2024版兼職教師聘用協議書一合同編號：__________兼職教師聘用協議書甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（兼職教師）：__________身份證號：__________聯系電話：__________鑒于甲方需要聘請兼職教師，乙方愿意擔任兼職教師，經雙方友好協商，特訂立本協議書，以共同遵守。第一條聘用崗位和職責1.1甲方聘用乙方擔任__________課程的兼職教師。1.2乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱，認真履行教學職責，保證教學質量。第二條聘用期限2.1本協議書的聘用期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2雙方如需續簽，應在本協議書期滿前__________個月協商一致，并簽訂新的協議書。第三條工作時間3.1乙方每周應到甲方工作地點提供教學服務的時間為__________小時。3.2乙方應在甲方規定的教學時間內準時到達教學地點，提前做好教學準備工作。第四條勞動報酬4.1甲方應按照雙方約定的標準向乙方支付兼職報酬，報酬為每節課__________元。4.2乙方應提供合法的稅務發票，甲方依法為乙方代扣代繳個人所得稅。4.3甲方應在每學期結束后__________天內支付乙方兼職報酬。第五條保密條款5.1乙方應對在甲方任教期間獲得的教案、課件、學生信息等資料予以保密，不得泄露給第三方。5.2乙方在甲方任教期間及離職后__________年內，不得在與甲方存在競爭關系的機構從事相同或類似的兼職工作。第六條違約責任6.1任何一方違反本協議書的約定，導致協議無法履行，應承擔相應的違約責任。6.2若乙方未按照約定提供教學服務，甲方有權扣除相應的報酬。6.3若甲方未按照約定支付報酬，乙方有權要求甲方支付，并有權解除本協議書。第七條爭議解決7.1本協議書簽訂地為__________，凡因本協議書引起的或與本協議書有關的一切爭議，雙方應友好協商解決。7.2若協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本協議書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（兼職教師）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.教學計劃和教學大綱4.兼職教師教學工作評估表5.兼職教師報酬支付證明6.保密協議7.競業限制協議二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供教學服務，包括但不限于遲到、早退、擅自調整教學內容等。2.乙方泄露甲方教學資料、學生信息等商業秘密。3.乙方在與甲方存在競爭關系的機構從事相同或類似的兼職工作。4.甲方未按照約定支付乙方報酬。5.甲方未按照約定提供教學設施、教學材料等。三、法律名詞及解釋：1.兼職教師：指在甲方提供教學服務，與甲方不存在勞動合同關系的教師。2.聘用期限：指本協議書約定的乙方提供教學服務的期限。3.教學計劃：指甲方根據教育部門要求制定的教學任務安排。4.教學大綱：指甲方根據教學計劃制定的具體教學內容、教學目標、教學方法等。5.保密協議：指乙方對在甲方任教期間獲得的教案、課件、學生信息等資料予以保密的協議。6.競業限制：指乙方在甲方任教期間及離職后一定期限內，不得在與甲方存在競爭關系的機構從事相同或類似的兼職工作。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方教學水平不符合甲方要求：解決辦法：甲方有權對乙方進行培訓，提高教學水平；如培訓后仍不符合要求，甲方有權解除本協議。2.乙方無法按時提供教學服務：解決辦法：乙方應提前通知甲方，協商調整教學時間；如無法協商一致，甲方有權扣除相應的報酬。3.甲方未按照約定支付報酬：解決辦法：乙方有權要求甲方支付，并有權解除本協議；如甲方仍不支付，乙方有權向法院提起訴訟。4.教學設施、教學材料不足：解決辦法：甲方應積極改善教學條件，保障教學的正常進行；如無法改善，甲方有權終止本協議。五、所有應用場景：1.甲方為教育機構，需要聘請兼職教師提供教學服務。2.甲方為企事業單位，需要聘請兼職