第2頁共2頁公司行政經理職責1戰略規劃的支持1.1協助決策層制定公司戰略規劃，為重大的企業管理決策提供建議和信息支持;1.2根據控股集團的戰略規劃，擬定集團管理體系并實施;2制度管理2.1負責行政中心各模塊的規章制度的建立、修訂和執行，并組織好制度的培訓工作;2.2負責公司管理制度、公文的管理;3行政事務管理3.1協助總監對于集團管理層決定事項的督辦、檢查、落實、反饋及專項共工作的組織實施;3.2配合公司做好行政管理中心年度預算，及部門成員的職業規劃，并組織有效實施;3.3協助總監組織編制公司年度經營目標和計劃;3.4負責公司年度工作總結、工作計劃的擬定、綜合性資料的匯總和文稿的編寫;3.5負責重要會議、重大活動、各類會議的組織服務管理，并做好跟蹤落實;____公共關系和企業文化管理4.1協助總監進行綜合協調管理、公關關系、內外業務聯系，做好來賓接待工作和綜合事務處理;4.2負責企業文化建設方案的制定并實施;以及企業愿景、使命、核心價值觀的推廣宣傳;4.3核定集團年度人員需求計劃、確定各中心年度人員編制計劃;5未盡事宜，完成上級安排的其他工作。公司行政經理職責（二）行政經理崗位職責一、行政經理的任職條件1、持有有效的政工師職稱證書（﹡﹡省住房和建設廳或﹡﹡市住房和建設局系統認可的職稱證）。2、從事現場相關專業管理工作____年以上。3、具有中級專業及以上技術職稱、中專以上文化程度。4、經公司考核確認具備相應崗位能力。二、行政經理的崗位職責（一）行政經理崗位職責1.從項目實際需要出發，領會領導的精神和意圖，努力提高自身素質和修養，編制并落實各種行政規章制度，做好項目行政管理工作。2.帶領部門員工盡全力做好后勤保障工作。在文明施工和衛生工作方面，做到配合工程技術部門定期檢查工地相關情況、對辦公生活區域和施工現場進行定期衛生、文明作業檢查，發現問題及時進行安排、布置、督促、整改。并請專業消殺公司定期為工地辦公生活清除四害。保證工作、居住環境的清潔，舒適。3.帶領部門員工配合質量安全部門對每個新進場的施工隊進行進場花名冊登記、各種生產生活制度培訓工作。了解現場工作人員的思想動態，配合項目部領導定期和生產部門做好溝通，及時了解員工思想。4.加強保安隊伍建設，全力配合保安工作，建立健全相關規章制度，加強保安員的素質培訓，組織保安進行定期訓練，組織消防安全知識講座，調動全員積極性，解除保安后顧之憂。5.努力改善食堂伙食，考慮到工地人員有地域和口味上的差距，在菜式中盡可能滿足要求，做到菜式不斷翻新，同時確保用具餐具消毒。確保夜間加班時食堂供應可口的宵夜，在抗高溫、防酷暑的炎熱夏天中保證有涼茶供應，同時提醒各施工各班組做好防暑降溫的相關工作。6.做好工地日常事務管理，配合各部門和相關往來職能部門，做好文件的打印，校對、簽發、保管以及合同、資料、人事檔案的管理工作，做好日常各項接待工作。7.當好項目部領導的助手，完成上傳下達工作，做好各部門之間的協調溝通工作，使工地各部門緊密團結起來，提高辦事效率。8.關心員工身體，從防流感到清理小傷口，做好每處細節上的工作。9.協助項目經理對周邊職能和相關部門進行往來和協調工作。（二）行政經理質量責任制1.行政經理是項目后勤管理和保障、治安保衛、行政外聯等工作的負責人，對保障項目在安全、穩定、團結、和諧、良好的內外部環境氛圍下有序展開等方面有不可推卸的責任，要切實保證工作質量，負責行政管理目標的實現。2.協助項目經理及相關部門對項目人員常抓不懈地進行“質量第一”的教育，積極按照項目部的質量方針目標、適時開展群眾性創優工程活動。3.及時掌握本項目的治安保衛、后勤保證等情況，支持質量安全部的工作。4.參加項目質量會議，協助相關部門嚴格執行質量獎懲制度，按“四不放過”的原則處理質量事故。（三）行政經理安全生產責任制1.會同安全部門組織對新進場工人、分包方作業隊進行安全教育，引入安全素質高、懂安全技術操作規程的人員進行施工，大力支持安全部門的各項工作。2.會同安全部門認真貫徹執行國家有關防火工作的方針、政策、法令、法規和上級有關規定，組織制定防火安全制度和細則，負責生活區和施工現場的防火、防暴等的安全監督和管理工作。3.會同安全部門負責消防器材的合理配置和維護管理，確保消防設施隨時處于完好狀態，做好易燃、易爆、劇毒等危險物品的安全管理和監督。4.對現場和辦公生活區的安全保衛負責，強化安全保衛工作，引進素質高、管理經驗豐富的保安隊伍，控制外來和內部的一切不良干擾，切實保證項目的人身和財產安全，保證現場生產生活秩序井然，保證生產安全有序進行。