外教老師招聘模板范文第一篇外教老師招聘模板范文第一篇個人資料

姓名：

性別：女

出生年月：1986-10

民族：漢族

最高學歷：本科

現居住地：江蘇省-徐州市

求職意向

應聘類型：專/兼職皆可

應聘行業：教育/培訓

期望月薪：面議

自我評價

極強的自學能力，高度的責任心，很強的可塑性，英語專業水平較高，熱愛教學工作，誠實守信，與人為善，關心學生。不在遇到挫折時，堅信：天生我才必有用。只要有1%的希望，就要付出100%的努力。真誠地希望我的加入為貴單位帶來可觀的效益。

最近工作經歷：20xx-6至20xx-12徐州輔導中心英語教師

行業所屬性質：教育機構

工作描述：

講授人教版小學二年級英語，輔導學生完成暑假作業，認真檢查。使后進生取得優異成績，成績有顯著提高。得到領導和家長的認可。熱忱工作，責任心強。

專業能力：

1.口齒伶俐，思維清晰，語速達標，中文表達能力強，普通話標準;

2.授課風格活潑生動，充滿激情，具有較強的幽默感;有較寬廣的知識面，旁征博引、激情飛揚，富有感染力;具有創新意識，富有朝氣和活力;

3.諳熟英美文化，對學員英語的聽、說、讀、寫能力的提升均有獨到方法;

4.系統學習過口譯課程，對全國口譯考試有較為全面的了解;擔任過教師或大型會議翻譯;

5.有團隊合作精神和組織協調能力，有敬業精神，能吃苦。

教育背景

20xx-9至20xx-7學校名稱：徐州師范大學

專業名稱：英語

取得學歷：本科

外教老師招聘模板范文第二篇招聘專員崗位職責

1、全面負責公司內部的人才招聘工作。

2、根據現有編制及業務發展需求，協助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數目和人員需求數目，制定并執行招聘計劃。

3、調查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進行有效分析，對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展，保證人才信息量大、層次豐富、質量高，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求。

4、發布職位需求信息，做好公司形象宣傳。

5、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排人員應聘面試，確定面試名單，通知應聘者前來面試(初試)，對應聘者進行初步面試(初試)考核打分，出具綜合評價意見。

6、組織相關用人部門人員協助完成復試工作，確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求。

8、招聘費用的申請、控制和報銷。

9、總結招聘工作中存在的問題，提出優化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報告。

10、與其他招聘人員進行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通和交流，盡量采用結構化面試方式，提高招聘活動效率。

11、負責建立企業人才儲備庫，做好簡歷管理與信息保密工作。

12、搜集各地區人才市場信息，并熟悉各地區人事法規。

13、與各地區勞動保障，人才，學校溝通聯系，對應屆畢業實習學生的就業問題達成共識。

14、跟蹤和搜集同行業人才動態，吸引優秀人才加盟公司。

15、熟悉公司人力資源制度，對應聘人員提出的相關問題進行解答。招聘工作流程

程序名稱：招聘計劃程序主管部門：人力資源部

說明：

用人部門負責人填寫需求申請表，制定崗位描述，交人力資源部主管審核。人力資源部招聘主管根據年度規劃進行審核，規劃以內審批后交招聘專員；規劃以外的，需求部門填寫申請增編表，人力資源部經理批準后，轉招聘專員。

程序名稱：計劃審批程序主管部門：人力資源部

說明：1.招聘專員根據需求申請表和崗位描述書，確定信息發布的方式，并預算經費及相關材料，填寫招聘計劃表，交人力資源部主管審批。2.人力資源部主管審核招聘計劃表，提出修改意見，招聘專員重新填寫招聘計劃表，交人力資源部主管審核，通過后轉入信息發布程序。

