第頁共頁勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生管理制度范本勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生管理制度是為了保障勞動者的生命安全和身體健康而設立的，下面是一份勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生管理制度的范本，共____字：勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生管理制度范本（二）第一章總則第一條為了保障勞動者的生命安全和身體健康，提高工作環(huán)境和勞動條件，創(chuàng)建高效、安全、健康的工作環(huán)境，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)及所有在崗員工。第三條本企業(yè)勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生管理遵循國家相關法律法規(guī)和標準，并結合本企業(yè)的實際情況進行具體操作。第四條勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生管理應以預防為主，綜合治理，分級負責，標本兼治。第五條本制度的內容應向所有員工宣傳，員工應加強學習，增強保護意識，自覺遵守。第二章勞動保護第六條本企業(yè)應建立健全安全生產管理制度，明確安全生產責任分工，嚴禁人為破壞、私設或者擅自停用、切斷、封堵安全設施設備。第七條本企業(yè)應對一切安全隱患進行及時排查，發(fā)現問題應按照責任追究制度及時整改。第八條本企業(yè)應加強對危險化學品、易燃易爆物品等的儲存、運輸和使用管理，定期組織安全演練，確保員工對安全操作規(guī)程和應急措施熟悉掌握。第九條本企業(yè)應加強對作業(yè)崗位的安全防護設施的維護和檢查，發(fā)現問題應及時修復或更換。第十條本企業(yè)應制定員工緊急疏散和自救互救的預案，并進行定期演練。第十一條本企業(yè)應建立健全事故報告制度，對一切事故隱患及時報告并進行調查處理，及時檢討事故原因，以防止類似事故再次發(fā)生。第三章職業(yè)衛(wèi)生管理第十二條本企業(yè)應建立職業(yè)病防治制度，制定職業(yè)衛(wèi)生管理措施，提供必要的職業(yè)衛(wèi)生防護裝備。第十三條本企業(yè)應定期開展職業(yè)病危害因素檢測，對檢測結果應及時向員工公布，并采取相應的措施。第十四條本企業(yè)應對特殊崗位進行健康體檢，并建立健康檔案，及時發(fā)現和處理職業(yè)病疑似病例。第十五條本企業(yè)應加強對職業(yè)病防治知識的培訓，提高員工的職業(yè)衛(wèi)生防護意識。第四章法律責任第十六條對違反本制度的行為必須追究相應的法律責任，對于因違反本制度而導致的事故或職業(yè)病案例，本企業(yè)將依法承擔相應的法律責任。第十七條對于因工作原因導致的事故或職業(yè)病，本企業(yè)將依法支付相應的醫(yī)療費用、工傷補助費等，并做好事故或職業(yè)病的善后處理工作。第五章附則第十八條本制度自發(fā)布之日起生效。第十九條本制度解釋權歸本企業(yè)所有，如有需要修改，應經相關部門同意并報備相關部門備案。第二十條本制度未盡