科技涉企政策宣講稿范文第一篇科技涉企政策宣講稿范文第一篇為促進工業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型穩(wěn)定增長和扶持小微企業(yè)健康發(fā)展，省里出臺了2份1號文件，涉及支持龍頭企業(yè)、技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)改造、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、企業(yè)兼并重組、提升園區(qū)水平、創(chuàng)新商業(yè)模式、扶持中小微企業(yè)、能效對標、金融服務(wù)、減輕企業(yè)負擔等十條措施，并旨在從稅收優(yōu)惠、融資、用工、公共服務(wù)、基地建設(shè)、信息平臺等七條方面進一步扶持小微企業(yè)發(fā)展。對此，我市主動對接、高效跟進，在第一時間出臺了促進創(chuàng)新轉(zhuǎn)型穩(wěn)定增長七條措施，較往年提前了4-5個月，更好地發(fā)揮政策疊加和擴大效應(yīng)。更重要的是，這次省、市出臺的一系列惠企政策都是干貨，含金量很高，有些如龍頭培育、技術(shù)改造、兩化融合等具體措施近兩年一直在沿用和深化，效果都不錯。近年來，惠企政策的落實取得了一定成效，但也存在政企之間政策信息不對稱、一些企業(yè)對政策的申報流程不了解、政策申報手續(xù)繁瑣等問題，導致政策落實不到位，這些既是企業(yè)的損失，也會影響我區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展。各鎮(zhèn)街、工業(yè)園區(qū)和區(qū)直相關(guān)部門要第一時間、逐條逐句地學習新政策，認真研究、梳理消化、吃透精神、把握內(nèi)涵，深入領(lǐng)會政策出臺的背景和內(nèi)涵，認真思考政策落實和企業(yè)發(fā)展的具體結(jié)合點在哪里，弄清楚每一個政策有什么潛力可挖掘，有什么項目可對接，有什么資金可爭取等，并結(jié)合去年出臺的支持龍頭企業(yè)加快發(fā)展、扶持小微企業(yè)健康發(fā)展、穩(wěn)定外貿(mào)出口、加強企業(yè)融資服務(wù)、促進港口發(fā)展等一系列穩(wěn)增長政策，做到舉一反三、融會貫通，指導企業(yè)有效對接政策、爭取資金，扶持企業(yè)做大做強。特別是要通過政策解讀及疑問解答，使條條框框的政策形象化、透明化、公開化，讓企業(yè)懂得如何運用政策、享受政策，讓企業(yè)知道政府時時刻刻在關(guān)心企業(yè)、呵護企業(yè)，為更好地落實惠企政策理清思路。同時相關(guān)職能部門要緊密聯(lián)系自身職責，加強政策研判，密切跟蹤經(jīng)濟形勢變化，做好政策儲備，并根據(jù)經(jīng)濟運行和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的新情況，加強政策預調(diào)微調(diào)，突出政策的時效性、可操作性，及時調(diào)整和出臺時效性、針對性和可操作性強的惠企政策舉措。

科技涉企政策宣講稿范文第二篇尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好!

幾千年來，從馬車到轎車、火車、飛機;從煤油燈到白熾燈、霓虹燈、節(jié)能燈;從海角天涯到近在咫尺、視頻聊天、鼠標一點盡知天下事。……歷史每時每刻都在改變，科技每時每刻都在發(fā)展。人類從茹毛飲血原始生活到學會燒熟食物，從依靠自然到繁殖飼養(yǎng)，從手無寸鐵到冶金煉石，都是科技創(chuàng)新的結(jié)果!只有創(chuàng)新科學，才能使明天的生活更美好!

愛因斯坦挑戰(zhàn)權(quán)威，大膽創(chuàng)新，終于推翻了物理學界權(quán)威的牛頓第二定律;我國著名農(nóng)學家袁隆平苦心研究30多年，終于培育出被譽為‘東方魔稻’的高產(chǎn)水稻品種;還有細菌學家弗萊明，鍥而不舍，艱苦學習，不斷探索，終于發(fā)現(xiàn)了青霉素，造福人類;縱觀千古，回首過去，看四大發(fā)明，獨占鰲頭;觀天文歷法，為之驚嘆;覽趙州拱橋，設(shè)計精妙;窺《本草綱目》，東方巨典;瞻圓周率值，七位小數(shù);眺絲綢之路，發(fā)展經(jīng)濟;端青花瓷器，揚名世界。

我國從原始社會，到奴隸社會，再到封建專制社會，最后到我們現(xiàn)在的社會主義初級階段，還有我們的目標共和社會，一步步的邁進，一步步的跨越，是我們中華兒女的杰作，因為這是我們的任務(wù)。

想想每一位成功的科學家，他們那一個沒有遠大的理想?那一個沒有執(zhí)著的追求?正因為胸懷遠大的理想，有著執(zhí)著追求的精神，他們才終于夢想成真。

科技雖然改變了我們的生活，但動物卻難逃厄運。空氣的渾濁使動物無法生存，環(huán)境的惡劣使大部分動物瀕臨滅亡。

創(chuàng)新與夢想息息相關(guān)，科技與生活密不可分，大膽創(chuàng)新實現(xiàn)夢想，創(chuàng)新科技改變生活!

科技涉企政策宣講稿范文第三篇電儀公司形勢教育材料

一、集團公司形勢分析：

今年，集團公司將“十二·五”進入世界500強的目標提前到2012年實現(xiàn)，充分展現(xiàn)了集團公司進入世界500強的堅定信念和勇氣，要實現(xiàn)這一目標，集團公司今年銷售收入要達到1500億元以上。集團2012年主要目標：沖刺世界500強，建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)。實現(xiàn)銷售收入1500億，利稅費600億；重點項目建設(shè)有序推進，基礎(chǔ)管理向精細化邁進，科技創(chuàng)新取得新成果，強化安全生產(chǎn)和節(jié)能減排，職工收入穩(wěn)步提高，黨建和企業(yè)文化取得新成效。項目建設(shè)總體思路：以完善油氣產(chǎn)業(yè)配套建設(shè)和結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，抓緊油氣產(chǎn)品優(yōu)化升級，加快能源化工項目建設(shè)，強化工程質(zhì)量管理。

（一）國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢總體上不容樂觀。從國際看，政局動蕩、金融危機、軍事沖突都可能對石油行業(yè)產(chǎn)生顛覆性影響、況且當前世界經(jīng)濟形勢仍然嚴峻復雜，經(jīng)濟環(huán)境難以明顯好轉(zhuǎn)。特別是受歐洲主權(quán)債務(wù)危機、國際金融市場大幅度波動影響，歐美經(jīng)濟復蘇緩慢，石油消費增長乏力，國際油價走勢仍存在不確定性。從國內(nèi)看，盡管經(jīng)濟運行總體平穩(wěn)，但下行風險加大。國家已多次下調(diào)成品油進口關(guān)稅，正在開展天然氣價格形成機制改革試點，將對全國石油和天然氣市場有所沖擊，也將對集團公司產(chǎn)生重要影響。

（二）沖刺世界500強任務(wù)艱巨。根據(jù)集團發(fā)展現(xiàn)狀，把“十二五”進入世界企業(yè)500強的目標提前到了2012年實現(xiàn)，這是集團公司的自我加壓，其任務(wù)艱巨、使命光榮。從量上看，2011年世界500強企業(yè)的入圍門檻為195億美元。隨著企業(yè)發(fā)展和重組兼并的加快，比2011年要凈增264億元，這是一個不小的增幅，需要付出更大的努

力。從質(zhì)上看，集團公司的管理水平、創(chuàng)新能力、資本運營能力、國際化程度都與世界500強企業(yè)有較大差距。

（三）建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)任重而道遠。創(chuàng)新性企業(yè)必須擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和知名品牌，具有良好的創(chuàng)新管理和創(chuàng)新文化，整體技術(shù)水平在同行業(yè)中居于先進地位，在市場競爭中具有明顯優(yōu)勢和持續(xù)發(fā)展能力。同時在研發(fā)經(jīng)費、文明專利量、新產(chǎn)品比重、勞動生產(chǎn)率等方面都有具體標準。

（四）企業(yè)運行的質(zhì)量和效益有待提高。質(zhì)量和效益使企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的根本，也是獲取競爭優(yōu)勢的源泉。就集團公司而言，仍然存在著“重生產(chǎn)數(shù)量、輕質(zhì)量效益”的情況。如非生產(chǎn)性投資比例過高，安全生產(chǎn)形勢嚴峻，環(huán)保壓力仍然較大等等。為此。集團公司把今年確定為“質(zhì)量效益年”。加快推進企業(yè)由粗放式管理向精細化、集約化轉(zhuǎn)變，努力實現(xiàn)發(fā)展質(zhì)量最優(yōu)化、綜合效益最大化。

（五）干部素質(zhì)和能力還不能適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展需要。與世界企業(yè)500強和創(chuàng)新型企業(yè)的更高要求相比，干部相對缺乏世界眼光和國際化戰(zhàn)略思維，缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神；習慣憑經(jīng)驗辦事、工作質(zhì)量和效率低下，執(zhí)行力不強等等。

當然，在看到困難的同時，我們也要看到企業(yè)發(fā)展的美好前景和戰(zhàn)略機遇。一是石油行業(yè)優(yōu)勢仍然存在。隨著國內(nèi)經(jīng)濟由政策刺激轉(zhuǎn)向自主增長，擴大內(nèi)需、工業(yè)增長和汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展，都將有力帶動石油消費量的剛性增長。二是企業(yè)生產(chǎn)運營能力顯著提升。原油產(chǎn)量將繼續(xù)穩(wěn)中有增，油田基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善，抗災(zāi)害、抗風險能力大幅增

二、公司形勢分析：

2012年工作總綱：貫徹集團公司工作會議精神，按照集團“質(zhì)量效益年”要求，扎實推進總承包特級資質(zhì)申報和資質(zhì)升級，落實管理對標和戰(zhàn)略合作協(xié)議，全力開拓集團外和國際市場。推進信息化、加強標準化，完成“四定”和薪酬改革，強化績效考核，加強班組建設(shè)。推進人才梯隊，加強黨建工作，以“黨建促管理，黨建強作風，黨建帶團建，黨建進班組”，著力打造“裝備一流，技術(shù)一流，作風一流，素質(zhì)一流，管理一流”的國際化工程公司。

