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文檔簡介
工廠好人好事簡短范文第一篇工廠好人好事簡短范文第一篇xxx,現任湖北金龍泉啤酒公司團委書記,她自1996年至今一直在該公司擔任團委書記一職,在擔任公司團委書記期間努力做好團委工作,為公司的發展進步起到了重大作用。
謝書記說:“‘在其位、謀其政’,作為團委書記就是要根據上級團委的有關工作部署,扎實有效地開展工作,抓好各項活動的開展。”在活動中不僅使自身受教育,團員青年得鍛煉,也很好配合和推動了公司黨委的中心工作。謝書記在工作中一直保持著工作的活力,這就是她將共青團工作做好的前提。
針對金龍泉啤酒有限公司是國有大型企業,青年職工多、思想活躍的特點,謝書記緊緊配合公司的機構改革和企業文化建設,將團建工作牢牢抓在心中,不斷增強團組織對青年的凝聚力、號召力、向心力,使團組織真正成為青年職工建功立業、實現自我價值的堅強后盾,從而有力推動公司的兩個文明建設。他帶領團委積極配合黨委和所在部門的中心工作,積極開展交心談心,影響和帶動了團員青年勤奮工作、力爭一流,并注重發揮自身的模范帶頭作用。同時,積極組織團員、青年在各階段進行政治學習、不斷提高政策、理論水平,并辦了黑板報和宣傳專欄。她每天都會在團委的學習園地上學習相關的理論知識,正是這種積極性與活力調動了團委人員的積極性,促進了團委工作的開展。
作為公司的團委書記,他的工作并不局限于公司,她親自帶領三名團干赴十堰市場開展了為期四天的市場調查走訪活動,收效良好。市場調查是團委服務公司“全員營銷”戰略的子活動之一。活動中,調查人員分三組走訪了十堰城區70家堂飲市場和25家超市,調查點輻射到整個十堰城區。走訪過程中,他們針對經銷商對公司營銷政策的疑問及營銷工作中遇到的困惑進行了精心的講解和答疑,商家也對公司提出了一些市場宣傳方面的建議。調查組事后及時完成市場調查走訪書面材料,并將材料上報到了公司。活動結束后,十堰市場直銷處經銷商余齊這樣談到:“公司團委安排的回訪市場調查活動,不僅能檢查銷售員平時工作的落實情況,而且還能有效地與經銷商溝通和解決工作中存在的不足,增加了經銷商反映和解決問題的渠道。”謝書記說:“雖然在調查過程中經常忙的是汗流浹背,但是我們感覺到能為公司的發展做點事很開心,作為公司團委書記,我必須得有活力,這樣公司才能是一個有活力的公司。”
金龍泉啤酒公司團委在服務公司的同時,積極開展各項服務員工的活動。每年公司團委都會配合所在社區主辦納涼晚會,挑選團員青年登臺表演;舉辦羽毛球、足球、籃球比賽,豐富職工的精神文化生活,獲得廣泛好評。夏季開展送清涼活動,給工人送去酸梅湯和西瓜,使公司員工感覺到了公司的關注,調動了員工的積極性。
一個有活力的團委書記不斷的努力工作一定會使公司的團委工作做得更好,相信在謝書記的帶領下,金龍泉啤酒公司的團委工作將走上一個新的臺階!
工廠好人好事簡短范文第二篇一、思想上積極進步,始終以公司利益為重。
在思想工作中,他始終擁護公司的政策方針,結合公司的生產經營計劃,合理安排自己的工作內容,始終以公司的利益為重,堅決服從公司領導的指示和安排,勇于奉獻個人時間,把主要精力放在工作中,通過對安全,綜合管理,成本管理等知識的學習,提高自身的綜合素質,加強自己的思想改造。同時,積極主動投入到生產現場,給班組長、員工提出一些合理的建議,團結工友們安全生產,認真完成各項工作任務。
二、強素質、重修養,公道正派。
他作為一名車間主任時刻注意自己約束,加強團結,熱心助人,維護與領導、同事們之間的團結,樹立本車間的整體形象,誠懇待人。但對原則性問題,卻嚴格把關。經過不斷學習、積累,具備很豐富的工作經驗,能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題,保證了本崗位各項工作的正常運行,其組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和言語表達能力等方面,得到了領導和廣大員工的高度認可和贊揚,是領導的得力助手,員工的好領導。
三、勤奮工作,扎實肯干,認真履行崗位職責
他熱愛自己的工作,在工作中表現出了非常強的主動性和積極性,遇到困難的工作總是主動承擔,從不推諉、從不拒絕,從不退縮;他能夠以正確的態度對待各項工作任務,學習相關方針、政策并貫徹到實際工作中去。積極參加公司組織的業務培訓,努力提高自身業務素質,具備較強的專業心,責任心。認真遵守各項規章制度,努力提高工作效率和工作質量,保障工作的正常開展。
他憑著踏實鉆研業務的作風、執著的敬業精神和科學的工作方法,在崗位上取得了突出的成績,充分發揮了一名車間主任的模范作用。他踏踏實實工作,勤勤懇懇做人,認真履行著一名車間主任的職責。真心誠意地對人,全心全意地工作,把做好本職工作作為自己最大的職責和最高的使命。在平凡的工作崗位上默默奉獻,在平凡的崗位上樹立了良好形象。他始終認為“道雖通不行不至,事雖小不為不成”,“自己所負責的工作雖然普通而平凡,但每一件事都是公司整體運行的一部分,每一項工作都要認真做好”。
在工作中,他注意方法技巧,善于協調,顧全大局,善于調動員工們的積極性,形成合力。在生活中,他與人為善,坦誠相待,經常和同志們交流思想、暢談感受。他幽默樂觀的性格,總能在所到之處給同事們帶去歡笑,努力營造積極樂觀、團結向上的工作氛圍,和同事們建立了深厚的感情和友誼。
工作中主動適應生產一線節奏快、任務重的特定工作環境,自己加壓、奮力爭先。在生產任務重、工期緊的時候,堅守生產一線,敢于吃苦,加班加點,主動放棄節假日休息,甘于奉獻,認真履行崗位職責,積極完成各項工作任務。
四、注重學習,努力提高自身素質
他把“學習力是企業永恒的競爭力”這句話作為自己的信條,靠學習不斷地指導思想解放,靠學習提高自身素質與能力,靠學習來解決工作難題,矢志不渝地做一名學習型干部。
他始終認為:學習是21世紀首選的生存策略,任何人都沒有什么“老本”可吃,必須常“補鈣”、常“健腦”、常“充電”。他不斷提高學習能力,注意吸收各種知識,與時俱進,把理論和知識轉化為生產力和創造力,更好地履行自己的崗位職能。
作為一名車間主任勞模事跡,他沒有什么驚天動地的事跡,也沒有什么豪言壯語,他所做的每一件事、所講的每一句話既平凡又普通,他總是用自己的實際行動和工作態度去影響和感染每一個人。
工廠好人好事簡短范文第三篇該同志自20xx年入廠以來,始終堅守一個信念,那就是對工作的踏實認真,積極主動,對自己的嚴格要求。
在日常的工作中從細節做起,遵守企業紀律和各項規章制度,做到了不遲到、不早退、不曠工、不超休,服從組織,聽從領導安排,敢于承擔責任。積極參加各種培訓勤奮學習,從點滴做起,從細節做起,總結了理論和實際相結合的必要性和重要性。在班組中班長指到哪里打到哪里,受到班中同志的一致好評!
在不斷提高業務技能的同時,該同志還緊抓安全!
他謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風。使他在今后的工作中將會再接再厲,取長補短,發揮更大的作用,不辜負大家給予的這份榮譽。
多年的生產經驗使他對生產有一種獨特的領悟能力,生產中能熟練的發揮自己的優勢去完成自己的本職工作,在當班期間,能處理一切緊急事件順利完成生產任務。
在班組,經常組織班員對各崗位的專業知識,對自身的安全意識,業務操作技能不斷完善,使他們能更快的認識到自身的不足而后不斷完善,勝任自己的崗位。
自己則作為多年的內操也總結出一套內操心得,與班員共同學習,共同進步,盡到了一名班長應盡的職責,為車間的生產任務不辭辛苦,任勞任怨,靈活運用自己所學的知識和積累的經驗,使生產圓滿完成。
在今后的工作中他會繼續發揚吃苦耐勞、無私奉獻的精神,舍小家為大家的心態去完成自己的工作,用實際行動去感染每一位同事,用積極的心態去面對工作與生活,更不會辜負各級領導的期望。
工廠好人好事簡短范文第四篇熟話說:火車跑得快,全靠車帶頭!一個優秀的班組、先進的班組,一定有位稱職的班組長,公交物業保潔部晏家灣的班組長黃金蘭就是這樣一位班組長。
黃金蘭,女,歲,年參加工作,年進入物業公司從事保潔工作,在這個辛苦、勞累的工作崗位上工作年,兢兢業業,從沒有說過半點怨言,她以扎實的工作作風,憑著埋頭苦干、勤奮鉆研在自己的工作崗位上脫穎而出,從一位普通的保潔員成長為帶領全班組人員共同戰斗的領頭人。
一位優秀的班組長有要吃苦耐勞和艱苦奮斗的精神,黃金蘭在平凡的工作崗位上一干就是二十余年,她留給大家的印象是埋頭苦干、踏踏實實、任勞任怨、恪盡職守,不管工作多苦多累,這些年來,他始終保持高昂的工作熱情和積極的工作態度,全身心忘我地投入到摯愛的事業中,體現了強烈的責任心和事業心。黃金蘭現在所率領的晏家灣保潔班組負責晏家灣停車場條線路共臺車輛的保潔工作,每當夜幕降臨,黃金蘭就和其班組所有人員在晏家灣停車場的車輛保潔區域開始緊張的工作,每天從晚上6點到晚上11點不間段地給場內的車輛進行保潔,風雨不改,這段時間內,車輛會陸續進場保潔,每臺車輛的保潔時間非常有限,不超過4分鐘,在這短短的4分鐘內,不但要保證車輛的保潔質量,又不能超過時間,著實有點困難,但黃金蘭和她的班組成員并沒有在困難的前面氣餒,而是動作迅速、程序固定,沉著冷靜地將每一臺進場保潔的車輛清潔干凈。
保潔行業是艱苦的,風吹日曬、寒來暑往,黃金蘭以苦為樂,她二十年如一日以一份對本職工作和企業的拳拳摯愛之情,在平凡的工作崗位上拼搏著、奉獻著。她一直恪守的工作準則是扎實苦干、率先垂范。每逢有新車上線,她就像一臺上足了發條的機器,最先上車觀察,發現今后保潔過程中不好處理的地方,認真研究出最好的保潔方法,然后告訴全組人員,她在工作中對別人要求嚴格,對自己則更是一絲不肯放松,她常說:我是班組長就應該起到模范帶頭作用,吃苦在前、享受在后。她覺得只有在忙忙碌碌中才能得到充實、才能體現人生的精彩和價值。
生活中她熱情、真誠、樂于助人,每當同事家中有事時,總能見到她熱情而忙碌的身影;每當有職工遇到困難時,她總是熱心幫助,從不計較個人得失。十幾年來,黃金蘭同志在車輛保潔這個平凡的工作崗位上,以兢兢業業的工作態度、勤奮踏實的工作作風,默默地奉獻著自己的青春年華,在樸實無華的生命中實現著自己的人生價值。她的工作成績得到了大家的認可和贊揚,連續多次被公司授予“先進個人”、“優秀班組長”等稱號。
成績只能說明過去,困難可能隨時出現,重擔也會日益增加,但黃金蘭還是會進一步提高對保潔工作重要性的認識,增強責任心和使命感,克服畏難情緒、厭煩情緒、自滿情緒,全面按照公司的總體要求,扎扎實實,兢兢業業,再創佳績。
工廠好人好事簡短范文第五篇集團公司優秀班組推薦材料
——鋼結構車間鉗工組
一、班組簡介
鉗工組是一個集生產、服務綜合型班組,現有員工14人,其中班長1人、綜合維修工1人、制孔2人、吊車工5人、下料1人,主要承擔構件各種筋板下料、平料、附件的制孔;成品構件的除銹、噴漆、裝車;車間設備設施的維護維修;室內外吊車駕駛等工作。
二、奮力拼搏,確保完成公司加工任務
2014年完成西北稀有金屬研究院生產技術改造項目、平羅隆昌飼料構件加工、維爾鑄造構件等大小工程共二十多項(共計2500噸)。在車間人員不足的不利條件下,該班組在加班加點完成本班工作情況下,自覺承擔起以往機組的工作任務,材料卸車和構件裝車(共計5000多噸)。
剪板下料、平料是一個重體力活,勞動強度大全靠人抬,平料是用18磅錘一錘一錘校平,因料過小無法使用吊車和平板機輔助工作。在這種工作環境下方彥明、楊作峰、徐昊任然加班加點完成生產任務,一年下來從他們手中所過約800多噸料,該班組職工魏榮,她為了提高制孔生產效率,凡是自己能抱動的從不讓吊車吊,約為噸。
該班組員工方彥明、張萬海等人既承擔著班組生產又擔負車間設備設施等維修保養工作,他們不管刮風下雨、三九嚴寒都起
早貪黑加班加點,完成設備保養、維修共計200余臺次。為了保障車間生產他們經常餓肚子加班加點,全年累計加班500多小時。
吊車作為車間生產的輔助服務崗位,該崗位雖然是幾個女同志,但在車間生產過程中產生的煙塵籠罩的環境下,不管天氣有多糟糕,每天面對單調、重復、枯燥的工作,她們不言苦、不言累、不嫌臟,憑著對工作熱愛,頑強拼搏。
該班組噴漆工孫炳國、吳云鵬、常軍、田旭東、孫克放承擔著構件除銹、噴漆工。他們一年四季在室外工作,夏天頂烈日、冬天冒嚴寒,年出勤為320左右。對每道焊縫打磨清渣,累計
萬余米,完成構件噴漆2500噸,累計加班560多小時。
雖然車間工作強度大,該班組員工沒有因維修不及時而造成停產事情發生,最大程度的保障車間正常生產。全班員工心往一處想,勁往一處使,想方設法排除困難,與車間生產主體同步進行,保質保量地完成了任務。
三、改進生產工藝,有效提高工作效率
由于車間的材料和產品都是鋼件,重量都在500公斤——5000公斤,全部依靠天車吊運,天車吊運不及時,人員和設備只能等待,天車的有效使用率對車間生產效率有著決定性的影響。于是在班組人員的討論下,把剪板機、鉆床搬遷到材料碼放區及制作吊運箱,從而提高天車有效使用率。
車間噴漆采用無氣噴涂技術,淘汰原有空氣噴涂技術,效率
是手工刷漆的10倍,是空氣噴涂的3倍。相比空氣噴涂方法,采用無氣噴涂技術,即能提高噴漆工作效率3倍,又能提高質量又能節省油漆20%——30%,全年按30噸油漆用量算,節省油漆6——9噸,萬——萬圓。
2014年鋼構車間鉗工組在生產工作中,腳踏實地認真工作,以“今天工作不努力,明天努力找工作”為工作理念。并且及時解決職工的工作、生活中的實際困難,使職工能夠以良好的精神狀態,奉獻本崗努力工作,為分公司及整個集團公司的進一步發展,做出了積極的努力
工廠好人好事簡短范文第六篇“人生最大的喜悅就是每個人都說你做不到,而你卻完成了它!”這是張琪最喜歡的一句座右銘。
張琪是格力電器石家莊有限公司總裝二分廠4A班一名員工。自2013年入職以來已四年有余,從一名普通的操作工到班組中流砥柱,從一名輔助工到技能人才,除了時間的沉淀以外,更可貴的是他勇于奮斗,甘于奉獻的精神。那一年還是學徒的他估計不會想到幾年之后自己可以取得如此優異的成績。
2016年,默默無聞的張琪成為了在總裝分廠人盡皆知的明星。憑借扎實的技能功底,他在分廠舉辦的“工匠精神”打螺釘技能大賽上一鳴驚人,創造了xxx的記錄。輝煌的背后,是日復一日的堅守和從不懈怠的勤勉。
剛到崗位的時候什么都不懂,師傅教什么,自己就做什么。但慢慢他發現如果僅僅是進行這種流水賬一樣的工作,自己并不能得到進步和提高。于是他開始主動出擊,遇到不懂的問題就求教師傅和同事。穩重的性格讓他能夠沉下心來思考,也有毅力堅持。中隔板的固定沒有一定的崗位技能使不能勝任的,而且還有可能出現鈑金件劃傷的危險。技能不熟練,跟不上生產節奏,頻繁出問題,這對于每一個位新員工來說都會不可避免的,而對于張琪來講,將這個不適合時間縮減到最短,是他急需解決的難題。于是他就下班跟對班學習,去培訓基地練習,每天要達到什么樣的進步,都對自己制定了嚴格的要求。在自己追趕的過程中,張琪在操作技能上慢慢的更加得心應手,他堅信:適合你的方法不一定適合我。在實際生產過程中張琪認真觀察,實地研究,對于崗位操作摸索出屬于自己的一套規律,使自己工作效率以及工作質量得到了巨大的飛躍。
一件件優質的產品,無不凝聚著張琪的心血和汗水。做專、做精、做細、做實的“工匠精神”在張琪的身上體現的淋漓盡致。如今,張琪依舊在自己的崗位時刻堅守著,看似平凡樸素,實則不平凡。
一個有品質的精細時代已經來臨,這樣的時代必將呼喚“工匠精神”。張琪憑著對職業的敬畏、工作的執著以及產品負責的理念,創造一個不一樣的人生。同時,也告誡我們,踏實工作、立足崗位、創先爭優,只要你不甘平庸,就一定也能像大國工匠們那樣在平凡崗位上演繹精彩的人生!
