并按照原簽訂程序進行合同變更。若雙方未能達成一致，原合同繼續有效。2.在合同履行期間，若乙方提出解除本合同，且不符合合同約定的解除條件，乙方需按照合同約定向甲方支付違約金，具體為押金人民幣叁佰元整（￥300）作為違約金。六、合同份數與生效本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_____乙方（簽字）：_________年____月____日2024年雇傭合同參考樣本（二）根據《中華人民共和國勞動法》之相關規定，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本協議，并承諾共同遵守以下各項條款。一、協議期限甲方正式聘用乙方擔任縣城范圍內（含背街小巷）的保潔工作，本協議有效期為一年，具體起止日期為____年____月____日至____年____月____日。二、乙方工作職責乙方負責縣城內所有街區及背街小巷的日常清掃與保潔工作，需保證一日三掃，全天無縫保潔。具體負責路段將根據乙方個人實際情況進行分配。三、甲方的權利與義務1.甲方負責乙方的日常人事管理、工作安排及監督。2.甲方應確保乙方工資按月足額發放。3.甲方為乙方提供保潔工具及必要的勞動保護用品。4.在協議有效期內，甲方將為乙方購買意外傷害保險。乙方因非工作原因受傷或患病，其治療費用與甲方無關，由乙方自行承擔。5.其他未盡事宜，按相關法律法規及甲方規章制度執行。四、乙方的權利與義務1.乙方應自覺接受甲方的管理，嚴格按照協議要求履行崗位職責，服從甲方的工作崗位安排及調整，遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，確保圓滿完成工作任務。如乙方違反勞動紀律或甲方規章制度，甲方有權依據相關規定進行處罰，直至解除本協議。2.乙方享有本協議規定的工資待遇及勞動保護。3.乙方自簽訂本協議之日起，自愿遵守甲方的各項規章制度。4.其他未盡事宜，按相關法律法規及甲方規章制度執行。五、協議的變更與解除1.在以下情況下，甲方有權解除本協議，但需提前30天以書面形式通知乙方：-乙方工作表現不佳，無法完成工作任務，考核不合格；-甲方因撤并或縮減編制需要裁員，經雙方協商無法就崗位調動或裁員達成一致；-乙方患病或非因公負傷，在國家規定的醫療期滿后，經鑒定不愿從事原工作且尚未痊愈；-簽訂協議時的客觀情況發生重大變化，雙方無法就協議變更達成一致。2.在以下情況下，甲方不得解除本協議：-乙方患病或非因公負傷，在國家規定的醫療期內；-乙方因公負傷，并經勞動鑒定部門鑒定為完全或大部分喪失工作能力；-實行計劃生育的女職工在孕期、產期及哺乳期內。六、爭議處理雙方因執行本協議發生爭議時，應首先通過友好協商解決；協商不成時，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、違約責任雙方應嚴格履行本協議各項條款。任何一方違反本協議規定，均應承擔相應的違約責任。八、其他本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____法定代表人（簽字）：_____日期：____年____月____日2024年雇傭合同參考樣本（三）甲方（用人單位名稱）：法定代表人/主要負責人：__________聯系電話：__________地址：乙方（勞動者姓名）：居民身份證號碼：__________聯系電話：__________住址：雙方基于平等自愿原則，經友好協商，共同訂立本合同，并承諾嚴格遵守。一、勞動合同期限（一）本合同為固定期限勞動合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容甲方安排乙方在公司內部擔任特定崗位（工種）工作，乙方需全面履行該崗位所賦予的各項職責。崗位職責包括但不限于以下內容。甲方保留根據人事政策、業務需要及乙方工作表現，合理調整乙方崗位及工作內容的權利，乙方應予以服從。三、工作地點甲方有權根據經營及業務需求調整乙方的工作地點，乙方需無條件服從工作安排，并積極完成工作任務。四、工作時間和休息休假1.實行每周五天工作制，每日工作時間為八個半小時，周六、周日為國家法定假日。2.工作時間安排為：上午8:30至下午17:00（含午餐時間）。五、勞動報酬經甲乙雙方協商一致，確定乙方的月工資為____元（大寫：__________）。六、利益沖突（一）乙方承諾，在履行甲方職務過程中，不擅自使用任何屬于他人的技術秘密或商業秘密信息，亦不實施可能侵犯他人知識產權的行為。如因乙方違反此承諾導致甲方遭受第三方侵權指控，乙方應賠償甲方因此遭受的所有損失。（二）未經甲方書面同意，乙方在任職期間不得自營或為他人經營與甲方同類的產品，從事同類業務，亦不得在與甲方存在競爭關系的單位擔任任何職務。（三）乙方在合同期內，不得在其他單位兼職。七、勞動紀律甲方應依法建立健全各項規章制度，乙方應嚴格遵守甲方的管理制度。雙方提供的個人信息及通訊方式必須真實有效。八、勞動合同解除與終止（一）乙方存在以下情形之一的，甲方有權解除勞動合同：1.試用期內不符合錄用條件的；2.嚴重違反甲方規章制度的；3.嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或經甲方提出后拒不改正的；5.被依法追究刑事責任的。（二）甲方在以下情形下，可依法解除勞動合同：1.乙方患病或非因工負傷，無法從事原工作且無法勝任甲方另行安排的工作的；2.乙方不能勝任工作；3.合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，導致合同無法履行，且雙方無法就合同變更達成協議的。（三）本合同期滿時，合同即行終止。因工作需要，經雙方協商一致，可續訂勞動合同。（四）乙方辭職須提前一個月以書面形式通知甲方。如乙方擅自離職并對甲方造成損失，應承擔賠償責任。九、法律效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對甲乙雙方均具有法律約束力。雙方應嚴格履行合同義務。雙方確認，在簽署本合同前已仔細閱讀并充分理解合同條款內容。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。合同簽訂前，乙方應向甲方出示身份證原件并