標(biāo)準(zhǔn)勞動合同樣本制造業(yè)專享合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系人：____________________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________________住址：________________________聯(lián)系電話：____________________第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本勞動合同，否則本勞動合同將按約定期限自動續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事____（職位名稱）工作，其主要職責(zé)為：（詳細(xì)工作內(nèi)容描述）2.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度、工作計劃和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間不超過____小時，每周休息日不少于一天。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時上下班，有事需提前請假。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣____元（含基本工資、崗位工資、績效獎金等）。4.2乙方加班工資按國家規(guī)定支付。4.3乙方享有帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期，假期工資照發(fā)。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納保險費。5.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日福利、年終獎等福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方違反本勞動合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付一個月工資作為違約金。第八條爭議解決8.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。9.3本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.職位說明書4.社會保險手冊5.年假申請表6.病假申請表7.保密協(xié)議8.工作績效評估表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間提前通知解除勞動合同，即未支付違約金。2.乙方未遵守保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度要求出勤，遲到早退或未按時完成工作任務(wù)。4.甲方未按時足額支付乙方工資及加班費。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間的協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.工作時間：勞動者在用人單位規(guī)定的時間內(nèi)提供勞動的時間。3.勞動報酬：勞動者因提供勞動而應(yīng)得的工資、獎金、津貼等。4.保密義務(wù)：勞動者對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。5.違約金：違反合同約定的一方按照約定向另一方支付的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方對工作內(nèi)容有異議：及時溝通，雙方協(xié)商調(diào)整至適合的職位。2.甲方未按時支付工資：乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資。3.乙方未遵守保密協(xié)議：甲方可以追究乙方的違約責(zé)任，要求賠償損失。4.工作時間和休息時間沖突：雙方協(xié)商調(diào)整工作時間，確保乙方休息時間。5.社會保險繳納出現(xiàn)異議：向社保部門投訴，要求甲方依法繳納社會保險。五、所有應(yīng)用場景：1.制造業(yè)企業(yè)與員工簽訂固定期限的勞動合同。2.企業(yè)規(guī)章制度和員工手冊的制定與執(zhí)行。3