2012年公司面臨的不利因素：一是，國內(nèi)石化建設(shè)項目不足的局面沒有改變，集團外大項目競爭加??；二是，一批集團內(nèi)、外項目基本結(jié)束，結(jié)轉(zhuǎn)到上半年安裝任務(wù)少，造成施工不平衡；三是，高水平項目管理、技術(shù)人才儲備不足，人才缺乏的現(xiàn)狀沒有改觀，PC總承包能力還有待提高。

有利因素：一是，公司知名度和社會影響力進一步提升，同一批知名企業(yè)簽訂戰(zhàn)略協(xié)議；二是，形成一套完善的管控和績效考核體系，管理水平得到提高，企業(yè)效益穩(wěn)步提升；三是，靖邊商品混凝土攪拌站、設(shè)備制造公司二期擴建項目投產(chǎn)，延伸了產(chǎn)業(yè)鏈，鞏固了一批優(yōu)秀協(xié)作企業(yè)，為項目建設(shè)提供堅強保障。

（一）確保公司重點項目建設(shè)目標

今年分公司涉及公司的建設(shè)項目11個，在建項目9個，從分公司整體施工項目形勢來看，上半年施工任務(wù)較少，安塞華氣天然氣、商洛氟化工、四川中心油庫、陜化節(jié)能減排、樊學油區(qū)地面工程等幾個項目都是上一年結(jié)轉(zhuǎn)工程，預計5月底將全部結(jié)束，產(chǎn)值約1600萬元；目前還沒有新開工的工程，3月初延煉球罐工程陸續(xù)開始施工，但工程量不大。

今年下半年靖邊工業(yè)園區(qū)項目，是集團公司重點投資項目之一，也是我們公司承擔的工作量最大的項目，同時也是技術(shù)含量較高的項目。我們電儀公司計劃承擔第一項目的DCC裝置和其它兩個裝置的電儀施工任務(wù)和第二項目部的甲醇部分，第三項目部的鍋爐房施工任務(wù)和第四項目部的全廠供電等施工任務(wù)。產(chǎn)值達八千多萬，是機遇更是挑戰(zhàn)。為了很好的完成這項工程，我們要提前做好準備工作。

（二）加強質(zhì)量安全監(jiān)管，提升文明施工水平

今年是集團公司“質(zhì)量效益年”，公司要求各基層單位、項目部要嚴肅質(zhì)量安全事故上報，全面推行《文明工地創(chuàng)建管理辦法和圖冊》標準，加大對質(zhì)量安全工作的投入力度。分公司為了做好安全質(zhì)量管理工作，成立了質(zhì)量安全科，通過公開招聘的方式補充了質(zhì)量安全員隊伍，進一步增強了分公司質(zhì)量安全管理力量。年初，分公司按照公司質(zhì)量安全工作會議精神，將安全責任目標分解下去，與各施工點負責人簽訂了安全目標責任書，并將責任細化分解到班組職工，形成了安全生產(chǎn)工作“千斤重擔人人挑，每個人身上有指標”的局面。通過嚴格的安全責任目標考核，大家要更加重視質(zhì)安工作。

（三）加強班組建設(shè)，提升施工能力

班組是施工企業(yè)的基本細胞，是施工任務(wù)的實施者。由于各種原因，基層單位班組建設(shè)滯后。為了青工技能更大程度地提高，人材機捆綁承包政策順利實現(xiàn)，使黨建進班組，讓班組真正發(fā)揮施工生產(chǎn)中的主力軍作用，分公司今年組建了固定、工種搭配合理的成建制班組，將所有職工全部納入班組，每個班組最少10人，最多25人。今年，分公司將在班組內(nèi)全面開展質(zhì)量安全、成本控制、績效考核、技術(shù)進步、技能培訓、企業(yè)文化等活動，也逐步會考慮把勞務(wù)分包政策引入班組承包。

（四）加強績效考核，加快標準化

公司自去年在機關(guān)實行公司領(lǐng)導和部門重點目標考核以來，成果喜人，各項工作取得了較好的成績。為加快基層單位管理細化，按照公司要求，今年將在分公司機關(guān)全面推行績效考核工作，打破基層單位獎金分配“大鍋飯”制度，加快一線職工技能鑒定工作，確保薪酬改革順利進行。

（五）加快信息化進程

為了方便和各分公司的業(yè)務(wù)往來，減少辦公成本，及時了解各施工項目的建設(shè)情況，公司從去年開始推行信息化建設(shè)工作。為了盡快讓機關(guān)和施工一線學會使用信息化辦公軟件，分公司信息員組織對機關(guān)科室工作人員和各施工點技術(shù)員進行了軟件實操培訓，分公司信息化軟件使用率不斷提高。目前，分公司大部分需要審批的紙質(zhì)報表已經(jīng)開始使用信息化流程進行審批，今年新開發(fā)的電氣儀表管理專項各施工點也已派技術(shù)員參加了培訓，下半年將按照考核辦法對各施工點信息化工作進行全面考核。

三、分公司形勢分析

2012年，是公司實施“

十二、五”規(guī)劃的承啟之年，公司對做強做精電氣儀表專業(yè)、提升專業(yè)技術(shù)水平方面提出了更高的要求。分公司全年下達生產(chǎn)指標億元，比2011年增長。

⑴、要提前準備好施工力量，要在明年上半年把所有在建的其他

項目都干完。自己的主要施工力量，都要集中在靖邊工業(yè)園區(qū)，計劃自己的施工隊伍人數(shù)要達到300多人，同時要考察選擇好勞務(wù)分包和專業(yè)分包隊，把這幾年和我們電儀公司協(xié)作的分包隊伍中整體素質(zhì)較好的隊伍引入到靖邊工業(yè)園區(qū)施工，同時要挑選雇傭部分臨時工，插入施工班組中施工，使電儀施工力量達到1000人左右。

⑵、要增添部分施工設(shè)備和調(diào)試設(shè)備，要按幾個裝置同時施的最大量來考慮，分批購置。主要增加小型吊車、載重車輛、電纜輸送機和其他一些專用設(shè)備及部分電儀調(diào)試設(shè)備，為施工生產(chǎn)提供裝備上的保證。

⑶、做好施工的組織準備工作，培訓工作，主要是加快調(diào)試力量的培養(yǎng)，主要裝置和配電部分由儀表的中控校接線調(diào)試由自己的力量施工，大量的橋架、配管、電纜敷設(shè)由勞務(wù)分包隊伍施工。

對自己的施工力量也按照靖邊工業(yè)園區(qū)的施工需要按新老搭配、技術(shù)力量基本平衡的原則，重新劃分施工班組，電器儀表調(diào)試組的力量有加強，人員計劃達到50人。

為了加強現(xiàn)場的各項管理工作，要增加管理力量，技術(shù)、質(zhì)量安全、供應(yīng)、財務(wù)等管理人員要達到50人。

⑷、要做好技術(shù)準備工作，要積極和項目部聯(lián)系，搜集有關(guān)資料和圖紙，要盡快熟悉各裝置的工藝流程和特點，要外出考察學習了解現(xiàn)場的施工工藝特點和方法。

⑸、要加強職工培訓工作，主要是加強對電器儀表調(diào)試力量的培養(yǎng)。

（6）、要求全體職工結(jié)合分公司開展的“領(lǐng)導我職工著想,職工為化建事業(yè)著想”活動，積極投身于施工生產(chǎn)中，為完成全年施工任務(wù)和公司的發(fā)展作出貢獻。

為了緊跟公司發(fā)展步伐，滿足分公司迅速發(fā)展對人才的需求，分公司將繼續(xù)加強專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)，到2015年分公司的專業(yè)技術(shù)人才要達到120人，其中高級工程師達到6人，工程師達到30人，助理工程師達到84人，因此我們培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才的任務(wù)十分緊迫。我們要繼續(xù)加強對青年技術(shù)人員的培養(yǎng)，要把在小組鍛煉1年以上的大中專畢業(yè)生根據(jù)個人的表現(xiàn)逐步選拔到技術(shù)管理崗位，給他們鍛煉提高的機會。要采取外出培訓和工作實踐相結(jié)合的方式加快人才的培養(yǎng)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。經(jīng)常檢查指導青年技術(shù)人員的工作，盡快提高他們解決實際問題的能力和預決算水平，強化各項目對工程技術(shù)和工程質(zhì)量的高標準、高要求以及施工工法、作業(yè)指導書的規(guī)范應(yīng)用，抓關(guān)鍵施工的新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣和應(yīng)用。積極拓展PLC、DCS控制系統(tǒng)開發(fā)業(yè)務(wù)，鍛煉和培養(yǎng)一批有一定專業(yè)水平的儀表系統(tǒng)開發(fā)人員不斷提高分公司石油化工裝置、大型機組及大中型鍋爐DCS系統(tǒng)開發(fā)調(diào)試能力。另外，還要組織人員參加國家級專業(yè)協(xié)會組織的電氣儀表專業(yè)比武、比賽，并積極參加國家規(guī)范、標準的編制和修訂工作，提高公司在國內(nèi)同行業(yè)的知名度。

今年是集團公司質(zhì)量效益年，分公司將繼續(xù)加強對職工的安全意識教育，提高職工自覺遵守安全操作規(guī)程的自覺性，提高職工識別和排除安全隱患的能力。要培養(yǎng)出足夠數(shù)量的專職和兼職安全員隊伍，加大安全生產(chǎn)投入力度，配備好各類安全防護措施，杜絕各類安全事故的發(fā)生。分公司將培養(yǎng)出足夠數(shù)量的專兼職質(zhì)量安全員隊伍負責質(zhì)量安全工作，分包隊伍質(zhì)量安全工作也要派專人管理。

同志們！在沖刺世界500強、建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)的關(guān)鍵時期，我們不僅要有敢作敢為的勇氣，更需要足智多謀、群策群力；不僅要有飽滿的熱情和充足的干勁，更需要知己知彼、頭腦清醒。我們與“行業(yè)一流、國內(nèi)領(lǐng)先”還有很大差距，2012年，公司各項生產(chǎn)經(jīng)營指標又

上新臺階，對我們提出了新的要求，任務(wù)艱巨而光榮，作為化建職工，我們一定要倍加珍惜這來之不易的大好形勢，增強憂患意識，在公司的正確領(lǐng)導下，努力拼搏，迎接挑戰(zhàn)，為公司早日實現(xiàn)“裝備一流、技術(shù)一流、作風一流、素質(zhì)一流、管理一流”的國際化工程公司，為集團公司全力沖刺世界500強、建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)作出應(yīng)有的貢獻。

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科技涉企政策宣講稿范文第四篇尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好!

