管理顧問聘用合同合同編號：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方委托乙方提供管理咨詢服務事宜，達成如下協議：第一條咨詢服務內容1.1乙方根據甲方的委托，提供如下管理咨詢服務：（1）對公司戰略規劃進行診斷和優化；（2）對公司組織結構進行調整和優化；（3）對公司人力資源管理體系進行優化；（4）對公司財務管理體系進行優化；（5）對公司運營流程進行優化；（6）對甲方提出的其他管理問題提供解決方案。1.2乙方應按照甲方的要求，按時完成咨詢服務的各項工作，并提交相關咨詢成果。第二條乙方義務2.1乙方應確保提供的管理咨詢服務的真實性、合法性、有效性，不得有欺詐行為。2.2乙方應確保咨詢服務的保密性，對在提供咨詢服務過程中獲取的甲方商業秘密予以嚴格保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露。2.3乙方應指派具備相關資質和豐富經驗的專業人員為甲方提供咨詢服務，確保服務質量。第三條甲方義務3.1甲方應按照約定向乙方支付咨詢服務費用。3.2甲方應提供乙方所需的相關資料和信息，以便乙方更好地開展咨詢服務。3.3甲方應積極配合乙方的咨詢工作，對乙方的建議和意見給予足夠的重視和采納。第四條咨詢服務費用4.1乙方向甲方提供的管理咨詢服務的費用為人民幣【】元（大寫：【】元整）。4.2甲方應按照本合同約定的付款方式向乙方支付咨詢服務費用。第五條付款方式5.1甲方在本合同簽訂后【】日內，向乙方支付咨詢服務費用的【】%。5.2乙方在完成本合同約定的咨詢服務后，向甲方提交相關咨詢成果，甲方對咨詢成果滿意后【】日內，向乙方支付剩余的【】%。第六條合同的解除和終止6.1在合同執行過程中，如甲方違反本合同的約定，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付違約金。6.2在合同執行過程中，如乙方未按照約定提供咨詢服務，甲方有權解除本合同，并要求乙方退還已支付的咨詢服務費用。6.3本合同在雙方協商一致的情況下，可以解除或終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【】年。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.甲乙雙方的企業法人營業執照副本復印件2.甲乙雙方的企業資質證書復印件3.甲乙雙方的主要管理人員名單和資質證明4.甲方提供的相關資料和信息清單5.乙方提交的咨詢成果清單6.乙方提供的咨詢服務費用支付憑證7.合同解除或終止的書面協議二、違約行為及認定：1.甲方違反合同約定，未按時支付咨詢服務費用的，視為違約。2.甲方提供虛假資料或信息，影響乙方正常提供咨詢服務的，視為違約。3.乙方未按照約定提供咨詢服務，或提供的咨詢服務不符合約定的，視為違約。4.乙方泄露甲方商業秘密的，視為違約。5.雙方協商一致解除或終止合同的，不視為違約。三、法律名詞及解釋：1.管理咨詢服務：指乙方為甲方提供的企業管理、戰略規劃、組織結構、人力資源、財務和運營流程等方面的專業服務。2.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。3.違約金：指一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時，應當向對方支付的金錢。4.合同解除：指合同雙方或者一方依法終止合同關系的法律行為。5.合同終止：指合同雙方或者一方依法終止合同關系的法律行為，與合同解除的區別在于合同解除是合同有效期內的一種法律行為，而合同終止可以是合同有效期內的法律行為，也可以是合同有效期屆滿后的法律行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間完成咨詢服務的，甲方可以與乙方協商延長合同履行時間，并根據實際情況要求乙方支付違約金。2.乙方提供的咨詢服務質量不符合約定的，甲方可以要求乙方在規定時間內進行整改，必要時可以解除合同并要求乙方退還已支付的咨詢服務費用。3.甲方未按時支付咨詢服務費用的，乙方可以催告甲方支付，甲方在合理期限內仍未支付的，乙方可以解除合同并要求甲方支付違約金。4.甲方提供虛假資料或信息，影響乙方正常提供咨詢服務的，乙方可以解除合同并要求甲方支付違約金。5.乙方泄露甲方商業秘密的，乙方應當立即停止泄露行為，并承擔相應的違約責任。五、所有應用場景：1.適用于各類企業需要進行管理改革和優化時。2.