程序名稱：信息發布程序主管部門：人力資源部

說明：1.招聘專員確定信息發布的內容及時間、渠道，與相關協作單位聯系，辦理相應的手續。2.協作單位進行信息發布制作、設計，招聘專員進行修改，確認之后，由協作單位發布信息，轉入應聘申請程序。篇2：招聘專員崗位職責說明書

崗位說明書篇3：招聘主管崗位職責

深圳市中科聯通信服務有限公司

崗位說明書篇4：招聘專員崗位職責

二、招聘專員崗位職責

招聘專員的主要職責是協助招聘主管完善公司的招聘體系，并負責招聘工作的具體實施，其具體職責如表3-2所示。

表3-2招聘專員崗位職責篇5：招聘專員崗位職責

1、全面負責公司內部的人才招聘工作；

2、根據現有編制及業務發展需求，協助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數目和人員需求數目，制定并執行招聘計劃；

3、協助上級完成需求崗位的職務說明書；

4、調查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進行有效分析，對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展，保證人才信息量大、層次豐富、質量高，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求；

5、發布職位需求信息，做好公司形象宣傳；

6、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應聘者前來面試（筆試），對應聘者進行初步面試（筆試）考核，出具綜合評價意見；

7、組織相關部門人員協助完成復試工作，確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求；

8、對擬錄用人員進行背景調查，與擬錄用人員進行待遇溝通，完成錄用通知；

外教老師招聘模板范文第三篇醫院帶教老師崗位職責

1、督促實習、進修人員遵守我院及科室有關規章制度。2、指導實習、進修人員正確處理各方面的人際關系（包括與醫護關系、醫患關系等）。

3、負責指導實習、進修人員的業務學習、臨床診療活動、技能操作。臨床帶教教師作為實習生的臨床指導者，應認真指導實習生的業務學習，培養實習生的良好的臨床思維能力，做好示教工作，及時指出并糾正其在進行醫療活動過程中存在的錯誤，嚴防醫療差錯事故發生。在條件允許的前提下，盡可能多地為實習生創造動手操作的機會，以提高其臨床動手能力。

4、檢查、審核實習、進修人員書寫的醫療文書。帶教教師應認真檢查實習生所開的醫囑、處方、輔助檢驗單、手術通知單、檢驗報告單等。對實習生書寫的病歷及各種記錄進行嚴格檢查、修改、審核，并簽字。

5、督促學生參加各類學術講座、病例討論；至少每月科內講課2次。

6、轉科前進行出科考試，由科室評定成績。

7、成績評定與總結鑒定：從業務能力，政治思想道德，服務態度，組織紀律等方面加以評定。

外教老師招聘模板范文第四篇尊敬的領導：

記得在一本書上看到，老師分四種類型：智慧愛心型，愛心勤勞型，勤勞良心型，良心應付型。工作以來，我一直不斷努力，積極思考如何做好幼兒教師工作，希望自己成為一名智慧愛心型的優秀幼兒教師，也一直朝著這個目標奮進。回顧本學期的工作，我現將工作總結如下：

一、政治思想方面

身為一名幼兒教師，我熱愛幼教事業，熱愛幼兒，在園領導的關心指導和同事們的熱心幫助下，以幼兒為主體，牢固樹立服務意識，不斷更新思想觀念，創新教學方法，樹立良好的職業道德形象。并能做到關心每一位幼兒，對幼兒有一顆熱誠的愛心。

二、專業成長方面

三、保教工作方面

1、在保育工作方面：

經過這幾年的學習和觀察，我知道保育是保教工作中重要的一環，我根據以往的經驗認真地開展工作。晨間接待時，我能主動向家長詢問幼兒的身體狀況，不時用手摸他們的頭。一發現幼兒有不適，就馬上報告保健老師，進行進一步的檢查。早操后，督促幼兒多飲開水，對有汗的幼兒立刻督促他們換汗衫或放毛巾。戶外活動時，根據天氣變化適當教育幼兒添減衣服，午睡過程做好巡查工作為幼兒蓋被，保證他們身體健康成長。

