最新外部培訓協議書企業外訓協議(2024版)合同編號：__________甲方（委托方）：__________乙方（培訓方）：__________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方委托乙方進行外部培訓的事宜，經友好協商，達成如下協議：第一條培訓內容1.1乙方根據甲方的委托，對甲方員工進行外部培訓，培訓內容如下：（1）__________（2）__________（3）__________1.2乙方應根據甲方的要求，制定詳細的培訓計劃，并提前向甲方報告。第二條培訓對象、人數和時間2.1培訓對象：甲方全體員工2.2培訓人數：__________人2.3培訓時間：自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日，共計__________天。第三條培訓地點和方式3.1培訓地點：__________3.2培訓方式：__________第四條培訓費用4.1乙方向甲方提供的培訓服務，雙方協商確定培訓費用為人民幣__________元（大寫：__________元整）。4.2甲方應按照本協議約定的付款方式及時向乙方支付培訓費用。第五條付款方式5.1甲方在本協議簽訂后__________日內，向乙方支付培訓費用的__________%。5.2剩余的培訓費用，甲方在培訓結束后，根據乙方的培訓實際情況進行結算。第六條乙方的義務6.1乙方應按照甲方的要求，提供優質的培訓服務，保證培訓質量。6.2乙方應確保培訓師的資質和培訓內容的合法性，不得侵犯他人的知識產權。6.3乙方應遵守國家相關法律法規，不得從事違法活動。第七條甲方的義務7.1甲方應按照本協議約定的時間和方式向乙方支付培訓費用。7.2甲方應保證員工參加培訓的時間，不得無故缺席。7.3甲方應對乙方提供的培訓內容保密，不得泄露給第三方。第八條違約責任8.1任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。8.2若乙方未按照約定提供培訓服務，甲方有權要求乙方退還已支付的培訓費用。第九條爭議解決9.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。10.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓結束之日。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方培訓計劃書2.培訓課程大綱3.培訓師資質證明4.培訓場地租賃合同5.培訓設備租賃合同6.培訓材料清單7.培訓費用明細表8.培訓成果評估標準9.保密協議10.知識產權聲明二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供培訓服務，或培訓服務質量不符合約定。2.乙方未按照約定時間完成培訓任務。3.甲方未按照約定時間支付培訓費用。4.甲方未保證員工參加培訓的時間，導致培訓無法正常進行。5.甲方泄露乙方提供的培訓內容給第三方。6.雙方在履行協議過程中發生的其他違反協議約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.合同法：指《中華人民共和國合同法》，是調整合同關系的基本法律。2.違約金：指一方違反合同約定，應向另一方支付的賠償金。3.外部培訓：指企業為提高員工素質，委托外部機構進行的培訓。4.培訓費用：指乙方提供培訓服務所需的費用，包括培訓師的報酬、場地租賃費、材料費等。5.知識產權：指乙方在培訓過程中涉及的專利、著作權等權利。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照約定提供培訓服務：及時與乙方溝通，要求其按照約定提供服務，如無法解決，可依據合同約定要求退還已支付的培訓費用。2.培訓服務質量不符合約定：要求乙方在規定時間內進行改進，如仍不符合要求，可依據合同約定要求乙方承擔違約責任。3.甲方未按照約定時間支付培訓費用：乙方應催告甲方支付，如甲方仍不支付，乙方有權暫停培訓服務。4.甲方未保證員工參加培訓的時間：甲方應確保員工參加培訓，如因特殊情況無法參加，應及時與乙方溝通，調整培訓時間。5.甲方泄露乙方提供的培訓內容給第三方：甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償損失。五、所有應用場景：1.企業為提高員工專業技能，委托外部培訓機構進行專業培訓。2.企業為提升員工綜合素質，委托外部培訓機