停電作業1作業結束停電作業作業結束工作票中規定的作業任務完成后，由工作領導人確認接觸網設備具備送電條件，拆除接地線，將作業人員、機具、材料撤出軌行區（車站軌道），確認作業區段具備送電條件，行車條件后，工作領導人才能通知要令人向電力調度員請求消除停電作業命令。1停電作業作業結束2、電力調度員經了解，確認完全達到送電、行車條件后，給予消除停電作業命令的時間，雙方均按規定做好記錄，整個停電作業方告結束。停電作業作業結束

典型案例某接觸網工區10月28日進行接觸網停電作業，計劃停電時間為：6：20—7：50，作業內容為處理接觸網硬點、清掃絕緣子。電調準許作業時間為：6：10—7：35，6點13分工區開始作業，7點23分左右，工作領導人甲用對講機詢問乙：清掃絕緣子的人下來沒有，乙經過了望后回答下來了，甲隨即通知撤除地線并消令。丙不知道已消令，又安排丁上040＃支柱清掃絕緣子。大約7點34分，丁上支柱高空作業，造成觸電電弧燒傷。戊經驗不足，在未停電的情況下攀桿救助，觸電墜落造成局部燒傷。停電作業作業結束（1）工作領導人甲作業前沒有向全體作業成員宣布停電起止時間，造成作業人員對作業時間模糊。作業結束，在沒有確認作業人員、機具、材料撤離至安全地帶的情況下，盲目通知撤地線消令，嚴重違反了本條的規定，是此次事故發生的主要原因。

原因分析停電作業作業結束（2）工作票簽發人某某，不認真執行工作票簽發制度，明知工作領導人超范圍安排工作，不糾正制止，在作業現場不認真掌握監控關鍵崗位的安全措施，工作失職，是此次事故發生的重要原因。

原因分析停電作業作業結束（3）清掃絕緣子作業監護人丙，在不清楚停電時間的情況下，擅自安排超出工作票作業范圍的作業，是事故發生的次要原因。

原因分析停電作業作業結束（4）現場作業通訊工具嚴重不足，清掃絕緣子小組沒有通訊聯系工具，不能及時與工作領導人取得聯系，人身安全卡控存在不安全隱患，是此次事故的間接原因。

原因分析停電作業作業結束（5）作業人戊在未確認停電的情況下，經驗不足，缺乏接觸網設備突發情況的專業救助知識，違章登桿對丙實施救助，是觸電墜落的間接原因。

原因分析停電作業作業結束3、電力調度員在送電時須按下列順序進行：順序確認整個供電臂所有的作業組均已消除停電作業命令；按照規定進行倒閘作業；通知行調接觸網已送電。010203停電作業1一般規定2命令程序停電作業一般規定1、在進行停電作業時，作業人員(包括所持的機具、材料、零部件等)與周圍帶電設備的距離不得小于：35千伏為1000毫米；10千伏及以下為700毫米；直流1500伏為700毫米。停電作業命令程序1、每個作業組在停電作業前由工作領導人或指定1名安全等級不低于三級的作業組成員作為要令人員，向電調申請停電。幾個作業組同時作業時，每1個作業組必須分別設置安全措施，分別向電力調申請停電。在申請的同時，要說明停電作業的范圍、內容、時間和安全措施等。停電作業命令程序2、電力調度在發布停電作業命令前，要做好以下工作：01將所有的停電作業申請進行綜合安排，審查作業內容和安全措施，確定停電區段。停電作業命令程序2、電力調度在發布停電作業命令前，要做好以下工作：02通過行調，辦理停電作業封鎖線路的手續，對可能通過受電器導通電流的分段部位采取封閉措施，防止各方面來電的可能。停電作業命令程序2、電力調度在發布停電作業命令前，要做好以下工作：03確認作業區段所有的電動車已降下受電器，斷開有關饋電線斷路器及接觸網隔離開關，作業區段的接觸網已經停電，方可發布停電作業命令。停電作業命令程序3、電調發布停電作業命令時，受令人認真復誦，經確認無誤后，方可給命令編號和批準時間。在發、受停電命令時，發令人要將命令內容等記入“作業命令記錄”中，受令人要填寫“接觸網停電作業命令票”。停電作業命令程序

典型案例x年x月x日某接觸網工區計劃在xx折返段檢調隔離開關。計劃停電時間為10時20分。工作領導人甲兼要令人，接地線者為乙，行車調度員為丙甲10時05分上廁所，10時25分到達折返段值班室用調度電話問：“停電沒有？”對方回答：“停電了，抄命令，發令時間10時28分，要求完成時間11時30分，命令編號615號，發令人丙。”甲答復完畢后走出值班室對乙說：“電停過了，拋線驗電。”停電作業命令程序

典型案例乙已提前將拋線下端連于鋼軌上，接令后將拋線向上一拋，“咚”地一聲響，乙“唉呀”一聲到下。拋線由距地面400mm處燒斷，變電所跳閘，重合成功。懸于空中的上部地線一晃動又碰到乙的左小腿上，對乙左小腿放電后再次將乙擊倒，乙左小腿嚴重燒傷。經調查，丙是新調入調度所的行車調度員，甲與丙不熟悉，甲在沒問清楚的情況下，誤接了行調給折返段小變電發布的作業命令，發令人、受令人未復誦確認，使作業人員在帶電設備上拋線驗電，造成作業人觸電的嚴重后果。停電作業命令程序本次事故中，座臺要令人甲嚴重違章，他在誤接丙發布給小變電的作業命令時，沒有按要求進行認真復誦，丙也沒有要求甲進行復誦，甲由廁所出來已經是10時25分了，停電時間是10時20分，所以甲主觀臆測已經停電，當向丙詢問停電了沒有時，未報工