工傷賠償協議書范文2024年通用合同編號：__________工傷賠償協議書甲方（用人單位）：__________乙方（受傷員工）：__________鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關系，乙方在工作過程中不幸發生工傷，為妥善解決乙方工傷賠償事宜，經雙方友好協商，達成如下協議：一、賠償原則1.甲方根據國家法律法規及相關政策規定，依法承擔乙方的工傷賠償責任。2.甲方應充分關愛乙方，確保乙方得到及時、合理的賠償。二、賠償項目及標準1.醫療費用甲方承擔乙方因工傷產生的醫療費用，包括但不限于診斷、治療、康復等費用。醫療費用根據乙方實際發生的費用計算，憑據報銷。2.誤工費乙方因工傷導致無法正常工作，甲方應支付乙方誤工費。誤工費按照乙方受傷前十二個月的平均工資計算，自乙方受傷之日起至康復為止。3.護理費乙方因工傷需要護理，甲方應支付乙方護理費。護理費根據乙方實際護理人數、護理時間和護理標準計算。4.一次性傷殘補助金乙方因工傷造成傷殘，甲方應支付一次性傷殘補助金。一次性傷殘補助金根據乙方傷殘等級和工資標準計算。5.一次性工亡補助金若乙方因工傷導致死亡，甲方應支付一次性工亡補助金。一次性工亡補助金根據國家規定計算。三、賠償程序1.乙方發生工傷后，應及時告知甲方，并按照甲方要求進行治療。2.乙方治療期間，應向甲方提供相關證明材料，以便甲方核實賠償金額。3.甲方在確認賠償金額后，應在十五日內一次性支付給乙方。四、其他事項1.雙方應遵守國家法律法規，共同維護雙方的合法權益。2.雙方在簽訂本協議時，應保持自愿、公平、誠實守信的原則。3.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。4.本協議如有爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。甲方（用人單位）：__________乙方（受傷員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方受傷證明文件

2.醫療費用清單

3.乙方工資證明文件

4.傷殘等級鑒定報告

5.工亡證明文件

6.其他與工傷賠償相關的證明材料二、違約行為及認定：1.甲方未按照本協議約定支付賠償金額：甲方未按照約定的時間和金額支付賠償金，即視為違約。

2.乙方未按照本協議約定告知甲方受傷情況：乙方未在約定時間內告知甲方受傷情況，即視為違約。

3.甲方未按照本協議約定承擔賠償責任：甲方未按照法律法規和協議約定承擔賠償責任，即視為違約。三、法律名詞及解釋：1.工傷：在工作時間、工作地點因工作原因受到的傷害。

2.賠償金額：指甲方根據本協議約定應支付給乙方的各項費用總和。

3.一次性傷殘補助金：指根據乙方傷殘等級和工資標準計算的一次性賠償金。

4.一次性工亡補助金：指根據國家規定計算的一次性賠償金。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方受傷后未及時告知甲方：乙方應立即告知甲方，如乙方未能及時告知，甲方有權要求乙方提供受傷證明文件。

2.甲方未按照約定支付賠償金額：乙方可以要求甲方支付賠償金額，如甲方仍不支付，乙方可以向法院提起訴訟。

3.乙方提供虛假證明文件：甲方有權拒絕賠償，并要求乙方承擔相應法律責任。

4.雙方在賠償金額上有爭議：雙方可以協商解決，如協商不成，可以向法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為乙方繳納社會保險。

2.乙方在工作時間、工作地點因工作原因受到傷害。