2024最新國開(電大)《公司概論》期末機考題庫(含答案)一、單選題(18題)B.封建制度解體、資本主義迅速發展時期C.資本主義自由競爭到壟斷的過渡時期D.產業革命暴發時2.企業的“脫殼經營”,即指企業經營陷入困境后，主要人、財、物與原企業脫鉤另行組成新的法人進行獨立經營，新企業不承擔原企業債務，這種行為適用于公司人格否定的哪種情形()A.公司人格混同B.公司資本顯著不足C.虛擬股東D.利用公司人格逃避契約義務3.公司賬簿與股東賬簿或其他公司賬簿不予區分或混同使用，公司與股東或其他公司利益一體化是適用公司人格混同的哪一項，()A.財產混同B.業務混同C.人員混同D.職能混同A.股東B.債權人C.職工D.公司相關利益者A.資本運營B.產品的生產經營C.國際貿易D.市場開發A.外國債券B.金融債券C.公司債券D.國家債券A.對經營者監控失效B.造成經營者短期化經營行為C.控股股東濫用其經營控制權，損害一般股東權益D.易出現內部人控制問題8.公司法人人格否認制度可以在濫用行為出現后，最大限度地保護()的A.股東B.消費者C.債權人D.董事A.17-18世紀B.封建社會解體，資本主義迅速發展時期C.19世紀下半葉D.產業革命爆發時10.以下哪一點是股份有限公司的缺點()A.承擔無限責任B.組建程序簡單C.信用程度低D.籌集資本較難A.股權集中度高B.流通股與非流通股并有C.機構投資者比例過大D.社會流通股股權分散，缺少機構投資者12.在一個多法人聯合體的企業集團中，公司治理的邊界要()公司的法人A.小于B.等于C.大于D.沒關系13.以下哪一點是集中型股權結構容易導致的缺點()A.對經營者監控失效B.造成經營者短期化經營行為C.控股股東濫用其經營控制權，損害一般股東權益D.易出現內部人控制問題A.形成公司最初的生產經營能力的過程B.是一種單純的經濟行為C.為取得法人資格，按照一定程序實施的法律行為D.設立行為最后達到目的結果A.上市公司B.未上市公司C.獨資企業D.合伙企業16.以下哪一個不是吸收合并的特點()A.降低合并的費用B.手續簡便C.可以保持公司的連續性D.易于公平協A.忽略了對股東的保護B.忽略了對債權人的保護C.為股東濫用公司的法律人格提供了機會D.對侵權責任的規避A.個人B.集體C.企業D.國家二、判斷題(20題)19.公司法人治理結構中的信任托管關系是指董事會與經理人員之間的A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤29.有限公司和股份公司以工業產權(包括非專利技術)作價出資的金額不得超過公司注冊資本的30%。()A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤購的股份，不得低于公司股票總數的35%,但是法律、行政法規另有規A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤37.經營者的效益年薪是指經營者年度應得到的與企業經營狀況掛鉤的A.正確B.錯誤A.正確B.錯誤三、簡答題(5題)39.在我國對國有企業經營者基薪的設計主要應考慮哪些因素?40.股票期權的設計主要包括哪些要素?41.公司合并的主要動機是什么?42.簡述公司合并的主要動機。43.概述有限責任制的含義。有限責任制具有哪些特征?參考答案39.我國目前國有企業經營者基薪除了要遵守最低工資所維持生存及勞動再生產原則外，還要考慮以下因素來設計：(1)企業規模。(2)企業平均工資水平。(3)行業工資水