2024執業醫師聘用合同范本合同編號：__________合同雙方：甲方（聘用方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

聯系電話：________________

電子郵箱：________________乙方（受聘方）：

姓名：____________________

身份證號：________________

聯系電話：________________

電子郵箱：________________鑒于甲方是一家依法成立并合法經營的企業，乙方具備相關執業資格和能力，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經友好協商，就乙方擔任甲方執業醫師事宜達成如下協議：第一條聘用崗位和職責

1.1乙方擔任甲方的執業醫師，負責提供醫療診斷、治療、保健、康復等服務。

1.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理和調度。

1.3乙方應按照甲方的要求，參加相關培訓和學習，提高自身業務水平。第二條聘用期限

2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期滿后，如雙方同意續約，應提前一個月書面通知對方。第三條薪酬待遇

3.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣____元。

3.2乙方享受國家規定的節假日休息和福利。

3.3乙方因病、事假等原因需要暫時離職的，按照甲方規章制度和相關法律法規執行。第四條保密條款

4.1乙方在執業過程中，應保守甲方的商業秘密和患者隱私。

4.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業務無關的活動。第五條違約責任

5.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

5.2乙方未經甲方同意，提前解除合同的，應支付甲方違約金人民幣____元。第六條爭議解決

6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

6.2雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________法定代表人（簽字）：________________日期：____________________一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方執業資格證書復印件

3.甲方營業執照復印件

4.甲方醫療機構執業許可證復印件

5.雙方簽訂的保密協議

6.甲方規章制度

7.乙方培訓和學習資料二、違約行為及認定：

1.乙方未經甲方同意，提前解除合同，屬于違約行為。

2.乙方泄露甲方商業秘密或患者隱私，屬于違約行為。

3.乙方未按甲方要求提供醫療服務，屬于違約行為。

4.甲方未按時支付乙方工資，屬于違約行為。

5.甲方未按約定提供培訓和學習機會，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：

1.執業醫師：指取得執業醫師資格證書，依法在醫療機構從事醫療診斷、治療、保健、康復等服務的人員。

2.聘用方：指依法成立并合法經營的企業，甲方為聘用方。

3.受聘方：指具備相關執業資格和能力，乙方為受聘方。

4.違約金：指一方違反合同約定，應承擔的違約責任。

5.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。

6.患者隱私：指患者在醫療過程中涉及的個人隱私信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方在工作中遇到醫療糾紛如何處理？

解決辦法：乙方應立即向甲方報告，甲方按照相關法律法規和內部規章制度進行處理。

2.問題：乙方在工作中需要休假如何操作？

解決辦法：乙方提前向甲方提交書面申請，經甲方批準后方可休假。

3.問題：甲方未按時支付乙方工資如何解決？

解決辦法：乙方有權向甲方提出書面催告，甲方應在規定時間內支付工資。如甲方仍不支付，乙方有權向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁。

4.問題：乙方泄露甲方商業秘密或患者隱私如何處理？

解決辦法：甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方立即停止侵權行為，賠償損失。五、所有應用場景：

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