2、在教育教學方面：

我能認真嚴格按照《綱要》的精神進行教育。在教學上我根據幼兒不同的個性與興趣。采取不同的教育方法。仔細觀察，挖掘幼兒的優點。幫助能力弱的幼兒樹立在班級小群體中的威信。給幼兒灌輸一種自信的觀念，讓他們感受自己的價值和在老師心中的地位。在音樂方面，我以各種不同的形式組織幼兒活動，及時更新教學模式，不斷的激發幼兒對音樂的興趣。在語言方面，我鼓勵幼兒大膽講出他們現有的知識發散幼兒思維，讓每一位幼兒都有機會發言，我注重幼兒的思想教育。利用晨間談話活動，我常常啟發幼兒談談“我是怎樣對待別人的?”、“他是個守信的孩子嗎?”等內容，讓每一位幼兒學做一個誠實守信的好孩子。

根據教學工作的需要，學期布置環境，因地制宜地為幼兒創設教育化、幼兒化美觀的環境，積極地為幼兒選編補充教材制作教具。

外教老師招聘模板范文第五篇近期招聘人員崗位職責和崗位要求一覽表

區域人事總監

崗位職責：

1、制定區域人力資源的戰略規劃：根據集團發展戰略，組織制定人力資源戰略規劃。參與區域重大人事決策。定期組織收集有關人事、招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息，為集團重大人事決策提供信息支持。定期組織收集員工想法和建議。

2、督促區域內各公司人力資源戰略的執行：根據公司的情況，組織制定公司招聘制度、培訓制度、薪酬考核制度、人事檔案管理制度、員工手冊等規章制度、實施細則和工作程序，并組織實施。負責工作分析、崗位責任制與定崗定編工作，提出機構設置和崗位職責設計方案，對公司組織結構設計提出改進方案。

3、負責建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制：負責建立區域各公司內部暢通的溝通渠道，及時了解員工意見和想法。積極聽取和采納人事經理、人事主管合理化建議，并反饋給相關部門。受理員工投訴，調查后落實相關部門解決。負責建立有效的激勵機制，充分發揮員工的積極性和創造性。

4、全面集團化下的區域人力資源部門的工作：組織制定區域年度人力資源需求計劃。組織人員招聘過程，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。組織制定區域各公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果。負責組織公司員工的考核，處理員工針對考核結果的申訴。依據公司工資總額，編制公司年度薪資調整方案，審核公司員工每月的薪酬。負責處理各種與勞動合同相關的事宜。5、其他工作：負責對公司部門工作的考核。負責公司人力資源信息的上傳下達工作。代表公司與政府及其他單位對口部門溝通、協調。

6、內部組織管理：負責將部門工作計劃分解到個人，并監督計劃完成情況。評價考核下屬員工工作完成狀況。控制部門預算的使用情況。崗位要求：

1、8年人力資源從業經驗，5年以上管理經驗，在集團公司有人事總監工作經驗者優先；

2、有過集團內部人力系統建設，對于現代企業的制度建設有獨到的理解；

3、善于溝通，能夠有效的構建內部交流平臺；4、40歲以下，條件優秀者可以適當放寬。

總裁辦主任

崗位職責：

1、負責公司與總部、兄弟公司、業務單位等的外聯接待工作；2、協調所屬部門資源，合理安排好各項工作；

3、處理好與總裁一切相關的問題，及時為總裁解決突發問題。崗位要求：

1、女性，30歲以下，形象氣質良好（附近照）；

2、有大型公司相關工作經驗三年以上，有豐富的外聯內務經驗；3、工作責任心強，有較好的溝通能力和協調能力；4、有一定社會關系、人脈者優先。

財務經理崗位職責：

1、整體財務核算制度，費用管理制度，預算管理制度，合同管理制度等的制定。這個是前提，是房產企業財務從基礎做好的源頭；2、對工程施工合同的前期簽訂時必須參與，對規劃設計合同、工程施工合同中的分項工程包含的范圍、甲供材料（設備）的供應范圍、付款時間的規定、付款程序的規定、預付款扣劃的規定等；3、房產企業的資金前期投入會比較大，需要從土地拿到的時候開始想辦法融資，包括資產的評估、融資合同的談判、融資時間以及金額的把握；