已經在一線堅守了四年的張琪,正在用自己的實際行動,演繹著屬于他的“工匠精神”。
工廠好人好事簡短范文第七篇xxx,現任綜掘一隊副隊長,分管輔助運輸、地測防治水。進入新年以來,降雪天氣頻繁,常常導致車輛出行困難。1月10日,休息在家的他在從家步行至超市的途中,在路邊遇上了一個問路的外地人。其稱自己是一個旅游大巴車司機,來自天津,車上乘客均是到皇城相府旅游的,返程時由于大雪天氣原因,高速公路封路,禁止車輛通行,因不熟悉本地路況,在跟隨手機導航行駛一個多小時后,由于駕駛車輛高度問題,無法通過限高,期間多次改變導航路線和撥打各種求助熱線仍未找到通行路線。隨著被困時間變久,車上年齡較大的乘客情緒逐漸焦躁失控,司機師傅壓力倍增,無奈才向路人求助,駕駛的大型客車現停靠于附近的油氣站,想打聽附近可以通行的國道。他了解情況后,立即將詳細情況告訴了在交警隊上班的親戚。因客車上乘客較多且年紀較大,為避免發生其他意外情況,交警隊迅速就近調派執勤人員和引導車輛趕赴現場。趕至現場后,民警一邊根據客車位置合理規劃安排好繞行路線,確保通行暢通,一邊幫助司機師傅安撫好乘客情緒。
在我們日常生活中,有太多的好人好事不間斷的發生在我們的身邊,讓這個社會不斷地進步,向著美好的方向繼續發展。
工廠好人好事簡短范文第八篇同志現任電務車間xx綜合工區工長。在工作中勇于創新、任勞任怨、樂于助人,得到了車間上下和兄弟單位的一致好評。08年,他在推進“6s”管理、qcd改善和信號設備安裝、維護及搶修等工作中突出成績。:
以人為本、求真務實的班組管理
xx綜合工區是電務車間08年推進“6s”管理和qcd改善的重點班組,結合實際,把學習到和借鑒到的先進理念和管理方法帶回班組,帶領班員進行擴大倉庫、搭貨架,開辟電動機檢修工作間、搭雨蓬等一系列改善措施。科學實效地管理倉庫,使班組面貌有了很大改善。
扎扎實實開好班前會。每天早上召集全班人員一起分析昨天工作中出現的問題,及時解疑;不斷激勵員工的積極性和工作熱情。對于當天工作中可能出現的技術和安全等問題,更是再三強調。在他的有效管理下,該班生產任務總能順利完成,從未發生過安全和責任事故。
任勞任怨、一絲不茍的工作作風
xx綜合工區包含多個工種,也是車間最大的班組。他這個班長所付出的自然要比班里其他員工多。今年夏天,幫助顧家崗工區對進站高柱信號機進行大修,沒有現代化安裝工具,完全靠人爬到十米高的機柱上換裝百余斤的信號機構。任務緊、危險程度高,很多信號工都不愿干。他二話沒說系上安全帶爬上十米高的機柱,一干就是兩個小時,任務圓滿完成了,從機柱上下來的他卻像水洗的一樣。
精益求精、銳意進取的創新精神
他勇于鉆研、善于用腦,問題越難鉆得越起。多年來,就是靠著一股子鉆勁,他搞出多項技術創新成果,對提升質量、降低成本和提高工效作出了突出貢獻。電務車間因設備老化經常出現隱性故障,時好時壞,一般維修人員無法判斷故障出原因。xx自己一連幾天吃住在信號樓,反復觀察設備運行狀況,詳細記錄各種數據。直到查出設備故障原因。
今年8月,他對112dg軌道電路的送受電端進行革新改造,對現場進行詳細勘察后,發現我處鐵路與路局接軌處夾角太小,規定位置內不能設置軌道箱。成立課題攻關,設計解決方案,徹底消除電壓降低而引起的軌道電路故障。降低了維修人員日常保養與維修的勞動強度,故障處理更為方便快捷,大大提高了區段的使用效率和車站編組作業能力,使能源消耗和維修成本降。
11月車間更換電源屏任務下達,他利用休息時間在2米多的組合走線架上來回穿梭,復核、記錄,并把有出入的做上記錄,繪成施工圖紙。為以后的標準化檢修工作墊定了基礎。
助人為樂、團結協作的高尚品質
不管什么時候,無論大事小情只要找到他,他都會伸出熱情的手,他還經常幫有特殊情況的員工值班甚至連班,從來不記較個人得失。多次利用休息時間幫助其他工區處理故障。12月8日,張灣站更換四組道岔,xx帶領班組的精兵強將,趕赴現場,通過四天的努力,圓滿地完成了工作任務,受到兄弟班組的好評。
作為一個平凡的人,一個樸實的信號工,同志對待工作兢兢業業,對同志熱情團結,在他的身上充分體現了_員的先進性,體現了鐵路工人的責任感、事業心。
工廠好人好事簡短范文第九篇李華同志是我們常溫一車間罐頭工段的檢質員。一年來,她在其工作中,認真落實本工段的質量安全生產工作要求,在工段中樹立了牢固的食品安全生產意識,輔助工段長使現場各項管理工作都能保質保量完成,為本車間的食品安全生產管理工作做出了很大貢獻。
一是熱愛本職工作,認真履行崗位職責,模范遵守現場質量各項工作要求。作為工段的質檢員,對現場的質量把控行為規范及日常車間要求的執行均起到表率作用,在其工作崗位上,帶頭和帶領本工段人員認真完成質量專業線相關工作、嚴格監控現場產品質量,認真完成工段內的各項工作,嚴格按照生產工藝及相關要求并能很好的輔助工段長工作。
二是始終把安全工作擺在工程管理的重要位置,強化安全責任,狠抓安全落實。作為工段的質檢員,對食品安全生產重要性的認識水平直接影響著工段的食品安全管理水平。該同志能夠熟練掌握各種工藝標準和相應的管理規定,并督促本工段人員認真學習掌握、在生產過程只能怪嚴格執行。要求本工段檢品員認真檢查,發現現場產品質量出現偏差立即指出問題,并進行現場整改。要求本工段人員對本職工作的相關內容達到熟練水平。每天對工段現場的食品安全都進行檢查,確保了本工段食品安全的穩定。本管理范圍內無食品安全事故發生,在德、能、勤三個方面表現突出。
三是積極配合并認真完成車間交辦的各項工作任務,不斷為提升車間食品安全管理水平而奮斗。不僅帶領該工段人員積極做好職責范圍內的工作,還要求和督促工段人員配合車間積極開展“食品安全生產月”、等豐富多彩的食品安全生產活動,并取得了良好的成績。在食品安全活動中,不斷的在為提升車間安全管理水平和員工的安全文化素養而積極努力。
工廠好人好事簡短范文第十篇xx,女,20xx年入職,現任人力資源部經理。該同志自20xx年1月調入人力資源部至今,已經從事人力資源工作6年了。這6年期間,她通過不斷的學習、總結和實踐鍛煉,不僅在業務水平上有了長足進步,更重要的是站在集團層面的高度,去指導安排人力資源部的工作,具有工作的前瞻性和未來規劃的指導性。在各位領導的關懷和幫助下,已經由一個初涉人力資源工作的普通員工成長為一名優先的人力資源部負責人。
工作雖然繁忙而瑣碎,但是她盡心竭力,干好每一件事,處理好每一個細節,獲得了上級領導的認可。
一、主動學習,提高專業技能,增強人力資源工作業務能力。
萬事開頭難。20xx年1月,李小溪同志初涉人力資源工作,在這之前,她只是企管部的員工,對于人力資源檔案、勞動合同、人力資源信息統計、編制核算、招聘面試等新的工作內容讓她覺得自己還只是個人力資源工作的“邊緣人”。時逢公司進行組織機構變更,領導給她分配了培訓管理的工作,負責推動集團公司各單位的練兵管理工作。從練兵培訓的需求調研、專業部門培訓課件的制定、培訓方案的審核,到練兵課堂的管理。這些工作對于一個新人來說,任務重、時間緊,是一個很大的挑戰,但是她倒覺得這是一個認識企業、了解企業、熟悉企業的好機會,是一次學習的好機會。她利用各種時機走訪各部門,了解部門具體工作情況,堅持到現場與員工進行走訪,匯聚了大量的資料,找到了突破點。很快練兵工作就顯現了成效,員工的基礎技能在行為上有了改善,工作有了很大轉變。贏得了領導和同志們的信任。