由機械構(gòu)成的世界里，我們是由機械構(gòu)成的人，大街上的人們，他們的軀體里混著一絲絲電纜，鋼筋鐵骨連接處散發(fā)著寒冷的銀光，他們的心已經(jīng)死了。這個世界，沒有生命，沒有感情。冰冷無助的地方，能毀滅嗎?殘缺無情的人啊，能救贖嗎?

這個科技發(fā)達的境地——科境，科學家的集結(jié)改造了人類的生存環(huán)境及生活方式，人類社會由原來的生機勃勃到如今的死氣沉沉。野心勃勃的人類計劃了多久，使幾十年后地面上方原本蔚藍的天空，變?yōu)榱艘粋€被緊緊禁錮的牢籠。人們在這里反復被解剖，重組，眼淚變成鋼針，鮮血化作冰凌。雖然機械讓我變得強大，讓我站在食物鏈上層，但是我的腳下卻是人們絕望的嘶吼與殺虐，我戲謔地俯視著他們，卻不知道，我們都是可悲的人，得到了一切，但失去了初心，已經(jīng)沒有能讓我們哭泣的事了。原本家庭美滿，一生庸庸碌碌的人，被抓去實驗，改變了整個命運。在這個過程中他們也想過逃離，但又被狠狠地抓回，直至希望被扼殺，直至被機械所控制。真的該醒醒啦，我們要毫無憐憫地毀滅科技，摧毀野心，才能找回初心，找回本真!

夜色蒼茫，我默然地站在街道中，低著頭。為這侵入世界的科技深沉默哀!雨下起來，病毒早已摻入人們體內(nèi)，遇水則爆，這里是人們最好的歸宿。雨幕中，火花早已迸濺，在掙扎燃燒的瞬間，被大雨撲滅，昔日冰冷的科境在火光下竟殘留許些溫暖，卻又是轉(zhuǎn)瞬即逝。科境，你覆滅的時刻到了。我感覺到身體已經(jīng)啟動自爆裝置，剎那間，世界一片空白，我的“心臟”被炸裂，隨著整個軀體，都隨之殆盡，而在死前，人們竟沒有一絲痛楚。漸漸地大雨被早已掌控不住的火焰吞噬，這里，終于只剩下灰燼。

科技，你再好，也永遠抵不過人心!

科技涉企政策宣講稿范文第五篇進行匯報：

一、學習和任職經(jīng)歷：

二、競聘處計劃處處長一職的優(yōu)勢和不足：

本次競聘處計劃處處長，我認為自己有如下幾點優(yōu)勢：

1．有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的敬業(yè)精神和認真細致的工作作風。能以大局為重、從不斤斤計較個人利益。能尊重領(lǐng)導、團結(jié)同事。

2．有較為豐富的的技術(shù)管理、科研管理工作經(jīng)驗和較強的綜合協(xié)調(diào)、組織能力。多年來一直從事技術(shù)管理和科研管理，熟悉科研項目申報的渠道、業(yè)務(wù)流程和一些科研管理部門的辦事風格。具備較強的公共關(guān)系能力，能夠與校內(nèi)外的各個部門進行有效的溝通。

3．有一定的專業(yè)知識水平和從事科學研究的經(jīng)驗。本人先后畢業(yè)于工科的自動化專業(yè)和管理類的經(jīng)濟管理專業(yè)，并且，已經(jīng)修完了工商管理項士的全部課程，主持和參加了多項省級科研課題，能夠針對不同項目的具體情況，為科技人員做好參謀和服務(wù)工作。

4．虛心好學。參加工作以來，利用業(yè)余時間完成了第二學歷的學習和研究生的課程學習，初步實現(xiàn)了由專業(yè)技術(shù)干部到技術(shù)型管理干部的角色轉(zhuǎn)換。

不利之處是對學等專業(yè)的了解還比較膚淺，需要多向老師們請教，這樣，才能在項目申報和管理的過程中，做到心中有數(shù)，有的放矢。

三，思路與措施：

科技處計劃科是承擔了組織科研項目的申報、在研課題的管理等工作。如果我能被聘計劃處處長，我將在幾位處長的領(lǐng)導下，在下面幾個方面做好工作：

1．加強學習，提高素質(zhì)，努力提高服務(wù)質(zhì)量。注重學習和積累，及時掌握國家科技政策導向和動態(tài)，準確把握國家及部省市各級對科技開發(fā)的政策取向。強化專業(yè)知識的學習，完善知識結(jié)構(gòu)，不斷充實自己，更好地為學校的教學科研工作、為全校教職工服務(wù)。

2．加強與各級科技管理部門的聯(lián)絡(luò)和溝通，協(xié)助老師們拓寬申報渠道，提高項目申報的成功率，為學校的專業(yè)建設(shè)和教學質(zhì)量的提高做好服務(wù)工作。

3．加強在研科研課題的管理。我將協(xié)助處領(lǐng)導，根據(jù)各部門項目管理要求和驗收標準，對項目跟蹤管理，切實加強項目的中后期管理工作，確保按計劃，高質(zhì)量完成各類課題的研究任務(wù)。

以上就是我對這次競聘的初步設(shè)想。謝謝大家！

科技涉企政策宣講稿范文第六篇尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好!

有一個現(xiàn)實疑問我必須提醒各位，那就是埃及文明、古巴比倫文明、瑪雅文明、中國西方的新疆沙漠地帶(過去也是輝煌的文明，是中國最早文明之地)，這些覆滅的文明為什么都成為了沙漠地帶。這些地方過去輝煌都是一種假象，他們都是一種以欲望帶動的文明，而不是科學化的文明。盲目的財富擴張與對外擴張，盲目的資源開發(fā)，盲目的土地開發(fā)。今天，我們新疆地區(qū)的沙漠擴大，黃河流域的缺水以及西南地區(qū)的干旱，不能不說給我們敲響了警鐘。城市化擴張及城市生活方式所帶來的森林破壞，以及農(nóng)村自治來帶來的盲目擴張土地開墾。經(jīng)濟化與財富欲望主導(人戰(zhàn)勝自然的盲目自大)的社會發(fā)展道路是危險的?？纯茨切┍讳螠绲奈拿鳜F(xiàn)狀，他們無不都是城市廢墟和沙漠化的丘陵。

農(nóng)村自治看上去擺脫了國家的負擔，其實不然，農(nóng)村傳統(tǒng)文化根深蒂固，家族勢力主導了農(nóng)村的利益分配。即便是所謂農(nóng)村選舉，只能為大家族勢力盲目開發(fā)土地提供了合法性的外衣。由于基層缺乏合理的組織制約，一旦國家政策全力支持農(nóng)村發(fā)展，那么這種家族勢力控制的基層容易走向一種發(fā)展的極端。

當?shù)梦覀兊陌l(fā)展是主要還是依靠土地資源與農(nóng)村自治的農(nóng)業(yè)發(fā)展。我們的工業(yè)化道路在國外市場幾乎沒有利潤，有大量的資源換取微小的利潤，這便是工業(yè)化道路上的人才與技術(shù)支撐。基層的農(nóng)業(yè)化，小規(guī)模經(jīng)營，無法獲得外部市場的信息支撐，受制于市場價值劇烈波動的嚴重影響;過剩的勞動力缺乏了工業(yè)化技能，無法支撐工業(yè)化道路的合理成長;同時，缺乏農(nóng)業(yè)科技支撐與生態(tài)環(huán)境知識的小農(nóng)，不僅影響農(nóng)業(yè)的健康發(fā)展，對生態(tài)環(huán)境來說來是一個重大的考驗;更缺乏國家金融的支撐。

面對此，我們應(yīng)該在以下方面做出改革，政治上有兩點，一政黨法應(yīng)該出臺。嚴格各政黨的行為規(guī)范。不管是執(zhí)政黨還是合作黨，或者將來的“忠誠反對黨”等。政黨的行為必須是為國家為社會為人民而服務(wù)，不得制造有害于為國家為社會為人民的政黨行為，各政黨要嚴格約束各政黨黨員的行為。不能把所有社會矛盾問題指向?qū)γ?，要客觀地議政;更不能制造黨派斗爭，尤其是制造基層社會混亂;同時要為政黨之間合理制約提供議政平臺。二是對憲法的序言修改。理清中國歷史文化脈絡(luò)，理清各政黨治理的戰(zhàn)略與方針，不能借歷史之名否定和壓迫合理的政見;理清執(zhí)政黨的執(zhí)行力效力與反對黨之間的參考價值關(guān)系。

社會全面治理上有三點，一工業(yè)化與城鎮(zhèn)化的道路的合理規(guī)劃，重視金融科技與創(chuàng)新支持，重視質(zhì)與量的關(guān)系，規(guī)模與利潤的關(guān)系。二、農(nóng)村與農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化，重視農(nóng)地合理開墾開發(fā)與生態(tài)環(huán)境保護的關(guān)系;重視農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化中的農(nóng)村自治組織對利益的合理控制;三民族自治與農(nóng)村自治的合理制約，重視民族關(guān)系及農(nóng)村家族關(guān)系的矛盾制約。

金融與軍事上的，這兩點是西方社會在近代歷史超越亞洲文明的兩大法寶，我們不得不對其加以重視。正所謂“知己知彼百戰(zhàn)百勝”，我們不重視就會被別人所控制。不管我們是否需要使用同樣的手段來與他們競爭，但我們必要至少要做到獨立自主以及強大的反作用力。

科技涉企政策宣講稿范文第七篇依法治國政策宣講小結(jié)

