第頁共頁體系專員工作崗位職責(zé)要求模版崗位名稱：體系專員崗位級別：中級所屬部門：質(zhì)量管理部一、崗位概述：體系專員負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司各項管理體系的建設(shè)和運營工作，確保體系的有效實施和持續(xù)改進。同時，負(fù)責(zé)監(jiān)督體系執(zhí)行情況，提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，以確保公司在各項管理體系上達到國內(nèi)外相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。二、崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司管理體系的建設(shè)和運營工作，包括質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系等，確保其與公司戰(zhàn)略目標(biāo)相契合；2.負(fù)責(zé)管理體系文件的制定、修訂和管理，監(jiān)督文件的使用和控制；3.組織并參與公司內(nèi)、外部體系審核工作，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見；4.根據(jù)公司需求，組織開展體系培訓(xùn)活動，提高員工對體系的認(rèn)識和理解；5.跟進體系改進措施的執(zhí)行情況，確保其有效實施，并提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)；6.負(fù)責(zé)對監(jiān)督體系操作的質(zhì)量，將異常問題報告給體系負(fù)責(zé)人并參與解決；7.參與體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制定和修訂工作，以及相關(guān)認(rèn)證和審議工作；8.負(fù)責(zé)調(diào)查體系相關(guān)的客戶投訴和內(nèi)部投訴，并提出改進意見；9.跟蹤國內(nèi)外相關(guān)管理體系標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)的變化，及時進行更新和調(diào)整；10.協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，建立良好的工作關(guān)系。三、任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、工程管理、環(huán)境科學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2.具備扎實的管理體系知識，熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等管理體系標(biāo)準(zhǔn)；3.具備相關(guān)管理體系審核經(jīng)驗，熟悉審核程序和技巧；4.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠有效推動體系建設(shè)和改進；5.具備良好的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力，能夠有效的處理體系運行過程中的異常情況；6.具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠及時了解體系標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)的變化；7.具備較強的團隊合作精神和同理心，能夠與各部門有效溝通和合作。四、能力素質(zhì)：1.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致：工作中對細(xì)節(jié)的關(guān)注和處理能力，注重標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行和操作的規(guī)范性；2.自主管理：有自主管理和自我驅(qū)動能力，能夠獨立完成工作任務(wù)；3.團隊合作：具備良好的團隊合作能力，善于與他人合作、協(xié)調(diào)工作；4.學(xué)習(xí)能力：具備較強的學(xué)習(xí)能力和不斷學(xué)習(xí)的意愿，善于總結(jié)和應(yīng)用新知識；5.解決問題能力：具備較強的問題解決能力和分析能力，能夠