4、進度付款的報表資料要求，相關人員的審核責任，財務預算金額的審核。工程成本能夠準確的劃分，甲供材料（設備）的準確核算、領用手續的完善；5、財務核算的規范；

6、稅收籌劃、內部控制、成本費用、利潤、預算、現金流量、與上級公司財務目標的協同等內容。

崗位要求：

1、財務會計相關專業，本科及以上學歷，中級及以上職稱，注冊會計師優先;2、5年以上財務管理經驗，其中3年以上房地產企業同等崗位工作經驗；

3、熟悉國家會計法規和稅費政策，具備較強的財務分析和控制能力，良好的資金籌措和稅務籌劃能力；4、有一定的政府關系者優先。

工程副總：

崗位職責：1、負責工程技術方面的戰略規劃工作，包括工程技術體系、工程質量體系、成本管理等規劃與建設；

2、負責部門的人員規劃配置、體系機制的建立和配備工作；

3、負責對項目的工程技術的支持、預警和指導；

4、負責對項目的工程管理及質量情況進行評估，總結經驗教訓及組織改進；

5、督導項目公司的工程進度和質量管理，定期對項目工地進行檢查考核并形成報告。

崗位要求：

1、30歲-45歲,工程管理類專業本科及以上學歷；

2、8年以上大型房地產企業工程管理崗位工作經驗；

3、對于房地產公司工程管理有全面的了解；

4、具備從施工單位或設計院到房地產公司工程管理的經驗；

5、具備良好的管理思路與經驗，溝通協調能力強。

項目總經理助理：

崗位職責：

1、主持建立房地產集團的全面成本管理體系；

2、參與制定、審核開發項目的成本管理規范、招投標規范，并監督實施；

3、領導、監督房地產開發業務運作過程中的成本控制工作，包括前期策劃定位、規劃設計、工程管理，以及后期的營銷策劃和市場推廣方案；

4、主持房地產集團的計劃預算工作，指導、監督預算決算中心完成具體工作，參與、審核項目的結算工作。崗位要求：

1、本科及以上學歷，年齡45周歲以下；

2、8年以上房地產行業工作經驗，其中3年以上房地產公司總經理助理經驗；

3、具備優秀的口頭及文字表達能力，較強的邏輯思維能力，優秀的溝通協調及組織能力，良好的職業素養及團隊合作意識；

4、了解項目運作全過程，有豐富的建筑工程或營銷等專項管理經驗。

營銷策劃部副經理

龍威地產（合肥）、潛山項目

崗位職責：

1、配合營銷策劃經理負責房地產項目策劃的經歷及操盤的工作；2、配合營銷策劃經理擬訂項目主體產品及營銷策劃報告，撰寫項目定位報告、項目營銷執行報告等策劃報告，制訂項目各銷售階段的策劃工作流程，包括價格策略、推廣策略、定位策略；

3、對各項策劃執行工作進行品質把控，有較強的市場延展及拓展能力，了解策劃的重點工作，有效的完成項目的市場定位及整合工作，能獨立帶領團隊完成提案工作；崗位要求：

1、市場營銷或房地產相關專業，本科及以上學歷；

外教老師招聘模板范文第六篇PersonalInformation

Name:xxx

Gender:male

DateofBirth:xxxx/xx/xx

Residency:Hunan

ZipCode:410000

CareerObjective：EnglishTeacher

HomeTel:086-xxxx-xxxxxxx

Mobile:xxxxxxxxxxx

Email:t135@

PoliticalBackground：probationarypartymemberWorkExperience

20xx/03--20xx/05：xxprivatetutorCenterasanEnglishTutorinxx

20x/x06-20xx/12：asanEnglishTutorteachingHighSchoolstudentinxx2008/08-2008/12：anEnglishtrainingteacherofInfoTechEssentials,Inc.xxBranchEducation