曾幾何時，我們一直在為食不果腹而苦苦求索，在為解決溫飽問題而殫精竭慮。邁入新世紀后，尤其是到最近幾年，不僅“溫飽”這個詞匯幾乎從人們的視野中消失，就連前幾年十分流行的“小康”一詞也鮮有人提及了。相反，幾個更高層次的詞匯——和諧、公平、民主、法治等，逐漸成了兩會的熱門詞匯。尤其是在去年召開的十八街四中全會上，更是首次提出全面推進依法治國，總目標是建設(shè)中國特色社會主義法治體系，建設(shè)社會主義法治國家。在新形勢下我們勢必加強學習才能更好的理解中央精神，執(zhí)行中央政策。作為在校大學生，作為黨和國家建設(shè)事業(yè)的接班人，我們有責任、也有義務(wù)自發(fā)做好政策宣傳工作，故今年寒假，我借在家鄉(xiāng)辦補習班的機會，向一批在縣高中就讀的同學做了一下普法宣傳。

此次宣講的主要內(nèi)容是《_中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》，重點是《決定》的三個特點：

1、《決定》是全面推進我國依法治國的總綱。從中國特色社會主義理論體系研究的維度來理解十八屆四中全會《決定》的意義，可以說《決定》是全面推進我國依法治國的總綱，它對推進我國依法治國作了全方位的論述和部署，這是十八屆四中全會最大的亮點。

2、《決定》對全面推進依法治國背景下的黨的領(lǐng)導作了全面而深入的論述。包括黨的領(lǐng)導地位、堅持黨的領(lǐng)導、加強和改善黨的領(lǐng)導和黨的領(lǐng)導與社會主義法治的關(guān)系等。這些論述是沉甸旬的、擲地有聲，是黨的建設(shè)理論的又一次創(chuàng)新。

3、黨的十五大提出依法治國基本方略，現(xiàn)在又提全面推進依法治國，二者是一脈相承與時俱進的。今天我們正處在新的歷史起點上，要全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢，全面深化改革、完善和發(fā)展中國特色社會主義制度，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，要求我們必須全面推進依法治國建設(shè)。十八屆四中全會的《決定》對全面推進依法治國作出全方位的論述和重要部署。這無疑是依法治國，建設(shè)社會主義法治國家新的“里程碑”，或者說是依法治國的升級版。

事實證明，廣大高中生是很熱愛學習的，是很關(guān)心國家大事的，通過此次互動式宣講，進一步提高了講、聽雙方的理論水平，也使得依法治國觀念更加深入人心。

科技涉企政策宣講稿范文第八篇今天，我要給大家講述的，是一位用一生踐行“以祟高科學為榮”的銀河人―原國防科技大學顧問、計算機系主任兼研究所所長陳福接。

曾幾何時，某些西方大國對我國的巨型計算機研制事業(yè)一層又一層地封鎖，一次又一次地沖擊。面對這些，中國人決不能塌下自己高貴的脊梁。于是，陳福接主任帶著一群錚錚鐵骨的軍人，請命“銀河—II”10億次巨型計算機研制工程，用雙肩擔負起祖國的尊嚴。

1992年，“銀河—II”10億次巨型計算機研制成功，舉國為之歡呼！_賀電，_賀電，_賀電在所有人都沉浸在成功的喜悅中時，陳主任卻由于冠心病突發(fā)，暈倒在了交機現(xiàn)場。要知道，這是他幾千個日日夜夜連續(xù)工作勞累的??！“科學，來不得半點虛偽！”這是他經(jīng)常對自己，也對助手和學生說的一句話。為研究磁心存儲器，他花了整整十八年時間，幾易其稿，一本幾十萬字的《電子數(shù)字計算機磁心存儲器》終于完成了?？粗窈竦氖指褰K于要印成鉛字，想到自己多年的心血終于可以哺育后人，陳主任開心地笑了。他放合地抽出時間去日本考察，準備開始新的研究。

然而，他在日本卻驚奇地發(fā)現(xiàn)，最先進的計算機主存，已經(jīng)不用存儲器，而改用半導體了，換代的速度讓一同考察的所有中國計算機專家都不禁順舌。而陳主任回國后在感嘆之余，更是做了一個驚人的決定―那本還未及印刷的著作要立即停止出版！

身邊的人驚呆了，而且不止一次地規(guī)勸：“寫了十多年，書一出版你就能評教授了，發(fā)吧?！薄安恍?！_“你是計算機界的權(quán)威，大家一定會承認的，發(fā)吧。”“不行！_“國內(nèi)換代至少還要五年的，對大家還是有幫助的，發(fā)吧?！薄澳且膊恍校　标愔魅螒B(tài)度堅決。

對比那些剿竊他人學術(shù)成果欺世盜名者的卑劣，想想我們淺嘗輒止的浮躁，反思一下自己稍有成績就拿出來炫耀！敬愛的陳

老師，為您這種沉心治學的態(tài)度，為您這種“來不得半點虛偽”的科學精神——敬禮！

在陳主任這種精神激勵下，年輕的我們也嚴謹起來，我們高興地把科研新成果出臺的好消息發(fā)給在廈門養(yǎng)病的陳主任，可接到的卻是一份黑色的通知。20xx年3月10日，肝病無情地奪去了陳主任的生命。陳福接主任走了，但他對待科學的態(tài)度會激勵著我們不斷前行，他“以崇尚科學為榮”，他將是我們永遠的精神豐碑！

科技涉企政策宣講稿范文第九篇尊敬的各位領(lǐng)導,老師,親愛的同學們:

大家好!

創(chuàng)新之路吾將上下而求索!

從小，我就是個對任何事物都懷有強烈好奇心的孩子，當我得知東方魔稻惠及幾億人民，當我看到神舟飛船直沖云霄，我便產(chǎn)生了對于科技創(chuàng)新的無限向往。進入學校以來，學校濃濃的科技教育氛圍給了我解決困惑的機會，我漸漸愛上了科技創(chuàng)新。

我也曾心生困惑，創(chuàng)新究竟是什么?我應(yīng)該如何創(chuàng)新?我反復問自己，反復思考。我感到科技創(chuàng)新像霧里看花，空中樓閣，不可捉摸。在思考的過程中，我想起看過的一檔名叫《異想天開》的電視欄目，專門播出青少年制作的創(chuàng)新發(fā)明。我至今還對那個把小風扇安裝在筷子上，用來給熱面條降溫的創(chuàng)意記憶深刻。在上數(shù)學課時，老師鼓勵我們用多種不同方法解同一道數(shù)學題，我喜歡解幾何題時，嘗試添加不同的輔助線;我喜歡學習化學，尤其喜歡做試驗，因為在實驗中我會發(fā)現(xiàn)世界是如此奇妙。突然，我好像感悟到了什么，也許我給了創(chuàng)新過深的含義，創(chuàng)新并不是一項深不可測的領(lǐng)域，創(chuàng)新其實就是發(fā)現(xiàn)創(chuàng)造價值的新方法，創(chuàng)新是可以溶入我們的日常生活的。雖然發(fā)明家不是人人可當，但是科技創(chuàng)新應(yīng)該是每個人都擁有的能力。

八年級時，我們開始接觸物理學，那可真是令我大開眼界。其中，我對電磁學產(chǎn)生了濃厚的興趣，經(jīng)過反復琢磨，多次論證，自己撰寫篇《電磁跑道》的科技小論文，并因此而獲獎。心血來潮，讓我初嘗科技創(chuàng)新的快樂。之后，我的創(chuàng)新熱情進一步高漲，《電磁式“內(nèi)燃機”》，《火車發(fā)電設(shè)想》，《樹干為什么是圓的》這些科技論文陸續(xù)參與科技論文比賽的征文。同時我也喜歡進行小制作，這些小制作可以便利生活，營造樂趣，我相信“小想法”將成就“大作為”。

今天的我們，雖然時時刻刻享受著發(fā)明，卻仍然對發(fā)明充滿陌生。有職業(yè)的教師和科學家，卻沒有“發(fā)明”這種職業(yè)，沒有人為發(fā)明家付薪水。世界因為發(fā)明而輝煌，而發(fā)明家個體常常寂寞地在逆境中奮斗。他們經(jīng)歷著科學技術(shù)攻關(guān)上的艱難攀登，經(jīng)歷著成果開發(fā)上的艱苦跋涉，他們是一個在為社會進步而奮斗著的群體，他們是偉大，無私的，我立志也要成為一名偉大的發(fā)明家，讓我更多的幻想變成現(xiàn)實，讓科技服務(wù)于人民。

這個科技迅猛發(fā)展的時代是屬于我們廣大青少年的，面對廣闊的明天，我們應(yīng)當努力學習先進的科學文化知識，提高科學素質(zhì)和創(chuàng)新能力，打破思想的禁錮，沖破習慣勢力的束縛，在世俗中發(fā)現(xiàn)新大陸，為社會主義的四個現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻。我相信只要我們用心，我們就能不斷創(chuàng)新。創(chuàng)新，從身邊做起，在科技創(chuàng)新之路上，吾將上下而求索。

科技涉企政策宣講稿范文第十篇尊敬的各位老師、親愛的同學們：

大家好!

我今天演講的題目是《科技創(chuàng)新助我成就夢想》。

夸父逐日的故事，你們知道嗎?那是對光明的探索;精衛(wèi)填海的神話，你們聽過嗎?那是高峽出平湖的渴望。上下五千年，縱橫九萬里。我們的祖先從未放棄對未知的追尋，對科技的探索。

我們有偉大的四大發(fā)明，我們有偉大的數(shù)學家祖沖之，我們有偉大的科學家張衡，我們有偉大的航海家鄭和，我們曾經(jīng)驕傲地領(lǐng)先世界兩千年，這是源于什么呢?是他們對科技的不斷探索與創(chuàng)新。但是我們也曾經(jīng)落后世界一個世紀。我們的四大發(fā)明成就了西方列強的堅船利炮，他們，用我們自己的發(fā)明擊穿了中國破敗的大門。歷史一次又一次的證明，落后就要挨打。

于是我們低下驕傲的頭，我們臥薪嘗膽，我們披荊斬棘，我們用自己的土作坊造出了_、氫彈，在遙遠的太空也能聽到中國的“東方紅”，嫦娥一號奔月了，神六、神七、神八發(fā)射成功了，我們的科技奧運實現(xiàn)了。我們的中國進步了，發(fā)展了，富強了，我們中華民族強大起來了。

現(xiàn)在我們的生活中出現(xiàn)了一樣不可缺少的隨身物品——手機。大人們用上了帶有音樂、藍牙、攝像等功能的先進手機，連小孩也用上了低輻射、實用型的.“學生專用機”了。有一次，我的書本落在了家里，眼看就要上課，回家拿是來不及了，在這個節(jié)骨眼上我想起了我的救星——手機!我用它聯(lián)絡(luò)了家人，解決了這個燃眉之急。

同學們，時代告訴我們，祖國需要有知識、有文化的接班人。我們應(yīng)該奮發(fā)圖強，好好學習知識，將來做一個對國家有用的人才，把祖國建設(shè)得更加繁榮富強。

謝謝大家!

