提名董事的立場合同編號：__________合同各方：甲方：（全稱名稱）地址：聯系方式：乙方：（全稱名稱）地址：聯系方式：鑒于：第一條提名事項1.1甲方同意提名乙方指定的人員為甲方董事，并將其提交至甲方股東會審議。1.2乙方應向甲方提供提名人的個人簡歷、身份證明文件及相關資質證明文件。第二條提名人的義務2.1提名人應遵守甲方的公司章程、法律法規及內部管理制度，忠實履行董事職務。2.2提名人應積極參與甲方董事會會議，并對甲方經營決策、管理等方面提出建設性意見和建議。2.3提名人應保守甲方的商業秘密，不得泄露給第三方。第三條乙方的義務3.1乙方應對提名人的資格、能力和品行進行充分了解，并確保提名人具備履行董事職務的能力和資格。3.2乙方應保證提名人能夠全職參與甲方的董事會工作，不受其他事務的影響。3.3乙方應對提名人在甲方董事會中的行為承擔連帶責任。第四條合同的解除和終止（1）雙方達成一致解除本合同的書面協議；（2）合同期限屆滿，雙方未續簽；（3）法律規定或者雙方約定的其他解除合同的情形。4.2合同終止后，提名人應立即辭去甲方董事職務，并向甲方辦理相關手續。第五條違約責任5.1雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。5.2如果提名人因個人原因無法履行董事職務，乙方應負責及時更換提名人，并承擔因此給甲方造成的損失。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方：（簽字/蓋章）乙方：（簽字/蓋章）簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.提名人的個人簡歷2.提名人的身份證明文件3.提名人的相關資質證明文件4.甲方公司章程5.甲方公司法律法規及內部管理制度6.乙方公司章程7.乙方公司法律法規及內部管理制度二、違約行為及認定：1.提名人未忠實履行董事職務2.提名人泄露甲方商業秘密3.提名人無法全職參與甲方董事會工作4.乙方未保證提名人具備履行董事職務的能力和資格5.乙方未及時更換無法履行董事職務的提名人6.雙方未按照約定履行合同義務的其他情形三、法律名詞及解釋：1.有限責任公司：指股東對公司債務承擔有限責任的公司形式。2.董事會：指公司最高決策機構，負責公司的經營管理和決策。3.提名人：指乙方指定的人員，擬擔任甲方董事職務。4.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.違約金：指一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時，應向對方支付的金錢。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.提名人無法全職參與甲方董事會工作：乙方應負責及時更換提名人，并承擔因此給甲方造成的損失。2.提名人泄露甲方商業秘密：提名人應承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。3.雙方發生爭議：通過友好協商解決，協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為有限責任公司，需要提名乙方指定人員擔任董事職務。2.乙方為合法成立的公司，