20xx/09--20xx/06xxUniversityEnglishEducationAssociate

20xx/09--20xx/06xxNormalUnivercityEnglishBachelor

TrainingEnglishexcellentJapaneseaverage

Certifications

20xx/03TEMLevel8

20xx/04TEMLevel4

20x/x06CET-6

20xx/12provincialComputerLevelTestBand1

20xx/12MandarinChineseRatingCertificate

20xx/7TeacherqualificationcertificateHonors/Awards

nationalscholarship

thefirstrankingscholarship

thesecondrankingscholarship

3good’sstudentSelfAssessment

self-confidence,industry,andenthusiasmaswellasgreatpassionforeducation

外教老師招聘模板范文第七篇崗位說明書系列

編號：FS-ZD-04017

外派老師崗位職責

Outpostteacherduties

說明：為規劃化、統一化進行崗位管理，使崗位管理人員有章可循，提高工作效率與明確責任制，特此編寫。

1、從事日語教學活動、實施授課計劃、保證教學質量;

2、參與教學評議、進行學員考評和課程推廣等;

3、引導學生周末和寒暑假強化輔導

4、引導寒暑假日本游學

崗位要求:

1、日語專業，日語能力一級水平以上，日語發音純正;

2、普通話標準，擅長人際溝通，觀察和表達能力強;

3、敬業，主動，有親和力，責任感強，個人形象佳;

4、有留日經驗者優先。

福利:

1、公立學校工作，周末雙休

2、包住宿

請輸入您的公司名字

第1頁/共2頁崗位說明書系列

編號：FS-ZD-04017

FonshionDesignCo.,Ltd

第2頁/共2頁

外教老師招聘模板范文第八篇CalvinL.Ortiz

2257AbnerRoad

Hudson,

WI54016

Phoneno-715-381-4802

Emailaddress-CalvinLOrtiz@

AcademicBackground

ObtainedMasterofScienceDegreefromtheChapelHillUniversity,ChapelHillintheyearof1992attheLibraryscienceasthemajor.

ObtainedBachelorofArtsDegreefromtheNewYorkUniversity,NewYorkintheyearof1988atEnglishasthemajor.

ObtainedMemberships

1992-1994:ActedasthememberoftheNortheasternPersonalComputerOwnersAssociationProgramCommission

1995-Presentdate:MemberoftheBoardofDirectors,NortheasternPersonalComputerOwnersAssociation

1998-Presentdate:ActingSecretaryoftheUnitedStatesArchivistSociety-NortheasternBelt

ObtainedAccomplishments

Awarded'AlumniAdmirationHonor'duringthetimeof1996reunionfor

organizingtheprograminaverywellandattractivemanner.

ProfessionalBackground

1999-Presentdate:WorkastheArchivistinthePhiladelphiaUniversitywiththefollowingjobresponsibilities

ProvidenecessarymeasurestoworkoutusualeverydayworkingsofUniversityarchivesinaverydecentmanner.

Providenecessaryoperationmeasuresforcataloging,referralservices.ProvidewonderfulandaccuratemethodfordocumentingtheUniversityrecords.Implementandexecuteyearlyalumnieventandexhibitions.

Cooperateandmakeessentialrelationbetweenboththealumniaswellasthelocalbodyforexpandingthefundraisingprogram.

1995-1999:ActedastheheadoftheTexasLibrarytechnicalServiceCommittee,Texaswiththefollowingjobresponsibilities

Suppliedadequatetheoryandmanagementforlibrarycatalogupdatingandmaintaining.

Executeonlinecatalogfortherespectivelibrary.