科技涉企政策宣講稿范文第十一篇__曾用“五六七八九”來形容我國的民營經(jīng)濟。即貢獻了50%以上的稅收，60%以上的國內(nèi)生產(chǎn)總值，70%以上的技術(shù)創(chuàng)新成果，80%以上的城鎮(zhèn)勞動力就業(yè)，90%以上的企業(yè)數(shù)量?？梢?，我國民營經(jīng)濟已經(jīng)成為推動我國發(fā)展不可或缺的力量，成為創(chuàng)業(yè)就業(yè)的主要領(lǐng)域、技術(shù)創(chuàng)新的重要主體、國家稅收的重要來源，為我國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展、政府職能轉(zhuǎn)變、農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移、國際市場開拓等發(fā)揮了重要作用。對于我縣而言，民營企業(yè)已成為我縣的經(jīng)濟支柱。這離不開在座企業(yè)家的功勞，也離不開企業(yè)家們的創(chuàng)新意識和奮斗精神。

說起企業(yè)家精神，我認為有三個層面，第一個層面是企業(yè)家的創(chuàng)新精神。要有不斷追求產(chǎn)品創(chuàng)新的精神。不僅能夠創(chuàng)造一個好的品牌，而且能夠通過不斷追求產(chǎn)品質(zhì)量的改進與提高，來維護、發(fā)展和完善這個品牌，并通過這種創(chuàng)新來獲取最大限度的長期收益。要有不斷追求技術(shù)創(chuàng)新的精神。勇于引入新的技術(shù)和工藝，不斷創(chuàng)造新的生產(chǎn)方式方法，以此來推動企業(yè)技術(shù)的不斷升級和生產(chǎn)方式的不斷發(fā)展。要有不斷開拓和創(chuàng)新市場的精神。能夠根據(jù)市場經(jīng)濟發(fā)展的實際，對市場結(jié)構(gòu)、市場分布進行分析與比較，并通過分析與比較，發(fā)現(xiàn)和開拓新的市場，占領(lǐng)市場發(fā)展的制高點，提高企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營效率與收益。要有敢于和善于進行組織和制度創(chuàng)新的精神。敢于和善于在總結(jié)綜合前人經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進行組織與機制的再創(chuàng)新，實現(xiàn)企業(yè)組織和制度的新突破，以提高企業(yè)的發(fā)展力和競爭力。第二個層面是誠實守信的精神。“商無信不興”。失去了信用就很難在市場競爭中立足，特別是現(xiàn)在全國上下都在推行誠信體系建設(shè)，將不守誠信的企業(yè)和人員列入“失信名單”，企業(yè)不但得不到銀行貸款，而且這些人在出行購票、子女教育和就業(yè)等方面都將受到影響。希望各位企業(yè)家要把守法經(jīng)營、依法納稅、講究誠信作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的“生命線”，依法履行納稅義務(wù)，爭做誠實守信的模范，努力增加我縣財稅收入，樹立良好的商業(yè)信譽和形象。第三個層面是回饋社會的精神。企業(yè)家莫讓狹隘局限了自己，企業(yè)家需要責任感，責任感不能只拘泥于單單公司個體的發(fā)展，而是要肩負起更多的使命，解決更多社會上的問題，眼界不要只放在企業(yè)的平臺，而要放在社會層次，如何讓更多的人受益，才能不受格局的限制。企業(yè)的建立，不僅僅是利益的代表，更是責任的代表，企業(yè)收益于社會，同時企業(yè)也服務(wù)于社會。本著原則去經(jīng)營企業(yè)，不逾越法律，堅守住自己的道德底線，企業(yè)才能成功的走下去。

科技涉企政策宣講稿范文第十二篇尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好!

翻開科學發(fā)展史的漫長書卷，我們會發(fā)現(xiàn)正是有了這些科壇巨匠樹立的座座里程碑，我們才擁有了今天這樣發(fā)達的科技，也正是有了他們的創(chuàng)新精神才為不斷發(fā)展的科技輸入新的血液，注入新的活力，讓我們的生活發(fā)生了翻天覆地的變化。

古今中外，人們都是在不斷創(chuàng)新中逐步探索科學的。試想：如果中國古代的科學家不敢大膽創(chuàng)新，怎么會有造紙術(shù)、印刷術(shù)、火藥、指南針這偉大的四大發(fā)明?如果法拉第看到電能生磁后而不敢大膽逆思維創(chuàng)新，怎么會發(fā)現(xiàn)磁也能生電?如果當年牛頓被一個成熟的蘋果砸到而不把它當一回事，又怎么會有今日的萬有引力這一學說呢?

關(guān)于科技創(chuàng)新的演講稿配圖

“科技創(chuàng)新既需要仁者的胸懷、智者的頭腦，更需要勇者的膽識、志者的堅韌。我們就是要敢想敢做敢堅持，相信自己能夠依靠科技的力量和自己的本事自主創(chuàng)新，做科技創(chuàng)新的領(lǐng)跑人，這樣才會取得成功。”袁隆平深有感觸地說：“科學研究最基本的特色，就是要創(chuàng)新，要不斷地創(chuàng)新，不斷向新的領(lǐng)域、新的高峰攀登，這才是科學研究的本色。只有敢于探索敢于創(chuàng)新，才能成果迭出，常創(chuàng)常新。”

幾千年來，從馬車到轎車、火車、飛機;從煤油燈到白熾燈、霓虹燈、節(jié)能燈;從海角天涯到近在咫尺、視頻聊天、鼠標一點盡知天下事?！瓪v史每時每刻都在改變，科技每時每刻都在發(fā)展。人類從茹毛飲血原始生活到學會燒熟食物，從依靠自然到繁殖飼養(yǎng)，從手無寸鐵到冶金煉石，都是科技創(chuàng)新的結(jié)果!只有創(chuàng)新科學，才能使明天的生活更美好!

新中國成立以來，我國的科技發(fā)展突飛猛進，人工合成胰島素、斷手再植、雜交水稻、爆炸_和氫彈、發(fā)射人造衛(wèi)星和飛船等等，這些令世人矚目的科技成就，大大縮短了我國和先進國家的科學技術(shù)的差距，為我國的現(xiàn)代化建設(shè)注入了活力。_爺爺說“科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”，的確如此，科學為我們祖國的騰飛插上了翅膀。_曾對青年說，世界是你們的，也是我們的，但歸根結(jié)底是你們的。這句話，飽含了長輩們對我們的殷切期望。如果說長輩們用辛勤的勞動建設(shè)了20世紀的祖國，那么，我們就應(yīng)該以知識、以科學擔起新世紀的重擔。

科技涉企政策宣講稿范文第十三篇尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好!

今天我懷揣愉悅的心情向太倉大學科技園出發(fā)，雖然天氣比較寒冷，但沒有阻擋我去科技園的步伐，我對那里充滿了好奇和期待。

我們小記者8時30分就進了太倉大學科技園的大門，我被那氣勢恢宏的建筑物所吸引，就越發(fā)對那里充滿了好奇。我們一進去，映入眼簾的是窗明幾凈的大廳，還有幾名朝氣蓬勃的工作人員，他們熱情的接待我們這些小記者。首先一位大哥哥告訴我們當今社會正快速發(fā)展，高科技產(chǎn)品陸續(xù)誕生。大哥哥還告訴我們，有一批3D立體投影儀馬上就要問世，這樣就可以讓相隔兩地的親人面對面聊天。現(xiàn)在已經(jīng)有了谷歌眼鏡，這個谷歌眼鏡就是眼鏡和微電腦的結(jié)合體，頓時讓我很感嘆和敬佩那些在背后默默工作的設(shè)計者，是他們讓我看到了這么多的高科技，是他們?yōu)槿祟愖鞒隽司薮蟮呢暙I。

我們又興致盎然的參觀了第二棟科技樓，有一位大哥哥正熟練的操控著無人機，只見無人機一會兒高空盤旋，一會兒低空旋轉(zhuǎn)?？吹斤w行自如的無人機，我入迷了。接著我們又興致勃勃的參觀大哥哥他們自己制作的“小坦克”，我拿著大哥哥的“手機”遙控器也想嘗試下。正當我聚精會神地開著“小坦克”時，一個急轉(zhuǎn)彎，眼看意外快要發(fā)生了，“小坦克”快要沖出平臺了，多虧有圍欄的保護才幸免這場意外，真是有驚無險啊。

通過這次的參觀讓我受益匪淺，同時也讓我感受到了科技的力量是無窮無盡的，更讓我見識了高科技給我們生活所帶來的便捷。

科技涉企政策宣講稿范文第十四篇尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好！

今天，我找來幾個礦泉水瓶，準備做一個“水火箭”。

我首先在瓶蓋上打了一個孔，再加上水，“水火箭”就做好了。我馬上連接上氣針和打氣筒，開始打氣，等“火箭”打好氣之后，我拔出氣針，“火箭”沒動，我失敗了。

我仔細地想了想，決定用卡紙給“火箭”做一個“整流罩”來減小阻力。我又按第一次的方法來做“火箭”發(fā)射前的準備。當我拔出氣針的時候，“火箭”在地上左右亂竄，我又失敗了。我又想了想，馬上把另一個礦泉水瓶的瓶蓋重新戳孔，然后用它換下第二次的“火箭”瓶蓋，接著按前二次的方法做發(fā)射前的準備。當我拔開氣針，“火箭”飛了起來！我高興得一蹦三尺高！

從這件事上，我知道了失敗是成功之母。

科技涉企政策宣講稿范文第十五篇在場的各位老師、各位同學，大家好!