起步的順利并沒有讓李小溪對自己的工作滿意,她意識到自己在人力資源專業知識上的欠缺。她積極參加培訓,閱讀人力資源專業書籍,為自己充電。通過知識積累,讓她在工作中更加得心應手,結合公司的實際情況,先后擬寫了公司的《員工培訓管理制度》等多項人力資源制度,為公司人力資源工作的規范化起到了一定的推動作用。
有了實踐的鍛煉,加上理論知識的學習,李小溪同志于20xx年5月考取了國家一級人力資源管理師職業資格證書,證書對她來說只是一次知識和能力的認可,但是她更珍惜的是培訓中諸位人力資源管理名師的精彩講授,其中針對人力資源工作的操作技巧和管理經驗,讓她覺得受益匪淺。
二、立足本職,嚴格要求,盡心盡力做好本職工作。
人力資源工作要求細致嚴謹,尤其作為公司的人力資源部門,需要審核各部門報送的人力資源數據、信息,進行匯總核對,為領導提供準確的人力資源數據資料。人力資源部負責著公司員工的入職管理和離職管理,關系到公司人員“入口”和“出口”兩道關。所以,對于招聘面試、入職資料的審核、錄用考核等都要嚴格嚴謹的進行。作為一名人力資源負責人,不僅要為人員入口把好關,也要為優化公司人力資源配置花心思。李小溪同志深刻意識到,在今后的工作中,要認真組織做好人才引進,根據公司戰略發展需要,對各崗位人員的招聘精挑細選,嚴把質量關,確保滿足招聘需求,使員工隊伍進一步充實、壯大,人才結構更加合理。
在工作作風上,該同志一貫堅持對自己高標準嚴要求,腳踏實地,勤奮敬業。作為一名中層管理干部,她時刻嚴格要求自己,主動、積極地做好每一項工作,為本部門的其他工作人員起到表率作用。她還注重加強部門人員的管理,提高員工的執行力,規范內部工作程序,注重溝通,調動員工積極性。20xx年在集團公司組織架構調整之際,公司大批人員要根據所屬公司轉移勞動關系,簽訂勞動合同,李小溪同志為保證續簽工作的順利進行,針對員工關心的幾個問題,在公司例會上多次進行講解說明,并組織勞動關系的同事一起積極為續簽合同的員工進行現場答疑,保證了續簽工作的順利完成。
三、端正修養,用操守嚴把制度關。
在人力資源工作的保密制度上,李小溪同志更能意識到保密內容對于公司穩定團結的重要性。公司歷經了多次組織機構調整,每次都涉及到管理人員的崗位變動,在沒有成文發布之前,她堅持原則,絕不泄漏任何信息,嚴守制度規定和工作要求。
四、從細節做起,為各部門提供服務,為領導做好參謀助手。
作為公司的人力資源部門,掌握著最全最新的人力資源信息。李小溪同志能夠積極落實職能部門的服務職責,為幫助各部門完善人力資源工作,主動提供各種信息、政策的支持。在工作匯報中為領導提供人力分析報告和人力資源工作的可行性建議,充分發揮領導參謀助手的作用。
在人力資源崗位的工作經歷和上級領導的指點,成為李小溪同志非常珍惜的學習經歷。今后的工作依舊是繁忙,任務也是艱巨的,但是她決定,無論遇到多大的困難,都要無所畏懼,腳踏實地,帶領著團隊圓滿完成任務,奉獻她的力量。
工廠好人好事簡短范文第十一篇廠女職工委員會,現有女員工人,占員工總數的,其中,大中專以上學歷人,占女員工總數的,黨員人,女工干部人。這名女員工工作在全廠各個崗位上,如何充分發揮和調動這支女員工隊伍的積極性和創造性,為企業持續有效發展做出應有的貢獻,是我們女工委肩負的重要使命和責任。一年來,我們在公司工會和公司工會女工委的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,按照油田分公司黨委提出的“有理、有情、有形、有效”工作思路,積極開展“巾幗創新業”活動,建設了一支適合新時期、新形勢的女員工隊伍,在企業生產經營中不斷創造新的業績。
一、積極建設“女性權益維護工程”,開展“巾幗幫扶”活動,創建溫暖的女員工之家,增強女工組織的凝聚力和感召力。
二、積極建設“女性素質提升工程”,創建一支綜合素質過硬的女職工隊伍,為“巾幗創新業”奠定堅實的基礎。
三、積極開展“巾幗創新業”活動,推動女工在企業建設中建功立業。
我們在全廠女工中開展了“巾幗創新業”活動,鼓勵廣大女工全方位提高自身素質,勇于挑戰自我,敢于爭先,不斷實現自身價值,既要立足崗位在工作中“創新業、立新功”,同時也要在家庭生活中發揚傳統美德,建設學習之家、文明之家、幸福之家。使廣大女工能夠在工作、生活中充分發揮半邊天作用,為社會、為企業、為家庭奉獻女性的聰明才智。在我廠開展的“提金點子、結金果子”的活動中,全廠女工共提合理化建議條,采納實施條,創效萬元。全廠女工大處著眼、小處著手,充分發揮心靈手巧的優勢,全年修舊利廢共節約成本萬元,為我廠的生產經營做出了積極的貢獻。在油公司舉辦的各項大賽中,我廠女工也頻創佳績:在參加油公司舉辦的第二十屆青年油水井分析大賽的名選手中,女工有名,經過頑強拼搏,最終獲得了團體第三名的好成績,其中曾艷獲得了干部組第一名的佳績。在油公司女工委主辦的“我愛我家家庭趣味競技大賽”中,我廠女工郭紅梅一家,憑著博學多識的文化積累,憑著頑強進取的拼搏精神,取得了第二名的好成績。在我廠涌現出了一批像曾艷、郭紅梅這樣的技術硬、素質強在崗位中勇創業績的巾幗英才。以油公司工會女工委開展的“家庭樹廉、助廉”活動為契機,引導女工樹立正確的人生觀和價值觀,把家庭建成學習之家、文明之家。干部配偶積極響應,爭做廉內助,幫助另一半在工作生活中清正廉潔,有兩名女員工被我們推選為“領導干部廉內助”。
女員工不論在企業建設還是在家庭生活中都發揮著十分重要的作用,我們女工委要不斷求真務實、開拓創新,用新思路、新舉措開創女工工作的新局面。引導女工在物質文明、精神文明、政治文明建設中不斷創造出新的業績。
工廠好人好事簡短范文第十二篇“人生最大的喜悅就是每個人都說你做不到,而你卻完成了它!”這是張琪最喜歡的一句座右銘。
張琪是格力電器石家莊有限公司總裝二分廠4A班一名員工。自2013年入職以來已四年有余,從一名普通的操作工到班組中流砥柱,從一名輔助工到技能人才,除了時間的沉淀以外,更可貴的是他勇于奮斗,甘于奉獻的精神。那一年還是學徒的他估計不會想到幾年之后自己可以取得如此優異的成績。
2016年,默默無聞的張琪成為了在總裝分廠人盡皆知的明星。憑借扎實的技能功底,他在分廠舉辦的“工匠精神”打螺釘技能大賽上一鳴驚人,創造了的記錄。輝煌的`背后,是日復一日的堅守和從不懈怠的勤勉。
剛到崗位的時候什么都不懂,師傅教什么,自己就做什么。但慢慢他發現如果僅僅是進行這種流水賬一樣的工作,自己并不能得到進步和提高。于是他開始主動出擊,遇到不懂的問題就求教師傅和同事。穩重的性格讓他能夠沉下心來思考,也有毅力堅持。中隔板的固定沒有一定的崗位技能使不能勝任的,而且還有可能出現鈑金件劃傷的危險。技能不熟練,跟不上生產節奏,頻繁出問題,這對于每一個位新員工來說都會不可避免的,而對于張琪來講,將這個不適合時間縮減到最短,是他急需解決的難題。于是他就下班跟對班學習,去培訓基地練習,每天要達到什么樣的進步,都對自己制定了嚴格的要求。在自我追趕的過程中,張琪在操作技能上慢慢的更加得心應手,他堅信:適合你的方法不一定適合我。在實際生產過程中張琪認真觀察,實地研究,對于崗位操作摸索出屬于自己的一套規律,使自己工作效率以及工作質量得到了巨大的飛躍。
一件件優質的產品,無不凝聚著張琪的心血和汗水。做專、做精、做細、做實的“工匠精神”在張琪的身上體現的淋漓盡致。如今,張琪依舊在自己的崗位時刻堅守著,看似平凡樸素,實則不平凡。
一個有品質的精細時代已經來臨,這樣的時代必將呼喚“工匠精神”。張琪憑著對職業的敬畏、工作的執著以及產品負責的理念,創造一個不一樣的人生。同時,也告誡我們,踏實工作、立足崗位、創先爭優,只要你不甘平庸,就一定也能像大國工匠們那樣在平凡崗位上演繹精彩的人生!
