簡單勞動合同范本甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______聯系電話：_______乙方（勞動者）：_______性別：_______身份證號碼：_______住址：_______聯系電話：_______根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規和規章，甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當事人基本情況第一條甲方：_______法定代表人（主要負責人）或委托代理人：_______注冊地址：_______經營地址：_______第二條乙方：_______性別：_______居民身份證號碼：_______或者其他有效證件名稱：_______證件號碼：_______在甲方工作起始時間：_______聯系地址：_______郵政編碼：_______聯系電話：_______二、勞動合同期限第三條本合同為_______的勞動合同。本合同于XXXX年XX月XX日生效，其中試用期至XXXX年XX月XX日止。本合同于XXXX年XX月XX日終止。三、工作內容和工作地點第四條乙方同意根據甲方工作需要，擔任_______崗位（工種）工作。第五條根據甲方的崗位（工種）作業特點，乙方的工作區域或工作地點為_______。第六條乙方工作應達到_______。四、工作時間和休息休假第七條甲方安排乙方執行_______（標準工時工作制綜合計算工時工作制不定時工作制）。執行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為_______。甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。第八條甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關規定執行。五、勞動報酬第九條甲方每月XX日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_______執行。乙方在試用期期間的工資為_______。甲乙雙方對工資的其他約定_______。第十條甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為_______。六、社會保險及其他保險福利待遇第十一條甲乙雙方按國家和重慶市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，并承擔相應社會保險義務。第十二條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、重慶市有關規定執行。第十三條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和重慶市的有關規定執行。七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護第十四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。第十五條甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。第十六條甲方應當建立、健全職業病防治責任制度，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。八、勞動合同的解除、終止和經濟補償第十七條甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及重慶市有關規定執行。第十八條甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。乙方應當按照甲方有關規定，辦理工作交接。甲方依法應當向乙方支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。九、當事人約定的其他內容第十九條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：_______。十、勞動爭議處理及其它第二十條雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十一條本合同的附件如下：_______。第二十二條本合同未盡事宜或與今后國家、重慶市有關規定相悖的，按有關規定執行。第二十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：_______法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）：_______XXXX年XX月XX日乙方（簽字或蓋章）：_______XXXX年XX月XX日簡單勞動合同范本（1）甲方（用人單位）名稱：_______地址：_______法定代表人（主要負責人）：_______乙方（勞動者）姓名：_______性別：_______年齡：_______身份證號碼：_______現在住址：_______根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業暫行條例》及有關勞動法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。第一條合同期限本合同期從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XX年。其中試用期從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XX個月。第二條生產（工作）任務甲方安排乙方從事_______工作。乙方同意按甲方生產（工作）需要，在_______數量或質量指標。第三條勞動保護和勞動條件甲方按照國家有關勞動保護規定，提供符合安全衛生要求的勞動作業場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。加強對女工的特殊勞動保護工作，女職工在孕期、產期、哺乳期，甲方應按有關規定為其提供勞動保護。甲方根據乙方從事的工作崗位，按國家有關規定，發給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規定每（年季月）免費安排乙方進行體檢。乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。第四條勞動報酬甲方應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。乙方完成合同規定的生產（工作）任務，甲方應以貨幣形式每（月周日）XX元支付給乙方工資，支付時間為_______；其中，試用期工資為XX元。第五條保險福利待遇1.乙方因工負傷或致殘的，甲方應按有關規定負責醫療期間的費用和待遇。2.乙方患病或非因工負傷，甲方應按其工作時間長短給予醫療期。醫療期間待遇按有關規定執行。3.甲方與乙方解除合同后，甲方應根據有關規定向乙方支付經濟補償金。4.乙方享有國家規定的法定節假日及婚喪、計劃生育等假期的待遇。第六條勞動合同的變更、解除和終止（一）勞動合同確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。（二）勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現，勞動合同即行終止。經雙方同意，可續簽勞動合同。（三）乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：1.在使用期內被證明不符合使用條件的；2.曠工或者無正當理由逾期不歸，經批評教育無效，曠工時間連續超過三天的；3.嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。（四）有下列情況之一的，乙方可以隨時提出解除勞動合同：1.在使用期內，甲方未支付工資的；2.甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的；3.國家法律、法規另有規定的。第七條本合同條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度執行。第八條本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。