2006年11月失業(yè)保險一、單項選擇題（每小題1分，共計30分）1、收繳的失業(yè)保險費在統(tǒng)籌地區(qū)統(tǒng)一安排使用，不記入個人賬戶，不需要償還，這種特征是失業(yè)保險制度的CA）普遍性B）強制性C）互濟性D）社會化2、我國失業(yè)保險制度正式建立的標(biāo)志是國務(wù)院于AA）1986年7月頒布的《國營企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規(guī)定》B）1993年4月頒布的《國有企業(yè)職工待業(yè)保險規(guī)定》C）1999年1月頒布的《失業(yè)保險條例》D）1999年9月頒布的《城市居民最低生活保障條例》3、由于失業(yè)保險法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定本身不盡嚴密，導(dǎo)致參保的用人單位及失業(yè)人員個人利益受到損害，當(dāng)事人對規(guī)定內(nèi)容產(chǎn)生質(zhì)疑，并由此引發(fā)的失業(yè)保險行政糾紛是CA）操作性失業(yè)保險行政爭議B）事前的失業(yè)保險行政爭議C）政策性失業(yè)保險行政爭議D）事后的失業(yè)保險行政爭議4、反映同一時間不同失業(yè)保險總體之間同類現(xiàn)象數(shù)值大小對比關(guān)系的指標(biāo)是BA）強度相對指標(biāo)B）比較相對指標(biāo)C）計劃完成程度相對指標(biāo)D）比例相對指標(biāo)5、最基本的失業(yè)保險待遇是DA）職業(yè)培訓(xùn)補貼B）醫(yī)療補助金C）職業(yè)介紹補貼D）失業(yè)保險金6、我國財政對失業(yè)保險基金的補貼由兩種，它們是AA）經(jīng)常性補貼與臨時性補貼B）靈活性補貼和固定性補貼C）經(jīng)常性補貼和靈活性補貼D）固定性補貼和臨時性補貼7、按照《失業(yè)保險條例》規(guī)定，醫(yī)療補助金標(biāo)準(zhǔn)由DA）衛(wèi)生部規(guī)定B）勞動和社會保障部規(guī)定C）衛(wèi)生部、勞動和社會保障部以及全國總工會共同制定D）省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定8、下列關(guān)于失業(yè)保險的表述，錯誤的是DA）失業(yè)保險具有保障生活和促進再就業(yè)的雙重職能B）在采取現(xiàn)收現(xiàn)付制辦法的同時，保留一定數(shù)量基金應(yīng)急使用C）基金來源多渠道，由用人單位、勞動者個人和國家共同分擔(dān)D）失業(yè)保險基金可以用于平衡財政收支9、按照勞動和社會保障部在《失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法》中規(guī)定，失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)對申領(lǐng)者進行資格審核認定的時限是自受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金申請之日起CA）3日內(nèi)B）7日內(nèi)C）10日內(nèi)D）15日內(nèi)10、根據(jù)統(tǒng)計調(diào)查、整理和統(tǒng)計分析，對失業(yè)保險工作的運行狀況進行定量檢查、監(jiān)測和預(yù)警，揭示決策和執(zhí)行中的偏差，以促使失業(yè)保險工作順利開展的功能是失業(yè)保險統(tǒng)計的CA）咨詢功能B）信息功能C）監(jiān)督功能D）認識功能11、我國現(xiàn)行的失業(yè)保險統(tǒng)計報表中，屬于年報表的是DA）《領(lǐng)取失業(yè)保險金人員基本情況表》B）《失業(yè)保險基金收支情況表》C）《參加失業(yè)保險及繳費情況表》D）《失業(yè)保險調(diào)劑金收支情況表》12、就具體的失業(yè)保險事務(wù)產(chǎn)生意見分歧時，可以依法提出解決申請的當(dāng)事人AA）是參保單位、失業(yè)人員和失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)B）只能是失業(yè)人員本人C）只能是失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)D）只能是參加失業(yè)保險的用人單位13、處理失業(yè)保險行政爭議案件，必須遵循的最主要原則是BA）及時處理原則B）依法獨立處理原則C）全面審查原則D）不適用調(diào)解或和解原則14、失業(yè)保險調(diào)劑基金是為了解決統(tǒng)籌層次較低的矛盾而建立的一種C（2）國家政策有明確執(zhí)行范圍規(guī)定的，不得隨意開政策口子；（2分）（3）國家政策沒有明確禁止、也無明確規(guī)定的，各地應(yīng)從實際出發(fā)，妥善解決職工的困難和問題。（1分）37、失業(yè)保險基金與商業(yè)性投資基金相比有哪些不同？答：（1）失業(yè)保險基金不以營利為目的（2分）；（2）征收的強制性（2分）；（3）使用的互濟性（1分）。