貨車司機合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（司機）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方貨車司機一職的事宜，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的貨車司機，主要負責(zé)運輸貨物至指定地點。1.2乙方應(yīng)遵守國家的交通法律法規(guī)，確保行車安全。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成貨物的裝卸工作。二、工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行，特殊情況需加班的，應(yīng)提前通知乙方。2.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，如遇工作需要調(diào)整休息時間的，甲方應(yīng)盡量安排補休。三、勞動報酬3.1乙方的工資為每月人民幣____元（稅前），每月____日準(zhǔn)時發(fā)放。3.2乙方的工作績效與獎金掛鉤，具體考核辦法按甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方加班工資按照甲方制定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。四、社會保險和福利待遇4.1甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享有國家法定的節(jié)假日福利和年休假待遇。4.3乙方在工作中發(fā)生意外傷害的，甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.3甲方因客觀原因需要解除合同的，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。六、保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同解除后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。甲方（用人單位）：__________乙方（司機）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方駕駛證復(fù)印件3.乙方行駛證復(fù)印件4.貨車行駛證復(fù)印件5.貨車保險單復(fù)印件6.工作績效考核辦法7.社會保險繳納證明8.經(jīng)濟補償計算公式二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的，視為違約。3.甲方未按時支付乙方工資的，視為違約。4.甲方未按約定為乙方繳納社會保險的，視為違約。5.甲方提前解除合同未支付經(jīng)濟補償?shù)模暈檫`約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位：提供工作崗位，支付工資，繳納社會保險等義務(wù)的法人或其他組織。3.勞動者：提供勞動力，接受用人單位管理，享有勞動報酬和福利的個體。4.經(jīng)濟補償：用人單位依法解除或終止勞動合同，支付給勞動者的補償。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，協(xié)商解決，如無法解決，按合同約定處理。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即采取措施保護甲方權(quán)益，如協(xié)商無果，依法追責(zé)。4.甲方未按時支付工資：提前與甲方溝通，協(xié)商解決，如無法解決，依法維權(quán)。5.甲方未按約定繳納社會保險：依法要求甲方履行義務(wù)，如甲方仍不履行，向相關(guān)部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為物流公司，需要招聘貨車司機運輸貨物。2.乙方具備貨車駕駛資格，尋求穩(wěn)定的工作機會。3.雙方就工