第3頁共3頁2024年企業員工勞動合同官方版甲方：乙方：根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定，經甲、乙雙方平等自愿，協商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。一、勞動合同期限本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、勞動報酬甲方每月支付乙方工資，月工資為____元，與次月____日前發放(預留第____月半月工資，在合同解除時結算)。三、管理制度1、自覺遵守店規店紀，要講文明、講禮貌，要積極進取，愛崗敬業。2、要著店裝上崗，要儀表端莊，舉止大方，規范用語，文明服務，禮貌待客。3、工作時間不準離崗，有事必須請假。4、在工作之余發生意外傷害后果自負，夜不歸宿或發生違法行為本店概不負責。四、衛生制度1、公用餐具應每日清洗，餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。2、服務員每天要按程序、按規定和要求清理餐廳衛生，要認真細致，管理好餐廳的物品。五、考勤制度1、員工必須嚴格遵守上下班時間，不得遲到、早退。2、請假1天扣除當日全額工資，曠工1天扣除____日全額工資。六、獎罰條例1、上班遲到、早退(每次扣除____元)。2、對份內的工作出現拖延、不予理采、粗心大意，造成損失者(每次扣除____元)。3、員工之間發生打架斗毆事件，每人扣除____元，后果自負。4、對于工作突出的員工，年底給予獎勵。七、勞動合同的變更、解除和終止。1、雙方若有一方要求解除勞動合同，應提前____日通知另一方。2、如合同期未滿，乙方自行解除合同，甲方將不予發放當月工資及預留的15天工資。八、其它事項本合同自甲乙雙方簽字之日起生效，本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。甲方簽字：_____乙方簽字：_________年____月____日2024年企業員工勞動合同官方版（2）甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）根據《中華人民共和國勞動合同法》和相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等互利的原則，就乙方在甲方公司工作的有關事項達成如下協議，共同遵守并履行：第一條工作內容和地點1.1乙方將按照甲方指派的工作職責和工作要求，履行本勞動合同，并遵守甲方公司的規章制度。1.2乙方將在甲方公司指定的工作地點履行工作職責。第二條工作時間和休假2.1乙方每日工作時間為8小時，每周工作時間為40小時。2.2乙方享有每周休息兩日的休假。2.3乙方享有法定假日和帶薪年假，具體休假安排由甲方公司根據實際情況確定。第三條薪酬和福利3.1甲方公司將按照國家和地方相關規定支付乙方工資、津貼和獎金。3.2甲方公司將按照國家和地方相關規定為乙方購買社會保險和住房公積金，并按時繳納。3.3乙方將享受甲方公司提供的其他福利待遇，具體內容由甲方公司根據實際情況確定。第四條保密義務4.1乙方在工作期間和解除勞動合同后，應當保守甲方公司的商業秘密和其他涉及甲方公司利益的信息，不得泄露給任何第三方。4.2對于違反保密義務的行為，乙方應當承擔相應的法律責任。第五條終止勞動合同5.1乙方有下列情形之一的，甲方公司有權隨時解除勞動合同：（1）不按照甲方公司規定履行工作職責的；（2）盜竊、貪污公司財物的；（3）對甲方公司造成其他重大損失的。5.2乙方可以提前(提前時間待商議)提出解除勞動合同的申請，但需提前(提前時間待商議)通知甲方公司。5.3在勞動合同解除時，乙方應當向甲方公司交還公司財物，并辦理相關手續。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行勞動合同過程中發生爭議的，應當協商解決；如協商不成，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁機構申請仲裁。6.2甲方公司和乙方共同委托的勞動爭議仲裁機構為（待商議）。第七條其他約定7.1甲方公司有權對勞動合同條款進行解釋和修改，但應當提前通知乙方，并征得乙方同意。7.2本勞動合同自雙方簽字蓋章后生效，具體期限為（待商議）年。第八條合同解釋8.1對于本勞動合同未盡事宜，適用《中華人民共和國勞動合同法》和相關法律法規的規定。8.2本勞動合同的任何修改、補充或變更，均須以書面形式經雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：法定代表人/授權人：員工姓名：簽訂日期：簽訂日期：2024年企業員工勞動合同官方版（3）以下是一個企業員工勞動合同的實用范本：一、甲方：（企業名稱）（以下簡稱“甲方”）乙方：（員工姓名）（以下簡稱“乙方”）二、甲方依法與乙方訂立本合同，雙方在平等、自愿的基礎上，協商一致，遵照《中華人民共和國勞動法》的規定，共同遵守并信守以下條款：三、簽訂地和有效期：1.本合同在甲方辦公地點簽署，自（日期）起生效，至（日期）終止；2.本合同期滿，經雙方同意，可續簽。四、工作內容：1.乙方應當按照甲方的工作安排和要求，認真履行工作職責，維護甲方企業利益；2.乙方必須遵守甲方規章制度，保守甲方的商業秘密。五、工作時間與休息：1.每周工作時間為（具體工作時間），每日工作時間約為（具體工作時間）；2.每周休息日為周日，國家法定節假日放假。六、工資及福利待遇：1.乙方的工資待遇為XXX元/月，具體發放時間為每月（具體時間）；2.乙方享有甲方規定的社會保險和福利待遇，具體參照甲方制度。七、勞動紀律及違約責任：1.乙方要遵守甲方的勞動紀律和行為規范，不得遲到早退，無故曠工；2.如乙方違反合同規定，甲方有權采取相應的紀律處分措施。八、保密義務：1.乙方在工作期間和離職后，對于甲方的商業秘密和保密信息，負有保密義務；2.乙方不得擅自泄露或利用商業秘密，否則需承擔相應的法律責任。九、解決勞動糾紛：1.雙方如發生勞動爭議，應當友好協商解決，無法協商的，可向勞動爭議調解委員會申請調解或者向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他事項：1.本合同一式兩份，雙方各執一份