第2頁共2頁2024年財務人員年終工作總結范文即將逝去的____年，是充滿挑戰且令人銘記的一年。回顧這一年以來，我從一個懵懂的實習生開始，如今已在公司中熟練掌握了屬于自己的職責。盡管加入時間尚短，但我已深深感受到馳皓大家庭的溫暖與和諧，以及領導和同事們無微不至的關懷與指導，這使我在專業技能和思想認識上都取得了顯著的進步。今年的工作重點如下：1）敬業精神與責任感。在公司，我學習到了課堂上未傳授的知識，如財務工作需要對數字有高度敏感性，確保數據準確無誤。在行政職務上，我始終保持對工作的高度責任感，時刻關注并協助處理各類行政事務，以支持同事的工作需求。2）專業技能與工作執行。自____月入職以來，我積極向領導和同事請教，通過自我實踐，迅速適應了財務行政的瑣碎工作，明確了工作流程和目標，提升了工作效率，形成了清晰的工作策略。3）工作態度與勤奮精神。我熱衷于我的工作，全心全意為團隊服務，充分利用工作時間，始終堅守崗位，必要時主動加班，以確保任務的按時完成。4）團隊協作與溝通。我認識到，單靠個人無法實現最佳效果，需與同事緊密合作，互相支持，以優化工作流程。在與各部門和同事的交往中，我注重溝通技巧，維護良好的工作關系，同時拓寬了學習和發展的領域。然而，我也意識到自身存在的一些不足：1.分心與工作效率。初期，我有時會在工作時間內從事非本職工作的事，如瀏覽購物網站，這不僅影響了公司的專業氛圍，也降低了我的工作質量。在郭姐的指導后，我深刻反省并改正了這一行為，明確了工作專注度的重要性。2.粗心大意。我有時會忽視細節，對領導交辦的任務處理不當，未能充分理解事情的緊迫性和重要性，導致工作出現混亂，影響了公司的正常運營。我對此深感愧疚，并努力提高自己的細心程度。3.工作時效性。有時，我未能及時完成任務，這需要我進一步提高時間管理和任務優先級的判斷能力。總結過去，我深感成長的喜悅，也認識到需要改進的地方。未來，我將繼續努力，以更專業、更負責的態度，為馳皓的發展貢獻自己的一份力量。2024年財務人員年終工作總結范文（二）回顧____年度酒店的財務工作，在酒店高層的直接領導以及集團財務部的精心指導下，財務部始終秉持著嚴謹、務實的工作態度，嚴格遵守財務管理相關法規，緊密依據集團財務部的具體要求，以高度的自律性和責任感，圓滿達成了____年度的財務核算任務及各項經營指標的既定目標。在此過程中，我們積極有效地為酒店的生產經營活動提供了堅實的數據支持，促進了各項經營任務的順利完成，并為酒店的經營管理決策提供了有力的依據。具體而言，我們的工作涵蓋了以下幾個方面：一、會計基礎工作強化我們嚴格按照會計基礎工作達標標準，細致入微地登記各類賬簿及臺賬，確保部門內部及部門間對賬的及時性與準確性，實現了賬賬相符、賬實相符的財務管理目標。二、會計管理精細化1.資產管理：鑒于酒店于____年____月試開業，面臨資產種類繁多、價值巨大的實際情況，我們在遵循會計制度要求的基礎上，更加系統地執行集團的各項制度，嚴格執行集團財務部制定的資產管理辦法及內部資產調撥程序。我們精心設置整體資產賬簿，對賬外資產實施備查登記，要求各部門建立健全資產管理卡片及在用資產臺賬，并將資產管理責任明確到個人。我們堅持月度盤點制度，對盤虧資產及時查明原因并從責任人當月工資中扣回。同時，在員工離職時，我們對其所負責的資產進行嚴格審核，確保萬無一失。2.債權債務管理：我們高度重視酒店的債權債務清理工作，每月及時收回各項應收款項。對于員工因賠償物品或電話費超支等產生的個人掛賬，我們均在當月工資中予以扣回，以確保清理工作的及時性和有效性，為公司減少不必要的損失。3.監督職能強化：我們進一步加大了財務監控力度，具體體現在以下幾個方面：一是從財務流程的第一環節——前臺收銀到日夜審、出納——進行全程監控，確保各環節緊密銜接、相互監督，一旦發現問題立即上報；二是對日常采購價格進行嚴格監督，制定并執行每月原材料采購及定價制度（包括菜價、肉價、干調、冰鮮等），同時酒水及物料的購入均采用簽訂合同的方式議定價格；三是對供應商的進貨價格進行嚴格控制，并加強采購審批報賬環節及程序管理，以便及時掌握購進物品的質量與價格信息，了解市場動態；四是加強客房部成本控制，要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理，建立二次回收臺賬，并編制酒水銷售日報以監控酒水進銷存情況，從而有效控制并降低成本。4.貨幣資金管理：我們嚴格遵守集團財務規定，由會計人員對出納庫存現金進行定期抽盤，并由日審對前臺收銀員庫存現金進行抽盤。在現金收支方面我們嚴格遵守財務制度規定，確保現金管理無差錯發生。三、對內對外協調優化1.對內協調：我們積極協助領導班子控制成本費用開支工作。一是編制費用預算為各部門設定費用使用上限并督促其節約開支；二是合理制定經營部門收入、成本、毛利率等各項經營指標并及時準確地向各級領導提供所需經營數據資料以供決策參考；三是協助各部門建立賬務及卡片管理體系并提供所需數據資料及后勤部門費用資料；四是對本部門所屬收銀及電腦維護員進行教育引導以促使其全力配合經營部門工作。2.對外協調：我們密切關注稅收及相關法規動態變化并主動咨詢稅收疑難問題；與稅務人員保持良好溝通關系以獲取合理避稅依據并為酒店及個人提供有力支持。四、其他工作推進1.在酒店籌備階段我們編寫了本部門各崗位工作職責及相關業務配合工作流程文件以規范會計內部各崗位工作程序及步驟；同時起草了多種管理制度并監督其落實執行情況；此外還對收銀員進行了全面系統的理論知識及實際操作培訓并督促電腦維護員對前臺接待及收銀員進行酒店管理軟件使用培訓從而為試營業順利開展奠定了堅實基礎。2.在團隊建設方面我們深入了解并掌握員工思想狀況、工作表現及業務水平情況；定期召開部門協調會議以促進團隊協作與溝通；每月評選優秀員工并組織員工參與各項活動以增強團隊凝聚力與向心力。3.我們及時填制酒店納稅申報表并按期申報納稅；遇到問題及時與集團財務部溝通并尋求解決方案以確保納稅工作順利進行。4.我們按時參加集團召開的財務例會并根據會議部署及時安排對往來款項及固定資產進行清理工作以確保財務數據的準確性與完整性。5.我們積極配合集團財務部及審計部聯合檢查工作并做好各項解釋說明工作以展示我們良好的財務管理水平及合規