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文檔簡介
第頁共頁簡易單位聘用合同樣書單位聘用合同合同編號:[合同編號]甲方(用人單位):名稱:[甲方單位名稱]地址:[甲方單位地址]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]聯系電話:[甲方聯系電話]乙方(勞動者):姓名:[乙方姓名]證件類型及號碼:[乙方證件類型及號碼]聯系地址:[乙方聯系地址]聯系電話:[乙方聯系電話]經甲乙雙方自愿協商,達成以下合同,共同遵守:一、聘用事項1.1職位:甲方聘用乙方擔任崗位為:[聘用崗位]。1.2聘用期限:本次聘用期限為:起始日期為[起始日期],終止日期為[終止日期]。1.3工作地點:乙方的工作地點為:[工作地點]。1.4聘用方式:本次聘用采用勞動合同的方式進行,依照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定執行。1.5工作內容和職責:乙方的工作內容和職責詳見乙方所在崗位的工作說明書。1.6工作時間:乙方的工作時間為:每周工作[工作時間],每天工作[每天工作時間],其中包括正常的工作時間以及加班時間。二、勞動報酬2.1基本工資:乙方的基本工資為人民幣[基本工資金額]元/月。具體的工資結構及工資發放時間參照甲方公司規定。2.2績效獎金:根據乙方的工作表現,甲方有權按照公司相關規定給予乙方績效獎金。2.3社會保險:甲方依法為乙方辦理社會保險(包括基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險)。三、勞動關系3.1工作紀律:乙方在工作期間需遵守甲方的工作紀律、規章制度和公司保密協議。3.2保密義務:乙方在工作期間,不得將甲方的商業秘密、經營機密或其他保密信息泄露給任何第三方,否則負有法律責任。3.3保險責任:乙方在工作期間如出現工傷或因公致殘的情況,甲方將按照相關法律法規履行相應責任。3.4合同解除:本合同在下列情況下可以解除:(1)本合同期滿;(2)乙方因工作調動或借調、降職、辭職等原因,提出解除合同;(3)乙方違反合同約定,致使本合同無法繼續履行的。四、其他約定4.1簽訂合同的日期:本合同自乙方簽署之日起生效。4.2合同爭議解決:雙方在解決因本合同引起的任何爭議時,應采取友好協商的方式,如協商不成,可向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.3附加條款:(以實際情況作附加條款的內容)甲方(用人單位):乙方(勞動者):簽字:_____________________________簽字:_______________________________日期:_____________________________
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