已經在一線堅守了四年的張琪,正在用自己的實際行動,演繹著屬于他的“工匠精神”。
工廠好人好事簡短范文第十三篇牛年春節將至,為了搞好節日市場供應,確保春節市場繁榮、豐富和消費品安全,讓群眾過一個歡樂祥和的節日,我公司超市和配送中心精心籌備,全力組織貨源,認真做好節前市場供應準備,各項工作正在緊張、有序地進行。
一、精心組織貨源,確保春節市場供應
(一)蔬菜副食品貨源充足,品種齊全。針對春節供應及近期豬肉、糧油價格上漲,我公司及時進行市場調研,下發了《關于做好__年春節市場供應工作的通知》。一是多方組織貨源,增加市場供應量。目前各大蔬菜批發市場正根據春節消費特點,加緊從周邊地區以及外省如山西、山東、四川、福建等蔬菜產區組織調運各類蔬菜,其品種主要有西紅柿、黃瓜、土豆、豆角、辣椒、冬瓜、芹菜、茄子、青菜類等40余個品種。還有南方的臍橙、菠蘿、香蕉、蘆柑、胡柚、西瓜等,品種可達10余種。肉食方面,已調集凍豬肉及副產品魚、蝦等水產品,牛羊肉、禽類產品、速凍食品共約100噸投放市場。近期我公司與多家生鮮肉類經銷商簽訂購銷合同,每天可及時充足供應5噸,進一步充實春節市場鮮肉供應量,二是我公司自營的各大超市加大蔬菜和副食品類商品上市量。大型超市重點組織糧油、副食品、蔬菜、水果等。
公司安排精兵強將,組成幾個采購組,由公司董事長李__同志親自指揮,康__和李__兩同志分別負責,分赴__市和__市等地區,早出晚歸,組織了充足的貨源,確保直營超市的節日銷售不缺貨,也為農家店的商品配送提供了有力保障。配送人員與采購組同志們一樣,不辭辛勞、排除萬難,車輛全部出動,滿負荷運轉,早出晚歸,把商品及時地送到直營店和加盟店。三是公司領導和機關同志全部下到基層單位,親臨一線,既是指揮員,又當戰斗員,一直干到臘月三十下午。節日期間,領導又輪流值班,保證直營店每天都開門營業,為農家店配送商品,隨要隨送。經統計,春節期間,出動車輛500余車次,采購商品650萬元。實現銷售收入540萬元。四是急群眾所急,積極收儲農副產品。加大春節期間北方地區返季蔬菜供應。__縣盛產洋蔥,皮兒薄,個兒大,不打農藥,是純天然綠色蔬菜,但今年卻出現了賣難現象,急得農民兄弟火燒火燎。公司董事長李__同志得知這一情況,立即召開領導班子會議,專題研究如何為農民兄弟分憂解難。大家一致同意,充分利用公司現有的氣調冷庫,收儲洋蔥,緩解洋蔥賣難問題。決定之后,立即行動,總經理___帶領從機關和各基層單位抽調的十幾名同志,自帶車輛,深入田間地頭,大量收購洋蔥,一天也不間斷,直至冷庫全部存滿,共收儲洋蔥150萬公斤,有效緩解了洋蔥賣難問題,群眾非常感激。公司在春節前組織專門人員,奔赴__、__、__、__等市,積極與各地客商聯系,不論要貨多少,一律送貨上門,用熱情周到的服務,贏得客戶,打開市場,歷經不少困難,將庫存洋蔥全部銷售一空,真正解決了群眾買難賣難的問題,也為__地區冬季蔬菜品種單一增加了新的品種。實現了雙贏。
(二)做好重要商品儲備,增強市場調控力度。為確保春節市場供應,有效應對市場異常波動,我公司對重要商品儲備進行了全面檢查,并完善了市場應急預案。目前,我公司凍肉儲備500噸,食糖儲備50噸;食鹽儲備100噸,面粉200噸,大米100噸,食用油50噸。各儲備單位對儲備商品的管理都極為重視,實行了專庫、專人管理,建立了儲備商品專賬。肉類、白砂糖均為近期輪換更新商品,量足質優,能夠應對市場異常波動。
(三)開展各種形式促銷活動,營造濃厚節日氛圍。我公司瞄準春節商機,積極響應__年商貿行業開展“迎奧運,優質服務促銷費”活動,美化購物環境,提高服務質量,在營業場營造濃厚的節日氛圍,吸引廣大消費者。舉辦“購年貨送禮包”、推出“__新年購物新體驗”等活動。我公司__,__,__在店慶前舉辦了大型歌舞晚會和商品促銷活動,在這幾次活動過程中高級化妝品、高檔飾品、服裝、鞋帽、流行百貨等商品種類超過幾千種,金額超過100萬元;同時,為推動社會主義新農村建設,倡導“新農村、新理念、新消費”,我公司還將攜手多家經銷商啟動“開拓農村市場、服務萬村千鄉”送年貨下鄉活動,參與企業50多家,組織1000種常用商品,滿足農村居民消費需求。
二、密切關注生活用品市場運行,加強市場監測
一是要求公司各鄉鎮超市積極做好節日市場監測和預警預報工作,選擇轄區內主要商業企業和服務企業,重點監測與人民群眾日常生活關系密切的商品和服務價格,監測商品銷售、結構、庫存情況,密切關注糧油市場供求和價格變化,及時準確反映米、面、油、肉、蛋、奶、菜等重要食品的購銷、庫存和價格動態;在各鄉鎮和村級直營超市設立群眾需求登記本和意見簿,對群眾真正需要的短缺商品及時補充。二是在全縣選擇各大中型農產品批發、零售市場和縣區超市,及時上報市場供應和運行動態,科學分析和判斷市場走勢,發現趨勢性和苗頭性問題,快速啟動應急預案,及時報告,采取措施,妥善處理,在20__年春節期間我公司各超市沒有對任何一種商品進行漲價銷售,也積極疏導群眾,未出現一家超市購物擁擠現象。
三、加大市場監管力度,保障食品安全
一是開展春節市場大檢查,會同有關部門加大對肉食、糧油、蔬菜、副食品市場的自查力度,堅決打擊囤積、哄抬物價、假冒偽劣等違法經營行為。二是對查處的違法經營行為通過新聞媒體堅決予以曝光。三是加大對商品流通環節的監管力度,對國家強制認證的食品,進行全面細致檢查,對缺少qs標志的商品,嚴格禁止銷售,確保所有上架銷售商品均為合格商品,堅決杜絕食物中毒事故的發生。
節日期間加強領導帶班,實行24小時值班制度,確保信息暢通,堅持重大事項及時報告,隨時處理各種突發事件。
企業好人好事事跡3
20__年8月14日,機械一組晚班。經機組反應,B2324號飛機右發發電機不能自動轉換,同時,APU引氣波動,8號輪見線。由于北京方面天氣原因,原定于晚間22點到達的B2324號飛機延誤至凌晨2點方才降落至浦東機場,并計劃于7點50分繼續執行航班任務,這意味著留給我們的時間將十分緊迫。
IDG扮演著空中發電的角色,右發發電機不能自動轉換,將導致飛機在飛行過程中依靠單發電機工作,繼而無法完全正常供電,勢必在一定程度上影響飛機飛行安全。而APU引氣波動則會直接影響到飛機發動機的啟動,該故障的長時間存在,必然會造成發動機的損壞,同時影響到客艙壓力。
飛機到達后,我組唐施佳,陸捷,楊費杰,吳炎瓊第一時間借來相應工具來到現場,根據之前分配好的責任有條不紊著手更換右發IDG。在拆卸的過程中,IDG內多余的滑油順勢大量滴漏在同志們的身上,但是同志們并沒有因此而皺眉,在幾位同志的共同努力下,極其沉重的IDG終于順利的拆卸下來。然而,在安裝新件的過程中,同志們發現,按照手冊排號申領的封圈與舊件大小不一,明顯無法正常安裝上去,于是立刻上報至MCC處,并申請辦理保留。
所有工作直至清晨7點才得以完成,同志們在忙碌了整整一個通宵后拖著疲憊的身體,繼續趕至其他機位開始飛機的日常維護工作。這次的一系列排故工作,無疑體現了我組精細嚴實的工作作風,吃苦耐勞的機務精神。正是因為這群可愛的機務人的存在,保證了航班的正常運行,保證了東航在廣大乘客心中的形象。
工廠好人好事簡短范文第十四篇李紹平,男,1990年6月出生,2015年畢業于吉林化工學院,現任職于大唐多倫煤化工除氧崗位外操一。自15年上班以來,嚴格要求自己,在煤化工一線崗位上,恪盡職守、辛勤工作,出色的完成了自己的各項工作任務。
在一線崗位上,沒有聲名顯赫的地位,沒有驚天動地的壯舉,我只是一名普普通通的煤化工工人。然而,在從事著這樣普通甚至部分人不認可的工作時,我卻以飽滿的熱情、辛勤的勞動、默默地付出,贏得了領導和同事們的認可,在平凡的工作崗位上,留下了屬于自己的足跡。
一、緊抓安全,保質保量完成生產任務。
我深深的認識到當好一名操作工是多么的重要,作為一名操作工,就要對設備的每一臺設備,每一個閥門,每一個螺絲做到了如指掌,認真學習掌握自己本崗位的多有規章制度,嚴格杜絕“三違現象”的發生,時時刻刻注意安全并提醒他人。始終把安全放在第一位,從來不能有一點馬虎。
二、對工作認真負責,兢兢業業,勤于學習,刻苦鉆研。
對所工作的崗位清楚明確,對所操作的設備系統熟練掌握,謙虛謹慎的態度去學習,去工作,盡我所能讓設備運行的更平穩,保證上游裝置的穩定,受到了領導同事的肯定。
三、樹立終身學習的理念,努力提高自身技術水平
作為一名一線工人,光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠,還要具備干好工作的過硬本領,要向實踐學習,向他人學習,走知識與實踐相結合的道路。堅持學中工作,工作中學習,遇到不懂的問題,打破砂鍋問到底,一定要弄個水落石出不可。在工作之余我還閱讀了很多與自身崗位相關的書籍,努力充電,為自己的工作奠定了堅實的基礎,不讓自己在技術上落伍。