從基因工程讓人活到一千歲的夢想，到納米技術(shù)包你穿衣不用洗的諾言;從人工智能送你一只可愛機器狗的溫馨，到轉(zhuǎn)基因技術(shù)讓老鼠長出人耳朵的奇觀，不斷有新的科技在誕生，每一個新科技的發(fā)現(xiàn)都會讓人們欣喜若狂。當非典成為全球公認的危害性最大的疾病，而我們中國則首先完成了非典病毒全基因組測序，使得我們中國的國際地位日益上升，也讓我們祖國更加堅信——科技改變命運，科技創(chuàng)造未來。

對于時常忙碌于學習的我們，科普知識成為我們關(guān)注的焦點，愛因斯坦、霍金、比爾蓋茨是我們心中的明星，計算機科學、現(xiàn)代物理和化學動態(tài)更是無時不牽動著我們。我們越來越明白科技的重要性與普遍性，因此也時常會有科技小發(fā)明在我們的校園里出現(xiàn)。

科技創(chuàng)造新生活的前景引人暇思，令人神往?；赝拿鞯臍v程，是科技之光掃淡了人類歷史上蒙昧的黑暗，是科學之火點燃了人類心靈中的希望;是科技支撐了文明，是科技創(chuàng)造著未來，而未來在我們手中。讓我們成為知識的探索者，讓我們在未知的道路上摸索，讓我們用創(chuàng)造力將我們居住的世界變得更美好。

科技涉企政策宣講稿范文第十六篇尊敬的各位領(lǐng)導，大家好！

首先感謝各位對我的信任，給予我這次“自我推銷”的機會。我叫+++，現(xiàn)年45歲，于1984年畢業(yè)于九江農(nóng)業(yè)學校，曾任彭澤縣和團鄉(xiāng)黨委委員、紀委書記，彭澤縣政協(xié)辦公室秘書、副主任，經(jīng)濟科技委員會主任等職，現(xiàn)任彭澤縣科技局副局長。我以為，我參與競聘科技局局長有如下優(yōu)勢：

2、有深厚的理論功底和文字寫作水平。加強學習，筆耕不輟是我一生堅持的習慣，到目前為止，我共有上百篇文章和稿件分別在不同的媒體登載，并且多次獲得上級表彰的新聞作品獎。

另外，我還開通了個人博客，在業(yè)余時間堅持寫博，目前，我的博客文章已積累了15萬字，其中有大量的文章發(fā)在《彭澤論壇》上。隨著科學技術(shù)工作的進一步加強，基層科技管理工作的專業(yè)性和技術(shù)性也越來越顯現(xiàn)，這些恰恰為我從事科技工作打下了堅實的理論基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)水平。

3、到今年止，我在科技局工作已有5年了，可以說，既熟悉科技管理工作，又與省、市科技部門建立了穩(wěn)固的關(guān)系，可以為我縣爭取更多的科技項目資金。另外，我還與科技局的全體同仁建立了深厚的感情，我的工作絕對會得到他們的全力支持。

4、有強烈的團隊意識和開拓創(chuàng)新精神。

我在廣東順德工作的最大收獲之一就是培養(yǎng)了我的團隊意識和開拓創(chuàng)新精神。我深知，達到一定默契的隊伍就叫團隊，否則只能叫烏合之眾，是不可能有戰(zhàn)斗力的。

為此，回來上班后，我全力支持時任局長XX同志的工作，身先士卒，率先垂范，不計較個人得失，始終注重發(fā)揮機關(guān)全體人員的作用和團隊意識和開拓創(chuàng)新精神。通過努力，機關(guān)的面貌煥然一新。

5、有真誠的愛心和公共責任意識。

做事先做人，做人先立德。厚德載物。創(chuàng)建和諧社會，創(chuàng)建和諧單位必須要有寬厚包容的心態(tài)。我積極參與社會公益事業(yè)，組織并踴躍參加義務(wù)獻血和捐獻造血干細胞。

總之，根據(jù)我的工作經(jīng)歷，社會閱歷，品行操守等綜合素質(zhì)，我以為，我是擔任科技局局長最合適的人選。如果我能擔任科技局局長，我將主要從以下幾方面去開展工作：

1、科技為經(jīng)濟服務(wù)，經(jīng)濟依靠科技來振興和發(fā)展，這在當今社會已成共識。因此，我縣的科技工作必須與本地的主導經(jīng)濟相結(jié)合，同時還要兼顧到其他產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，協(xié)調(diào)其他產(chǎn)業(yè)與主導產(chǎn)業(yè)相輔相成，共同產(chǎn)出科技碩果，帶動本縣經(jīng)濟健康發(fā)展。

2、一個產(chǎn)業(yè)要在當?shù)豨dp中占有一定的份額才能謂之于“化”。當前在我縣能夠稱為產(chǎn)業(yè)化的項目不是很多，如果科技能走在產(chǎn)業(yè)之前，使產(chǎn)業(yè)化項目立足于科技之上，那么科技得到重視就沒有什么奇怪的了。這就要求科技管理部門不僅要有敬業(yè)精神，還要有超前意識，既要“雪中送炭”，提供產(chǎn)業(yè)化開發(fā)項目的科技依據(jù)，又要“錦上添花”，引導企業(yè)和

示范戶不斷的培育開發(fā)新的產(chǎn)品，引進新的技術(shù)。

3、梁啟超說過：“惟保守也，故永歸；惟進取也，故日新?！睆氖驴萍脊ぷ鞯耐纠響?yīng)樹立強烈的責任感和使命感，站在改革創(chuàng)新的潮頭，外樹形象，內(nèi)強素質(zhì)，廉潔奉公。

以不斷提升我縣科技創(chuàng)新能力及全民科技意識，促進縣域經(jīng)濟和社會又好又快發(fā)展為己任，在開拓中前進，在前進中開拓，努力使我縣科技服務(wù)水平進一步提高，科技管理職能進一步加強，科技支撐引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展作用得到充分發(fā)揮。

今天和我一同參與競聘的其他七位先生（女士），在臺上我們是對手，臺下則應(yīng)該是朋友同仁。無論結(jié)果如何，我當以“不以物喜，不以己悲”自勉！“上善若水。水利萬物而不爭......”人要有自知之明，要在當今紛繁復雜的社會中找準屬于自己的位置，才能使心境平和、內(nèi)心平衡；盡力做好當下的工作，從容淡定，同樣能成就精彩人生。

最后，我要誠懇的道一聲：各位領(lǐng)導，相信我，請給我一次機會吧！

謝謝大家！

科技涉企政策宣講稿范文第十七篇尊敬的老師們，親愛的同學們：

大家好!

8月5日，我以一名小記者的身份來新世界參加智能家電體驗秀?；顒娱_始前，小記者們都在興奮地交談著，不知此次活動會有怎樣的驚喜。

活動開始后，工作人員把我們帶到了幾架電視機前，一位叔叔便跟我們講解了起來：“這款TCL電視是一款語音電視，它呢邊框質(zhì)量好，可聲控，而且還可以與電腦連接?！苯又纸o我們演示了起來，他按著遙控器上的語音鍵，說：“播放《戰(zhàn)狼1》?！彪娨暽像R上放起了《戰(zhàn)狼1》。他又拿起遙控器說：“百度搜索太倉市。”電視上就出現(xiàn)了太倉市的資料?！巴?好方便啊!”每個人都驚嘆不已。

工作人員又帶我們?nèi)⒂^了無風空調(diào)，智能洗衣機和像鏡子的冰箱。這次活動中，最令我難忘的是不像空調(diào)的空調(diào)。

工作人員把我們帶到一個球的面前，大家都在紛紛猜測這是什么：有人說這是個吹風機，有人說這是一盞燈，有人說這是個球。叔叔給我們講解道：“這是一臺空調(diào)。它的優(yōu)點是可以聲控的，大家也可以來試試看?！?/p>

“空調(diào)，空調(diào)?！边^了半天，空調(diào)都沒有任何反應(yīng)，下面發(fā)出了一陣哄堂大笑。

“空調(diào)，空調(diào)。”叔叔再次嘗試。

“請吩咐?！笨照{(diào)答道。

“我太熱啦!”叔叔說。

“已為您調(diào)到23度。”哇!屏幕上的溫度從26度變成了23度，好厲害!

一個小男孩也想試試，他說道：“空調(diào)空調(diào)。”

“主人再見?！笨照{(diào)回答。片刻，同學們發(fā)出一陣爆笑，那笑聲都快把屋頂掀翻了。

叔叔又說道：“空調(diào)空調(diào)?！?/p>

“請吩咐?！?/p>

“調(diào)至最大風。”

“已為您調(diào)至最大風?！蔽野咽址诺娇照{(diào)口下，風果然大了很多。叔叔說：“這一款空調(diào)因為是聲控的，所以非常適合老年人使用，而且它還可以用手機操控的，比如你下班回家時就可以先用手機把空調(diào)打開，這樣等你回家時就很舒服了?！蓖?大家都在紛紛贊嘆高科技為了生活帶來的便捷。

科技涉企政策宣講稿范文第十八篇同學們：大家好!

我叫張君儒，今天我演講的題目是(神奇的月球)。

自古以來，月球是人類的伴侶，它是一個與地球人類非常親近的天體。我們只能看見月球的一半，永遠也看不到它的另一面。

月球的質(zhì)量很輕，81個月球的質(zhì)量才與一個地球的質(zhì)量相同。地球和月球之間平均距離38萬千米，表面積相當于4個中國的版圖大校

月球表面上沒有大氣，產(chǎn)生的后果就是說話誰也聽不見。同時朝向太陽一面的溫度很高，有130攝氏度左右，而另一面卻有零下60度。月球的一天相當于地球的一個月。

月球一直在挨著各種小天體的撞擊，被砸了許多坑，大于1千米的坑有約33萬個，坑里有很多小坑，砸的坑多，這個地區(qū)就越古老，反之就越年輕。

月球的內(nèi)部結(jié)構(gòu)大體與地球相似，有核、幔、殼。月球在31億年前就已經(jīng)衰老了，現(xiàn)在月球上找到的石頭，都是距今1億年以前形成的，月球的地質(zhì)時鐘永遠的停留在31億年前。

同學們，這就是我們寄托了無限情思的月球，它是不是太神奇了呢?