38、我國失業(yè)保險基金籌集模式的要點是什么？答：（1）單位、個人繳納失業(yè)保險費；（2分）（2）基金現(xiàn)收現(xiàn)付；（2分）（3）財政給予補貼并負擔(dān)經(jīng)辦機構(gòu)的業(yè)務(wù)經(jīng)費（或回答基金征繳體制）。（1分）39、簡述失業(yè)保險統(tǒng)計預(yù)測的步驟。答：（1）確定預(yù)測目的；（2分）（2）搜集、審核、整理和分析統(tǒng)計資料；（1分）（3）選擇適當(dāng)?shù)念A(yù)測方法；（1分）（4）進行綜合判斷。（1分）40、導(dǎo)致失業(yè)保險行政爭議的主要原因有哪些方面?答：（1）法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定方面的原因；（2分）（2）操作程序方面的原因；（1分）（3）經(jīng)辦機構(gòu)自身工作方面的原因；（1分）（4）其他原因。（1分）41、簡述失業(yè)人員累計繳費時間的確定原則。答：（1）實行個人繳納失業(yè)保險費前，按國家規(guī)定計算的工齡視同繳費時間，與《失業(yè)保險條例》發(fā)布后繳納失業(yè)保險費的時間合并計算；（2分）（2）失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算；（2分）（3）失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后不滿一年再次失業(yè)的，可繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金。（1分）四、論述題（每小題10分，共計20分）42、結(jié)合實際論述進一步完善我國失業(yè)保險制度的必要性。答：（1）加快建立完善的社會主義市場經(jīng)濟體制的需要；（3分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述2分）（2）實施積極就業(yè)政策和調(diào)控失業(yè)的需要；（3分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述2分）（3）保障失業(yè)人員基本權(quán)益的需要；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（4）實現(xiàn)失業(yè)保險可持續(xù)發(fā)展的需要。（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）43、結(jié)合實際論述降低失業(yè)增加所帶來的負面影響的主要措施。答：（1）加強和改善就業(yè)服務(wù)；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（2）對就業(yè)特殊困難人員進行重點幫助；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（3）大力組織實施勞動者見習(xí)計劃；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（4）倡導(dǎo)多種形式靈活就業(yè)；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（5）逐步完善社會保障體系，解除靈活就業(yè)人員的后顧之憂。（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）五、案例分析題（10分）44、張丁是某市一名失業(yè)人員，假定該市2005年最低工資標(biāo)準(zhǔn)每月為570元，城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)為每月300元。張丁于2005年4月10日開始領(lǐng)取失業(yè)保險金，經(jīng)核定其能夠領(lǐng)取9個月失業(yè)保險金。同年10月8日，張丁參加就業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)費為200元。2006年3月10日張丁經(jīng)醫(yī)生診斷患有肺炎，發(fā)生醫(yī)療費用500元。請據(jù)資料回答下列問題：（1）張丁領(lǐng)取失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)的范圍在多少之間？理由是什么？（2）張丁能夠領(lǐng)取哪些失業(yè)保險待遇項目？為什么？答：（1）張丁領(lǐng)取失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)范圍在300—570元之間（2分）。理由：按照《條例》規(guī)定：“失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn)按照低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。”