1993-1994:WorkedasthelibraryassistantattheChapelHillMuseumandLibrary,ChapelHillwiththefollowingjobresponsibilities

Tooknecessaryproceedingsfortransformingnewspaperclippingstomakemicrofilmdocuments.

Catalogedvariousmonographswiththeimportantandvitalphasesofthecountry.

外教老師招聘模板范文第九篇職位：集團聘美術老師/書法老師

教育行業急速發展的今天，你還在迷茫不前？來希望，點亮你的事業！

重點是：教育行業（朝陽產業，發展空間大，晉升穩定，明確的個人職業規劃）！薪資高（平均年薪5W以上，只要肯努力更高薪資等你拿！年終豐厚，節日福利）！我們需要做的：進行少兒美術教學工作，跟孩子們在一起青春洋溢，針對學生的學習情況，進行備課、環創、學習，提高個人知識儲備，日常教學中跟家長進行良好溝通，定期進行作業指導和家長交流，良xxx流。崗位要求是：美術老師/素描老師：

1、美術、設計等相關美術類專業，本科級以上學歷；2、具有很強的中文表達能力，普通話標準，口齒伶俐；3、具有較強的親和力，活潑開朗，知識面廣；

4、熱愛教育事業，工作積極主動、責任心強、學習能力強；5、有教學經驗優先，優秀應屆畢業生優先考慮。國畫老師/書法老師：

1、美術相關專業，國畫專業/書法專業優先考慮；2、表達能力強，性格外向，知識面廣；

3、熱愛教育事業，工作積極主動、責任心強、學習能力強；4、有教學經驗優先，優秀應屆畢業生優先考慮。我們的薪酬待遇是：

1、：待遇：4000~8000，基本工資+崗位工資+課時費+話費補助+績效提成——我們堅信：只有教師賺到錢，學校才有動力發展！2、繳納五險

——我們的宗旨是：員工的福利不受保障的公司，公司的利益也不會受到保障！3、實行但雙休制，享受一切國家法定節假日——只有勞逸結合，只有保證休息才更有精力工作；5、豐富的節日福利

——只有法定節日才算節日？錯，在這里，無論是婦女節還是教師節，都有我們歡樂的理由；

6、多樣多彩的團隊活動

——員工生日會、旅游、聚餐、K歌，我們堅持快樂工作，認真生活；7、快速晉升空間，——這里沒有排資論輩，每個人都有個性化的職業規劃，我們認為：只要你肯努力，愿學習，就會有足夠廣闊的空間讓你盡情發揮！生活從來不會因為你的努力變得平淡！8、提供各種專業培訓，各類技能培訓讓你快速從菜鳥變達人；更有機會近距離聆聽優秀名師！

——我們覺得：一份好的事業，不僅會給你財富上的回報，還會幫你發展，替你鋪路！9、事業合伙人:能力強者將會分配到學校股份，成為真正的從打工者到創業者的質變，實現您的人生夢想！

——希望美術就是既想保持藝術家范兒、又想擺脫生存壓力的人們的伊甸園！趁年輕，挑戰高薪，趁年輕，夢想拼搏一把，趁年輕聯系我們吧！

外教老師招聘模板范文第十篇CandidatesareexpectedtoworkintheForeignLanguageSchoolinbothJiangningcampusonafixed-termbasisstartingfromMay2022.Thepositioninvolvesteaching(16-20hours/week)coursesEnglishSpeaking,AcademicWriting,IntensiveReadinginEnglish,ExtensiveReadinginEnglish,ASurveyofEnglish-SpeakingCountriesandIELTStoundergraduatesofEnglish-mediumacademicprograms.

外教老師招聘模板范文第十一篇姓名：

國籍：中國

目前所在地：廣州

民族：漢族

戶口所在地：廣州

身材：163cmkg

婚姻狀況：未婚

年齡：26歲

培訓認證：誠信徽章：

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職

應聘職位：外貿/貿易專員/助理：不限、英語翻譯、中學教師：

工作年限：4

職稱：中級

求職類型