第頁共頁職業健康危害防治責任制度范本第一章總則第一條為了落實職業健康管理的相關法律法規要求，確保員工的身體健康和生命安全，優化工作環境，建立健康的工作文化，制定本職業健康危害防治責任制度。第二條本制度適用于本單位所有工作人員，包括職工、員工、勞務派遣人員等。負責本單位的各級管理人員和其他直接負責職業健康危害防治的人員，應遵守本制度的相關規定。第三條本單位每年應進行職業健康危害評估，根據評估結果，制定相應的職業健康防護措施，并按照相應工作計劃、工作程序、工作措施和工作標準進行實施。第四條本單位應按照國家有關規定，組織開展職業健康知識的宣傳教育，提高員工對職業危害的認識和防護意識，加強職業健康監測和隨訪工作，確保員工的健康狀況。第五條本單位應重視職業健康監測和隨訪工作，建立健全職業病危害管理信息數據庫，及時收集、處理和報送職業健康危害、職業病病例和職業中毒事件等情況，確保職業健康管理工作的數據統計和管理的準確性和實效性。第二章職業健康危害防治責任第六條所有工作人員有維護本單位的職業健康危害防治工作和安全生產工作的職責和義務。必須服從本單位的職業健康危害防治安排，遵守安全操作規程，不得以任何方式，違反本單位的職業健康危害防治規程。第七條負責制定職業健康危害防治方案，并組織實施，安全生產管理人員要提前對崗位職業危害進行全面的技術分析和評價工作，確保相關工作及各項指標的達到國家法律規定的要求。第八條負責監督和管理本單位職業健康危害防治工作的人員應具備相應的職業健康技術知識和管理能力，并參加相應的職業健康管理培訓，保持其知識和能力的先進性和適應性。第九條直接負責的職業危害工作的部門和崗位人員，要建立和完善保護員工職業衛生健康的長效機制，有效的落實職業健康防護措施，確保員工的身體健康和生命安全。第十條安全生產管理人員、職業健康防護人員和其他相關人員要進行定期的職業健康檢查和隨訪，制定個性化的防護措施，并定期向其下屬、職員和員工傳達相關的職業健康管理知識，提高員工的職業健康防護意識。第十一條職業健康防護人員應及時了解工作過程中可能產生的風險和危害，配合安全技術人員制定相應的工作標準，確保工作的安全性、可靠性和真實性。第十二條員工要積極配合本單位職業健康危害防護工作的開展，接受職業健康監測和職業健康防護措施的落地實施，自覺遵守工作紀律，執行安全操作規程，不得違反安全操作規程從事與職業衛生安全規定不符的工作，不得利用職務之便，對他人的身體健康和生命安全造成損害。第十三條本單位職業健康危害防治責任制度由職業健康管理人員負責編制、審批和頒布，并由本單位的負責人和職業健康管理人員進行監督和管理。第十四條對于違反本責任制度的員工，將依法進行處理，并承擔相應的法律責任；對于造成重大職業健康事故的，將追究法律責任。第十五條本責任制度的解釋權歸本單位職業健康管理人員所有，并有權根據實際情況對本責任制度進行調整和修訂。第三章附則第十六條本責任制度自頒布之日起生效。第十七條本單位的其他工作制度和管理制度必須協同配合，確保職業健康危害防治工作的一體化和協同化。第十八條本單位的職業健康培訓和教育工作應加強，提高員工的職業衛生防護意識和培養職業衛生經理人員的培養力度。第十九條對于職業健康危害評估的結果，本單位應及時采取相應的預防和控制措施，并做好相關的記錄和備案。第二十條對員工身體健康和生命安全保障不力的單位和人員，將受到相應的職業健康管理措施的追究和行政處罰。第二十一條本責任制度經本單位負責人簽字，生效。