單位無固定合同范本第一篇范文：合同編號：[請插入具體編號]合同履行地：[請插入具體地點]甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]乙方（勞動者）：[請插入乙方全稱]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協議：一、乙方的崗位、職責及工作地點1.乙方在甲方擔任[請插入具體職務]崗位，主要職責為[請插入具體職責]。2.乙方的工作地點為甲方所在地：[請插入具體地址]。二、乙方的勞動報酬1.乙方的月工資為[請插入具體金額]元人民幣（以下簡稱“工資”），甲方按月支付乙方工資。2.乙方加班工資、獎金、津貼、補貼等另按國家規定和甲方規章制度執行。三、乙方的工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，實行標準工時制。2.乙方依法享有帶薪年休假、探親假、產假、婚喪假、計劃生育假等休假權利。四、乙方的社會保險和福利1.甲方為乙方依法參加社會保險，繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險費用。2.乙方享受國家規定的其他福利待遇。五、乙方的勞動條件和勞動保護1.甲方應提供符合國家規定的勞動條件和勞動保護，確保乙方的人身安全和健康。2.甲方應為乙方提供必要的培訓和職業發展機會。六、乙方的辭職和解除、終止勞動合同1.乙方如提前辭職，應提前[請插入具體天數]天向甲方提出書面申請。2.甲方有權根據國家規定和雙方協議解除、終止勞動合同。七、違約責任1.雙方違反合同規定，應承擔相應的違約責任。2.雙方因履行合同發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[請插入具體日期]1.乙方個人簡歷2.甲方營業執照副本復印件3.甲方社會保險登記證復印件4.乙方身份證明材料復印件5.其他與本合同有關的文件第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]乙方（勞動者）：[請插入乙方全稱]丙方（第三方主體）：[請插入丙方全稱]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在甲方工作，并由丙方提供相關服務的事宜，達成如下協議：一、乙方的崗位、職責及工作地點1.乙方在甲方擔任[請插入具體職務]崗位，主要職責為[請插入具體職責]。2.乙方的工作地點為甲方所在地：[請插入具體地址]。二、乙方的勞動報酬1.乙方的月工資為[請插入具體金額]元人民幣（以下簡稱“工資”），甲方按月支付乙方工資。2.乙方加班工資、獎金、津貼、補貼等另按國家規定和甲方規章制度執行。三、乙方的工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，實行標準工時制。2.乙方依法享有帶薪年休假、探親假、產假、婚喪假、計劃生育假等休假權利。四、乙方的社會保險和福利1.甲方為乙方依法參加社會保險，繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險費用。2.乙方享受國家規定的其他福利待遇。五、乙方的勞動條件和勞動保護1.甲方應提供符合國家規定的勞動條件和勞動保護，確保乙方的人身安全和健康。2.甲方應為乙方提供必要的培訓和職業發展機會。六、乙方的辭職和解除、終止勞動合同1.乙方如提前辭職，應提前[請插入具體天數]天向甲方提出書面申請。2.甲方有權根據國家規定和雙方協議解除、終止勞動合同。七、違約責任1.乙方違反本合同規定，應承擔相應的違約責任。2.乙方如發生違反保密協議、競業限制等行為，應支付違約金[請插入具體金額]元給甲方。八、甲方權益保障1.丙方作為第三方主體，應保證乙方的服務質量，如乙方未能達到甲方要求的服務質量，丙方應承擔相應的責任。2.丙方應保證乙方的職業背景和能力，如乙方因職業背景或能力問題給甲方造成損失，丙方應承擔相應的責任。3.丙方應承擔乙方因工作原因造成甲方損失的責任。4.丙方應協助甲方對乙方進行績效考核。九、第三方介入的意義和目的1.丙方作為第三方主體，能夠為甲方提供專業的人力資源服務，提高甲方的勞動生產效率。2.丙方能夠承擔乙方的工作風險，保障甲方的利益。3.丙方能夠協助甲方對乙方進行管理和監督，確保乙方按照甲方的要求履行合同義務。十、甲方為主導的目的和意義1.甲方作為用人單位，有權選擇合適的人才，保障甲方的生產和經營。2.甲方通過與丙方合作，能夠降低人力資源管理成本，提高甲方的競爭力。3.甲方通過本合同的簽訂，能夠確保乙方的服務質量，保障甲方的利益。本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請插入具體日期]1.乙方個人簡歷2.甲方營業執照副本復印件3.甲方社會保險登記證復印件4.乙方身份證明材料復印件5.其他與本合同有關的文件第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（用人單位）：[請插入甲方全稱]乙方（勞動者）：[請插入乙方全稱]丙方（第三方主體）：[請插入丙方全稱]根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在甲方工作，并由丙方提供相關服務的事宜，達成如下協議：一、乙方的崗位、職責及工作地點1.乙方在甲方擔任[請插入具體職務]崗位，主要職責為[請插入具體職責]。2.乙方的工作地點為甲方所在地：[請插入具體地址]。二、乙方的勞動報酬1.乙方的月工資為[請插入具體金額]元人民幣（以下簡稱“工資”），甲方按月支付乙方工資。2.乙方加班工資、獎金、津貼、補貼等另按國家規定和甲方規章制度執行。三、乙方的工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過40小時，實行標準工時制。2.乙方依法享有帶薪年休假、探親假、產假、婚喪假、計劃生育假等休假權利。四、乙方的社會保險和福利1.甲方為乙方依法參加社會保險，繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險費用。2.乙方享受國家規定的其他福利待遇。五、乙方的勞動條件和勞動保護1.甲方應提供符合國家規定的勞動條件和勞動保護，確保乙方的人身安全和健康。2.甲方應為乙方提供必要的培訓和職業發展機會。六、乙方的辭職和解除、終止勞動合同1.乙方如提前辭職，應提前[請插入具體天數]天向甲方提出書面申請。2.甲方有權根據國家規定和雙方協議解除、終止勞動合同。七、違約責任1.甲方違反本合同規定，應承擔相應的違約責任。2.甲方如發生違反保密協議、競業限制等行為，應支付違約金[請插入具體金額]元給乙方。八、乙方權益保障1.丙方作為第三方主體，應保證乙方的服務質量，如乙方未能達到甲方要求的服務質量，丙方應承擔相應的責任。2.丙方應保證乙方的職業背景和能力，如乙方因職業背景或能力問題給甲方造成損失，丙方應承擔相應的責任。3.丙方應承擔乙方因工作原因造成甲方損失的責任。4.丙方應協助甲方對乙方進行績效考核。九、第三方介入的意義和目的1.丙方作為第三方主體，能夠為乙方提供專業的人力資源服務，提高乙方的勞動生產效率。2.丙方能夠承擔乙方的工作風險，保障乙方的利益。3.丙方能夠協助乙方對甲方進行管理和監督，確保乙方按照甲方的要求履行合同義務。十、乙方為主導的目的和意義1.乙方作為勞動者，有權選擇合適的工作崗位，保障乙方的職業發展。2.乙方通過與丙方合作，能夠降低乙方的工作風險，提高乙方的利益。3.乙方通過本合同的簽訂，能夠確保甲方對乙方的支持和保障，保障乙方的權益。本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充