（3分）（2）能夠領(lǐng)取失業(yè)保險金和培訓(xùn)費補貼（2分）。原因：根據(jù)我國失業(yè)保險待遇有關(guān)規(guī)定，失業(yè)保險金是最基本的失業(yè)保險待遇，其他各項失業(yè)保險待遇都依附于失業(yè)保險金，即只有具備領(lǐng)取失業(yè)保險金的資格，并且正在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，才能享受其他幾項失業(yè)保險待遇。依據(jù)資料，張丁能夠領(lǐng)取培訓(xùn)費補貼和9個月（截止到2006年1月10日）的失業(yè)保險金，不能領(lǐng)取醫(yī)療補助金。因為張丁的醫(yī)療費發(fā)生在其領(lǐng)取失業(yè)保險金期限以外（3分）。答案及評分參考一、單項選擇題（每小題1分，共計25分）1、C2、A3、C4、B5、D6、A7、D8、D9、C10、C11、D12、A13、B14、C15、B16、B17、D18、C19、A20、C21、C22、A23、A24、B25、B26、C27、A28、D29、A30、C二、多項選擇題（每小題2分，共計10分）31、BCDE32、ABCDE33、CDE34、ABCE35、BCD三、簡答題（每小題5分，共計30分）36、（1）國家政策有明確規(guī)定的，應(yīng)嚴格按照國家規(guī)定執(zhí)行；（2分）（2）國家政策有明確執(zhí)行范圍規(guī)定的，不得隨意開政策口子；（2分）（3）國家政策沒有明確禁止、也無明確規(guī)定的，各地應(yīng)從實際出發(fā)，妥善解決職工的困難和問題。（1分）37、（1）失業(yè)保險基金不以營利為目的（2分）；（2）征收的強制性（2分）；（3）使用的互濟性（1分）。38、（1）單位、個人繳納失業(yè)保險費；（2分）（2）基金現(xiàn)收現(xiàn)付；（2分）（3）財政給予補貼并負擔(dān)經(jīng)辦機構(gòu)的業(yè)務(wù)經(jīng)費（或回答基金征繳體制）。（1分）39、（1）確定預(yù)測目的；（2分）（2）搜集、審核、整理和分析統(tǒng)計資料；（1分）（3）選擇適當(dāng)?shù)念A(yù)測方法；（1分）（4）進行綜合判斷。（1分）40、（1）法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定方面的原因；（2分）（2）操作程序方面的原因；（1分）（3）經(jīng)辦機構(gòu)自身工作方面的原因；（1分）（4）其他原因。（1分）41、（1）實行個人繳納失業(yè)保險費前，按國家規(guī)定計算的工齡視同繳費時間，與《失業(yè)保險條例》發(fā)布后繳納失業(yè)保險費的時間合并計算；（2分）（2）失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算；（2分）（3）失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后不滿一年再次失業(yè)的，可繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金。（1分）四、論述題（每小題10分，共計20分）42、（1）加快建立完善的社會主義市場經(jīng)濟體制的需要；（3分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述2分）（2）實施積極就業(yè)政策和調(diào)控失業(yè)的需要；（3分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述2分）（3）保障失業(yè)人員基本權(quán)益的需要；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（4）實現(xiàn)失業(yè)保險可持續(xù)發(fā)展的需要。（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）43、（1）加強和改善就業(yè)服務(wù)；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（2）對就業(yè)特殊困難人員進行重點幫助；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（3）大力組織實施勞動者見習(xí)計劃；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（4）倡導(dǎo)多種形式靈活就業(yè)；（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）（5）逐步完善社會保障體系，解除靈活就業(yè)人員的后顧之憂。（2分，其中要點1分，結(jié)合實際闡述1分）五、案例分析題（10分）44、（1）張丁領(lǐng)取失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)范圍在300—570元之間（2分）。理由：按照《條例》規(guī)定：“失業(yè)保險金的