臨時工勞動合同范本攝影師適用版合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________乙方（臨時工）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________地址：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經協商一致，簽訂本勞動合同。第一條工作內容1.1乙方在甲方從事攝影師工作，具體工作任務按甲方的實際需要和乙方的專業技能確定。1.2乙方應按照甲方的要求，完成拍攝任務，并保證拍攝質量符合甲方的要求。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如甲方繼續聘請乙方，雙方可簽訂新的勞動合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按甲方規定執行。3.2乙方享有國家法定節假日休息的權利。第四條勞動報酬4.1乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。4.2乙方完成甲方規定的拍攝任務后，甲方按約定支付乙方工資。4.3乙方如因特殊情況需要請假，需提前向甲方提出申請，經甲方批準后，按甲方的規定扣除相應的工資。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按時足額繳納社會保險費，甲方代扣代繳。第六條勞動保護6.1甲方應提供乙方符合國家規定的勞動保護條件，保障乙方的人身安全和健康。6.2乙方應遵守甲方的安全生產規章制度，正確使用勞動保護用品。第七條保密條款7.1乙方在合同期內及合同期滿后，不得泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等。7.2乙方違反保密條款的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。第八條解除和終止合同的條件8.1甲乙雙方協商一致，可以解除或終止本合同。8.2乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方。（1）嚴重違反甲方規章制度的；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；（4）患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作的；（5）因客觀原因導致合同無法履行的。第九條違約責任9.1甲乙雙方違反本合同的，應承擔相應的違約責任。9.2乙方違反保密條款的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為乙方泄露的商業秘密、技術秘密、客戶信息等給甲方造成的損失的賠償額。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時工）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業資格證書復印件4.社會保險參保證明5.甲方公司規章制度6.甲方公司保密協議7.乙方工作成果證明二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成工作任務，視為違約。2.乙方未按甲方規定的時間到崗，視為違約。3.乙方提前解除合同未提前一個月書面通知，視為違約。4.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等，視為違約。5.乙方未按時足額繳納社會保險費，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。2.臨時工：指在用人單位無固定職位，按需聘用的勞動者。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法設立的強制性社會保障制度。4.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益的信息。5.技術秘密：指不為公眾所知悉，對產品的生產工藝、技術方案等技術信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定完成工作任務：甲方應及時與乙方溝通，了解原因，若乙方仍無法滿足工作需求，可依法解除合同。2.乙方未按甲方規定的時間到崗：甲方有權要求乙方支付遲到違約金，并視情況給予警告或解除合同。3.乙方提前解除合同未提前一個月書面通知：甲方有權要求乙方支付違約金，并根據實際情況追究其責任。4.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等：甲方有權要求乙方支付違約金，并要求其承擔相應的法律責任。5.乙方未按時足額繳納社會保險費：甲方有權要求乙方補繳社會保險費，并依法解除合同。五、所有應用場景：1.甲方需要臨時攝影師進行拍攝任務時。2.乙方具備攝影師專業技能，并愿意從事臨時