招聘中介合同范本第一篇范文：合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________乙方（中介機構）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________鑒于甲方為招聘合適人才，乙方為提供招聘服務，經雙方友好協商，特訂立本合同，共同遵照執行：第一條服務內容1.1乙方根據甲方的招聘需求，為其提供合適的人才推薦服務。1.2乙方應確保推薦的人才符合甲方的招聘要求，并對其真實性、合法性負責。1.3甲方應提供必要的招聘信息，并對提供的信息真實性、合法性負責。第二條服務費用2.1雙方確認，乙方提供的招聘服務費用為人民幣[金額]元。2.2甲方應按照本合同約定的付款方式及時支付服務費用。第三條付款方式3.1甲方在本合同簽訂后[時間]內支付乙方服務費用的[比例]。3.2剩余的服務費用在乙方完成約定的人才推薦服務后支付。第四條合同的履行4.1乙方應在合同約定的時間內完成人才推薦服務。4.2甲方應在收到乙方推薦的人才資料后[時間]內決定是否錄用。4.3如甲方需延長合同履行時間，應與乙方協商一致，并書面確認。第五條保密條款5.1雙方在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。5.2雙方違反本保密條款的，應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。6.2雙方應嚴格按照本合同的約定履行各自的權利和義務，如發生糾紛，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[時間]。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：________________1.甲方招聘需求說明書2.乙方推薦的人才資料3.其他雙方認為需要附加的文件第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________乙方（中介機構）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________第三方（人才供應商）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________鑒于甲方為招聘合適人才，乙方為提供招聘服務，第三方為提供人才供應服務，經三方友好協商，特訂立本合同，共同遵照執行：第一條第三方主體權益1.1第三方作為人才供應商，應確保向甲方提供的人才符合甲方的招聘要求，并對其真實性、合法性負責。1.2第三方應按照甲方的指示，提供符合職位要求的人才，并確保人才的質量和數量。1.3第三方應配合乙方，提供必要的人才信息，并確保信息的真實性、合法性。第二條甲方權益保障2.1甲方在本合同簽訂后[時間]內支付乙方服務費用的[比例]。2.2甲方在本合同簽訂后[時間]內支付第三方人才供應費用的[比例]。2.3甲方對乙方和第三方提供的服務有異議的，有權要求乙方和第三方進行核實并采取措施予以解決。2.4甲方對乙方和第三方提供的服務不滿意的，有權要求乙方和第三方在[時間]內進行改進。第三條乙方職責及限制3.1乙方作為中介機構，應根據甲方的招聘需求，向第三方提出合適的人才需求。3.2乙方應協助甲方對第三方提供的人才進行篩選和評估。3.3乙方不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密、市場信息等，否則應承擔違約責任。第四條違約責任及限制4.1乙方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成甲方損失的，應承擔違約責任。4.2第三方未按照甲方的要求提供人才的，應承擔違約責任。4.3任何一方違反本合同的保密條款，應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。第五條爭議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條第三方介入的意義和目的第三方介入本合同，旨在為甲方提供高質量的人才供應服務，確保甲方能夠招聘到符合要求的人才。第三方作為專業的人才供應商，具有豐富的人才資源和專業的人才篩選評估能力，能夠提高甲方的招聘效率和成功率。第七條甲方為主導的目的和意義甲方為主導本合同的目的在于確保自身在招聘過程中的權益得到保障，同時通過與乙方和第三方的合作，提高招聘效率和成功率。甲方通過本合同約定乙方的職責及限制，確保乙方提供符合要求的人才推薦服務；同時，甲方通過約定第三方的責權利，確保第三方提供符合要求的人才供應服務。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________第三方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：________________第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：[合同編號]甲方（需求方）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________乙方（中介機構）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________第三方（服務供應商）：__________地址：________________________聯系方式：_____________________鑒于甲方為獲取特定服務，乙方為提供中介服務，第三方為提供實際服務，經三方友好協商，特訂立本合同，共同遵照執行：第一條第三方主體權益1.1第三方作為服務供應商，應確保向甲方提供的服務符合甲方的需求，并對其真實性、合法性負責。1.2第三方應按照甲方的指示，提供約定的服務，并確保服務的質量和效率。1.3第三方應配合乙方，提供必要的服務信息，并確保信息的真實性、合法性。第二條乙方權益保障2.1乙方作為中介機構，應根據甲方的需求，向第三方提出合適的服務需求。2.2乙方應協助甲方對第三方提供的服務進行監督和評估。2.3乙方不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密、市場信息等，否則應承擔違約責任。第三條甲方違約及限制3.1甲方未按照本合同的約定支付服務費用的，應承擔違約責任。3.2甲方未按照約定時間提供必要信息的，應承擔違約責任。3.3甲方對乙方和第三方提供的服務提出無理要求的，乙方和第三方有權拒絕。第四條爭議解決4.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。4.2雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。第五條乙方為主導的目的和意義乙方為主導本合同的目的在于確保自身在提供中介服務過程中的權益得到保障，同時通過與甲方和第三方的合作，實現服務的質量和效率。乙方通過本合同約定甲方的違約及限制，確保甲方履行合同約定的義務；同時，乙方通過約定第三方的責權利，確保第三方提供符合要求的服務。第六條弱化甲方為主導的意義和目的在本合同中，甲方的主導地位相對較弱，主要是為了確保甲方能夠獲得高質量的服務。甲方在合同中有一定的權利，但同時也受到一定的限制，如支付服務費用、提供必要信息等。弱化甲方為主導的意義和目的在