四、堅持學以致用,用心創新默默無聞,任勞任怨,工作實事求是,不瞞報,不謊報,不能因為自的錯誤而耽誤整個車間的生產。
15年9月到17年9月本人在循環水崗位工作兩年,在這兩年中本人積極貫徹執行公司及車間的各項規章制度,確保了各個生產裝置安全,穩定高效的運行,每天交接班前15分鐘認真做到了班前預檢,每個小時認真巡查巡檢路線,掌握了循環水各裝置的基本操作,杜絕了跑冒滴漏現象的發生。同時努力學習循環水崗位知識,使得循環水的各項工藝指標控制在合格范圍內,完成了領導交辦的各項工作任務。17年9月至今,本人在除氧崗位擔任外操一,在崗位上,每天上班巡檢時候拿著測溫槍,聽針,測振儀,認真巡檢,觀察每一臺泵的運行情況,有問題第一時間匯報處理,除氧站崗位還包括火炬與管廊,崗位人員少任務重,但是本人不抱怨,積極工作。進入冬季以來,外管廊伴熱防凍成為了中心生產的重點工作,為了保證伴熱系統正常運行,每天認真巡檢伴熱盤,逐一檢查,確保第一時間發現問題,第一時間處理。在當班期間,有幾次發現伴熱出現凍堵,為了不將凍堵面積擴大,立即投入到化凍工作中,每次凍堵都得到了及時的處理,沒有對生產造成影響。
一線工人的工作看似平凡,重復,其實不然,因為每天都不知道接下來設備會出現什么問題,所以在工作中不能抱著得過且過的心態工作,把工作當成自己的使命,努力付出,認真對待,才會保證各種設備良好的運行。
工作中,難免會遇到困難,可我從來不會輕言放棄,我一直這樣告訴自己,再大的困難只要肯想辦法,終究都會迎刃而解,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,面對接下來的工作,我會更加嚴格的要求自己,不斷學習與探索。作為一名工作三年的老員工,要把大部分精力投入到鐘愛的工作中去,在平凡的崗位上做出不平凡的事來,時刻不行的激勵自己、鞭笞自己做的更好。
工廠好人好事簡短范文第十五篇王者成同志一直在生產一線工作,在150擠出機臺擔任機長,為擠出機生產任務的完成做出了突出貢獻。先后多次榮獲九星控股集團“勞動模范”和“先進生產者”稱號。
工人有技術才能更有力量。2000年,王者成同志來到沈陽電纜公司生產設備車間工作。“初生牛犢不怕虎”,年輕的他就暗暗下決心,不懂技術僅會操作沒出息。于是,他為自己制定了工作思路不僅要了解設備的性能,還要向經驗豐富的師傅虛心學習,了解各種擠出機的生產原理和操作過程,不論炎熱的夏天還是寒冷的冬天車間每一處角落都留下了他的身影,每一個操作關鍵部位都有他的足跡。功夫不負有心人,王者成靠熟練的技術水平,成為交聯車間擠出機的主操作手。在車間生產過程中,任何擠出機臺都會出現他的身影,無論哪個崗位缺少人手,他就主動到哪個崗位上工作,從來沒有計較過個人的利益得失。150擠出機臺是生產電纜的最后一道工序,電纜表面質量的好壞是十分重要的,在這個機臺是擔任機長工作不是一件簡單的事,在工作中,王者成認真地研究生產工藝,不僅要把電纜的護套做好,還要為企業節省原材料。生產電纜用的護套料每噸七千多,他在生產過程中,每個月都能節省出不少的原材料,為電纜產品成本的降低做出了貢獻。
在實踐中他漸漸明白了“知識就是力量”的深刻內涵。當別人在家庭、愛情中忙碌時,他在枯燥的宿舍、車間“兩點一線”生活中堅持把學習擠出機生產知識當作自己的精神支柱,把自己滿腔的熱情投入到工作學習中,學理論、鉆技術、結合車間實際反復推敲,在知識的海洋里進一步充實和提高自己,通過幾年來的學習和實踐,他的生產一線操作技能和業務水平得到了質的飛躍。也正是這種“撥開云霧見晴天”的深刻體會,使他在艱辛的工作學習過程中找到了快樂和自信。一份耕耘,一份收獲。從一個普普通通的工人成長為九星控股集團的勞動模范。
十年來,他在平凡的崗位上默默奉獻著自己的青春和熱血,用創造性的實踐和豐富的智慧譜寫著新時期勞動者之歌。工人偉大,勞動光榮。王者成同志一如既往地沿著“崗位成才”之路,扎根一線,不斷地向著新的目標邁進。
張超同志,1997年參加工作,歷任車間成纜班長。十幾年來,工作中,他嚴以律己,兢兢業業,任勞任怨,以高度的工作責任心積極完成各項生產任務,在平凡的崗位上無私奉獻著自己的青春。由于成績突出,他多次被集團評為“先進個人稱號”。
在工作生產中,張超同志憑著一貫扎實的工作作風和過硬的自身素質,被上級領導任命為車間機長。在自己的工作崗位上,面對重重困難,他沒有絲毫退縮,而是把壓力變動力,全身心撲在工作上,積極與職工談心交流思想,積極配合領導工作,充分發揮自身先鋒模范帶頭作用。引領職工思想積極向上,勤奮作業。身為機長,他清醒地認識到:打鐵還需自身硬,規章制度他帶頭遵守,難活累活他身先士卒。他積極協助上級領導從強化管理入手,在內強素質、狠下工夫,頂著巨大壓力,不畏強險,克服重重困難,堅定不依的推行各項制度改革,積極推進工作程序化、管理規范化、產品質量化。工作中他切實做到獎優罰劣、獎勤罰懶、獎罰分明。同時他還積極鼓勵職工認真學好專業知識、苦練業務技能。張超同志在實踐工作中,深刻意識到:機長是各班組工作的組織者和當家人,有責任對業務相關的疑難問題進行妥善處理。他在工作中不怕得罪人,嚴格落實各項規章制度。一次工作中,他發現一名本班職工責任心差,完成質量不好,他當即對其提出批評,并曉之以厲害關系,要求其重新返工。他縝密和嚴厲的工作態度影響著每一名職工。在他的嚴格管理下,米成纜的質量和效率日益提高,較好地展現了身為一名機長自身的重大責任。用真誠的態度創造新的業績,用滿腔的熱情奉獻火紅的青春。沒有豪言壯語,也沒有驚人創舉,平凡的張超同志用他不平凡的事跡在機長崗位上譜寫了一曲動人的青春凱歌。
在公司的車間生產中,戰斗著許多勇于奉獻、甘于吃苦、不計名利的員工,他們在企業的生產制造活動中發揮著不可或缺的重要作用,沈陽電纜公司生產車間維修鉗工孟憲禮同志就是其中一位。作為維修班班長,孟憲禮同志處處以身作則,時時以嚴格的標準率先垂范,團結班子,第一時間完成設備維修工作。
由于修理工是公司最臟、最累、且沒人愿意干的一個崗位,因為工作崗位的需要,公司幾次招聘修理工,但都是到車間干干就跳槽,可孟憲禮同志在這個崗位上從無半點怨言。剛來時,車間一點設備加工能力都沒有,一切都是從零開始。從新機床、新設備的安裝、調試,都是在他的帶領下,一步步建立完善起來的。設備安裝好后,新工人進來了,他們對設備的維護和修理不熟悉。孟憲禮同志就著手開展了對新工人的教育和培訓,用自己多年的工作經驗和豐富知識,對車間的年青員工進行“傳、幫、帶”,發揮了一個先進模范作用。使維修中心在很短時間內就具備了對電纜各種生產設備維修的能力。為維修中心車間的'工作走向正軌做出了巨大的貢獻,在困難面前,他總是沖在最前面,以單位為家,每天早來晚走,特別是今年國慶、中秋雙節期間,他主動放棄與家人團聚的機會,每天早早來到生產車間,無論白天晚上,在車間現場總能看到他忙碌的身影。為了提高自己,他以身作則樹榜樣,將自己鍛煉成為德才兼備的管理者,樹立自己在職工中的良好威信,孟憲禮同志還把學習視為自己的“第二工作,他虛心向其他同志學習,積極發揮自己的作用,做好職工的帶頭人。
他在修理工作崗位上不怕苦、不怕累,任勞任怨,不計報酬,一干就是十年,他三伏頂烈日、三九冒嚴寒,風里來雨里去,起早貪黑、加班加點,默默無聞的為公司的發展貢獻著,崗位雖然是平凡的,真誠確是火熱的,孟憲禮同志憑著一顆質樸、善良的心,一股火一樣的熱情,一種勇敢無畏的精神,以兢兢業業、勇于創新的作風,譜寫著他如歌的人生。
工廠好人好事簡短范文第十六篇我們每個人,都在分分秒秒里度過我們的一天。這樣的一天,也許很忙碌,也許很悠閑。我們的生活,由很多很多個不一樣的“一天”組成,因此我們的生活,才變得多姿多彩。而今天,我要為大家講的這個人,他的“一天”簡單而平凡。而就是這樣簡單到枯燥的“一天”,他重復了三十年。
這個人,就是車輛段檢修車間的工人,陳瑞師傅。
陳師傅給我最初的印象,就是他那一雙眼睛。我們都說,眼睛是心靈的窗戶。陳師傅的眼睛,笑起來會瞇成一條縫。都說小眼睛的人精明,但從陳師傅這雙眼睛中,你看不到一點的精明,有的只是淳樸,有的是他身為一個普通的鐵路工人的實實在在。
