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文檔簡介
員工個人年終總結員工個人年終總結1
從踏入xx的第一步開始明白一份工作的不易,所以在乎每一分收獲,自進入酒店財務部做一名前臺收銀開始,近一年的工作和學習,在領導的帶領下,在同事的幫助下,嚴格要求自己,自覺履行酒店規章制度和收銀工作紀律,認真完成各項必須所要完成的工作內容,現將一年來的工作情況作以簡要總結:
一,服從管理,慮心學習。
作為一名收銀員,最重要的是要明白心中的責任,在領導的合理安排下,認真學習業務知識,從進前臺的那一刻,深知前臺是酒店的窗口,代表著酒店的形象,言行舉止一定要嚴格要求自己,收銀員工作紀律銘記在心,加快腳步熟悉前臺的基本情況,從房態圖到辦理入住,從押金單到賓客賬單,從小吧到雜項收費,從退房結賬到發票統計,等等。每一步操作都認真地跟著老員工一步步學習,實踐中慮心接受老員工對自己的批評和建議,堅持向領導和同事學習,取人之長補已之短,努力豐富自己,提高自己。
二,尊重自己的工作,尊重每一個人。
堅信一點:任何人沒有貴賤之分,只有境遇,經驗和基礎的差異,從工作的開始尊重我們的職業,只有在我們為別人打工時尊重我們的工作,我們的職業,我們才會在自己的工作領域內,勤懇努力,有所成就。顧客是上帝,同事是兄弟,領導是家人,在xx這個環境優美的大家庭里,我們相互尊重,相互學習,相互創造,部門與部門之間像接力賽一樣,把關在每一個重要環節,為酒店創效益創佳績。
三,注重細節,服務第一。
記得章銀環經理培訓的“100—1=0”這個質量公式,在百分之百的用心服務中,要想客人之所疑,要替客人之所急,我牢牢記著質量公式的最后一句話:服務工作無小事,一切應從細節入手。正是這樣,多為客人考慮一點,自己的服務質量將提高一點,一點點的積累,一點點的進步,不僅證實了自己的能力,也為收銀工作中增添光彩,努力努力,顧客是上帝。當然,面客中難免出現差錯,但要學會客服困難,遇到問題及時上報領導,在原則的基礎上靈活處理。
四,明確目標,正確把握。
用學習的.眼光去看待工作,不僅學好收銀業務知識,熟練操作收銀工具和流程,還要更多地了解酒店企業文化,前臺是似一個綜合信息處理器,要學的東西有很多,與客交流中也可以從中學到很多包括做人做事的道理,這樣就不會一直只停留在一個階段,從工作的開始就給自己定一個方向,要做到什么程度是要給自己一個完美的交待,明確自己的目標,讓自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。
通過自己的努力,20xx年xx月份進入辦公室工作,開始了解日夜審工作內容,辦公室基本工作流程,辦公室具體工作任務,在堅持收銀員職責的同時牢記辦公室人員工作職責,在領導的信任和同事的監督下,努力完成各項晉級考核,先將自己的目標畫上一個完美的逗號,因為,這并不是自己所期望的,小小的認可將不斷的激勵自己前進,前進,現將明年工作計劃作以簡要概括:
(一)深入學習,責人責已不能停止學習的腳步,不能放慢學習的進度,對酒店對部門對崗位熟知并負責,在要求員工的同時更加嚴格要求自己,樹立標本,樹立形象。
(二)加強監督,嚴格把關每一個崗位都代表著財務部,更代表著酒店,監督員工的每一項工作也正是對自己工作的監督,避免錯賬,減少風險,將一切犯錯誤的可能性及時打消,保證每一筆賬清楚,每一項收入準確。
(三)陽光心態,相互創造端正工作態度,遇事不急不躁,做到穩,準,優,講效率比質量,團結同事,關心下屬,服從管理和安排,積極配合,不斷鼓勵,讓每一位收銀員感受到財務部的溫暖,相互學習,求長補短。
(四)再接再厲,永創佳績沒有好的個人,只有好的團隊,每一年都會有每一年的收獲,20xx年即將到來,近期前臺人員少,已經停休,上班時間長,消耗體力大,努力解決人員流失問題,確保員工的休息時間,用最短的時間內招聘兩名新員工。與各部門協調一致,共同進步。
員工個人年終總結2
xx年,對我來說實在是不平凡的一年,在這一年當中我收獲很多,讓自己有了一定的成長,同時我對自己依然充滿著信心,未來的道路一定會非常的寬敞,只要我努力拼搏奮斗。
回顧xx年的總結,發現在這一年當中自己成熟了,穩重了,同時也自信了。這些都是好的現象。xx年的7月份,我被班組長提升為助理,雖然不用從事實際操作,但是還有很多工作等著我去做,剛一上來,什么都不會,總是這個做不好那個做不好,而且還和同事之間產生矛盾,這讓我和同事之間相處有了一道勾,我苦思冥想,為什么原來處在同一個位置的兩個人能友好相處,而換了角色之后卻會出現這樣的現象,通過我和領導的交談中找到自身的不足,在接下來的工作中,我給自己定的原則是:我所做的一切都是為大家服務的,在工作上,不管做什么,我都毫無怨言。經過幾個月的時間,我發現自己慢慢適應了,同時和同事之間相處的很融洽,這使我們的生產效率得到了很大的提高,部門合格率也居高不下,是所有一線車間當中做的最好的。這一切的成績,離不開大家的努力,而我的角色只是做到了一個配合作用。在工作中,要時刻站在加工者的角度去思考問題,同時尊重他們的意見,然后進行記錄和歸納,這些都是無價之寶!