科技涉企政策宣講稿范文第十九篇當前，雖然我縣的疫情防控工作得到了控制，形勢持續(xù)向好，風險等級已降至低風險地區(qū)，但隨著上海、北京等省市疫情的不斷蔓延，給我縣的疫情防控工作帶來更大的壓力。我們既要一手抓疫情防控防輸入，又要一手抓企業(yè)復工復產(chǎn)推動經(jīng)濟發(fā)展。要把這兩項工作統(tǒng)籌好、擺布好，做好疫情防控安全可控下的復工復產(chǎn)、達產(chǎn)達效。一是鼓勵工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)達產(chǎn)。加大對企業(yè)在重要節(jié)假日、疫情有效防控期間開復工情況的監(jiān)測調(diào)度，及時協(xié)調(diào)解決困難問題。按照“一企一策”“一園一策”組織生產(chǎn)，積極穩(wěn)妥有序推進企業(yè)復工復產(chǎn)。制造業(yè)企業(yè)在防疫措施落實到位的情況下，采取閉環(huán)管理、封閉作業(yè)等方式穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營，確保未出現(xiàn)確診病例、低風險的企業(yè)不停工停產(chǎn)。對已復工復產(chǎn)企業(yè)，要協(xié)調(diào)保障穩(wěn)定供應(yīng)鏈，促進企業(yè)盡快達產(chǎn)增效。鼓勵支持有條件的企業(yè)或園區(qū)設(shè)置核酸檢測屋。二是建立“白名單”服務(wù)保障機制。分級建立完善工業(yè)企業(yè)“白名單”，將上年度營業(yè)收入超億元、省級“專精特新”“萬人助萬企”市領(lǐng)導包聯(lián)企業(yè)、“新三板”上市的工業(yè)企業(yè)、年進出口額5000萬元以上的工業(yè)企業(yè)，納入市級“白名單”，動態(tài)管理、及時更新，建立與“白名單”企業(yè)對接聯(lián)系和服務(wù)保障機制，指導“白名單”企業(yè)做好疫情防控和閉環(huán)管理工作，認真做好“白名單”企業(yè)生產(chǎn)監(jiān)測調(diào)度、加大電力供應(yīng)、推動物資平穩(wěn)供應(yīng)、降低企業(yè)融資成本、優(yōu)先項目申報、保障生產(chǎn)經(jīng)營正常。三是切實落實行業(yè)監(jiān)管責任。各行業(yè)監(jiān)管部門要切實履行職責，加強對各行業(yè)、各類人員的疫情防控監(jiān)管，嚴格按照《*省常態(tài)化疫情防控下經(jīng)濟運行調(diào)度機制》（*疫指辦發(fā)〔2022〕75號）要求，落實落細15項防控技術(shù)方案，規(guī)范企業(yè)疫情防控措施，不斷提高監(jiān)管能力和水平。四是做好重點生產(chǎn)要素保供穩(wěn)價。強化重點行業(yè)運行監(jiān)測，建立完善產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈苗頭性問題預警機制，及時處置潛在風險。專案專班保障與江浙滬地區(qū)產(chǎn)業(yè)鏈上下游協(xié)同，“一企一策”協(xié)調(diào)解決頭部企業(yè)和重點企業(yè)關(guān)鍵原輔材料采購、零部件配套、設(shè)備運輸、資金等問題。建立重點企業(yè)用工“點對點”運輸保障制度，以點帶鏈、以鏈帶面確保產(chǎn)業(yè)循環(huán)順暢。支持龍頭企業(yè)構(gòu)建本地產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)體系，常態(tài)化開展產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)和產(chǎn)品對接，帶動配套企業(yè)協(xié)同發(fā)展，提升產(chǎn)業(yè)鏈配套水平。

各位企業(yè)家朋友，**的發(fā)展有你們的功績，**的未來需要大家同心創(chuàng)造，希望企業(yè)家朋友始終保持拼搏精神和昂揚斗志，創(chuàng)造更多的社會財富，承接更多的社會責任?？h委、縣政府將一如既往地與企業(yè)風雨同行，為企業(yè)發(fā)展提供堅強保障和后盾支撐。讓我們攜起手來，為**盡快走出疫情影響，為**經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，為**全面振興全方位振興作出新的、更大的貢獻！

謝謝大家！

科技涉企政策宣講稿范文第二十篇涉企惠企政策宣講

治理和規(guī)范涉企收費是整頓和規(guī)范經(jīng)濟秩序的重要任務(wù)，它對營造良好企業(yè)發(fā)展環(huán)境，推進企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，全面實現(xiàn)我市經(jīng)濟發(fā)展目標具有十分重要意義，同時也是維護企業(yè)生存發(fā)展，提高企業(yè)發(fā)展活力和競爭力，保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要舉措。_總理在主持召開_常務(wù)會議上明確提出:確定進一步減少和規(guī)范涉企收費、減輕企業(yè)負擔，部署落實和加大金融對實體經(jīng)濟的支持，決定對_已出臺政策措施落實情況開展全面督查，減少和規(guī)范涉企收費，看住向企業(yè)亂伸的手，是深化改革、簡政放權(quán)、規(guī)范市場秩序的重要舉措，對于降低經(jīng)營成本、激勵投資創(chuàng)業(yè)，意義重大。_辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進一步加強涉企收費管理減輕企業(yè)負擔的通知》（國辦發(fā)［2014］30號），要求從嚴審批涉企行政事業(yè)性收費和政府性基金項目，新設(shè)立收費項目必須依據(jù)有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定；對沒有法律、行政法規(guī)依據(jù)但按照國際慣例或?qū)Φ仍瓌t確需設(shè)立的，要報_批準；要不斷完善收費管理，加強與產(chǎn)業(yè)政策的協(xié)調(diào)配合，建立多層次監(jiān)督體系，進一步強化事中和事后監(jiān)管。在規(guī)范行政審批前置服務(wù)項目及收費方面，《通知》要求，對沒有法律法規(guī)依據(jù)的行政審批前置服務(wù)項目一律取消。我們物價局作為收費管理的主管部門，清費、治亂、減負是我們長期堅持的工作重點。通過清理取消和整合規(guī)范，逐步減少涉企收費項目數(shù)量；建立支持小微企業(yè)的長效機制，將暫免管理類、登記類和證照類行政事業(yè)性收費改為長期措施，通過建立和實施涉企收費目錄清單制度等措施，部署加強涉企收費管理工作，進一步減輕企業(yè)負擔，從而激發(fā)企業(yè)特別是小微企業(yè)的活力。

2014年以來，我們共落實取消行政事業(yè)性收費項目15項，暫停征收的行政事業(yè)性收費項目59項，對小微企業(yè)免征的行政事業(yè)性收費9項，取消政府定價管理的經(jīng)營服務(wù)性收費項目7項，放開政府定價管理的經(jīng)營服務(wù)性收費項目49項。如：國土部門收取的征地管理費、工商部門收取的企業(yè)注冊登記費、質(zhì)檢部門收取的組織機構(gòu)代碼證書收費、人社部門的社會保障IC卡工本費等。

那么，具體在涉企收費管理中，政府部門是如何管理的呢？既然是減負，為什么又要收費?如何區(qū)別哪些費用該交？哪些費用不該交呢？企業(yè)又該如何維權(quán)呢？下面，從三個方面加以論述：

一、涉企收費的種類和行為

1、概念

涉企收費就是涉及到企業(yè)的所有收費。

2、種類

涉企收費分為涉企行政事業(yè)性收費、實行政府定價管理的涉企經(jīng)營服務(wù)性收費和涉企行政審批前置服務(wù)項目收費。其中涉企行政事業(yè)性收費共15個部門，25項收費；涉企經(jīng)營服務(wù)性收費共12個部門，22項收費；涉企行政審批前置服務(wù)項目收費共13個部門，62項收費。

3、收費形式

涉企行政事業(yè)性收費開具的都是財政的非_據(jù)，而實行政府定價管理的涉企經(jīng)營服務(wù)性收費開具的都是_。

科技涉企政策宣講稿范文第二十一篇同志們、企業(yè)家朋友們：

今天，我們在這里召開惠企政策解讀會，目的是進一步宣傳貫徹中央、省、市各級惠企政策，引導、幫助企業(yè)用足用好惠企政策。我們特地請來了市工信委XX副局長為我們進行政策解讀，解讀得很到位、很全面；區(qū)工信局、科技局、稅務(wù)局等部門領(lǐng)導也各自做了詳細的政策解讀，說得都很好；政策疑問解答現(xiàn)場氣氛熱烈，也取得了不錯的效果。下面，我再強調(diào)五點意見：