每天,伴隨著清晨的第一縷陽光,陳師傅開始了他一天的工作——檢查車輛。大到車體尺寸,檢修質量,小到配件的更換,陳師傅都力求做到事無巨細,不遺毫發。機車車輛的檢修工作枯燥辛苦,與陳師傅每天打交道的,就只有那一堆冷冰冰的機車零件。為了檢查車輛零件的質量性能,常常需要爬上爬下,弄得一身臟都是家常便飯的事兒。車間大型機器較多,安全問題必須時刻注意。在外人看來,這樣的工作可真是“臟、亂、差”。但是在陳師傅看來,他的工作,有著非比尋常的責任與意義。他對我說:“這車輛安全,是最重要的。咱們手底下一個小小的細節,也許就牽扯著好多人的安危呢。所以我每天只要把車檢好了,就很自豪啦!”。
陳師傅告訴我,剛參加質檢工作的時候,他負責檢查了一個隊規的車輛,由于僅按照規章檢查了配件問題,他反而忽略了做基本簡單的問題。隊規時,問題被發現了。由于他的疏忽大意,他差點造成了車輛的安全隱患,他所在的車間也因此受到了影響。從那以后,陳師傅檢車就小心再小心,認真再認真。因為他知道,自己肩上的責任很重,他肩負的,絕不只是他自己的安危與榮譽。
也許是因為早年的軍旅生活,使得陳師傅比常人多了一份堅韌與執著。質檢的工作,他一干就是三十年。寒來暑往,春露秋霜,檢修車間里,總能聽見陳師傅“叮叮當當”的敲車聲。在陳師傅看來,檢修的工作雖然枯燥,卻讓他覺得踏實。他說,工作光憑一腔熱血遠遠不夠,責任心和技術基礎才是做好質檢工作的前提。只有在打好知識基礎和技術基礎的前提下,以責任心為動力,才能驅使自己幾十年如一日的認真完成工作。
就在去年,陳師傅還被評選為20xx年度包頭西車輛段的“優秀_員”,同樣身為一名_員,我為自己身邊有這樣的榜樣而感到自豪。在不久的將來,我也要進入車間學習,而陳師傅的腳踏實地,成為了我學習做事的標準。希望我以后,也能像他一樣,秉承一顆赤子初心,做人踏踏實實,做事認認真真。
工廠好人好事簡短范文第十七篇xxx,日常工作中,他嚴格執行生產管理部安全文明生產管理規定,常與現場操作人員溝通,發現問題,及時解決。設備檢修過程中,結合設備自身特點,聯系設備工作原理,分析設備的故障原因,認真作好設備維修工作。由于維修工作的特殊性,為保障生產得以正常運行,加班加點維修設備是常有的事,但他從不計較個人得失,不把設備突發性故障排除恢復正常不回家。在深入開展的“三高”、“四有”活動中,不斷加強自身素質,提高業務水平。工作之余,他還不斷給自己加壓充電,刻苦鉆研制絲工藝與設備知識,并將所學知識與生產實際相結合,不斷提高自己的業務水平。在制絲車間舉行的電工考試中,他取得了第一名的優異成績,這個成績的獲得,同他一絲不茍、嚴謹求實、刻苦鉆研業務知識的工作態度是分不開的。
XX年工作中,他在努力做好設備電氣維修工作的同時,認真分析設備故障多發的原因,尋找生產過程中設備控制方面不穩定的因素,并結合自身的業務知識,從電氣的角度認真分析其原因,加以改進,以避免再次出現同類故障,提高了設備的運行性能以及穩定性。在日常維修過程中,他善于觀察、思考,發現設備和工藝上有待改進之處。在完成日常維修工作外,還積極參與班組的qc活動,他組織參與的qc項目“改進潤葉松散滾筒耙釘結構提高片煙松散率”在20xx年獲廠部qc一等獎、經貿委qc評比二等獎;“1031氣缸式活動振槽創新”獲廠部qc二等獎;20XX年的“sh9新型噴射式松散裝置創新”獲廠部qc三等獎。這些qc項目的實施,不僅有效的改善了產品質量還提高設備工作效率。
在儲絲房的放絲過程中,有一次底帶電機的機架被電機鏈條拉斷了,因為在機架的下方有一接近開關,當機架出現位置移動時,接近開關就會報警,停止電機運行,但這一次接近開關卻沒有起到停機作用,造成了機架被拉斷。他在認真分析了故障的原因后,對原有裝置加以了改進,在接近開關的輸出信號線路上,另外串聯了一個限位開關,當機架位移時,就會斷開限位開關的常閉觸點,引起輸出信號中斷,使電機停止運行。等于給防拉裝置安裝了第二個保險,其中任何一個保險出現報警就會停機,這個小改進大大降低了機架被拉壞的風險。
為了增加薄片絲的抗拉能力,減少其造碎,在薄片線實施的薄片加膠項目中,隨同相關技術人員,通過考察周圍的相關廠家,總結了他們的先進經驗,并結合我們薄片線的生產實際,采用了全新的薄片加膠工藝,由于原設計的設備以及控制參數不適應新的工藝,在認真分析了設備的現狀后,他建議通過增加液料攪拌罐內絞桿面積來充分調和液料,提高液料流動性,以解決輸送泵因料液過稠無法輸送的問題。并調整粉料和膠液的摻兌比例,以及粉液料攪拌的工作周期,來適應新的工藝配方要求。經過一段時間的摸索和實際生產驗證,達到了加膠的工藝要求,取得了滿意的效果。
對于一直影響制絲生產環境的洗梗線,在協同有關工藝及技術部門論證了相關的方案后,積極配合廠家技術人員,探討、采取“干濕”分離的方法,將洗梗線和薄片線整合的措施,利用新增獨立除塵設備效率高、除塵效果顯著的特點,將在洗梗過程中產生的灰塵徹底清除,一方面改善了環境,另一方面也提高了煙梗的洗凈率。洗梗,做為獨立的生產工序,將其從原梗線剝離,不僅提高了原梗線設備運行的穩定和連續性,還提高了潤梗效果,為提高梗絲的品質提供了保證。
對于成績他永不自滿,對于困難他永不屈服、對于工作他永不懈怠,總是以飽滿的工作熱情,迎接每一天,迎接每一次挑戰。在平凡的工作崗位上譜寫了一曲絢麗的篇章!
工廠好人好事簡短范文第十八篇譚金龍同志是我們部門場地的管理員,一年來,他在其工作中,認真落實本部門工作要求,在場地管理中樹立了牢固的安全生產意識,輔助銷售部現場各項管理工作都能保質保量完成,為本部門的安全生產管理工作做出了很大貢獻。
一是熱愛本職工作,認真履行崗位職責,模范遵守現場各項工作要求。
作為一名場地的管理員,對現場的安全生產把控行為規范及日常要求的執行均起到表率作用,在其工作崗位上,帶頭和帶領本部門人員認真完成場地相關工作、嚴格監控現場產品質量,認真完成裝車,嚴格按照公司相關要求并能很好的完成任務。
二是始終把安全工作擺在場地管理的重要位置,強化安全責任,狠抓安全落實。
作為場地的管理員,對安全生產重要性的認識水平直接影響著部門的安全管理水平。該同志能夠熟練掌握車間的需求和相應的管理規定,并督促本部門人員認真學習掌握、在工作過程中嚴格執行。要求本部門人員認真檢查,發現裝車出現問題立即指出問題,并進行現場整改。要求本部門人員對本職工作的相關內容達到熟練水平。每天對現場進行都進行檢查,確保了本部門安全的穩定。本年度管理范圍內無安全事故發生,在德、能、勤三個方面表現突出。
三是積極配合并認真完成公司交辦的各項工作任務
為提升車間安全管理水平而奮斗。帶領該部門人員積極做好職責范圍內的工作,不斷的在為提升車間安全管理水平和員工的安全文化素養而積極努力。我公司銷售量大,每天都在現象監督,焦炭上站時一直在站臺監督,沒有發生事故,也沒有出現誤差,他的工作能力是得到我們一致肯定的。
工廠好人好事簡短范文第十九篇高志結,男,1980年生,安徽省霍邱縣馮瓴鄉民生村人,現為江蘇洛克電氣有限公司工段長。10年來,高志結視學習為生存發展需要,視成為為人生目標,刻苦學習,勤奮肯干,創新創優,不斷拓寬知識視野,提升技術水平,成為了一名具有現代科學文化知識的“藍領精英”,成為全市新市民職工的杰出代表。先后獲得常州市十大杰出青年,“全國五一勞動獎章”等榮譽,他的事跡先后被中央電視臺、江蘇電視臺、常州電視臺、《常州日報》、《常州晚報》等新聞媒體多次報道。
20xx年2月,剛離開父母,遠離家鄉的高志結來到洛克電氣的第一天,就被車間主任噓寒問暖的關心和老師傅手把手的指導所感動,從此,高志結暗下決心;不要因為自己是一名外來員工就沒有理想,混日子,一定要學就學最有用的,要做就做最優秀的。他是這樣想,更是這樣做的。并給自己訂下了工作原則:一是遇到不懂的問題一定要一問到底,遇到不會的工作一定要學會為止;二是在工作中碰到問題要說出自己的意見和想法,虛心接受別人的建議和批評;三是尊重老師傅,愛護新工人,盡自己最大的努力去幫助別人。近十年來,高志結每到一個新的崗位,都從零開始,從頭學起。他積極參加公司新市民學校的學習,學文化、學知識,并以自己的實際行動影響其他外來工,帶領和鼓舞大家努力學習,為實現自己夢想打下好基礎。
20xx年6月,高志結所在的轉子車間需要一名設備管理員,一向工作認真、好學的高志結,敏感地意識到這是一次鍛煉自己管理水平的好機會,主動向車間主任請纓,并保證一定把車間管理員當好,把車間里的設備管理好。公司不僅同意了他的請求,并且專門送他去參加業務培訓。高志結沒有辜負公司領導的信任和期望,牢牢把握這次學習機會,認真學習設備管理理論知識和實際操作本領,并將掌握的設備管理技術和知識,運用的對車間設備的改造和管理上,為公司節約了生產成本,提高了經濟效益。