在新的班組長上任之后,他給大家做的第一件事就是給我們加工資,從這一點可以看出,他是一個好領導,因為他真正做到了為員工謀求福利和發展。
在這一年中,我犯了很多錯,但是在這些錯誤中我學到了很多有用的知識,在這個過程當中,我自己也不斷總結思考,怎樣才能更好的服務大家,幫助大家,有時候發現,即使你站到別人的角度去思考,然后幫助他們,但是所產生的結果不一定是理想的,有時候往往會適得其反,這讓我百思不得其解,最后我總結出,好人不好做,把自己的.本職工作做好才是最重要的。
xx年,我被評為優秀員工。這是我萬萬沒有想到的,因為我自己認為,我所做的工作實在是微不足道,真正優秀的是成型磨的每一個人,因為真正付出做出成績的是大家,而不是個人。在這一年來,我發現還有很多事情沒有做好,還有很多需要改進的地方,xx年已經到來,新的征程和挑戰等著我去面對,懷著一顆空杯和感恩的心去做好每一件事情,不管是工作還是生活,永遠把自己擺在一個低的位置,這樣才能學到更多有用的知識,我要更加努力去實現自己的理想,起航吧。
員工個人年終總結3
走過了一段刻骨銘心的歲月,留下了前進的腳印,前方依舊沒有盡頭,工作還需繼續加油,不管去年獲得了多少的榮耀輝煌,但是未來還需一步步踏實的走下去,我也會踏實的工作,在未來再續榮耀,不斷突破極限。
過去工作,我對自己的要求也挺簡單的“做好當前,考慮未來,反省過去,總結經驗”這就是我過去的經驗指導,我按照這個目標,把工作做好,不急不燥,不慌不忙,力求穩重,不斷的在一次次工作中創造出新的成績,這就是我要做的工作,我也一直都這樣做著,不介意工作的艱辛,不在意工作的難度,重視基礎,也一直都在努力做好基礎,雖然有過經驗,也有過指導,但是最后的結果靠的是自己的努力,靠的是自己的加油和堅持,每天都是如此,從不會有任何的放松。
對于自己我一直都嚴于律己,從容面對,不會輕易的`放縱自己,對于工作也都是從嚴考慮,經過了一次又一次的努力終于走出了自己的人生節點,不會把工作當做負擔,只會把它當做自己要超越的目標也一直都在向著這個方向靠攏,一直都堅持完成自己的每一個目標一直都努力去實踐,走在第一線,做好第一步,工作不是一個短暫的過程,而是一場長跑,想要走到終點就要在奔跑的過程中,一直朝著自己的目標堅定不移的前進,被超越很正常,說明自己的進步不夠,做的不夠好那就繼續努力,不會應為自己走在了后面就著急,不會因為自己走的慢就煩躁,飯要一口口吃,才能夠吃的完,我不是一個才能出眾的人,不能完成其他人那種飛躍成長,但是我有毅力能夠一直堅持下去,能夠一直努力做好,從不會因為自己的工作放棄努力。
過去的化為了塵埃,現在的已經繼續解決,未來還在等待,這就是我們工作的現狀,我不喜歡沉湎過去,而是知道珍惜現在,珍惜眼前,珍惜自己的每一分鐘,用自己的努力去創造,用自己的堅持去完成,過去的已經過去,現在的還需努力,我會把以前做的好的地方用在現在的工作用在以后的工作中,不會一直停滯不前。好的就留下,壞的就舍棄,不能把過去的包袱一直背在身上,而是要認真對待現在。所以我每一次結束工作都會沉下心來,認真對待,把握好分寸,控制好自己的情緒,讓自己在工作中不至于吃虧,不至于犯錯。
在過去的工作中,我的工作結果雖然不錯,但是工作效率慢,不能滿足工作的要求,在接下來的工作中我會去改變,去發展自身。讓自己的短板變成自己的優勢,讓自己的失敗身為進步的臺階,走的更遠更高。
員工個人年終總結4
新的一年就要來臨了,這也意味著我們馬上就能回家過年了,雖然能和親朋好友們團聚是挺令人興奮,但是我也在思索著更多的問題,例如新一年的工作計劃啊、如何讓自己的工作績效變得更高啊等等,這些問題也足以讓我的頭變得大一些,不過我現在最主要的任務并不是這些,趁著年前寫一份屬于自己的年終總結才是我的重中之重。
一、這一年的工作情況
在即將過去的這一年里,我時刻讓自己的工作狀態保持在一個不錯的水準,為了讓自己的工作表現能更好一點,在全年的工作中,我極少出現遲到曠工的情況,我把自己的熱情和動力都投入在了自己的工作上,這也令我在工作中取得了不錯的進步。
我嚴格按照領導們的要求和指示完成自己的工作任務,遇到困難和麻煩時,我先是靠著自己去尋求答案,實在沒法了再去詢問公司前輩們的建議,我雖然來到公司的時間并不長,但是我也不愿意給同事們添麻煩,只要能獨立完成的事情,那么我也絕不拖泥帶水。這一年里面,我每個月都能按時按量甚至超額完成自己的工作任務,同時在工作的時候我投入了十二分的精力,這是為了更高的產出,也為了降低工作中的失誤率。
二、工作中需要加強的地方
工作了這么久,我發現自己對于咱們公司的業務還不夠熟練,所以我得繼續維持好一顆謙虛學習的心態,多多向公司里面的前輩學習,討教一些有用的工作經驗,此外我也會在閑暇的時候抽空去學習一下和工作相關的資料,現在的社會要求我們必須成為一名復合型的人才,光是掌握一些基礎、片面的知識還是不夠的。當然了,學習并不是一個簡單且快速的.過程,我除了要保持好心態之外,還得堅
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