一、深入研究政策。

為促進工業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型穩(wěn)定增長和扶持小微企業(yè)健康發(fā)展，省里出臺了2份1號文件，涉及支持龍頭企業(yè)、技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)改造、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、企業(yè)兼并重組、提升園區(qū)水平、創(chuàng)新商業(yè)模式、扶持中小微企業(yè)、能效對標、金融服務(wù)、減輕企業(yè)負擔等十條措施，并旨在從稅收優(yōu)惠、融資、用工、公共服務(wù)、基地建設(shè)、信息平臺等七條方面進一步扶持小微企業(yè)發(fā)展。對此，我市主動對接、高效跟進，在第一時間出臺了促進創(chuàng)新轉(zhuǎn)型穩(wěn)定增長七條措施，較往年提前了4-5個月，更好地發(fā)揮政策疊加和擴大效應(yīng)。更重要的是，這次省、市出臺的一系列惠企政策都是干貨，含金量很高，有些如龍頭培育、技術(shù)改造、兩化融合等具體措施近兩年一直在沿用和深化，效果都不錯。近年來，惠企政策的落實取得了一定成效，但也存在政企之間政策信息不對稱、一些企業(yè)對政策的申報流程不了解、政策申報手續(xù)繁瑣等問題，導致政策落實不到位，這些既是企業(yè)的損失，也會影響我區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展。各鎮(zhèn)街、工業(yè)園區(qū)和區(qū)直相關(guān)部門要第一時間、逐條逐句地學習新政策，認真研究、梳理消化、吃透精神、把握內(nèi)涵，深入領(lǐng)會政策出臺的背景和內(nèi)涵，認真思考政策落實和企業(yè)發(fā)展的具體結(jié)合點在哪里，弄清楚每一個政策有什么潛力可挖掘，有什么項目可對接，有什么資金可爭取等，并結(jié)合去年出臺的支持龍頭企業(yè)加快發(fā)展、扶持小微企業(yè)健康發(fā)展、穩(wěn)定外貿(mào)出口、加強企業(yè)融資服務(wù)、促進港口發(fā)展等一系列穩(wěn)增長政策，做到舉一反三、融會貫通，指導企業(yè)有效對接政策、爭取資金，扶持企業(yè)做大做強。特別是要通過政策解讀及疑問解答，使條條框框的政策形象化、透明化、公開化，讓企業(yè)懂得如何運用政策、享受政策，讓企業(yè)知道政府時時刻刻在關(guān)心企業(yè)、呵護企業(yè)，為更好地落實惠企政策理清思路。同時相關(guān)職能部門要緊密聯(lián)系自身職責，加強政策研判，密切跟蹤經(jīng)濟形勢變化，做好政策儲備，并根據(jù)經(jīng)濟運行和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的新情況，加強政策預調(diào)微調(diào)，突出政策的時效性、可操作性，及時調(diào)整和出臺時效性、針對性和可操作性強的惠企政策舉措。

二、加強政策宣傳。

三、用足用好政策。

工業(yè)是經(jīng)濟社會發(fā)展的強力引擎，沒有工業(yè)的振興，就沒有我區(qū)經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展，沒有工業(yè)的飛躍發(fā)展，科學發(fā)展、跨越發(fā)展就是一句空話。為此，各鎮(zhèn)街、工業(yè)園區(qū)和區(qū)直相關(guān)職能部門要將政策工作記在心上、抓在手里，用足用好用活各項惠企涉企政策，讓政策利好充分轉(zhuǎn)化為企業(yè)的行動和成效，鞏固和壯大我區(qū)實體經(jīng)濟，為有效推動我區(qū)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展提供強力支撐。一是確保政策落到實處。認真執(zhí)行中央、省市和區(qū)里一系列促進工業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型提升的文件，通過舉辦送政策進企業(yè)培訓班、惠企政策咨詢?nèi)?、企業(yè)110信息平臺等活動，多渠道向企業(yè)宣講、解讀、對接優(yōu)惠政策，積極推動涉企惠企政策落到實處，助力企業(yè)加快發(fā)展。特別是鎮(zhèn)街、園區(qū)兩委和相關(guān)責任人要在深入研究、熟練掌握政策的前提下，深入了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，幫助企業(yè)理清發(fā)展思路，共同做好做實政策對接工作。二是發(fā)揮政策疊加效應(yīng)。區(qū)直各相關(guān)職能部門要齊心協(xié)力、各負其責落實好各項政策措施，主動積極的幫助企業(yè)對接中央、省市關(guān)于扶持工業(yè)經(jīng)濟健康發(fā)展和區(qū)里關(guān)于的一系列優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮專項基金的引領(lǐng)和示范效應(yīng)作用，爭取上級優(yōu)惠政策，有的放矢，把握重點，突破難點，打好組合拳，使政策更具含金量、形成政策疊加效應(yīng)。特別是要抓緊制定、落實和完善各項配套措施、實施細則和具體方法，主動對接好國電子商務(wù)示范城市、智慧城市試點、新能源示范城市、信息惠民示范城市等國家級試點以及城鄉(xiāng)一體化綜合配套改革試點，積極創(chuàng)建新型城鎮(zhèn)化等試點，做好改革試點與惠企的政策銜接點，整合人力、資源，讓惠企措施更多地融入到各項改革試點中。三是積極主動兌現(xiàn)政策。要把惠企政策兌現(xiàn)貫穿在日常工作中，不要集中在下半年，甚至是最后一兩個月，確保成熟一批、兌現(xiàn)一批。

四、深入指導幫扶。

五、強化督促檢查。

再好的政策，如果沒有有效落實，就會成為一紙空文；再好的政策，如果只是掛在嘴上、貼在墻上、寫在紙上，也是毫無意義的。為此，在政策實施的過程中，我們會進一步強化對對各項惠企政策執(zhí)行的督查力度，不折不扣把各項政策措施落到實處。區(qū)兩辦督查室要對各鎮(zhèn)街、工業(yè)園區(qū)和區(qū)直部門涉企惠企政策落實情況進行多形式、全方位的經(jīng)常性督查，確保各級出臺的惠企政策真正落實到位。特別是將進一步加大嚴肅紀律，對于部分政策落實不主動、不到位、不作為的單位和個人將進行誡勉教育、通報批評乃至效能告誡。

科技涉企政策宣講稿范文第二十二篇現(xiàn)在已經(jīng)是冬天了,穿的衣服越來越多了.可是有時候,當我們脫-衣服的時候,就會聽到啪啪的響聲,而且一不小心還會有觸電的感覺.這是為什么呢?原來,它是一種靜電的反應(yīng).

靜電是一種物質(zhì).低溫天氣出現(xiàn)時,化學纖維質(zhì)地的內(nèi)衣、地毯、坐墊和墻紙等，受到摩擦都能產(chǎn)生靜電。電器使用時亦會產(chǎn)生靜電效應(yīng)或外殼帶上靜電。

靜電還會令人身體不適，還會引起頭痛、失眠和煩躁不按等癥狀。

如何消除危害人們健康的靜電呢?

大家可以試試下面的方法：

1、在家中放一盆清水，或使用加濕器增加濕度;

2、長時間使用電腦或看電視要及時清洗皮膚、多洗手洗臉;

3、大家要多飲水，同時補充鈣質(zhì)和維生素c，減輕靜電對人的危害。

科技涉企政策宣講稿范文第二十三篇尊敬的市科委、區(qū)政府、人大、政協(xié)領(lǐng)導，同志們：

大家上午好!

今天，很榮幸有這個機會，代表衛(wèi)生局在大會做交流發(fā)言。

在我區(qū)全面貫徹落實“科教興市”主戰(zhàn)略之際，每兩年一屆的閘北區(qū)科技創(chuàng)新獎評選，為科教興區(qū)營造了良好的氛圍。區(qū)衛(wèi)生局在區(qū)科委搭建的這一平臺上，我們播種希望，我們耕耘沃土，我們收獲碩果。作為分管同志，置身其中，感受深刻，感悟良多，如果說有什么體會的話，那就是兩句話：科學的定位，科學的機制、科學的模式;用科學的方法管理衛(wèi)生科技工作，借助科技之力推動衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。下面我簡要向各位領(lǐng)導匯報。

一、充分發(fā)揮科技的引領(lǐng)作用，明確衛(wèi)生科技工作的科學定位

作為人才密集、知識密集的衛(wèi)生事業(yè)離不開科技的引領(lǐng)和推動。我們從90年代中期申報上海市領(lǐng)先專業(yè)特色專科、特色項目建設(shè)起，開始嘗試走科技興醫(yī)的衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展之路。

定位之一，始終堅持衛(wèi)生科技工作立足于滿足廣大人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生需求。從聚焦SARS等傳染病的防制措施，到推廣中醫(yī)藥社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的管理模式;從以尊重人權(quán)、提高臨終病人生命質(zhì)量為理念的安寧護理與臨終關(guān)懷，到針對老年人群健康狀況的三級監(jiān)護、積極老齡化管理;從研究常見慢性病的防治到關(guān)注艾滋病防治管理的措施，從居民健康檔案管理到與臨床信息一體化探索……在20__～20__年間區(qū)級立項的89項課題中，有近一半課題集中研究人群的預防、保健、醫(yī)療、康復等服務(wù)需求與利用。

定位之二，始終堅持衛(wèi)生科技工作立足于臨床成果應(yīng)用推廣的科研定位。醫(yī)療衛(wèi)生單位的工作宗旨是保障人民群眾的的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求，解決常見病的診治。為此，區(qū)級綜合性醫(yī)院始終將科研項目定位于與自身發(fā)展水平相適應(yīng)的臨床應(yīng)用研究與技術(shù)創(chuàng)新探索，重點在常見病的診療方法上下功夫、力求在常用技術(shù)手段上找突破，充分挖掘現(xiàn)有資源的潛力，在做優(yōu)做強上做文章。

定位之三，始終堅持衛(wèi)生科技工作立足于促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的長遠目標?？萍际堑谝毁Y源，用好這個資源，讓科技帶動整個衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展進步，才是科技興醫(yī)的.真正內(nèi)涵。正是基于這樣的理念，衛(wèi)生系統(tǒng)的多項工作從科研課題入手，通過課題實施的點滴積累形成可操作的運行模式，通過課題克服一個個困難尋求正確的改革和發(fā)展方向，通過總結(jié)試點的經(jīng)驗和教訓將好的做法拓展到全區(qū)推廣應(yīng)用。

二、正確把握科學的內(nèi)在規(guī)律，建立衛(wèi)生科技工作的科學機制

科技要發(fā)展，機制是關(guān)鍵。這方面我們的體會是：引逼結(jié)合、借挖并舉、獎罰分明。

第一個體會是建立系統(tǒng)規(guī)范的科研課題管理程序是保障科研項目持續(xù)發(fā)展的前提?？萍脊ぷ魇且粋€系統(tǒng)工程，必須規(guī)則在先，行之有道。我們首先從明確科研過程管理內(nèi)容入手。從一開始，堅持不放松每一個環(huán)節(jié)的過程管理，堅持科研課題立項有開題、中期有考核、結(jié)題有評審、成果有鑒定的科研規(guī)范管理。其次嚴抓科研管理考核。除了針對課題進度實施的中期、末期考核評審，還建立了年度科研管理考核制度，重點規(guī)范各單位的科研管理操作過程，及時發(fā)現(xiàn)管理上的問題，提高科研管理效率。第三是規(guī)范科研經(jīng)費投入與管理制度。從20__年到20__年，我們在衛(wèi)生事業(yè)經(jīng)費十分緊張的情況下，仍然堅持逐年加大對人才學