第九條本合同履行中發生爭議，經甲乙雙方自行協商或上級主管部門調解未能達成協議的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：_______甲方代表人（簽字）：_______乙方（簽字）：_______XXXX年XX月XX日簡單勞動合同范本（2）勞動合同甲方（用人單位）：________________________地址：________________________法定代表人：________________________乙方（勞動者）：________________________身份證號碼：________________________聯系電話：________________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就乙方向甲方提供勞動事宜，達成如下協議：一、工作內容與地點1.乙方同意在甲方的________________________（部門崗位）從事________________________工作，并按照甲方的要求完成相應的工作任務。2.工作地點：________________________。二、工作時間與休息休假1.甲方按照國家法律法規規定的工作時間制度執行。2.乙方享有國家規定的法定節假日、休息日及帶薪年休假等休息休假權利。三、勞動報酬1.甲方按月支付乙方工資，工資標準為人民幣________________________元月。2.甲方根據乙方的工作表現及公司的相關規定，可以給予乙方相應的獎金或津貼。四、社會保險與福利1.甲方按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享有甲方提供的符合國家規定的各項福利待遇。五、勞動保護、勞動條件和職業衛生1.甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。2.甲方對乙方進行安全生產教育和培訓，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。六、勞動合同的變更、解除和終止1.本勞動合同的變更、解除和終止，按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定執行。2.雙方協商一致，可以變更或解除本合同。七、違約責任1.甲乙雙方應嚴格遵守本合同的約定，任何一方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任。八、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________________法定代表人（簽字）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：______年______月______日簡單勞動合同范本（3）勞動合同甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________根據《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本合同，以明確雙方的權利和義務。一、工作內容和地點1.乙方同意在甲方的________________（部門）從事________________（崗位）工作。2.乙方的工作地點為________________。二、工作時間和休息休假1.甲方實行標準工時制度，乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十四小時。2.甲方應保證乙方每周至少休息一日。3.乙方依法享有法定節假日、帶薪年休假等休息休假的權利。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣________________元。2.甲方應以貨幣形式按月支付乙方的工資，不得克扣或無故拖欠。四、社會保險和福利1.甲乙雙方應按照國家和地方有關規定，參加社會保險，繳納社會保險費。2.乙方患病或非因工負傷，甲方應給予醫療期和相應的醫療待遇。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。2.甲方應定期對乙方進行健康檢查。六、合同的變更、解除和終止1.本合同的變更、解除和終止，應依照《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規的規定執行。2.甲乙雙方協商一致，可以變更或解除本合同。七、違約責任1.若甲乙雙方中的任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。八、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________請務必記住，這只是一個基本的勞動合同范本，并不能涵蓋所有可能的細節和特殊情況。在實際制定勞動合同時，請務必根據具體的法律法規和實際情況進行調整和補充。此外，強烈建議在簽署任何合同之前，都應尋求專業法律人士的建議和審查。簡單勞動合同范本（4）甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______聯系電話：_______乙方（勞動者）：_______身份證號碼：_______聯系電話：_______根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致，就乙方為甲方提供勞動事宜，達成以下協議：一、工作內容與地點1.乙方同意在甲方指定的地點從事_______工作。2.乙方應遵守甲方的各項規章制度，按照甲方的要求完成工作任務。二、工作時間與休息休假1.甲方按照國家規定的工作時間制度，安排乙方的工作時間和休息休假。2.乙方享有國家法定節假日、休息日及帶薪年休假等權利。三、勞動報酬1.甲方按月支付乙方工資，工資標準為_______元月。2.甲方按照國家規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。四、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。2.甲方對乙方進行安全生產教育和培訓，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。五、合同的變更、解除、終止1.本合同經雙方協商一致，可以變更或解除。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反甲方規章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現時，本合同即行終止。六、違約責任1.甲乙雙方應嚴格遵守本合同的各項約定，任何一方違反本合同規定，均應承擔相應的違約責任。2.乙方因違反本合同規定給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。七、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家有關法律法規執行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______法定代表人（簽字）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：XXXX年XX月XX日簡單勞動合同范本（5）甲方（雇主）：_______地址：_______法定代表人負責人：_______聯系電話：_______乙方（雇員）：_______身份證號碼：_______住址：_______聯系電話：_______根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就乙方在甲方單位工作事宜，達成如下協議：一、合同期限本合同期限為_______止。二、工作崗位及職責1.甲方聘用乙方從事_______工作，具體職責和任務按照甲方的相關規定執行。2.乙方應認真履行崗位職責，遵守甲方的規章制度，按時完成工作任務。三、工作時間與休息休假1.甲方按照國家規定的工作時間制度安排乙方的工作時間。2.乙方享有國家規定的法定節假日及休息休假的權利。四、勞動報酬1.甲方按月支付乙方工資，工資標準為_______。2.甲方有權根據乙方的工作表現及市場情況，對乙方的工資進行調整。五、社會保險與福利待遇1.甲方按照國家和地方政府的有關規定，為乙方繳納社會保險費用。2.乙方享有甲方規定的福利待遇。六、保密與競業限制1.乙方應保守甲方的商業秘密和技術秘密，不得擅自泄露或利用。2.乙方在合同期限內及合同終止后的一定期限內，不得從事與甲方業務相競爭的活動。七、違約責任1.若甲乙雙方中的任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違