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文檔簡介

勞動服務協議書范本本協議由雙方共同簽署，即勞動服務提供方（簡稱“甲方”）和勞動服務接受方（簡稱“乙方”）。雙方經友好協商并在平等自愿的基礎上，就甲方提供勞動服務給乙方達成如下協議：1.服務內容1.1甲方將根據乙方的要求和指示，提供指定的勞動服務。具體的服務內容包括：提供相關勞動技能和專業知識；執行乙方交辦的具體工作任務；遵守乙方的工作制度和要求。1.2勞動服務的時間、地點和工作性質由乙方根據實際需要與甲方協商確定，并在協議簽訂后雙方共同達成一致。2.服務期限2.1勞動服務期限為從協議簽訂之日起至達到約定的終止條件或任務完成之日止。2.2如甲方提供的勞動服務需要延長服務期限，乙方應提前通知甲方并與甲方協商一致。3.薪酬和支付方式3.1甲方提供的勞動服務，乙方將按照協議約定的薪酬標準支付勞動報酬。薪酬標準應在協議簽訂之日明確確定，并寫明在本協議的附件中。3.2乙方應按照約定的支付周期和方式，按時向甲方支付勞動報酬。支付方式可以選擇直接向甲方支付工資，或者通過銀行轉賬等方式進行支付。3.3如因特殊原因導致無法按時支付勞動報酬，乙方應提前通知甲方并說明情況，以便雙方協商解決。4.保密協議4.1在勞動服務過程中，甲方可能會接觸到乙方的商業秘密或保密信息。甲方承諾在勞動服務期間和協議終止后，在未經乙方書面許可的情況下，不得向任何第三方透露、使用或非法獲取乙方的保密信息。4.2乙方應采取合理措施，保護甲方提交的勞動成果和技術資料，不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。5.協議終止5.1在情況下，本協議將被終止：雙方協商一致決定解除本協議；達到約定的勞動服務期限；合同約定的任務完成。5.2如一方違反本協議的內容，嚴重影響勞動服務的進行，則另一方有權解除本協議并要求賠償。6.違約責任6.1如一方違約或未履行本協議的任何條款，應向對方支付違約金或承擔相應的法律責任。6.2如因不可抗力等無法預見、避免和克服的原因導致一方無法履行本協議的全部或部分條款，不視為違約，也不承擔責任。但受到不可抗力影響的一方應及時通知對方，并盡力減少不可抗力所造成的影響和損失。7.爭議解決7.1在履行本協議的過程中，如發生爭議，雙方應通過友好協商解決。7.2如協商不成，雙方可以選擇通過仲裁、訴訟等方式解決爭議。爭議解決的方法和地點應在協議簽訂后約定明確。8.其他條款8.1本協議自雙方簽字蓋章后生效，并具有法律效力。8.2本協議的任何修改、補充應采取書面形式，并經雙方簽字蓋章后生效。8.3本協議的附件與協議正文具有同等法律效力，是本協議不可分割的組成部分。8.4本協議一式兩份，雙方各持一份，并自協議生效之日起開始實施。甲方（勞動服務提供方）簽名：____

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