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文檔簡介

2024聘用導演合同范文合同編號:__________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯系電話:________________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯系電話:________________鑒于:1.甲方是一家致力于電影制作的有限公司,乙方是一位具有豐富導演經驗的個人。2.甲方愿意聘請乙方擔任其電影項目的導演,乙方愿意接受甲方的聘請。3.雙方希望通過本合同明確雙方在聘請關系中的權利和義務。基于上述情況,雙方達成如下協議:第一條聘用內容1.1甲方聘請乙方擔任其電影項目的導演,乙方同意接受甲方的聘請。1.2乙方應當按照甲方的要求,完成電影項目的導演工作,包括但不限于:劇本研討、演員選拔、拍攝計劃制定、拍攝執導、后期制作等。1.3乙方應確保導演工作的質量符合甲方的要求,并按照約定的時間節點完成各項工作。第二條聘用期限2.1本合同的聘用期限自____年__月__日起至電影項目完成之日止。2.2如電影項目延長,雙方可協商一致延長本合同的聘用期限。第三條報酬及支付方式3.1甲方應支付給乙方的報酬為人民幣____元(大寫:____________________元整),乙方應按照甲方的要求提供相應的發票等稅務資料。3.2甲方支付報酬的方式為:____期支付。具體支付時間為:____年__月__日、____年__月__日、____年__月__日。3.3甲方未按照約定時間支付報酬的,應當按照逾期支付的金額的__%向乙方支付違約金。第四條乙方的義務4.1乙方應確保其執導的電影項目不侵犯任何第三方的合法權益,包括但不限于知識產權、肖像權、名譽權等。4.2乙方應遵守國家的法律法規,不得利用執導工作之便謀取不正當利益。4.3乙方應按照甲方的要求,參加與電影項目相關的各類活動。第五條甲方的義務5.1甲方應按照本合同的約定支付報酬給乙方。5.2甲方應為本電影項目提供必要的支持與保障,包括但不限于:場地、設備、資金、人員等。5.3甲方應尊重乙方的導演工作,不得干預乙方正常的導演工作。第六條保密條款6.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方的商業秘密、技術秘密、創作秘密等,應予以嚴格保密。6.2雙方違反保密義務的,應當承擔違約責任,并賠償對方因此所遭受的損失。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定,應當承擔違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。7.2本合同解除或者終止的,乙方應當立即停止執導工作,并交還甲方提供的所有與電影項目相關的資料、設備等。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:

1.乙方個人簡歷

2.電影項目劇本

3.電影項目拍攝計劃

4.乙方導演作品集

5.甲方公司資質證明文件

6.雙方簽訂的保密協議

7.電影項目投資證明文件

8.電影項目立項批準文件二、違約行為及認定:

1.甲方未按約定時間支付報酬:指超過約定的支付日期,未能向乙方支付相應的報酬。

2.乙方未按約定完成導演工作:指乙方未能按照甲方的要求,在約定的時間節點完成導演工作。

3.乙方侵犯第三方合法權益:指乙方在執導電影項目過程中,侵犯了他人的知識產權、肖像權、名譽權等。

4.甲方干預乙方正常導演工作:指甲方在執導過程中,對乙方的正常工作產生不當干擾或限制。三、法律名詞及解釋:

1.聘用導演合同:指甲方聘請乙方擔任其電影項目的導演,乙方同意接受甲方的聘請所簽訂的合同。

2.報酬:指甲方應支付給乙方的導演費用,包括基本薪酬、獎金等。

3.違約金:指一方違約時,按照合同約定向守約方支付的違約賠償金。

4.商業秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。

5.知識產權:指權利人對其創作的智力成果所享有的專有權利。四、執行中遇到的問題及解決辦法:

1.甲方拖延支付報酬:乙方可以與甲方溝通,要求按約定時間支付報酬;如甲方仍不支付,乙方可以依法向法院提起訴訟。

2.乙方工作進度滯后:甲方可以與乙方溝通,了解原因,共同制定新的工作計劃;如乙方仍無法按計劃完成工作,甲方有權解除合同。

3.乙方侵犯第三方合法權益:甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的法律責任;如因此給甲方造成損失,乙方還需賠償甲方損失。

4.甲方干預乙方正常工作:雙方應加強溝通,尊重對方的權益;如甲方仍干

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