5.參加傷亡事故的調查處理工作，組織火災、爆炸、中毒等事故的調查分析及事故的統計上報工作。6.協助項目經理、生產經理召開安全生產工作會議。7.參與協助傷亡事故的搶救和善后處理工作。8.保證安全工作所需辦公用品的即時配置，將安全擺在一切工作的首位。9.督促食堂人員嚴把衛生關，保證員工吃到干凈的飯菜，防止食物中毒事故的發生，對因管理不善而導致的食物中毒事（故）負主要責任。10.對生活服務用的機械、電氣設備等要經常檢查、督促維修，防止造成人身傷害。11.注意搞好生活區、食堂、廁所等的環境衛生工作，給職工創造良好的生產、生活環境，全力確保項目部廣大管理人員和職工群眾都能生活、工作在文明、干凈、衛生的項目生活區和作業區。12.解決職工夏季降溫（冬季取暖）、臺風雷雨季節防臺風防雷電的工作安排，防止中暑、中毒、坍塌、雷擊等事故發生。公司行政經理職責（三）行政人事部的權力：一、會議權：行政人事部作為總經理辦公室的戰略合作部門，有權旁聽公司各部門內部組織的任何會議，并予以記錄。各部門應遵守公司會議管理制度，向行政人事部進行會議登記。行政人事部根據實際情況，選擇出席旁聽。行政人事部記錄的會議內容，各部門與會者，都應在確認正確無誤后，予以簽字。會議記錄由行政人事部統一存檔備案。行政人事部未出席的會議，由各部門指定人員進行會議記錄，并與會者簽字確認，交行政人事部統一存檔備案。行政人事部根據總經理辦公室的指示，有權召集其他部門會議，其他部門應予以配合。行政人事部根據總經理辦公室的指示，有權陪同各部門出席外部會議，并予以會議記錄。行政人事部該權力受總經理辦公室的監督，對旁聽的行政人事部員工的工作表現，總經理辦公室可予以考評。考評結果記入員工個人工作檔案。二、員工獎懲建議權：行政人事部作為公司的監督部門，有權對員工在工作時間內的行為，向總經理辦公室建議獎勵或處罰。（勵志天下）行政人事部根據公司的實際情況，對公司的各項有提議、公告、培訓的義務，并對經總經理辦公室批準的現行規章制度有解釋權。行政人事部對公司各員工（包括總經理）的違反規章制度行為有建議懲處的權利。行政人事部對公司各員工（包括總經理）的先進事跡有建議獎勵的權利。公司行政經理職責（四）1、協助CEO完成公司行政事務工作及行政部門內部日常事務工作。2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理。3、各項規章制度監督與執行。4、會務安排：做好會前行政事項準備5、負責公司快件及傳真的收發及傳遞。6、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作。7、做好文書起草、公文制定、文件收發等工作。8、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等。公司行政經理職責（五）1.堅決服從分管副總經理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領導負責;2.嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責;3.負責行政后勤、保衛工作管理制度擬訂、檢查、監督、控制和執行;4.負責組織編制年、季、月度行政后勤、保衛。本著合理節約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好行政后勤決算工作，并組織計劃的實施和檢查;5.負責員工生活費用管理和核算工作。建立健全員工生活費用成本核算制度，制定合理的生活費用標準，對盈虧超標準進行考核;6.負責做好公司經營用水、電管理工作。認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，抓好電器設備和線路的保養維修工作，加強用水、電費用核算，及時交納水、電費;7.負責員工就餐的衛生管理工作。定期地詢問公司員工對就餐質與量的要求，以確保員工就餐的安全。8.負責公司內部治安管理工作。維護內部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發生，保護公司財產的安全，確保生產、工作的順利進行;9.負責建立和完善安全責任制。建立以防火、防盜、防災害事故為主要內容的安全保衛責任制，做到組織落實、制度落實和責任落實;10.嚴格門衛登記制度。一