20xx年4月份轉子車間一臺壓鑄機的益流閥由于設計不合理,基本上天天壞,一壞就換閥。當時一只閥的零售價500多元,可想而知這對工廠的損失有多大。當時廠里有好多老師傅都修不好。這對剛被調到轉子車間當設備管理員的高志結來講無疑也是個很大的難題。為了能早日把益流閥的毛病找出來,他忙得忘記了吃飯、下班,顧不上休息。他把益流閥拆下來一點一點的分析,下班后也不忘帶回宿舍研究分析,經過一個星期的琢磨、推敲、反復試驗,功夫固然不負有心人,他終于找到了“癥結”,為工廠挽回了損失。
20xx年10月,工作出色的高志結被公司提拔為轉子車間副主任主要負責轉子壓鑄。20xx年轉子車間的一臺關鍵設備(250噸壓鑄機),由于年代比較長,產品質量的保證能力很差,產品的合格率僅為70%,當時生產任務比較緊,購買新設備周期又比較長,如果這樣生產下去公司會嚴重虧損,如果不生產,客戶將會丟失,這樣一來公司得損失將會更大,當時這樣一個難題就擺在了主要負責轉子壓鑄的高志結面前,他沒有向困難低頭,而是迎難而上,主動提出對設備進行改造提升,由于時間比較緊,沒有很多的時間留給高志結,他就帶領手下的2名員工連續2天2夜沒有休息,對設備的主要部件進行更換提升,關鍵部位的改進,最終問題得到解決,經過改進后的壓鑄機,產品合格率提升到,給公司挽回經濟損失40萬元左右。同年被評選為江蘇洛克電氣有限公司的職工代表。20xx年高志結發現車間的幾排污管道不夠合理,嚴重影響車間的.正常生產,如果叫外面人來設計制作的話費用很高,這時高志結向公司提出自己作,方案給領導看后公司領導非常滿意。高志結利用公司的廢料,合理的設計,再加上他的創新思想和對困難永不低頭的決心,帶領3名員工在短短的一個月就把幾條設計合理、實用的排污管道展現世人面前,為公司解決了難題創造了效益。
作為三十來歲的青年人,休息天、節假日,高志結沒有將有限的時間耗費在玩玩牌,逛逛街上,而是把難得的業余時間都用于學習和工作上。學習學習再學習,努力努力再努力,創優創優再創優,已成為他人生追求的座右銘。他不斷更新知識結構,提升文化素養;他學以致用,不斷處理好學習與工作、學習與工作的關系,升級生活質量;他謙虛謹慎,不斷正確對待成績和榮譽,升華人生境界。正是基于這些優秀品質,使高志結這位普通的外來青年,在第二故鄉的各級
領導和關懷下,迅速成長為民營企業的優秀管理干部,成為常州百萬外來務工者學習的榜樣。20xx年3月隨著洛克“高志結勞模創新工作室”的揭牌,高志結給自己的工作、創新目標訂了更高的標準。通過創建“勞模創新工作室”活動的開展,以增強企業核心競爭力為目標,不斷提高企業管理水平和自主創新能力:培養和造就一支德才兼備、業務精通、創新能力強、層次高的創新型人才隊伍:加強創新成果的推廣和應用,增強企業社會影響力,體現企業的社會價值,提高社會效益。
工廠好人好事簡短范文第二十篇謝玉軍,現任湖北金龍泉啤酒公司團委書記,她自1996年至今一直在該公司擔任團委書記一職,在擔任公司團委書記期間努力做好團委工作,為公司的發展進步起到了重大作用。
謝書記說:“‘在其位、謀其政’,作為團委書記就是要根據上級團委的有關工作部署,扎實有效地開展工作,抓好各項活動的開展。”在活動中不僅使自身受教育,團員青年得鍛煉,也很好配合和推動了公司黨委的中心工作。謝玉軍書記在工作中一直保持著工作的活力,這就是她將共青團工作做好的前提。
針對金龍泉啤酒有限公司是國有大型企業,青年職工多、思想活躍的特點,謝書記緊緊配合公司的機構改革和企業文化建設,將團建工作牢牢抓在心中,不斷增強團組織對青年的凝聚力、號召力、向心力,使團組織真正成為青年職工建功立業、實現自我價值的堅強后盾,從而有力推動公司的兩個文明建設。謝玉軍帶領團委積極配合黨委和所在部門的中心工作,積極開展交心談心,影響和帶動了團員青年勤奮工作、力爭一流,并注重發揮自身的模范帶頭作用。同時,積極組織團員、青年在各階段進行政治學習、不斷提高政策、理論水平,并辦了黑板報和宣傳專欄。她每天都會在團委的學習園地上學習相關的理論知識,正是這種積極性與活力調動了團委人員的積極性,促進了團委工作的開展。
作為公司的團委書記,謝玉軍的工作并不局限于公司,她親自帶領三名團干赴十堰市場開展了為期四天的市場調查走訪活動,收效良好。市場調查是團委服務公司“全員營銷”戰略的子活動之一。活動中,調查人員分三組走訪了十堰城區70家堂飲市場和25家超市,調查點輻射到整個十堰城區。走訪過程中,他們針對經銷商對公司營銷政策的疑問及營銷工作中遇到的困惑進行了精心的講解和答疑,商家也對公司提出了一些市場宣傳方面的建議。調查組事后及時完成市場調查走訪書面材料,并將材料上報到了公司。活動結束后,十堰市場直銷處經銷商余齊這樣談到:“公司團委安排的回訪市場調查活動,不僅能檢查銷售員平時工作的落實情況,而且還能有效地與經銷商溝通和解決工作中存在的不足,增加了經銷商反映和解決問題的渠道。”謝書記說:“雖然在調查過程中經常忙的是汗流浹背,但是我們感覺到能為公司的發展做點事很開心,作為公司團委書記,我必須得有活力,這樣公司才能是一個有活力的公司。”
金龍泉啤酒公司團委在服務公司的同時,積極開展各項服務員工的活動。每年公司團委都會配合所在社區主辦納涼晚會,挑選團員青年登臺表演;舉辦羽毛球、足球、籃球比賽,豐富職工的精神文化生活,獲得廣泛好評。夏季開展送清涼活動,給工人送去酸梅湯和西瓜,使公司員工感覺到了公司的關注,調動了員工的積極性。
一個有活力的團委書記不斷的努力工作一定會使公司的團委工作做得更好,相信在謝玉軍書記的帶領下,金龍泉啤酒公司的團委工作將走上一個新的臺階!
工廠好人好事簡短范文第二十一篇作為一名八八年進廠的老工人,在生產一線操作xq6135,始終作為銑床操作的質量尖子,一干近二十年。“我是一名銑工,這是我的本職工作。”許雪峰總是用這句話鞭策自己。“當工人就要當個好工人,做出來的零件質量必須是一流的”,這是許雪峰堅守的信念,他是這樣想的,也是這樣做的,所以,結果也是令人滿意的。
鉆研技術、增進才干
作為一名銑工,在生產中頭腦必須有質量意識,質量第一的觀念,手上必須有精湛的操作技能,這樣加工出來的零件質量才能符合工藝圖紙要求,有的技術不是從書本上可以學到的,而是在平時工作中不斷邊學習,邊推敲,平時經常閱讀些相關機械零件加工技術要點書籍。理論與實踐相結合,向書本學知識,把實踐視為提高自己業務水平的課堂,細細琢磨每個加工細節。他帶著問題學,迎著困難上,從不回避加工難度大的工件,把加工難度大的工件當作自己提高技能,超越自己的機會。如:自制工裝夾具;x6132、x6140懸梁齒條的加工;xka5032試制;自制工裝芯棒等,這些超范圍,加工難度大,要求高,由于時間緊迫,許雪峰憑著過硬的技術,頑強的毅力,加班加點如期地完成了任務,不但時間快,而且加工的質量好,受到車間的好評。
勤肯工作、不畏勞苦
許雪峰從事的工作技術性強,沒有過硬的本領是加工不出超難度的工件的。平時工作中主動做好“三自一控”,嚴格按照“三按”加工,對產品質量從不馬虎。做一行,愛一行,做好這一行,為下道工序提供優質的服務。為了滿足公司的生產經營需要,大件車間的生產節奏快、時間緊、任務重,調度員把難度大、技術含量高、急需加工的工件安排給他,他總是克服困難,想生產所想,急生產所急,服從車間安排。不計個人得失,出色完成了各類任務。攻克了一個又一個難關,積極為車間排憂解難,從不回避加工難度大的工件。有一次,遇到一個加工件,自己從未做過,而且加工精度高,為了完成任務,他就主動虛心請教老師傅,自己想方設法,充分發揮自己技能,功夫不負有心人,最終圓滿完成了任務。
甘愿奉獻、再攀高峰
許雪峰同志,平時為人誠懇、工作勤奮、技術過硬,加工出來的`零件幾乎免檢,全年完成工時9646小時,加工工件質量合格率達,成為同工種中的佼佼者。在做好本職工作的同時,主動輔助青工,車間xq6135銑工都是他的門生。發展才是硬道理,技術精湛才能不斷創新,與時俱進才能站穩腳跟。許雪峰同志正是以這樣的精神時刻勉勵自己,把自己學到的技術,用于工作中,奉獻給車間,為車間的產品質量,生產進度,公司的發展作出了較大的貢獻。
工廠好人好事簡短范文第二十二篇珠海羅西尼鐘表博物館、北京首鋼工業遺址公園、上海開能環保凈水產業園……如今,一個個工業旅游景點構成了中國旅游新業態的版圖。近幾年,隨著國內旅游產業的發展以及工業產業轉型升級,工業+旅游日漸走紅。
日前,各地陸續推出工業旅游路線,引發業內關注。其中北京市文化和旅游局在今年一月首次發布了12條工
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