大隊(duì)委評選方案一、背景說明大隊(duì)委是大學(xué)生中的學(xué)生組織，其職責(zé)是為師生服務(wù)，聯(lián)絡(luò)師生感情，及時(shí)反饋師生意見，組織開展集體活動(dòng)等。如何選拔能夠勝任這項(xiàng)工作的大隊(duì)委成為了許多學(xué)校的一大難題。二、評選標(biāo)準(zhǔn)1.政治素質(zhì)：大隊(duì)委要求具備良好的政治立場，遵守國家法律，紀(jì)律和校規(guī)校紀(jì)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力和一定的組織工作經(jīng)驗(yàn)。對于比賽方案的推進(jìn)和實(shí)施能夠保證公正、合理、規(guī)范。2.學(xué)業(yè)成績：大隊(duì)委要有較好的學(xué)業(yè)成績，既能夠?qū)W(xué)校實(shí)事求是的評價(jià)，又能協(xié)調(diào)處理與學(xué)生學(xué)習(xí)息息相關(guān)的事務(wù)。有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯分析能力。3.品德素質(zhì)：大隊(duì)委應(yīng)具有良好的道德修養(yǎng)和責(zé)任感，為人謙虛、禮貌、真誠、友善，以身作則，積極傳承和發(fā)揚(yáng)社會(huì)正面價(jià)值觀，并具有一定的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，有能力獨(dú)立承擔(dān)大隊(duì)委工作。三、評選流程1.宣傳階段（1周）（1）確定評選標(biāo)準(zhǔn)和評選流程，并向大學(xué)生廣泛宣傳。（2）在大學(xué)生每日稿件和校內(nèi)外多種媒體上宣傳評選活動(dòng)，鼓勵(lì)廣大學(xué)生積極參與。2.個(gè)人推薦及材料收集階段（2周）（1）開展個(gè)人自薦和推薦階段，廣泛號召、鼓勵(lì)全體大學(xué)生積極參加大隊(duì)委評選活動(dòng)，積極尋找推薦對象。（2）由推薦人向推薦對象提出提名，并提交個(gè)人簡歷及推薦理由。3.初審階段（1周）（1）由組委會(huì)成員對推薦對象材料進(jìn)行審核，初步確定候選人選。（2）通過電話或郵件通知符合要求的申請者，并安排參觀面試。4.面試環(huán)節(jié)（2周）（1）組委會(huì)成員根據(jù)預(yù)定名單和面試時(shí)段，對每位候選人進(jìn)行復(fù)試和面試。（2）每位候選人需根據(jù)預(yù)先錄用的工作計(jì)劃進(jìn)行應(yīng)答，組委會(huì)成員針對答案進(jìn)行提問并進(jìn)行流程把控，降低失誤率。（3）遵守微笑客套，靈活處理現(xiàn)場問題，識別主持人或評委的需求并配合，使票選得以順暢進(jìn)行。5.公示環(huán)節(jié)（1周）（1）組委會(huì)成員根據(jù)個(gè)人得分情況進(jìn)行評測，并確定最終評選結(jié)果。（2）將評選結(jié)果公示在校內(nèi)外發(fā)布，并予以公開曝光。四、評選結(jié)果及獎(jiǎng)勵(lì)1.組織優(yōu)秀的大隊(duì)委和各級干部相互溝通，促進(jìn)相互交流和學(xué)習(xí)，以表彰他們對大隊(duì)工作和校園建設(shè)的貢獻(xiàn)。2.組織大隊(duì)委成員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)多樣的工作經(jīng)驗(yàn)和思考方法。3.定期組織大學(xué)生探討交流及分享經(jīng)驗(yàn)，以提高大隊(duì)委工作能力。五、總結(jié)通過以上流程，這樣的大隊(duì)委評選方案，既保證了活動(dòng)的公正性和透明度，也能更有效的發(fā)掘出組織可塑性極高并能夠勝任大隊(duì)委工作的優(yōu)秀成員，有助于在