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年預算績效工作開展情況說明2022年，阜新縣財政局繼續認真做好預算績效管理工作，不斷完善全過程預算績效管理機制，提高績效管理水平。現將2022年度預算績效工作開展情況進行說明。阜新縣財政局根據《中華人民共和國預算法》、《遼寧省深化預算管理制度改革實施方案》和《遼寧省人民政府辦公廳轉發省財政廳關于加強預算績效管理指導意見的通知》等有關文件規定，扎實工作，主動作為，細致做好預算績效管理工作，努力提高預算績效管理水平。財政預算績效管理是公共財政體系的重要組成部分，對提高財政資金使用效益和管理水平具有重要意義。財政資金安排是否科學合理，資金使用是否節約有效，成為財政改革的熱點。（一）績效管理制度建立實施情況縣財政局轉發《阜新市市本級部門預算項目支出績效目標管理辦法的通知》、《關于印發阜新市市級預算績效管理實施細則（試行）的通知》等相關文件到預算單位；同時嚴格執行《關于印發阜新縣財政局預算管理實施辦法（暫行）》阜蒙財發【2020】18號文件精神，做好做實績效管理工作。（二）預算資金績效管理目標設定情況一是在2022年預算編制工作中，將績效目標設置作為預算安排的前置條件，全面實施績效管理，完善預算績效管理流程，擴大預算績效管理范圍，加強評價結果運用，努力盤活存量、用好增量，提高財政資源配置效率和使用效益。二是加強重點項目績效評價和政策評估，重點圍繞專項資金項目和社會關注度高、影響力大，事關民生方面的支出項目進行績效評價，提升財政支出績效。加強評價結果運用，對于績效目標審核不合格的項目不予安排預算。三是開展全過程預算績效管理工作。切實增強資金主管部門及資金使用單位的支出責任意識和支出效率意識。四是對一些社會關注度高、影響力大的民生項目和重點項目的績效情況在一定范圍內公開。逐步推進績效信息公開。推行績效目標管理信息除在本部門內部公開外，隨部門預算在阜新縣人民政府網站同步公開，逐步擴大社會公開績效信息的范圍，主動接受社會監督。（三）使用績效與預算安排和政策調整掛鉤情況2022年預算績效管理工作，依托績效管理一體化系統，統籌完成了2022年績效目標管理工作。從2022年起，將績效目標管理納入預算編制項目申報過程，確定99個特定目標類項目實施績效目標管理；同時對部門整體實施績效目標管理，范圍覆蓋全部預算部門，共計168家預算單位完成了2022年部門整體績效目標的填報工作。通過使用績效與預算安排資金及政策調整掛鉤的關系讓績效工作有了初步成效:一是財政、部門預算管理理念開始轉變，開始重視財政支出績效問題，重視預算支出成本結果導向的績效理念進一步樹立。二是各部門和單位更清楚地了解財政支出所要取得的社會和經濟效益，明確了“花錢必問效，無效必問責”，強化了部門和單位的自

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