臨時勞務(wù)用工合同協(xié)議書范文(2024版)_第1頁
臨時勞務(wù)用工合同協(xié)議書范文(2024版)_第2頁
臨時勞務(wù)用工合同協(xié)議書范文(2024版)_第3頁
臨時勞務(wù)用工合同協(xié)議書范文(2024版)_第4頁
臨時勞務(wù)用工合同協(xié)議書范文(2024版)_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

臨時勞務(wù)用工合同協(xié)議書范文(2024版)合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(臨時勞務(wù)人員):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本臨時勞務(wù)用工合同協(xié)議書。一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效,至__________年__________月__________日止。2.合同期滿前,如雙方無異議,本合同自動續(xù)約。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方指定的地點和時間內(nèi),按照甲方的要求完成指定的臨時性工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)保證工作質(zhì)量,服從甲方的管理和調(diào)度。三、勞務(wù)報酬1.乙方的工作報酬為人民幣(大寫):__________元整(小寫):¥__________元/天。2.乙方的工作時間按實際出勤天數(shù)計算,每月不少于__________天。3.乙方的工作報酬按月支付,每月__________日前支付上月工資。四、勞動保障1.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得從事違法違紀(jì)活動。2.甲方為乙方提供必要的安全防護(hù)措施,確保乙方的人身安全。3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前__________天通知甲方。3.甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除合同。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(臨時勞務(wù)人員):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方資格證書復(fù)印件

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

5.甲方合同專用章印鑒卡

6.乙方簽名確認(rèn)的出勤記錄

7.乙方簽名確認(rèn)的工作成果

8.雙方簽訂的保密協(xié)議

9.雙方簽訂的健康安全協(xié)議

10.相關(guān)法律法規(guī)文本二、違約行為及認(rèn)定:

1.乙方未按約定完成工作任務(wù),或工作成果不符合甲方要求。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。

3.乙方提前解除合同未提前通知甲方。

4.甲方未按時支付乙方工資。

5.甲方未提供乙方必要的安全防護(hù)措施。

6.甲方違反法律法規(guī),導(dǎo)致乙方人身安全受到損害。三、法律名詞及解釋:

1.臨時勞務(wù)用工:指在短時間內(nèi),為完成特定工作任務(wù),由乙方提供勞務(wù)給甲方。

2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。

3.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的技術(shù)信息。

4.勞動合同法:指《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。

5.勞動法:指《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:

1.乙方工作效率低下,影響工作進(jìn)度。

解決辦法:甲方應(yīng)加強對乙方的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高其工作效率。

2.乙方在工作中發(fā)生意外傷害。

解決辦法:甲方應(yīng)立即采取救治措施,并按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

3.乙方提前解除合同。

解決辦法:甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,根據(jù)實際情況扣除相應(yīng)費用。

4.甲方未按時支付乙方工資。

解決辦法:甲方應(yīng)及時支付乙方工資,并承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:

1.甲方臨時增加工作任務(wù),需要乙方提供臨時性勞務(wù)支持。

2.甲方人員不足,需要乙方協(xié)助完成特定項目。

3.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論